
监理3-5人月结
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【公司亮点】
✅ 年轻化团队+扁平化管理,拒绝“职场老气横秋”
✅ 弹性工作制+定期团建,工作生活“两手硬”
✅ 技术大牛带队,内部培训+项目实战,成长像“开挂”
【热招岗位】
1. 销售总监 3 名
2. 工程监理 5 名
3. 销售顾问 10 名
4. 设计师 6 名
5. 前台 5 名
【福利】优厚福利+薪资面谈,你的价值自己“说了算”!
【联系】
房建监理月结全职
一、招聘岗位:监理工程师、监理员、毕业生/实习生
二、职位要求:踏实肯干、无不良嗜好。
三、工作福利:包吃、包住。
装修监理1-2人
岗位职责:
1.负责装修工程全过程质量、进度、安全及成本监督,确保施工符合设计图纸与行业规范
2.审核施工方案、材料进场报验及隐蔽工程验收,及时发现并整改质量问题
3.协调业主、施工方、设计方等多方沟通,处理现场变更与争议,保障项目顺利交付
4.编制监理日志、周报及阶段性验收报告,留存完整过程资料
5.监督施工现场文明施工与安全生产,杜绝违规操作与安全隐患
任职要求:
1.学历不限,具备装修监理、工程管理或相关专业背景者优先
2.有装修监理或工装/家装现场管理经验者优先,熟悉施工工艺及验收标准
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与问题解决能力
4. 能适应焦作市修武县本地项目驻场工作
5.持有监理员证、监理工程师证或相关职业资格证书者优先
南宁江南区实习监理理,最好是大专院校准备毕业的学生,包吃住,现场监理员,有意向可投简历到QQ邮箱
监理月结全职
实习监理理,最好是大专院校准备毕业的学生,包吃住,现场监理员,QQ邮箱 @qq.com
吉林通化框面板吊顶,窗帘盒好手家装木工4一5人吉苏火车明天用人,价钱自己合计(装修木工)明
吊顶装修木工家装木工
框面板吊顶,窗帘盒好手家装木工4一5人吉苏火车明天用人,价钱自己合计(装修木工)明天旱上用
建筑木工3-6个月3-5人
吉林通化梁板柱不管拆16一平,二个半月活,每月开五千生活费,人走帐清,差四个人,这一两天走,有想去的,联系
园林养护日结
吉林通化招清林工人若干人,基本工都合260元以上,计件多干多挣,五天一开支,管吃管住,有干的加我,或者打电话详谈。
益阳资阳区岗位职责:1.负责装修项目进场前的对接协调及施工证件办理工作2.全程监管施工现场安全规范执行,
8000-10000元/月
装修监理1-2人
岗位职责:
1.负责装修项目进场前的对接协调及施工证件办理工作
2.全程监管施工现场安全规范执行,及时排查并消除安全隐患
3.严格把控施工质量,依据图纸与工艺标准进行工序验收与问题整改
4.协调业主、施工方、设计方等多方沟通,确保项目进度与交付品质
任职要求:
1. 装修监理相关工作经验不限,具备现场实操能力者优先
2具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场管理工作
3最低学历不限,有建筑类、工程管理类教育背景者更佳
4工作地点灵活,适应多项目巡查安排
济南工装监理
4000-6000元/月
监理保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责济南地区工装项目施工现场全程监理,把控施工质量、安全与工期节点
2. 主导各阶段隐蔽工程及关键工序验收,出具书面验收报告并跟踪整改
3. 协调工长、设计师、材料部及客户等多方关系,高效处理现场投诉与突发问题
4. 监督工程进度执行,配合财务部门完成阶段性工程款催收与支付审核
5. 整理归档监理日志、变更签证、验收资料等全过程管理文档
任职要求:
1. 有工装项目现场监理经验者优先,熟悉国家建筑装饰工程施工规范
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立应对工地复杂情况
3. 熟练使用CAD看图及常用办公软件,具备基础工程量核算能力
4. 吃苦耐劳,适应频繁工地巡查,持有监理员证或建造师证者优先
宜春袁州区招标代理、造价咨询、工程监理人员。
1-1.1万元/月
监理
福建厦格科技信息有限公司诚聘:福建、广东、江西、重庆、浙江等项目现场监理兼投标人员,持有国家一级类执业证书+中级职称以上人员,招录年龄限35周岁以下。其他待遇:五险一金等。.
土建监理,短期
4000-5000元/月
土建监理月结全职
土建监理,短期,岗位内容:1.监督负责的建筑工程项目的执行进度及质量,协调、配合、联系相关工作部门和监理机构。2.跟踪、核对工程项目资料、记录和工程量清单造价,保证相关工作记录的完整性和准确性。3.负责工程项目材料、设备、机械设备等的物资采购和库存管理,严格控制资金支出。4.与建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等建立、沟通和维护良好的工作关系。任职要求:1.熟悉建筑工程施工流程和有关标准规定,理解建筑施工图纸并具有相关的计量、造价知识。2.具备至少两年工程监理或相关工作经验,了解质量安全管理,熟练掌握常用办公软件。3.学历不限,思维敏捷、条理清晰,能够快速适应工作环境,有良好的沟通协调能力和服务意识。4.具备团队协作精神,能承受工作压力,有一定的责任感和工作积极性。5.以项目为单位,项目结束停发薪资。
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