岗位职责： 1、负责来访客户的接待工作，提供专业的产品讲解与咨询服务； 2、策划并落实展厅参观活动，保障客户获得优质体验； 3、维持展厅日常运转，确保环境干净整洁及秩序井然； 4、汇总客户意见与建议，配合市场团队提升产品与服务品质； 5、承担日常行政事务性工作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确回应客户咨询； 2、熟悉科技类产品或具备相关行业经验者优先考虑； 3、熟练使用办公软件，具有基础的数据处理能力； 4、形象端正，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。

1、负责场内食堂运营、宿舍日常维护及6S标准落实 2、负责本地物资采买及场区生产安全监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的人事宣导工作 4、直接对接饲养员、后勤员、技术员等基层岗位的招聘事宜 5、统筹安排场内生产人员的技能培训与文娱活动组织 6、具备在封闭式环境中长期工作的适应能力

TCL光伏上喜新能源有限公司招聘文员

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与设备，确保工作环境有序运行 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应灵活多变的工作内容 3. 具备基本办公软件操作能力，如Word、Excel等 4. 无经验要求，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 5.服从工作安排，具备团队协作意识和基础抗压能力

行政助理（兼出纳） 1、负责公司日常接待工作，形象气质佳，亲和力强； 2、承担后勤事务管理，并配合开展运营支持类工作； 3、组织会议安排及相关文书处理工作； 4、办理公司日常现金收支、账目登记与核对，管理票据，对接银行事务； 5、负责发票管理，协助完成财务预算等相关财务事宜。 任职要求 1、统招大专及以上学历，财务、会计或相近专业者优先； 2、统招本科及以上学历者优先考虑； 3、年龄30周岁以下，仪态得体，具备基本礼仪素养； 4、具有一年以上出纳或相关财务岗位工作经验，熟悉出纳操作流程者更佳； 5、工作认真细致，责任感强，具备良好的表达沟通能力及团队协作意识； 6、有文秘相关工作经验者视为加分项。 请认真查阅招聘条件；如符合各项要求，欢迎积极联系并提交正式个人简历。

我们在樟树乡的加工厂，现诚聘一名专业行政助理。 负责公司日常行政事务及内部协调管理工作。 工作内容： 涵盖文件归档、会议组织、来访接待、办公耗材采购、库房管理等相关事宜。 岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历，本科或行政管理类相关专业者优先考虑； 2. 具备1-2年相关工作经验，能够适应在樟树乡工作环境； 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备操作； 4. 具备较强的沟通表达与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实，责任心强。

职位描述： 1、负责来访人员的登记与接待事宜。 2、协助组织公司内部各类定期及临时性集体活动。 3、配合领导完成行政相关的对外事务处理。 4、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调 3、工作认真负责，具有良好的责任心

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 独立完成企业宣传类短视频的拍摄、剪辑与基础包装，支持内部活动及品牌传播需求 3. 熟练使用Office办公软件进行文档、表格及演示文稿制作，保障行政运营高效有序 4. 协助图片美化与简单设计工作，运用Photoshop进行海报、通知等视觉素材优化 5. 配合完成跨部门协作任务，及时响应并落实上级交办的其他行政支持事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟悉主流视频剪辑软件（如剪映、Premiere）及Photoshop基础操作 3. 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，具备较强的文字处理能力 4. 工作细致主动，责任心强，具备多任务并行处理能力 5. 有行政、新媒体或视觉设计相关经验者优先

周末双休!不加班 上班时间8.30-17.00, 午休两小时， 法定节假日照休! 不包吃住，有新人补贴。 工作内容： 协助主管完成日常工作 帮助主管及团队完成招募工作 团队管理和协调, 团队考勤;新人培训 协助主管做好售后服务, 开展公司各类业务。 任职要求 1：25—50，大专及以上学历。 2：沟通能力好，亲和力强。 3：工作态度好，（无经验可带） 4：遵守公司规章制度 双休+完整的保险保障+月，季，年度团队旅游 团队氛围好，有活力，不存在任何勾心斗角，互帮互助，共同成长 公司福利 经常发放实用礼品 入职第一个月，按照职级公司免费配置对应五险(医疗 重疾 意外 住院 身故 养老金) 薪资待遇 试用期=试用津贴+面试提成+入职提成 转正后底薪+提成+新人津贴， 薪资每月5000—8000

（岗位内容） 1. 负责公司整体招聘流程，包含简历筛选、面试邀约、接待安排、初试评估，确保各业务部门人力需求得到及时满足； 2. 承担日常行政事务管理，优化并执行办公管理制度，保障工作环境高效有序； 3. 搭建并维护员工人事档案，办理招聘、入职、离职、转岗、晋升及劳动合同签署等相关手续； 4. 统筹社保操作、年检审核及相关申报事务的落实； 5. 负责办公用品的采购计划制定与日常使用管理； 6. 主动开展员工沟通与关怀工作，营造和谐团队氛围，推动问题高效反馈与解决； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 招聘方向聚焦新媒体领域：涵盖新媒体运营、商务专员、设计师、剪辑师、内容编辑等岗位 （岗位要求） 1. 具备人事与行政相关工作经验者优先，性格细致耐心，沟通顺畅自然，具备较强的责任意识； 2. 熟练操作常用办公软件及企业微信工具，工作态度踏实认真，不流于形式； 无相关岗位经验者请勿投递！谢谢配合 薪资结构：4000底薪 + 绩效奖金 + 提成 + 全勤奖励 工作时间：9:00-18:30（含1.5小时午休），周末实行大小周休息制度 福利待遇：节日福利、定期团建（计薪工作日开展）、带薪年假

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2.执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4.配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，确保系统安全稳定运行 5.编制运维报告、台账及应急预案，落实安全生产与合规管理要求 任职要求： 1.熟悉光伏发电原理、系统构成及行业技术标准（如GB/T 19964、NB/T 32027） 2.具备电气类或新能源相关专业背景，学历不限，持低压电工证、登高证者优先 3.有光伏电站现场运维经验者优先，接受应届毕业生实习转正 4.具备基础电气识图能力及常用仪器仪表操作技能 5.责任心强，适应户外作业与阶段性驻场，具备良好沟通与应急处置能力

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.记录、汇总常见问题，协助完善知识库与产品优化建议 4.配合销售及产品团队，提供技术支持文档与基础培训支持 5.定期回访重点客户，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 具备售后技术支持相关工作经验，熟悉客户服务流程 2.熟悉主流办公软件及基础网络、硬件知识，能快速理解产品功能 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强的服务意识与抗压能力 4.学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 5.具备计算机、电子、通信等相关专业背景者优先

牵引车工作地址:赛力斯超级工厂里面20元/小时有相关经验优先录取18-45岁，有C1驾照

家长都在关心的暑假工开始报名啦！可以直接私聊咨询我，也可以扫码报名1.要满18周岁2.衡阳县本地户口推荐人填：刘辉员工推荐，优先录取！联系电话：

电工工作地址:衡阳市石鼓区松木经开区化工路1号月收入：6000-8000元（视能力定薪）有同行同岗经验三年以上，看懂电路图，会画图，会一般简单计算（如电流、电阻）45岁以内，持有电工证

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调与录用跟进 3. 办理社保及保险的增减员申报、费用核算及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及企业文化活动执行落地 5.维护HR基础数据台账，定期整理分析报表，为人力资源决策提供数据支持 任职要求： 1.人力资源、行政管理等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR相关实习或助理经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘 5.遵守职业操守，具备较强保密意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责：1. 负责招聘、面试、员工入离职等手续办理。2. 完成公司下发的VIP客户售后回访以及保单续费。3. 负责约访、接待VIP客户到公司进行保全业务办理与客养活动。 职位要求:普通话标准、不经常换工作!有意者请您面试面聊，面试年龄在25-50岁(大专及以上学历)工作时间:半天8:30-11:30周六日双休，法定节假日正常休息外有亲和力，内有内动力。咱们顶峰相见！立即沟通

薪资待遇： 1、薪资结构：4000无责底薪+500房补+全勤+补贴，综合薪资6000+，缴纳五险一金。 2、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责： 1. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作

岗位职责： 1. 协助安排高管出差行程，包括机票、酒店、交通及日程协调 2. 负责差旅费用报销审核与台账管理，确保流程合规、及时准确 3. 整理会议资料、撰写纪要，跟进事项落实与反馈 4. 管理办公用品及固定资产，保障行政物资供应有序 5. 处理日常来访接待、电话转接及跨部门事务协调 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与服务意识，形象气质佳 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与应变能力 4. 有出差助理或行政支持类工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、学习能力强的求职者

职位标题 包吃住｜轻松直播助理｜保底4k-8k｜作息自由｜可转高薪主播 职位简介 正规传媒公司直招！纯轻松文职岗位，不用出镜、不用销售、不用熬夜应酬！ 新人零基础带薪培训，入职全程包吃住，生活零压力！ 日常工作轻松简单，在岗时长短、时间灵活，想挣更高收入，可免费内部转岗高薪主播，适合想稳定、想轻松赚钱的小伙伴！ 岗位职责 1、协助主播完成日常直播场控、直播间氛围维护、简单互动辅助工作。 2、负责短视频基础素材整理、简单剪辑、账号日常维护更新。 3、直播前后简单设备整理、场地收拾、基础工作数据登记。 4、跟随运营团队学习新媒体基础工作，全程手把手带教，小白快速上手。 5、工作表现优异者，可免费内部转岗全职娱乐主播，薪资福利全面升级。 任职要求 1、18-32岁，不限学历、不限经验，应届生、转行小白均可应聘。 2、熟练基础手机、电脑简单操作，性格踏实开朗即可。 3、无需颜值、无需才艺、无需出镜、无任何硬性门槛。 4、工作认真负责，心态稳定，愿意长期踏实工作即可。 薪资福利 1、【稳定保底薪资】无责保底4000-8000元，薪资按月准时发放，无套路、不克扣、不压工资。 2、【全程包吃住】公司统一提供精装公寓宿舍，家电齐全、独立卫浴、拎包入住，日常食宿全包，无需个人承担食宿费用。 3、【带薪岗前培训】新人入职一对一带薪教学，零基础系统学习，快速熟悉工作内容。 4、【额外福利补贴】全勤奖励、月度绩效、节日福利、定期团队团建、员工福利补贴。 5、【轻松工作氛围】年轻化团队，环境温馨舒适，无复杂人际关系，无业绩压力，工作轻松自由。 6、【透明晋升通道】助理岗位稳定上岗后，可自愿免费转岗娱乐主播，主播保底6k-12k+高额提成，同样包吃住，公司全程流量扶持培养。 工作时间 每日在岗6小时，班次灵活安排 公司排班人性化，作息轻松不熬大夜，可调休息，兼顾工作与生活，无强制加班。 工作地点 独栋办公基地，独立园区环境，安静私密不嘈杂，专属直播办公场地，配套齐全，私密性强，工作氛围轻松自在 岗位核心优势 零门槛入职，全程有人带，零基础也能快速上手 包吃包住，省去高额生活开销，存钱轻松 纯文职轻松岗位，无销售性质、不用露脸、无压力 时长短、班次灵活，工作轻松自由 双向发展，安稳文职/高薪主播自由选择 正规公司直招，无押金、无培训费、无任何隐形收费 岗位真实有效，诚心招人！感兴趣直接投递，秒发宿舍实拍、薪资明细！

为各个事业单位进行人事档案和文书档案业务档案的基础整理和档案信息化

岗位职责：医疗相关的基础工作如三甲医院招投标文件的整理和完善 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及信息传达，确保工作高效运转 2.负责各类文档的撰写与归档，完成数据统计和报表制作，提供决策支持 3.协调部门间沟通协作，跟进项目进度，推动各项任务按时落实 4.接待来访人员及对外联络，维护良好的内外部关系 5.完成上级交办的其他临时性工作任务，具备较强的应变与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，文字表达清晰流畅 2.工作经验不限，有行政或助理相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强 4.主动积极，能适应快节奏工作环境，抗压能力强

要求形象好 气质佳 性格开朗 
会使用电脑统计数据 
薪资待遇试用期三个月 薪资面谈， 
福利待遇月休四天 （可自由调休）
包午餐 住宿 有意者联系

前台收银员 工作内容：收银记账 负责买单 年龄：18-30保底4500加全勤奖500 月休4天可以连休 包吃住 提供三件套 不收取任何费用 （有无经验者都接受 专人指导

前台可扫

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

2. 具备基本电脑操作能力（Word/Excel/微信等常用办公软件）

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，以及在职提升、外部进修、拓展训练等多元学习资源，助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情。

岗位职责： 1. 负责来访客户/嘉宾的迎宾引导、登记接待及咨询解答工作 2. 保持前台区域整洁有序，维护企业良好形象与服务氛围 3. 协助处理电话接听、信息转达、邮件收发等日常行政事务 4. 配合活动执行，提供礼仪支持，确保接待流程专业得体 5. 妥善保管接待物资，及时反馈服务中发现的问题 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 具备基本服务意识与应变能力，亲和力强、耐心细致 3. 能适应轮班或弹性工作安排，服从岗位调配 4. 学历不限，有相关接待、礼仪或客服经验者优先 5. 提供食宿，需遵守公司基本行为规范与服务标准