便易星以下门店招聘：18-45岁，男女不限，身体健康，做事认真负责，接受无经验，前期有培训，手把手教学上班时间：早班：8:00-16:00，中班店长：16:00-凌晨12:00，晚班：凌晨12:00-8:00，联系方式：蒋女士（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调与应变能力 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 6. 待遇面议

招兵买马[奸笑]，呼唤新人[庆祝]招聘店长收银员工资面议（黄店）

店长、导购，要求做过销售，40以下，形象佳

招聘店长2名。要求年龄22-35岁（优秀者可放宽年龄），亲和力佳，身体健康，服务意识强，有食品、餐饮、零售、服务等相关管理经验。接触过视频拍摄、线上社群、私域营销工作者优先。薪资为4600-8000元/月。包吃住，住宿为4人间，配有空调、WIFI及24小时热水。享有带薪生日假1天及8寸生日蛋糕券1张，节日福利，法定节假日调休，年终奖，购买社保。联系方式为微信同号。工作地址位于郴州经济开发区长冲创新创业园8栋罗森尼娜4楼。

招聘：店长薪资：3800-6000元/月岗位职责：每日盯数据：客流、成交、客单价、转化率；分析滞销/爆款，及时调整主推与陈列岗位要求：1、38岁以下，拥有2年及以上门店管理经验2、对待工作认真、能做好上传下达，有较强的执行力3、熟练使用office、Excel等办公软件4、机敏灵活，具有较强的沟通及协调能力，能适应较大的工作压力其他待遇：门店提成，社保、工龄奖、年终奖、生日福利、节日福利、带薪年假、年度旅游

无老板娱乐俱乐部招聘（店长） 岗位职责 - 线上运营：负责美团、抖音等平台推广，提升曝光与口碑，处理线上咨询和客诉。 - 门店管理：检查设备、维护卫生，远程处理突发情况，保障无人模式顺畅。 - 活动策划：策划节假日促销，分析经营数据，优化价格策略和会员体系。 薪资待遇 - 店长：综合薪资约 2000- 5000元，含底薪与绩效。 ️ 任职要求 - 经验背景：有服务、零售或茶饮行业运营经验者优先。 - 技能特长：熟悉美团/抖音规则。 - 个人素质：沟通能力强，服务意识好，能适应弹性工作及远程响应。 地址：郴州市青年大道锦绣东城 ：（常）

油品荟急需招聘店长一名员工多名上班时间：上午8：00-12:00下午2:00-5:00薪资面议，每周休息一天（具体进店了解）[玫瑰]要求年龄在20～50岁，有耐心有责任心人品好工作地点：人民南路八号（新华书店对面）联系电话：李女士

多乐宝贝母婴连锁店招聘店长与导购。年龄要求25至38周岁，有经验者优先。该店为郴州地区最大母婴连锁系统，提供专业培养和良好发展平台。目前宜章有三个门店：尚书广场店、四方井店、星火广场店。薪资为3000至5000元，福利多、环境佳。要求有爱心且擅沟通。

招聘店长一名。薪资面议。岗位职责包括配合落实门店合伙人机制，统筹门店盈利，推动门店整体效益，并参与门店利润分红。岗位要求具备销售思维，懂员工管理、货品陈列、活动策划，懂基础账目，责任心强。

郴州市招工地小工/杂工,240一天。工作9个小时。包吃住。加班30块钱1小时。

郴州市北湖区招铆工/钣金工、电焊

郴州市招钢结构安装熟练工，工作经验4年以上，必须要持有高空作业证

郴州市北湖区招钢筋工，钢筋绑扎

10号郴州要到台50吨吊车包月，有意者请联系

胜道运动品牌招聘店员[庆祝]底薪2000元满勤200元销售额2%提（完成任务3%提）奖金工龄工作时间：上一休一另外店长每月休息需要上2天中班（节假日商场有要求除外）要求：团结同事，工作积极认真，乐观向上！工作地点：西大直街哈工大北门赛格商业广场（原百脑汇）联系电话

形象气质佳/具有一定的餐饮综合管理经验/有一定的品宣营销企划经验/有能把一个新店做起来的真实能力/有丰富的招聘及培训员工的经验/包吃住/底薪8000-10000+奖励+分红

法国原创设计师潮牌Mardi诚聘精英店长：1名（面议）精英导购：4名综合工资：5000-8000上不封顶导购：上一休一岗位要求：年龄：20-38岁，性格积极乐观，对待工作勤奋刻苦、进取上进。2、执行力强，表达能力强，有服饰销售经验优先。联系:黄先生电话：号：工作地址：武汉杉杉奥特莱斯

任职要求 1. 有1年及以上服装实体店店长经验优先 2. 审美在线，擅长服饰陈列，性格开朗擅长沟通 3. 责任心强，踏实肯干，有团队意识 待遇：底薪＋高额提成＋绩效奖金，薪资上不封顶期待热爱服装、做事靠谱的你，一起开店赚钱！

招聘快递驿站店长1名。工作内容包括：负责快件入库、分拣、存放，做好出入库登记；引导顾客取件，处理快递问题件、退换件纠纷；管理货品与场地，维持店内日常运营。招聘条件要求长期稳定，沟通能力强。综合薪资2000-4000元/月。工作地址位于山东省济宁市邹城市千泉街道文博苑北门。

招聘门店督导。薪资为5000元/月。工作内容包括：1.巡查区域内门店日常运营，确保流程规范达标；2.检查门店卫生质量与出品标准，督促整改问题；3.分析门店经营数据，制定优化方案并跟踪落实；4.指导门店员工管理培训，提升团队服务水平。任职要求：1.年龄22-38岁，大专及以上学历，1-3年餐饮、食品零售门店督导或资深店长管理经验，熟悉门店全流程运营体系；优秀资深店长可破格录用。2.精通门店标准化运营、卫生质检、出品管控、员工管理流程，熟悉门店损耗控制、数据复盘、活动落地全流程，具备独立巡店、问题整改落地能力。3.具备较强的统筹能力、沟通协调能力、执行力和抗压能力，擅长发现门店运营漏洞，可快速制定落地优化方案。4.工作认真负责、原则性强，细心严谨，有良好的服务意识和团队管理思维，能适应区域内短途出差、不定期巡店。5.熟练使用Office办公软件，可独立制作巡店报表、工作总结、整改台账，具备基础的数据复盘与分析能力。6.认同公司企业文化，服从公司工作安排，有餐饮连锁品牌督导从业经验者优先。

【高薪招聘】郴州瑶太医膝盖调理馆 招店员（月薪5000-8000） 招店长（月薪10000-15000） 职责： 1，负责门店顾客膝盖调理（简单易学，包教会） 2，负责顾客接待，谈单。 3，门店日常宣传视频拍摄（负责一个号，非常简单，十分钟教会） 要求： 1，郴州本地人，会讲郴州话或者宜章话。 2，性格活泼开朗，愿意拍抖音和视频号（会手把手教）。 3，有相关经验优先。

招聘食堂领班一名。负责食堂日常运营、人员调度、食品安全卫生监督、客诉处理及成本控制。要求沟通协调能力强，做事细心负责，有耐心，能够擅长统筹安排日常工作。具有酒店后厨管理经验者优先。薪资面议。

招聘领班一名。负责门店日常运营管理，确保各项工作有序开展；带领团队完成服务任务，提升顾客满意度；监督员工工作表现，进行现场指导和培训；处理顾客投诉和突发事件，维护门店形象。薪资为3500-4500元/月。要求有门店管理经验，性格开朗、有责任心，团队管理能力佳。

卓美女装诚聘店长、店助、形象顾问薪资：底薪+业绩提成，综合月薪4000-6000元25-45，有销售经验优先，服务意识强招聘热线：地址：宜章天润购物广场

今日社区周边好岗推荐来咯！！[太阳]服务员（厚厨渔宴）北湖路薪资：3200-3500元/月工作地点：湖南省-郴州市-北湖区链接：井号:///2TVB3Urq0wWxU7u[太阳]收银员（厚厨渔宴）北湖路薪资：3200-3500元/月工作地点：湖南省-郴州市-北湖区链接：井号:///KZKyITr9WbHA4Dh[太阳]门店经理（厚厨渔宴）北湖路薪资：5000-6800元/月工作地点：湖南省-郴州市-北湖区链接：井号:///EulRekwjOFmM1gm[玫瑰]感兴趣的岗位可直接投递，电联企业，在联系过程中，有虚假或招满的情况，请辛苦私信客服，客服及时联系企业处理~[玫瑰]身边如有的小伙伴，可邀请进群哦~更多岗位点击链接查看：井号:///CHaA2V1b5oDPgax。

招聘区域督导。薪资福利丰厚，发展空间广阔，提供带薪培训，后期可转岗或调店，有晋升空间，享受节日福利，基本收入远高于同行。

安仁古镇德克士招聘店长1名，薪资为4500元/月加业绩提成。招聘店员1名，薪资为3000元/月加提成。联系电话：。

招聘，经理主管一名，服务员两名，阿姨两名，吴

招聘厨师长，工作地点在podoinpodo（龙骨井就业驿站）。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括全面负责后厨整体管理工作，统筹菜品出品质量与口味统一，制定标准菜谱，把控每道菜品的色泽、分量与味道，定期更新特色菜品。管控食材采购验收与库存管理，精准预估每日用料，合理搭配食材，严控食材损耗和后厨各项成本，提升门店利润。安排后厨切配、炉灶、打荷、蒸炖等各岗位人员分工排班，开展后厨员工技能培训，监督工作纪律，进行绩效考核。严格落实食品安全与食品卫生法规，督导后厨厨具消毒、环境卫生、食材生熟分开，定期排查燃气和厨具用电安全隐患。岗位要求精通后厨整套运作流程，擅长成本核算和人员管理，熟知餐饮食品安全各项规范要求。厨艺扎实，善于研发新菜品，沟通协调能力强，能顺畅衔接前厅与后厨工作。吃苦耐劳，能适应餐饮早中晚班次和节假日在岗，遇事沉稳，抗压能力强。责任心强，品行端正，节约食材，服从门店整体管理，能长期稳定任职者优先。