1、直播前的准备：检查直播设备，如摄像头、麦克风等，确保它们处于良好状态；准备直播所需的商品链接、价格等信息；与主播沟通，确认直播计划和内容。 2、直播中的技术支持：解决直播中出现的技术问题，如设备故障、网络不稳定等；监控直播画面和声音质量，确保观众获得良好的观看体验。 3、商品管理：在直播期间，负责商品的上下架、价格调整等操作；与主播配合，及时更新商品信息，处理顾客的购物咨询和问题。 4、互动与氛围营造：与主播互动，增强直播间的活跃气氛；回答观众的问题，解决他们在观看直播或购物过程中遇到的问题。 5、数据监控与分析：监控直播过程中的关键数据，如观看人数、互动率、转化率等；对直播数据进行分析，为优化直播策略提供依据。 6、异常情况处理：及时发现并处理直播间的异常情况，如违规言论、恶意刷屏等，维护直播间的秩序和形象。 7、直播后的总结与改进：对每场直播进行总结，记录直播中遇到的问题和值得改进的地方；与团队成员分享直播经验，共同提升直播效果。

岗位职责： 1. 直播前完成车辆检测及展示区域布置，确保直播场景专业且具有视觉吸引力。 2. 直播过程中配合主播讲解车辆信息，实时回应观众疑问，增强互动效果和观看感受。 3. 负责直播期间的技术保障工作，如灯光调节、音频调控，保障直播过程稳定顺畅。 4. 直播结束后汇总相关资料，复盘直播数据，提出优化建议以提升后续直播质量。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与团队合作意识，能与主播及运营团队高效协同。 2. 对汽车领域有一定认知，能够迅速熟悉不同车型的核心卖点，准确传递产品信息。 3. 熟悉直播常用软件及设备操作，具备直播实操经验者优先考虑。 4. 具备良好的心理素质，能在高强度直播节奏中保持专注与高效执行。

岗位职责: 一、公共关系对接与维护职责 1、物业服务公司、业主委员会对接与关系维护； 2、市、区、街道和社区各级政府部门对接与关系维护（含市场监管部门、城管部门、住建部门、税务部门、商务部门、工商联、总工会、劳动人事部门、卫生部门等）。 3、各种商协会的对接与维护； 4、其他相关职责； 二、行政管理职责 1、日常事务 ·管理办公用品采购、分发及固定资产登记维护； ·公司电子设备及网络的维护； ·对接物业公司，协调办公营业环境维护（清洁、维修等）； 2、制度与流程及数字化 ·制定和优化行政人事制度（如考勤、报销流程）； ·保管公司证件、印章，文件归档及合同管理； ·钉钉等数字化系统的建设与维护，提升公司流程和沟通效率； 3、后勤支持 ·会议安排、接待来访、预订差旅等后勤保障工作； ·管理公司车辆、宿舍、食堂等后勤事务； 4、其他相关职责 三、人力资源管理职责 1、招聘与配置 ·根据公司需求发布招聘信息，筛选简历，安排面试及跟进录用流程； ·办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工档案； 2、考勤与薪酬 ·统计员工考勤数据，核算工资、社保、公积金等； ·员工福利发放（节日礼品、补贴等）； 3、员工关系 ·组织员工活动（聚餐、培训、团建、年会等）； ·解答员工咨询，协调劳动纠纷； 4、其他相关职责； 四、公司安排的其他事宜 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望。 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力。 5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，并匹配对应保底绩效，具体如下：： 1、试用期：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 2、试用期：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计4800元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月，合计5800元/月； 3、试用期：基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

可以无经验，前期有人带，主要负责协助主播完成直播流程，配合主播活跃直播间气氛，互动回答弹幕问题，处理商品链接上下架等工作。 没有经验也不用担心，公司提供带教培训，只要你性格外向、积极主动，愿意在直播行业长期发展，欢迎联系我！ 工作地点：大热文化 地址：长沙岳麓区孵化大厦B栋9楼整层 1、公交路线：乘坐至保利麓谷林语站，步行约五分钟到达 2、地铁路线：地铁6号线至长丰站，从2号出口出站，步行约5分钟 3、导航定位：百度地图或高德地图搜索城市侬厨（麓谷店）或玉树林中西餐厅（保利店），进入大厅后乘电梯上9楼即可

负责公司行政管理工作

承接集团战略目标，分解并实施过程监控与关键节点控制，确保目标有效落地。 负责全周期招聘管理工作，保障重点岗位人才及时到岗；同步推进员工入职、转岗、离职等人事变动手续的规范执行。 主导薪资计算、绩效数据整理及薪酬发放流程，保证数据精准与操作时效。 统筹劳动合同的拟定、签署及归档管理，完善员工劳动关系档案系统建设。 任职要求 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2年以上人力资源全模块实操经验，精通招聘、薪酬管理和劳动关系等核心环节。 熟练掌握Excel等办公软件，具备独立完成数据汇总与报表输出的能力；逻辑清晰，注重细节，执行力强。

岗位职责： 1. 薪资待遇6000-10000的永久无责保底，提成25-30。 2. 每月休息四天，支持自由调休。 3. 每天工作基础时长6小时，一年合同，非必播。 4. 提供化妆造型服务，无需收费。 5. 提供基本的宿舍设施。 任职要求： 1. 具备积极的工作态度。 2. 能够融入团队协作，拥有良好的沟通技巧。 3. 有责任心，能遵守公司各项规章制度。 4. 不限制学历与经验背景，我们更看重您的主动性和学习意愿。

1、无责任底薪6000-1.2万，新手零经验起步6000，包吃住及水电费用，每月享有4天自由调休，可自行安排时间，提前一天报备即可。 2、主要工作是协助主持人营造并维持直播间的活跃氛围。工作形式轻松有趣，以综艺化方式出镜，有相关经验者优先录用（若无经验，公司提供免费系统培训）。 3、薪酬构成：无责底薪+业绩提成+每日奖励。当前员工月均收入1-3万，表现优异者收入更高，上不封顶。 4、每月定期组织团建活动，公司每年安排旅游、泡温泉等福利项目。现设有多种娱乐设施， 如乒乓球桌、羽毛球场地、电玩游戏设备、KTV包间、舞蹈练习室等。 5、在追求高收入的同时，还能掌握自媒体运营、网络流量管理与变现技能。长期发展，个人形象与气质也会不断提升。 6、公司现有员工约三百人，拥有自购的六层独栋办公楼，为长沙规模领先的传媒企业。

负责希尔顿签约中心的接待事务， 无责任底薪3500元+绩效奖金 年龄18-25岁，本科及以上学历，身高1.65米以上，形象气质佳。 面试及办公地址：株洲市芦淞区大汉希尔顿6栋8楼

澧县莱茵小镇附近找下粉阿姨一名，工资面议，电话王

澧县富粞食品经营部 店长1名 销售3-4名 工作内容:店内销售，服务跟踪客户。有时偶尔外出学习。 要求:42岁以下，，孩子有人带，勤奋爱学习，强人，做过销售工作优先考虑。 富粞粮仓店主要经营羊奶粉驼奶粉等中老年人营养食品，为老年人提供健康咨询和服务。 薪资待遇:3000-5000 上班时间:8.00-12.00 13.30-17.00 月休四天 十月国庆节7天假 春节过年15天假 地址:一店 金华豪园对面富粞粮仓 二店珍珠农贸市场隔壁种子公司对面富粞粮仓店 联系人：

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的中式推拿、经络调理、肩颈腰背放松等按摩服务 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，并做好服务记录 3. 保持操作区域整洁卫生，规范使用按摩用品及器械，定期消毒维护 4. 主动了解养生保健知识，配合门店开展健康咨询服务与客户维系工作 5. 遵守职业操守，尊重客户隐私，保障服务过程的专业性与安全性 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 持有国家认可的《中医康复理疗师》《保健按摩师》等相关职业资格证书 3.具备基础人体解剖与经络穴位知识，能独立完成常规理疗项目 4.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 5. 学历不限，有1年以上正规养生馆、SPA会所或医疗机构从业经验者优先

【最新招聘】澧县大街怡和缘茶餐厅招聘： 1、店长1名，年龄45岁以下，薪资：底薪4000（3500固定+500考核）+订房提成+业绩分红（营业额达到30万2%利润分红） 2、营销经理数名3名，年龄45岁以下，薪资：底薪4000（3500固定+500考核）+订房提成+业绩分红（营业额达到30万2%利润分红） 岗位：服务员 要求：年龄35-50周岁，有工作经验，两班倒，月休3天，待遇面议 工作地址：澧县大街 联系电话：易

SA接待 工作地址:天猫养车澧州华府店 早8晚6 3000-5000元/月

招助理，要求本人会电脑打字，会开车，有驾照

✅诚聘：人事行政专员 薪资：5000 - 6000元/月（具体面议）+餐补 上班8小时，有五险等福利具体面议 ✅诚聘：保洁 负责指定区域的日常清扫，定期垃圾收集与清运 薪资：4000-5000+餐补 ☎电话:

接单布置策划道具等等

面议工作细节

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先

【最新招聘】澧县啪啪网咖 加入我们，用你的热情，点亮每一块屏幕后的笑脸 岗位：前台1名 工作要求：年龄35以下，熟手优先 工作地点：澧县啪啪网咖 薪资面议

岗位职责： 1、从事女装类目直播销售（抖音电商核心热门类目，流量优势显著） 2、欢迎零基础新人加入（提供系统化培训，全程带教从入门到精通） 3、无需出镜露脸（不依赖外形条件，普通人也能胜任并做好带货） 4、每日直播时长仅需4小时（平衡事业与生活，时间更自由灵活） 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先考虑 2、性格开朗，善于沟通表达 3、学习意愿强，踏实耐心，具备自我推动力 4、目标感明确，渴望通过努力实现收入增长，追求个人事业发展 薪资待遇： 底薪+提成（阶梯式提成机制，销量越高提成比例越高！上不封顶！）；每月可休4天 公司简介： 毅播是抖音全国产业带服务商排名第一，华南地区唯一获认证的金牌服饰服务商 公司优势： 1、【抖音官方选品中心】：专注女装赛道，拥有抖音平台唯一官方选品中心资质；与全国头部女装供应链深度合作，主播无需承担库存风险；强大货源支持，每日上新百余款样衣，保障直播间持续上新爆款不断 2、【抖音官方讲师培训】：由抖音认证讲师亲自授课，成功孵化众多无经验主播；培训体系成熟，采用一对一辅导模式，针对性提升直播能力；运营团队深耕抖音电商多年，曾服务大量中腰部及头部达人 3、【弹性制工作】：工作时间灵活可选，支持自由安排早、中、晚班次直播，无需固定坐班 期待优秀的你加入我们，共同成长！

【直播类目】 公司专注抖音平台女装赛道，主打快时尚风格。 现诚聘直播主播，零基础可入职，提供免费系统化培训。 【任职要求】 1、年龄18-40岁，身体状况良好，性格外向热情，具备较强镜头表现力，能独立完成直播任务，发音标准，普通话流利，沟通表达顺畅； 2、具备直播或销售相关经验者优先考虑； 3、态度谦逊，学习意愿强，做事踏实有韧性，工作积极主动； 4、具备强烈的目标感和收入追求，渴望通过努力打造个人直播事业。 【薪资待遇】 无需固定坐班，每日直播满4小时即达标；底薪加提成模式，综合收入2000-20000元（实际到账金额），每月安排4天休息。 【公司简介】 毅播为抖音全国产业带服务商排名首位，系华南地区唯一认证的金牌服饰类服务商。 【我们的优势】 1、抖音官方选品中心资质：做女装，货源是关键，我们是全国仅有的抖音官方选品中心；与国内头部女装供应链深度合作，主播无须承担任何库存风险； 依托强大供应链体系，每日上新百余款样衣，保障直播间持续输出新款，助力打造爆款内容； 2、由抖音官方认证讲师团队亲自指导：拥有多年培训经验，成功孵化上百位零基础主播，采用一对一教学方式，量身定制成长方案，快速实现从新手到专业主播的转变； 核心运营团队深耕抖音电商多年，曾服务众多中腰部及头部达人账号，实战经验丰富。 我们是一支年轻、充满活力的队伍，期待不甘平庸的你加入共创未来！

主要职责 1. 负责仓库物料的验收、登记、存储、发放及定期盘点，确保物资数量准确、质量完好与存放安全； 2. 规划仓储空间布局，优化货物存放结构与出入库作业流程，提升作业效率； 3. 对接并协同相关部门，保障物料供应及时，推动资源合理调配与高效使用； 4. 负责仓管团队的日常管理、业务指导与绩效考核，持续提升团队专业能力与服务水平； 5. 检查并维护仓库安全与环境卫生，确保各项操作符合行业规范及相关管理要求。 任职要求 1. 物流、仓储类相关专业背景者优先考虑； 2. 具备3年以上仓库管理经验，熟知仓储运作全流程； 3. 具有较强的组织协调与沟通应变能力，能妥善应对各类突发情况； 4. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识和抗压能力。

【直播类目】 公司专注于抖音平台女装赛道，主打快时尚风格。 现诚聘直播主播，零基础可报名，提供免费系统培训。 【任职要求】 1、年龄18-40岁，身体素质良好，性格外向阳光，具备独立开播能力，发音标准，表达流畅，沟通能力强； 2、有直播或销售相关经历者优先考虑； 3、态度端正，乐于学习，具备责任心与主动性，能持续投入成长； 4、目标感强，渴望通过努力实现收入突破，追求个人事业发展的机会。 【薪资待遇】 灵活工作，无需固定坐班，每日直播满4小时即达标；底薪+提成模式，综合月收入2000-20000元（实际到账金额），每月安排4天休息。 【公司简介】 毅播为抖音全国产业带服务商排名第一，华南地区唯一获认证的金牌服饰类服务商。 【我们的优势】 1、抖音官方选品中心资质：做女装，货源是关键，我们是全国唯一的抖音官方选品中心；与国内头部女装供应链深度合作，主播无需承担库存风险； 强大供货体系支撑，每日上新百余款样衣，保障直播间持续上新，打造爆款不断； 2、官方认证讲师团队亲自带教：由抖音官方认证讲师授课，成功孵化超百名新人主播，教学经验丰富，采用一对一辅导模式，因人施训，助你快速从新手成长为专业主播； 运营团队深耕抖音电商多年，曾服务众多中腰部及头部达人账号。 我们是一支年轻化、充满活力的队伍，期待不甘平凡的你加入共创未来！

岗位职责： 1、从事女装类直播销售工作（抖音电商平台核心类目，市场主流大类） 2、欢迎零基础新人加入（提供系统化从入门到精通的培训支持） 3、无需出镜露脸（不依赖模特条件，普通人也能胜任并做好带货） 4、每日直播时长仅需4小时（兼顾事业发展与个人生活节奏） 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先考虑 2、性格开朗活泼，善于沟通表达 3、态度谦逊，学习能力强，富有耐心与自我驱动力 4、有强烈的收入提升意愿，渴望打造属于自己的长期事业 薪资待遇： 底薪+提成（阶梯式提成机制，销量越高提点越高！提成上不封顶！）；每月可休4天 公司简介： 毅播是抖音全国产业带服务商排名第一，华南地区唯一获评金牌认证的服饰类服务商 公司优势： 1、【抖音官方选品中心】：做女装，好货源是关键。我们是全国唯一的抖音官方选品中心，与头部女装供应链深度合作，主播无需承担任何库存风险；强大供货体系支撑，每日上新百余款样衣，确保直播间持续上新、高效打爆 2、【抖音官方讲师培训】：由抖音认证讲师亲自授课，已成功孵化上百位零基础主播，培训体系成熟，实行一对一辅导，因人施教，快速实现从小白到直播能手的转变；团队拥有多年抖音电商运营经验，曾服务众多中腰部及头部主播 3、【弹性制工作】：工作时间灵活可调，可自由选择早、中、晚时段直播，无需固定坐班 期待优秀的你加入我们，共创事业新篇章

永久无责任6k起豪华单人间接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！上班自由！！！ 1、工作内容主要为在直播间配合主持人完成直播流程，活跃现场氛围。以综艺类形式出镜，工作模式轻松有趣（公司提供免费培训） 2、永久无责保底6000元起，配备独立房间住宿。薪资待遇可面议，上不封顶，无需考核业绩，另有提成奖励 3、需性格开朗外向，具备较强的表达能力和积极的赚钱意愿。长期发展可显著提升沟通技巧与个人形象气质（公司提供免费学习支持） 4、全程提供专业化妆造型服务，包含发型设计、配饰搭配、服装指导及全套形象支持

重要的事说三遍 没有经验是可以的! 没有经验是可以的! 没有经验是可以的! 1 工作内容：协助主播完成直播流程，配合主播顺利开播 协助维护并活跃直播间氛围。工作模式清晰易上手，有相关经验者优先，若无经验可参与公司提供的免费系统培训。 2. 薪资结构：保底薪资+业绩提成，达到业绩标准后享受提成，未达标则全额发放保底工资。保底无强制业绩考核。当前员工平均月收入1-3万，表现优异者收入更高。 3. 薪资待遇：无责任保底6000-10000，具体数额根据面试评估确定。每月享有4天自由调休，需提前报备安排。 4 每月及每季度均组织大型活动，公司配备专业化妆师与造型师支持个人形象打造，每月定期开展团队建设活动。 5. 在冲击高薪的同时，还能掌握多项实用技能，包括自媒体运营、网络推广、流量管理与变现方法等。 6 工资按时足额发放 7. 拒绝熬夜（工作时间健康规律，无需通宵） 8. 公司福利丰富，内部设有激励机制与高额奖金，不定期组织团建活动如泡温泉、野炊、别墅轰趴、游艇派对，以及各类节日大礼包

办公室后台岗位 9:30-18:30，午休1小时 周末单双休交替，法定节假日正常休息 新人无责任底薪3500，综合收入4000-10000+ 缴纳五险，享受节日福利，定期组织团队建设活动

1.工作内容：配合团队完成直播开播，协助主持人维护并活跃直播间氛围。工作流程清晰易上手，有相关经验者优先考虑；若无经验，公司提供免费系统培训。 2.薪资结构：底薪保障加业绩提成，达到业绩标准可获得提成，未达标仍享保底收入。保底部分不设业绩考核任务。目前员工平均月收入2-3万元，表现优异者收入更高。 3.薪资待遇为无责任保底6000-10000元，具体金额根据面试评估结果确定。每月享有4天自由调休，需提前报备安排。 4.公司办公环境轻松融洽，团队成员形象气质佳，整体氛围积极向上。 5.在追求高薪的同时，还能系统学习自媒体运营、网络营销、流量管理及变现等实用技能。 6.公司福利丰富：设有内部激励机制与高额奖金，定期组织团建活动，如泡温泉、野炊、别墅轰趴、游艇派对，以及节假日大礼包等多重福利。

【企业介绍】 洲亿体育文化公司专注于足、篮球赛事分析。团队年轻、全员90后，实行扁平化管理。工作氛围轻松，注重传帮带，新人成长快，行业具有广阔发展空间。 工作内容： 1. 负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2. 协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3. 参与内部会议，配合完成会议材料的筹备工作。 岗位要求： 1. 具备优秀的协调能力和表达能力； 2. 可独立开展工作，拥有较强的责任意识； 3. 适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。 福利待遇: 1. 弹性工作时间 2. 五险一金 3. 食宿补贴