配菜中工/小工、凉菜中工、服务员、经理、店长（金水区）

岗位名称：店长（职业经理人）; 收银微机员; 综合服务员。 岗位要求：1. 店长（职业经理人）：有生鲜超市管理经验；懂运营；抗压强。2. 收银微机员：会基础电脑操作；细心负责。3. 综合服务员：吃苦耐劳；有服务意识。 薪资待遇：1. 店长（职业经理人）：底薪+绩效+分红+福利（面议）。2. 收银微机员：薪资待遇面议。3. 综合服务员：薪资待遇面议。

30岁以内

七星招聘店长，门槛低，收入高，晋升快，联系电话：

红博中央公园 优秀店长 ：1名 底薪4100提成综合薪资9000-12000 月休息3天（入职条件：形象气质佳、有较强的服务意识、有正能量、热爱销售行业，从事过女装销售经验者优先考虑）联系电话微信同步

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佳木斯新玛特知名服装品牌招聘店长/高销要求：一年以上销售经验，销售能力强，对业绩有执着的追求！年龄45岁以下底薪+提成+增量奖+三薪++工龄奖+店长月休四天/高销月休两天+一年以上带薪年假。店长薪资5000-8000高销薪资4000-7000

招聘 餐饮店长： 1.工作地点：萨尔图万达广场负一层吾妹儿麻辣香锅店（员工4人）。 2.底薪5000+满勤奖200元+提成+每月2天带薪休假。 3.要求年龄25周岁到45周岁，学历不限，餐饮行业从业经验1-2年，从事过管理工作者优先！ 4、工作职责： （1）负责店面整体运营管理，包括日常厅堂服务、环境卫生、食材陈列等工作的合理安排指导！ （2）负责各岗位人员工作分工、人员调配（有人事豁免权） 5、长期合作者可考虑新店入股分红等相关待遇！ 联系电话张经理

岗位职责: 1. 负责连锁门店的整体运营与日常管理，确保各项业务有序开展； 2. 组织实施销售计划，推动业绩目标达成； 3. 统筹人员排班、培训与团队建设，提升团队服务水准； 4. 监督商品陈列、库存管理及店面形象维护，保障顾客体验。 任职要求： 1. 具备较强的领导能力与现场管理经验； 2. 优秀的沟通协调能力与客户服务意识； 3. 能够承受工作压力，具备良好的应变能力和责任心。

新疆塔河油田急招井下作业监督数名。要求大专及以上学历，身体健康，具备至少3年以上井下作业技术负责人或项目负责人工作经历，持有中石化监督证。日费270-600元不等。试用期两个月，提升空间大，缴纳社保，工作满一年后缴纳住房公积金，享受交通补助、电话补助、伙食补助、过节费等。上三个月休息一个月，随时上岗。工作模式为巡井、驻井，工作地点在新疆塔河。有意者可报名。

加格达奇地区招聘参用人员10名，要求明天出发，当天计算工时，薪资为24元每小时。

招聘一名员工，今天下午干灵活。

招长期服务员，会用点菜宝或手机点菜，底薪4300+满勤+瓦罐提成+鲜榨果汁提成+酒水提成，长期传菜生，底薪4500+满勤，工资准时发放，能吃苦耐劳，待人热情，踏实肯干者优先，电话

招聘A2驾驶员，岗位要求持有A2驾驶证和货运从业资格证，具备1年以上实际驾驶经验，无不良驾驶记录，近三年无重大交通事故及交通违章，具有较强安全意识，会使用智能手机，熟练使用APP等手机软件。有快递、快运公司和长途干线甩挂运输从业经验者优先。年龄48周岁以下，技术过硬的人员年龄可适当放宽。 工作内容为只负责开车，采用双驾模式，路线覆盖全国，每4小时换一班。薪资构成为底薪加公里数补贴，综合月薪10000-13000元。公司购买社会保险及商业险。月休四天，节假日轮休，并享有节假日礼品、员工生日礼品、年终奖金、亲情1+1福利、集体婚礼、新人奖等福利。

急聘店长1名店助2名储备干部2名薪资面议，有超市工作经验者优先地址：德化东埔口聚星小区对面美邻生鲜超市手机/：周先生

【招聘｜超市店长】本超市诚聘店长一名工作地点：东莞岗位职责：负责门店整体运营管理、商品订货、陈列补货、库存管控、人员排班、现场服务、损耗管控、门店业绩达成，日常安全及卫生管理。任职要求：1.有超市门店管理经验，熟悉生鲜/标超运营优先；2.具备团队管理、活动策划、成本管控能力；3.责任心强，执行力好，善于沟通，能接受轮班；4.有良好服务意识，能带领团队稳定门店业绩。薪资待遇：面议，待遇从优，福利齐全有意向请联系：（），欢迎推荐

灵山小陶总现炒小碗菜全城招人】洗碗阿姨：3000–3500元前厅收碗阿姨：2800–3300元后厨切配：3500–4000元收银员：3500–4500元‍厨师：6000–6500元店长：5000–6000元蒸菜工：3500–4200元福利：月休2天，包工作餐

店长3年以上经验，能独当一面，对接好跟仓库，能对接好档口有意者详聊工作地址:富康一街

华联超市招聘:收银员二名，理货员数名，生鲜区二名，主管2名，以上人员工资面议，热爱零售行业，勤奋敬业，具备良好的职业道德，身体健康，联系电话

急招好岗！岗位：零售店长工作内容：负责门店火锅食材和烧烤食材的销售及门店日常运营，店内环境整洁、商品陈列规范，工作简单。岗位要求：有1-3年相关经验即可，相关门店销售经验者优先，有零售经验优先，35-45岁工作时间：早9晚7，月休2天薪资福利：基础工资6-8000，还有额外提成！联系电话：

kappa品牌店长（上中班） （六险/月休4天/月薪4500-7000）工龄奖金1年100/2年300 任职要求： 1、大专或以上学历，1年以上服装/鞋品零售店长工作经验； 2、有良好的店铺管理能力及销售技能，电脑操作熟练； 3、具有较强的沟通表达能力，责任心执行力强，吃苦耐劳； 4、有良好的组织带动能力；擅长调动积极的气氛； 岗位职责： 1、负责带领小伙伴们完成店铺销售计划；公司制定促销活动的落地执行和实施推广； 2、对顾客、商场及店员关系良性协调，有效管理店铺货品； 3、对店铺的日常管理，伙伴的专业知识，销售技能和业绩达成给予指导，帮助伙伴提升收入，共同收益；

店面管理

富锦市同泰医药连锁有限公司招聘-营业员，店长（必须具备执业药师证)，有无经验均可。正式入职即缴纳社保。有经验者薪酬待遇更优厚可面议！ 联系人电话：

齐康医药连锁有限公司招聘成手营业员。店长，，实习生要求会骑电动车，交五险，年节福利，带薪休假。联系电话

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炸聘！炸聘！霸夫蒜香炸鸡嫩江店招人啦！店长：底薪3500+300满勤炸货师傅：底薪3300+200满勤营业员：底薪3100+200满勤管工作餐，生意稳定，好上手！电话：地址:一中东大门对面

岗位职责： 1. 全面负责匹克球馆日常运营管理，包括客流管理、场地调度与服务品质把控 2. 统筹员工排班、培训与绩效考核，打造高效协作的门店团队 3. 制定并执行营销活动方案，提升会员转化率与复购率 4. 监控场馆设备运行及安全状况，确保运营合规与顾客体验 5. 定期分析经营数据，优化成本结构并达成营收目标 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有体育场馆、健身或休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3. 熟悉基础财务与数据分析逻辑，能独立完成经营报表 4. 责任心强，具备突发事件应对与团队激励能力 5. 学历不限，热爱匹克球运动者更佳

店长助理，1名 工作地址:大庆萨尔图区十二路兰德湖壹号南门S-06商服乐邻鲜超市 协助店长管理门店日常运营，包括库存核对、人员协调、活动执行等有1年以上超市或零售行业管理经验 25-55岁高中及以上学历 月休3天五险一金，全勤奖，节日福利，工龄工资，午餐补助，通勤补助。 - 工作环境轻松，团队氛围好，就近上班更方便

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务， 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，确保货品充 足、标签规范 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目 标 5.及时反馈顾客意见与市场信息 任职要求: 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.形象端正，亲和力强 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守职业规范，认同企业服务理念

职位：手机销售店长 岗位职责： 1.团队统帅者：全面负责门店的日常运营管理，激发销售团队潜能，制定并分解销售目标，带领团队冲刺业绩新高。 2.业绩驱动者：深入分析市场动态和销售数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动，确保门店各项经营指标（销售额、毛利、配件占比等）的达成。 3.服务标杆者：以身作则，树立顶级客户服务标准，处理复杂客户咨询与投诉，提升客户满意度和忠诚度，打造门店的金牌口碑。 4.店铺大管家：负责门店的库存管理、商品陈列、财务收支及安全防损工作，确保运营高效、合规。 5.品牌代言人：传承公司文化和价值观，维护品牌形象，并协助进行周边市场开发与渠道关系维护。