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岗位职责： 1.全面负责店内运营。 2.日常管理，指导并考核团队成员绩效 4.处理突发问题，保障店内正常运营。 5. 接待客户维护良好关系 任职要求： 1. 最低学历：不限 2有行业实操经验与有技师团队者优先， 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 工作地点：新乡，薪资范围：面议；

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与卫生标准，确保符合公司规范和安全要求 5.处理顾客投诉与突发事件，建立良好的客户关系和品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效激励团队达成目标 2.有较强的数据分析和问题解决能力，能独立应对运营中的各类挑战 3.服务意识强，责任心强，具备较强的抗压能力和应变能力 4.热爱零售行业，愿意在门店管理岗位长期发展，适应轮班工作安排 5.学历不限，有同岗位工作经验者优先考虑

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前厅主管职位在河南新乡长垣市向阳路容园一期西门招聘，年龄要求为20岁至45岁，具备上进心、良好服务意识和团队合作精神的候选人可获得4000至5000的薪资福利待遇，包括满勤奖励。

招聘：振宏食品招聘车间工人、店员/督导、主播、财务、行政、销售 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 急招：洗肚，副工，修肉打卷工，剔工、店员/督导、主播、财务、行政、销售等人员 一车间 日工装羊尾油(40-50) 车间线上拿刀(25以上，45以下) 二车间 二车间线上拿刀(25以上，46以下) 副产品 洗肠子45以下，按羊只数计算，0.08/个 加工肝肺45以下，按斤计算，0.07/斤 分割车间 修肉打卷45以下，试用期3000，转正4000+300 剔工45以下，试用期3000，转正6000+300全勤 熟食车间 12/小时+300全勤 羊血车间 3人，12/小时+300全勤 分割调理车间 1.5/串 唐羊旗舰店 店员/服务员，3000-4000 楼层主管，3200-4200 传菜员，3000-4000 配菜员，3000-3500 烧烤师傅，8000-10000 唐羊事业部 督导，5000 主播，3000+提成 运营 1-2人 财务部 财务专员 人事部 绩效专员 行政部门 行政专员 销售部 销售专员 联系电话：

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新乡小案板餐饮招聘 前厅主管5500/6000 前厅经理5000/9000 服务员3000/4500 切配4500/4800 炒锅6500/8500 厨房帮厨3000/4000（5名） 工作认真负责，服从安排 管吃管住，宿舍在院里，有暖气空调，可洗澡，可随时上岗。健康证，无犯罪证明.不是诚心勿扰，年龄不超50岁 地址：解放路五一路小案板总店 郑经理☎