招行政专员

不需要工作经验，接受小白入职，公司有成熟的人才培养流程。 1.维护客户档案信息 2.执行公司下放的阶段任务 3.需要操作电脑，手机 招聘要求： 1.大专及以上学历 2.年龄21-50周岁 薪资待遇：试用期3000，转正后3000-6000 工作时间：早8：30-晚5：00午休2小时，周末双休，休法定节假日。

工作内容： 1.负责店内商品的核销及部分收款、结账工作； 2.承担商品日常管理及相关报销事务； 3.完成理货任务，确保陈列整齐有序； 【薪资待遇】 1.试用期：工资3000； 2.转正后：工资3500+提成，综合收入4000以上； 福利：缴纳保险； 【任职要求】 1.性格热情开朗，具备良好的服务意识； 2.熟练操作办公软件，财务专业背景者优先考虑； 3.能吃苦耐劳，年龄范围23岁至38岁； 4.为人踏实稳重，有责任心； 不接受爱计较、喜欢挑事的人选！ 工作时间： 8点到12点，下午1点30到6点，固定周日休息； 公司地点：景泰翰林

工作内容： 1.负责店内商品的核销及部分收款、结账工作； 2.承担商品日常管理及相关报销事务； 3.完成理货任务，确保陈列有序。 【薪资待遇】 1.试用期：月薪3000元； 2.转正后：月薪3500元+提成，综合收入4000元以上。 福利：提供保险缴纳； 【任职要求】 1.性格热情开朗，具备良好的服务意识； 2.熟练操作办公软件，财务专业背景者优先考虑； 3.吃苦耐劳，年龄范围23至40岁； 4.工作踏实，稳定性强，富有责任心； 不喜复杂人际，避免纠纷者慎投！ 工作时间： 上午8:00至12:00，下午13:30至18:00，每周固定周日休息。 公司地点：友谊里

行政部 工作内容：办公环境管理，确保办公区域安全舒适，水电设备报修、保洁协调、办公物资采购与管理。 组织公司级会议、会议室管理等，行政事务统筹、档案文件管理、后勤服务保障等。 岗位要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、公共事务管理等相关专业优先，具备系统的管理理论基础，熟悉行政管理全流程，物资采购、会议组织、档案管理等

要求精通电脑软件，工作认真仔细，诚信咨询，有意者电话联系面谈，***********

岗位职责： 1、负责行政类通知及文件的撰写与整理； 2、开展保安、保洁、食堂等人员的日常管理与工作监督； 3、负责车辆调度及固定资产的日常维护、登记与盘点； 4、协助组织公司重大活动及重要客户的接待工作； 5、完成上级领导安排的各类专项事务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、思维敏捷，工作踏实，细致认真，具备较强的责任心； 3、具备3年以上行政相关工作经验，掌握常规行政流程； 4、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的文字表达能力； 5、持有有效驾照并具备实际驾驶经验； 6、有与公司高层直接协作经历者优先考虑。

要求会驾驶商务车，能适应出差，具备相关工作经验 1.负责集团直属部门日常办公用品、耗材、工装等采购、发放及相关财务流程办理； 2.办理手机话费缴纳，整理“个人承担费用明细表”，缴纳座机费用并汇总“各公司分摊费用明细表”； 3.负责员工餐食安排或食堂费用收取、登记，维护就餐人员台账，办理食堂费用结算； 4.管理公司车辆油卡，处理违章查询、维修保养、保险及车辆过户事宜； 5.办理集团公司电费申请与缴纳工作； 6.负责部门票据、报销单据的整理与报销管理； 7.管理集团办公区域钥匙使用与分配； 8.安排员工宿舍入住，登记住宿台账，抽查宿舍卫生情况，负责桶装水订购及费用结算； 9.采购国旗、司旗并组织更换工作； 10.办理营业执照年检及信息变更手续； 11.完成上级交办的其他工作任务

店助： 工作内容： 1.负责店内商品核销及部分收款、结账工作； 2.承担店铺商品的日常管理工作； 3.为店长提供相关数据协助与支持。 【薪资待遇】 1.试用期：工资3000； 2.转正后：工资3500+全店营业额提成，综合收入4000以上 福利：缴纳保险； 【任职要求】 1.性格热情开朗，服务意识强； 2.熟练使用办公软件，财务专业背景者优先考虑； 3.能吃苦耐劳，年龄要求23岁至38岁； 4.为人踏实稳重，具备较强责任心； 不接受爱搞人际关系矛盾、事多之人！ 工作时间： 8点到12点，下午1点半到6点，固定周日休息

行政部 工作内容：办公环境管理，确保办公区域安全舒适，水电设备报修、保洁协调、办公物资采购与管理。 组织公司级会议、会议室管理等，行政事务统筹、档案文件管理、后勤服务保障等。 岗位要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、公共事务管理等相关专业优先，具备系统的管理理论基础，熟悉行政管理全流程，物资采购、会议组织、档案管理等。 7.人力资源部 工作内容：对接业务部门需求，制定年度、季度招聘计划、拓展招聘渠道、招聘地执行。培训体系搭建、薪酬与福利管理、绩效管理、员工关系管理等。 岗位要求：大专以上学历，人力资源管理类专业优。要熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金等相关法律法规。掌握人力资源六大模块基础理论（招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、规划），至少精通1-2个模块地实操。具备基础数据分析能力，能用Excel制作薪酬表等。

【招聘】招工 清真老马餐饮各门店因发展需要招聘以下工作人员： 前厅服务员5名18周岁—50岁，工资3000元—4000元。 凉菜工2名，3500元—4500元 长期钟点工（早班或晚班）5人，20-45岁。 面点2名，3000元—4000元。（有经验） 前厅勤杂工、传菜生5名（男女不限）18岁—50岁，2700元—3000元。 另诚招品牌创业合作伙伴。各岗位学徒工若干。以上人员要求吃苦耐劳，有奉献精神，热爱餐饮服务行业。一经正式录用有工休+全勤奖+绩效+保险。 电话： 地址：唐山开平新苑路18号清真老马饭庄（开平区政府南）。

古冶小拇指因业务拓展需要招聘 机修小工，学徒工，各一名，工资面议 前台一名保底工资3000加提成 有意者与联系 同步 地址:一店古冶交通岗西行300米道南 二店古冶区政府东行300米道南

长白班汽车厂普工装配 不需要工作经验，踏实肯干，面试包过 内容：组装汽车零配件等工作。 招聘岗位：装配普工 上班时间：长白班早8点-晚7点左右月休4天 吃住情况：福利食堂免费住宿 薪资待遇：普工：基本工资22元/小时+餐补1元/小时（稳岗补贴入职满月享受） 面试要求：无案底，吃苦耐劳 工作地点：唐山市曹妃甸区滨海道7号

招聘:1、帮厨，，60以内，身体健康，负责协助配合主厨完成食堂三餐，详情面议；2、蔬菜大棚种植人员，，60以内，有种植管理蔬菜大棚经验者优先考虑；3、钢材业务员，负责钢材的销售等相关工作，高底薪高提成，带薪培训等；4、人力资源经理，负责公司人资、行政等相关工作。公司提供食堂，免费住宿，工资面议。地址:丰润唐丰快速路入口西行200米。电话:/ ............

招聘：机床加工车工，工作地址：古冶区北外环大市场。薪资待遇面议！联系电话：

公司环境好，待遇好，期待加入。

负责行政工作

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2、策划并执行公司各类会议及活动，涵盖场地布置、材料准备及会后事项跟进； 3、负责公司固定资产的管理，定期开展清查与信息维护，确保账实相符； 4、办理员工考勤、休假等人事相关行政事宜，完善员工档案管理； 5、协助处理外部行政对接工作，如物业沟通、供应商协作等事务。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文书处理能力； 2、具备较强的组织与协调能力，能有序推动各项行政任务落实； 3、具备良好的沟通表达能力，可与内部部门及外部单位顺畅交流； 4、工作细致认真，有责任心，具备服务意识和团队协作精神； 5、有行政类相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的协调与处理，包括文件整理、会议安排等； 2、协助部门完成资料收集、数据录入及文档归档工作； 3、对接内外部沟通事务，确保信息传达准确及时。 4、招聘简历筛选 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致认真； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能高效处理文档； 3、有责任心，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、有相关行政或文员工作经验者优先。

湖南韶光体育科技有限公司主营Ai智能体育系类产品，面向教育系统、体育公园、社区健身、体育场馆、工会健身等。因工作需要招聘： 行政文员2名，能正常上班的见习生、实习生，或有一定工作经验的职员。前期以做产品资料为主，能熟练使用常用办公软件。一周五天，朝九晚五，节假日正常休息，节日福利，年度福利，能晋升加薪，公司购买保险。薪酬见习生、实习生3000+；有经验4000+（根据能力水平可谈）。健硕人生，不负韶光！欢迎您的加入！

岗位职责: 1.负责作业区域内车辆的操作与驾驶工作 2.保障车辆运行安全，严格执行公司各项管理规定 3.配合团队成员协同作业，落实日常工作任务 任职要求: 1.具备熟练的驾驶能力及较强的安全意识 2.适应团队协作环境，拥有良好的沟通协调能力 3.工作认真负责，能按时高效完成既定任务

主要在快手平台做直播，性格开朗，思路清晰，无需经验，有上进心！三天热度不要来

任职要求：语音厅主持口齿清晰 可开实习证明!!!!! 薪资：保底四千上不封顶入职一月后周结工资新人小白第一个月基本在6-7K 岗位职责：工作内容很简单就是在语音厅里互动聊天无需露脸前期有人教，带薪学习 岗位福利：公司提供食宿与设备（单人单间），空调，热水，网络24小时没有任何费用押金！！！！！！！ 工作时间自由：每天八小时，时间自由安排不直播时可以随意外出！！！！！！！ 公司都是00后90后工作氛围轻松没有压力，足不出户，没有业绩！！！！！

年龄22-29周岁对自媒体领域有浓厚兴趣擅于交流互动 主要职责为挖掘并引进优质网红、达人资源 经纪人岗位说明： 工作内容：招募主播包括新晋主播在播主播曾任职主播合同结束主播重新回归主播经历纠纷主播 工作时段下午1点至晚上10点每周安排6-7个休息日 具备一定社会经验沟通表达出色学习能力突出执行效率高对职业发展有清晰目标具备强烈进取心与收入追求 岗位福利：入职底薪3000元转正后4000元起加团队业绩提成享受全年多次团建活动及旅游机会月度奖励季度激励绩效奖金 正在组建一支高战斗力的精英经纪人队伍打造行业内领先的自媒体运营团队期待优秀的你加入亿星平台共创行业标杆

岗位职责： 1、负责日常文档的整理、归档与管理，确保资料的完整性与可追溯性； 2、接听电话，接待来访客人，维护良好的前台形象； 3、协助处理公司内部信息沟通，确保信息传递的及时性和准确性； 4、支持部门间的协调工作，完成领导交办的其他行政事务； 5、参与组织公司会议及活动，负责会议记录和后续跟进工作。 6、对内对外工作沟通安排 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，具备基本的文档编辑与处理能力； 3、具有良好的沟通协调能力，工作细致、责任心强，有较强的服务意识； 4、具备团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 5、有相关工作经验者优先，能够处理多任务并保持高效。

工作内容 -场部财务：办理场部日常水电费、办公费、福利费等费用报销的发起事项。核对生产、销售等基础财务数据。执行月末费用预提、备用金管控及每周资金计划上报工作。 -资产管理：统筹场部各类型库房与固定资产事务，涵盖仓库到货验收、物资出库领用、存货日常管理、资产盘点、差异处理、仓储环境整理等工作，并完成相关系统单据录入。 -销售统计：承担销售出库环节的重量记录、现场协调、客户对账、回款跟进及系统单据开具任务。 -人事行政：办理员工入职、离职、岗位调整、调动及考勤管理等人事业务，同时负责宿舍、食堂、环境卫生、会议组织、档案管理等行政事务。 -基地采购：组织实施生产所需五金、网具、管材、劳保用品等物资的采购工作，包括供应商拓展、询价议价、货物验收、结算付款及相关流程提报。 -投资基建：参与新建项目期间的工程与采购招投标准备、合同拟订、工程及物资验收、付款结算，发起对应系统流程，建立工程台账并完成在建工程转为固定资产的工作。 【注意】属水产养殖领域，工作地点位于农村区域，需长期驻场（无法接受者请勿申请） 财务、会计、经济管理类专业优先考虑！ 福利待遇 1、月均收入5K-6K＋元／月，年度综合收入8万＋； 2、上市公司背景，平台规模大，运营稳定，管理体系规范； 3、缴纳社保及商业保险，享节假日福利、值班补贴、年度免费体检、年终奖等； 4、配备成长导师，提供年度多次晋升通道； 5、提供免费食宿、免费工作服装。

【工作内容】 1、负责数据的整理与汇总； 2、协助上级完成与加盟公司的沟通及对接事务。 【其他要求】 1.具备良好的沟通能力，熟练使用办公软件。 薪资待遇：试用期3400，转正3700+提成 工作时间：8点到12点14点到18点，周日固定休息 工作地点：万达写字楼

岗位职责: 1.协助公司律师推进日常法律事务工作，保障任务按时高效完成 2.具备良好的文书撰写能力与逻辑分析能力，合理安排日常工作并对接客户沟通 3.及时准确完成上级交办的各项公司事务 4.周六日休息，法定节假日正常休假 任职要求： 1.拥有优秀的沟通表达能力，能顺畅实现跨层级协调与信息传递 2.具备独立处理工作的能力，同时拥有较强的时间规划意识 3.对工作质量有追求，乐于优化流程，能在动态变化的环境中灵活应对

嘉德网络科技有限公司 TikTok（海外抖音）主播孵化 简单来说，我们专注于帮助普通人实现转型与成长。上个月刚成功孵化一位宝妈，如今她的月收入已达到其丈夫的三倍。 6至7月期间，有一位来自天津工厂、年仅21岁、原本从事流水线作业的男生，在我们的培养下，现每月能稳定向家中汇款一万元以上。 公司已成功打造多位盈利主播，众多真实案例均出自我们团队之手。 当前海外抖音的发展阶段，类似于2018-2019年国内互联网直播兴起初期，市场机会广阔，入局正当时。给自己2到3个月的时间，携手共创美金收益。请记住一句话：尝试可能有成本，但错过的代价更高。如果时光倒回至2018-2019年的国内互联网热潮，你是否会投身直播行业？ 地址:迁安市手机一条街北南关 电话微信同号:***********

一、职位信息 岗位名称：抖音娱乐主播经纪人（星探/运营方向） 薪资待遇：底薪3K+高额提成+绩效奖金（综合薪资10K-30K+） 招聘人数：若干（全职/兼职均可） 二、岗位职责 主播招募：发掘有潜力的素人或小型主播，依托平台资源筛选优质人选，达成签约任务目标。 三、任职要求 1.经验不限：欢迎具备主播/公会运营、娱乐领域或销售背景者报名，应届生及转行人员亦可接受培训上岗。 2.网感敏锐：熟悉主流社交平台运作机制，对直播生态与网红发展模式充满兴趣。 3.沟通出色：具备良好谈判技巧和人际维系能力，能高效对接各类主播群体。 4.结果导向：抗压能力强，具备进取意识，愿意依靠业绩实现高收入回报。 四、薪资福利* 底薪保障：无责任底薪3K起，支持新人平稳过渡成长阶段。 提成丰厚：按主播流水享受阶梯式提成，贡献越多收益越高。 奖金激励：设立月度/季度业绩排名奖励、主播成功孵化奖等多项激励。 五、加入我们的理由 1.行业风口：直播赛道持续高速增长，职业发展空间广阔。 2.资源支持：配备成熟运营体系与流量扶持政策，助力快速开展工作。 3.财富自由：提成上不封顶，主播发展越强，个人收益同步增长！ 4.团队氛围：团队年轻有活力，管理扁平高效，轻松工作的同时收获回报！ 抖音娱乐直播的黄金时代，只差一个敢于行动的你！ 快来携手我们，共同打造下一个百万级网红！