招聘：店长（冬暖夏凉）薪资：3500-6000元/月工作内容：管理店面全面运营工作要求：自己开过店有经验受过培训的薪资待遇：3500-6000元/月

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保品牌形象、服务标准及陈列规范统一执行 2. 检查门店销售数据、库存管理及人员排班情况，识别问题并提供改进建议 3.组织门店员工培训与带教，提升一线服务意识与业务能力 4.收集市场反馈与竞品动态，定期提交巡店报告及优化方案 5.协调门店与总部间沟通，推动政策落地与问题闭环处理 任职要求： 1. 具备督导/巡店相关工作经验，熟悉零售或连锁行业运营逻辑 2.具备良好的观察力、沟通协调能力及跨部门协作意识 3.能适应高频次出差及灵活工作安排，具备较强执行力与责任心 4.熟练使用办公软件，能独立完成数据分析与报告撰写 5. 学历不限，有快消、餐饮、零售等行业背景者优先

招聘：店长/公休/奖金/分红薪资：6000-10000【职位名称】店长<br>【薪资福利】6000-10000元/月，月休2天；不休额外加工资+工资10%奖金+分红，不提供住宿<br>【招聘人数】2人<br>【招聘条件】性格开朗积极乐观，有餐饮门店管理经验，认真负责，能够完成门店各项管理工作<br>【工作内容】门店整体运营管理，人员安排、客户维护、门店日常统筹等<br>【工作时间】根据公司要求安排

点击直接看企业老板电话可直接联系：荣大二层品牌服装厅【职位名称】服装店长、导购员【薪资福利】底薪2700+提成，月入4000+【联系电话】

符动青春音乐餐吧招聘店长年龄25-45岁工资5000元起，具体面谈，公休2天上班时间：面谈电话： 田总地址：迁安悦购城5层

店长|方太高端厨电|总店：迁安红星美凯龙二楼；二店：西万嘉建材城四楼|2名|底薪＋提成＋单提＋奖金＋年终奖＋团建团餐＋保险＋人文关怀|

招聘：店长（店长助理）2人，爱眼老师2人 要求：年龄20~40岁。欢迎有爱心、想成长，需要享受幸福快乐工作氛围的，加入爱眼大家庭。有保底工资、有奖金、有带薪婚产假、年休假、有保险等。

niniso 仓店全职招人啦～ 招聘24H仓店-店长 综合薪资薪资：4000-5500元/月 薪资构成：基本底薪＋全勤奖＋工龄奖＋绩效奖金＋夜班补贴＋盘点奖金 福利：年假五天、聚餐费水费、夜班补贴、带教奖、节假日三倍工资（详细内容可面谈） 地址：唐山路北名创优品24小时便利店 工作内容： 1、负责线上订单的履约完成： 根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋，然后放置到出货台； 2、订单复核： 检查复核订单内容与货品是否一致齐全，确保拣货商品与容户下单商品完全一致； 3、库存管理： ①收验货：负责收理货物，核对到货单与物品是否无误； ②盘点：在库商品库存的数量准确性及商品外观完好性； ③问题商品的定期清理，定期查看商品日期； 4、处理线上外卖平台的订单问题，顾客的售前售后问题； 5、公司下发的每日作业及临时性反馈作业等，简单轻松。 任职要求： 1、不限经验，要有责任心，做事主动，有较强的适应能力； 2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等，能在较短时间内找到所需货物。手脚勤快，效率高，没单拣货时可以适当休息； 3、服从公司调动，能接受倒班制及夜班

有经验者优先

1.1.负责洒店经营管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保员工和客人的人身财产安全。 2.负责维护洒店的外围关糸，抓好客人的接待工作，形象好，气质佳。

【招聘】滨河社区附近人。要求：年龄30岁--49岁，男女不限有爱心，能够关爱她人，待人真诚热情。能长期工作。待遇:一，基本工资2000，上够26天全勤，不休息照常发工资二，工作时间：上午:8:00-11:00下午:2:00-5:00三，负责店里卫生，取快递，负责人发红包欢迎有需求的自荐或推荐联系电话地址:滨河社区二区南门极源食品店

明天需要招聘两名拉电缆的人员。

丰润本地招聘钢结构铆工、焊工和普工若干名。管吃不管住，没有食堂。技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。

需要一车清理小工。

大量招聘白薯工人，有意者可报名。

高沟工厂食堂招店长一名：男女不限，7:30-13:30，15:30-18:30。，拿到手约4000元，另车补300元，每个月四天休息。能力强者也可面谈。要求：性格开朗、外向，脾气好，有耐心，善于与甲方沟通，按公司要求做事，处理内部、外部关系，能吃苦耐劳优先。电话：

招聘：馨园母婴店店长（五险+提成）薪资：5000-10000元/月福利待遇：五险，提成，奖励

49：店长-路易十三专卖店-佳乐家店和帝王时装广场店-数名-5000-10000元-贾店长

招聘：酒馆店长（薪资4500+）薪资：4500-5500元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织员工培训，提升团队专业能力与协作效率3.监控销售数据，优化库存及成本控制对德州扑克了解的优先，底薪4500+

招聘：门店主管薪资：5000-6000元岗位职责1、严格执行财务制度及其它各项规章制度2、检查每日员工到岗情况、工作前的准备情况及有无未结帐情况,发现问题及时处理,并随时向上级领导反映。3、根据工作中出现的问题负责制定培训员工的计划并组织实施,不断提高收银员的工作水平4.随时抽查收银员工作程序的执行情况，不断完善现行的收银、考核制度。5、配合营运部协调各门店之间的收银工作，针对存在的问题进行整改，提高工作效率6.定期召开收银员全体会议,对一段时间内出现的问题进行纠正7、定期开展收银培训工作,针对平时工作上出现的问题,及时处理方法和餐厅收银工作程序等进行详细讲评,并定期进行检查和考核7.设立员工考勤、纪律等记录。定期进行评估,表现好的给予奖励,,年终进行评估8、不定期抽查收银员的备用金,并将检查结果记录下来,上报部门经理,对长短款要及时处理,杜绝以长补短9.对日结小票丢失、酒水报表不准确、缺漏，收银不规范等问题要查清原因,追查责任并及时处理。10、合理安排班次,灵活调动人员,以保证工作的顺利进11.监督各门店保险箱的管理工作,定期检査保险箱使用状况,准确保险箱专人专管。

店长有过餐饮行业或火锅店行业的工作形象气质佳能说会道。1.全面负责门店日常运营管理，统筹前厅后厨各项工作，把控出餐品质、服务标准与环境卫生2.执行力强，处事沉稳有责任心，善于沟通协调，抗压能力良好薪资福利:薪资待遇:5000起工作时间:上午九点半到下午两点，下午四点-到十点工作地址:昌盛小区三期

唐山路北区一日本料理找主管1名工资4800十200全勤，月休3天，电话

店长薪资福利:待遇更优！招工人数:一名厂家招

岗位职责： 1. 负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格执行食品安全与卫生规范，保障操作环境整洁有序 3. 根据菜单需求备料、配菜，合理控制食材损耗 4. 参与新品研发与口味优化，提升顾客用餐体验 5. 配合厨房团队完成高峰时段出餐任务，确保效率与质量 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规菜品制作 3. 有责任心，注重细节，能适应快节奏工作环境 4. 持有有效健康证，无不良从业记录 5. 具备基础沟通能力，服从管理，团队协作意识强

楼长1.负责护理楼层的日常管理工作，确保各项服务顺利进行、按照公司制度管理楼层员工2.性格乐观开朗，热诚接待客户、具备良好的沟通能力，能够妥善处理家属沟通协调问题。3.工作认真负责，具有高度的责任心和团队协作精神。4.年龄在35-55岁之间，性别不限。薪资福利:面议，包吃包住招工人数:5人联系邮箱：工作地址:古冶区北外环与赵陡路交口（207路公交至安馨养老庄园站点下车）

餐饮经理2年以上相关工作经验薪资福利:薪资：6500—-8000元招工人数:1每月3天公休、全勤奖、工龄奖包食宿、独立洗澡间、无线WiFi、空调，冬暖夏凉，环境舒适平台稳定，晋升空间大工作地址:鸦鸿桥九嘉酒店

唐海蜜雪冰城(凯旋城）店，招聘员工五名，店助一名，店长一名。工资待遇面议。联系电话

岗位职责： 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强 3. 熟悉食品安全法规及门店财务基础管理知识 4. 具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境 5. ，有相关管理经验者优先

负责门店业务

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