
家装项目监管专员
5-6千/月
装修监理
工作内容:
1:独立负责工地整体事务的监督管理
2:统筹安排施工人员、材料调度,并与客户、设计师保持有效沟通
3:全面把控施工现场的安全、进度及工程质量
职位要求:
具备家庭装修施工相关工作经验
工资待遇:
底薪+提成
家装项目监管专员
1.6-1.7万/月
装修监理
熟悉计算机基础操作
具备3年以上“施工员制”相关工作经验
具备较强的抗压能力,责任心强,执行力高,服务意识好,时间观念强,沟通能力良好
品行端正,生活习惯健康,作风正派
五官端正,无不良记录
满足以上条件者,可参与面试
面试通过后需经历为期一周的考核期
考核期间不进入工地作业,考核达标后正式上岗
工程监理员
5-6千/月
项目总监监理安全专监1-2人
工作地点:山西大同
工作岗位:监理(安全专监)
证书要求:持有住建部门颁发有效安全考核合格证(C证)
年龄:20-60周岁
主要工作职责:
配合项目总监完成工作安排,在项目总监的协调下能完成以下工作内容
一、安全监理策划与准备
1、参与编制项目《安全监理规划》,结合项目类型(房建、市政、公路等)、施工特点(深基坑、高支模、起重吊装等危大工程),编制针对性的《安全监理实施细则》,明确监理要点、检查频率、验收标准。
2、审查施工单位提交的安全生产相关文件
3、检查施工现场安全生产条件
二、施工现场安全监督检查
1、日常安全巡查:每日对施工现场进行全覆盖检查
2、专项安全检查:针对季节性施工、节假日前后、重大危险源等组织专项检查,形成检查记录并跟踪整改。
3、验收监督:参与施工现场安全设施、危大工程分部分项工程的验收
三、安全隐患整改与跟踪
1、对检查中发现的安全隐患,当场签发《安全监理通知单》
2、跟踪隐患整改过程
四、安全监理资料管理
1、建立健全安全监理资料台账,包括:安全监理规划、实施细则、监理通知单及回复、暂停令及复工令、安全检查记录、专项施工方案审查记录、安全教育培训核查记录、特种作业人员资质台账、特种设备检测备案资料、应急演练监督记录等。
2、及时整理、归档安全监理资料,确保资料的真实性、完整性、可追溯性,满足工程竣工备案及监督检查要求。
五、安全教育培训与交底监督
六、应急管理监督
等等监理工作内容。
监理月结
【工作地点:福建福州】
性别要求:男女不限
工资:3-5K具体面议,
工作职责:
1、在监理工程师的指导下开展监理工作,把控现场施工的质量、安全和进度;
2、收集、上报相关工程资料,填报工作原始记录和相关报表;
3、身体健康,无不良嗜好,责任心强、吃苦耐劳。
4、任职要求:大专以上学历,有监理工作经验或通信行业工作经验优先。
回复未能及时,简历请发邮箱:@qq.com,谢谢配合
缺5个员工干杂活!350一天,工资不拖欠,有空的直接联系
9千-1.2万/月
搬运工包吃五险一金高温补贴交通补助免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,350一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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销售专员
2-7千/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.参与洽谈、合同签订及后续跟进,确保销售流程高效闭环
4.定期整理客户信息与销售数据,提交销售分析报告,为策略优化提供依据
5. 协同市场、产品等部门,反馈一线需求,助力产品与服务持续改进
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.具备较强的学习能力与团队协作意识
4.普通话标准,能适应阶段性出差或外勤工作
5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观
物流随车协助装卸12000/月包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上月结全职
【工作内容】
超轻松:不用你搬货、不用你卸货,全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车,数清楚数量对不对;路上盯着货物安全,到了目的地再核对一遍,别多下少下;最后让客户签个单,把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。
- 短途路线:
️保底9500-12000元,适合想常回家的人;
- 长途路线:
️保底12000-15000元,省内外都能选,想多赚钱就选这个!
每月10号准点发工资,从不拖欠,还能各地跑着玩(长途路线)。
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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物流随车协助装卸12000/月包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上月结全职
【工作内容】
超轻松:不用你搬货、不用你卸货,全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车,数清楚数量对不对;路上盯着货物安全,到了目的地再核对一遍,别多下少下;最后让客户签个单,把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。
- 短途路线:
️保底9500-12000元,适合想常回家的人;
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️保底12000-15000元,省内外都能选,想多赚钱就选这个!
每月10号准点发工资,从不拖欠,还能各地跑着玩(长途路线)。
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
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温州瑞安市懂室内装修流程,会开车,会木工,会泥水,年龄30-40岁,详细内容私聊。
8千-1万/月
装修监理1-2人
懂室内装修流程,会开车,会木工,会泥水,年龄30-40岁,详细内容私聊。
招收土建、装修、市政、电力工程监理工程师
3千-1万/月
监理社保3-5人月结全职
招收土建、装修、市政、电力工程监理人员及工程师
装修工程监督
5千-1万/月
装修监理
岗位职责:
1.负责装修项目施工全过程的监督,保障工程质量达到规定标准;
2.协调并解决施工中遇到的技术问题,推动项目按计划有序进行;
3.定期巡查施工现场,及时识别并处置各类现场异常情况。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2.对装修监理工作有高度责任心,能够细致严谨地完成各项任务;
3.具备较强的应变能力,可妥善处理施工过程中的各类突发状况。
监理3-5人月结
岗位概述
作为施工监理学徒,您将不是一名普通的员工,而是我们重点培养的未来监理工程师。您将在资深监理工程师的带领下,深入施工现场,系统学习工程的质量、安全、进度和成本控制等核心知识,从实践中快速成长,为成为一名合格的监理专业人员奠定坚实基础。
招聘人数:3-5名
工作地点:汕头澄海及潮汕周边
薪资待遇:面议
主要职责(在导师指导下)
1.学习与协助质量监控:学习施工图纸、规范标准,协助检查进场原材料、构配件的质量,参与对施工工序、分部分项工程的验收。
2.学习与协助安全巡查:跟随导师进行日常安全巡检,学习识别现场安全隐患,参与监督安全措施的落实情况。
3.学习进度与成本管理:了解施工进度计划的执行情况,学习记录施工日志,协助收集、整理施工过程中的各类资料。
4.沟通与协调:在导师指导下,学习与施工单位、建设单位进行有效沟通,协助处理现场简单的技术问题。
5.资料管理:学习整理和归档监理通知单、会议纪要、验收记录等监理资料。
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我们期待的你
·学历专业:中专及以上学历,建筑工程技术、土木工程、工程管理、市政工程等相关专业应届毕业生或一年以内经验者。
·核心素质:
·积极主动,吃苦耐劳:热爱建筑行业,愿意深入施工一线,适应工地工作环境。
·责任心强,严谨细致:对质量和安全有敬畏之心,工作认真负责。
·学习能力强,有上进心:渴望学习新知识,能主动向导师和同事请教。
·良好的沟通能力:具备基本的团队协作和沟通能力。
·优先条件:
·持有施工员、质量员、安全员等建筑行业相关证书者优先。
·能熟练使用CAD、Office等办公软件者优先。
·有驾驶执照者优先。
监理土建监理
吉林高标准农田建设项目招聘水利、土建监理及监理员,要求年龄在58周岁以下,人证合一,持有水利、土建监理工程师证书且需注册。入职后缴纳五险,薪资面议,需马上进场。项目为冬季施工,合同工期至2027年12月31日交验。
现场监理(蕲春光伏)
5千-1万/月
土建监理月结
职责:负责施工过程中的安全、进度与技术监督,统筹施工团队的管理与调度,协调材料供应及仓储配送
要求:年龄30至40岁,持有驾照并自带车辆,高中以上学历,具备100户以上户用光伏项目施工管理经验,能使用蕲春方言者优先考虑
待遇:底薪加提成加油费补贴(根据个人能力核定,具体面议)
家装项目部主管
7-9千/月
装修监理
1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理,确保各项交付服务严格执行既定标准;
2.组织并推进交付任务落地,指导工匠掌握平台工艺与交付规范,并结合业务需求统筹工匠招募与培训工作;
3.针对交付过程中出现的异常情况,进行系统梳理与分析,完善相关制度、流程或提出产品优化建议,持续降低问题发生率,保障交付质量;
4.通过实地巡查、售中售后反馈、客户回访等方式,评估工地交付运行状况,识别高频问题及影响体验的关键环节,制定改进与优化措施,提升客户满意度;
5.结合本地市场行情及业主、工匠反馈,开展人工商品调研,提出优化建议,包括明确服务边界、合理定价、细化工艺与验收标准等,保障交付高效、稳定运行,持续提升用户使用体验;
6.负责售中、售后问题的协调处理,确保问题响应及时、闭环高效,并通过优化施工规范与流程,减少同类问题重复发生;
7.推动城市内人工商品及相关工艺标准的培训与落地执行。
任职要求:
1.具备3-5年相关工作经验,熟悉郑州本地施工工艺及人工价格水平;
2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力;
3.具备较强的团队协作意识与执行力;
4.熟练使用常用办公软件,具备基础电脑操作能力;
5.有培训经验者优先;
6.不接受无家装行业经验人员投递,敬请理解。
栏目概述
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