工作内容： 1：独立负责工地整体事务的监督管理 2：统筹安排施工人员、材料调度，并与客户、设计师保持有效沟通 3：全面把控施工现场的安全、进度及工程质量 职位要求： 具备家庭装修施工相关工作经验 工资待遇： 底薪＋提成

黔东南苗族侗族自治州从江县招土建监理

熟悉计算机基础操作 具备3年以上“施工员制”相关工作经验 具备较强的抗压能力，责任心强，执行力高，服务意识好，时间观念强，沟通能力良好 品行端正，生活习惯健康，作风正派 五官端正，无不良记录 满足以上条件者，可参与面试 面试通过后需经历为期一周的考核期 考核期间不进入工地作业，考核达标后正式上岗

分布式光伏项目安全专业监理工程师，要求有经验者优先

黔东南苗族侗族自治州从江县招土建监理

大专及本科以上

遵义市红花岗区招土建监理

黔东南苗族侗族自治州从江县招土建监理

招聘4位专监，5年以前监理经验

泰安市东平县招装修监理

内墙翻新岗位招聘，工地在黎平龙行区。薪资为点工280元一天，薪资以现金结算。有意者可在有空时联系。

农家狗肉寨，招聘一名配菜师傅，年龄20~50岁。工资待遇4500+联系电话地址：凯里市环城西路老公交公司（斜对面）恒诚帝都对面

招聘因工作需要，招聘路侧工作人员2名，年龄30-55周岁，，身体健康，善于沟通，能够熟练使用智能手机。联系电话发布日期:黎平县发布

榕江公园区招聘带班师傅，要求具备反手技能。

招聘长期工服务员年龄20至40左右，另招国庆假期临时工服务员多名，必须吃苦耐劳有工作经验者优先，工资面议有意者双迎咨询，地址，西江营上

西安市招装修监理，有一年以上经验， 负责工地的施工质量验收，安全管理，工序衔接， 每周休息一天，不加班，底薪+提成3-8K，提成按时发放。无压力

招聘家装监理，薪资为5000-15000元/月。 岗位职责包括家装工程管理，与设计师和客户进行现场对接，并落实公司制度。

招聘工程监理2名，薪资5000～10000元/月，月休4天，上班时间自由。 岗位要求：年龄35至45岁，初中学历，有装修经验，善于语言沟通协调，有装修业务资源者优先。 工作地点位于皇庭港湾附近，公司为铂家美装饰美学馆。

招聘装修项目监理，提供法定节假日及节日福利，薪资为4000-6000元。 工作内容包括负责装饰装修类人员安排与管理、施工安排、预算报价以及与客户沟通等工作。 岗位要求：持有二级建造师证；中专及以上学历，能做预算报价，会使用办公软件；有装修项目负责相关工作经验；对广告装饰、水电等有一定了解，熟悉施工流程；善于沟通。 工作时间：8:00-6:00，中间有休息。

招聘二装主管（装修管理岗），工作地址位于市区旅游景点。 工作时间：8小时工作制，做五休二。 薪资待遇：月薪12000元左右，缴纳上海五险一金。 岗位职责：负责租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。 任职要求：年龄45岁以下。

酒泉肃州招土建监理

负责在建工地装饰工程管理推进，质量监督，人员效率管理

长兴得力物业招聘装修管理员。岗位职责包括：装修现场巡查，管控违规施工；办理业主装修手续，完工验收；新房交付对接，业主沟通协调；协助维修工单跟进处理。任职要求为沟通良好，责任心强，有物业相关经验者优先。薪资面议，待遇从优，有意者可私聊。

十堰市张湾区招（家装）防水师傅、工地学徒工、工地监理，工地售后服务人员

工作内容 1、负责家装工程现场监督管理，确保施工质量和进度达到既定标准； 2、协调并解决施工过程中出现的技术问题，保障工程有序开展； 3、定期反馈项目进展情况，推动工程按时交付。 任职要求 1、具备较强的沟通与组织协调能力，能高效管理施工现场； 2、熟悉家装工程施工流程，能够准确把控工程质量关键点； 3、具备应急处理能力，可应对突发情况，确保工程保质保量完成。 工作时间：上午8:30-12:00下午2:30-6:30 每月公休：4天，时间可自行安排 工作要求：有现场监理经验者优先，熟悉家装行业运作； 具备较强统筹协调能力者优先；需会驾驶，工作态度端正，责任心强

工作内容 1、监督装修项目的施工质量，确保各项操作符合既定规范与标准； 2、在装修过程中协调处理各类技术难题，保障工程有序推进； 3、定期巡查施工现场，及时识别潜在问题并采取有效措施解决。 任职要求 1、具备较强的沟通能力及团队合作意识； 2、熟悉装修行业运作流程，能熟练应用相关监理专业知识； 3、责任心强，能够严格把控装修工程的质量与施工进度。

家装监理，独立画图设计师

潍坊市高密市招土建监理

襄阳市保康县招土建监理

工程部监理职责： 1.每日巡视施工现场，使用水印相机拍摄记录工艺细节及文明施工情况，发现问题立即提出并督促整改 2.具备充足的工人、项目经理及施工监理资源，负责考察新项目经理施工水平，参与项目经理与工人的筛选评估 3.审核各项目经理提交的报价、人工费用及设计师报价，确保合理合规 4.检查工程部内部群组水印照片打卡执行情况，剔除不符合要求的照片并责令重拍；对合格照片监督落实转发至业主群，确保每两天在业主群内进行一次进度汇报，未按时汇报的需当日查明原因并做好记录 5.在业主群中，若项目经理在一小时内未回应业主问题，须及时跟进并督促回复 6.对项目经理无法解决的业主问题，主动介入并协助妥善处理 7.负责施工节点验收及开工前的对接工作 8.组织每月两次培训，分别面向设计师与工程部内部人员，提升专业能力与协作效率 9.优化定制化报价系统，完善标准化报价模板 10.结合客户需求与设计团队反馈，制定和完善相关管理规范与操作流程 11.对违反管理制度的项目经理按规定开具处罚通知 12.统筹各工地维修事项，协调并监督项目经理完成维修任务，同时收集反馈信息确保闭环处理