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工作内容： 1：独立负责工地整体事务的监督管理 2：统筹安排施工人员、材料调度，并与客户、设计师保持有效沟通 3：全面把控施工现场的安全、进度及工程质量 职位要求： 具备家庭装修施工相关工作经验 工资待遇： 底薪＋提成

大专及本科以上

黔东南苗族侗族自治州从江县招土建监理

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熟悉计算机基础操作 具备3年以上“施工员制”相关工作经验 具备较强的抗压能力，责任心强，执行力高，服务意识好，时间观念强，沟通能力良好 品行端正，生活习惯健康，作风正派 五官端正，无不良记录 满足以上条件者，可参与面试 面试通过后需经历为期一周的考核期 考核期间不进入工地作业，考核达标后正式上岗

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遵义市仁怀市招燃气管道监理

工作地点贵阳招装修监理、工长/工程师

毕节市纳雍县招腻子/大白/墙漆

我找个有焊工证的，和我一起。

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招聘岗位： 全案设计师： 4名 家装工程监理：3名 自媒体运营： 2名 联系电话：

熙品空间设计诚聘 1⃣家装工程监理2名 2⃣司机2名➕2名设计师 3⃣设计师助力2名 ✅有责任心 年龄20-45岁 ☎：

✅✅【招聘】装饰公司 ❶工程监理(茌平高唐各2名）， 40岁以下，（需要外出跑工地） ❷设计师(高唐茌平各2名） 要求：会使用CAD 酷家乐等设计软件， 薪资：月收入4000+，上不封顶 8小时，长白班，月休四天。 ☎点网址查看电话及详情 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁

良工装饰诚聘 因业务拓展，现诚邀以下岗位英才加入： 岗位详情 1. 办公室文员（1名） ◦ 负责日常文书处理、档案管理及行政支持。 ◦ 要求熟练使用办公软件，工作细致、沟通力强。 2. 销售顾问（2名） ◦ 开拓客户资源，达成业绩目标。 ◦ 有装修行业经验或直播销售经验者优先，公司提供资源与培训。 3. 工程监理（1名） ◦ 负责施工进度、质量与安全监督。 ◦ 需持驾照、有相关经验，能适应现场工作。 基本要求 • 年龄20-45岁，责任心强，具备团队精神； • 有经验者优先录用。 福利待遇 • 薪资面议（具竞争力）+ 公休4天/月 + 节假日福利； • 提供成长空间与晋升通道。 联系方式 • 电话： • 地址：赵庄五金城

北京长鑫招聘监工10人，必须在长鑫干活过，有卡40岁内，工资260天，

毕节纳雍招聘房建专监，持专监证➕二建或中级职称，购买社保，工资按时，待遇话聊，有意向的可以联系，没有住宿，正月十六上班

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负责工地进度，人员安排，质量监督，回款

泰安市东平县招装修监理

岗位职责： 1.全面负责家庭装修工程现场的日常监督及施工质量把控。 2.定期检查项目施工进度与工程质量，保障工程按时交付。 3.严格监控施工现场安全状况，及时应对和解决各类质量问题。 4.高效开展项目沟通工作，确保各项事务得到及时妥善处理。 5.统筹协调各类资源，保障工程项目有序推进。 任职要求： 1.具备较强的项目管理能力及现场问题处理能力。 2.能够与客户及团队成员保持顺畅沟通，确保信息传递准确。 3.熟悉家装行业基本流程，能准确领会项目具体需求。 4.工作责任心强，能在高压环境下保持稳定高效的工作表现。 5.具有良好的协作意识，可与不同背景人员共同推进工作。

岗位职责: 1.全面统筹家装工程的日常监管与组织工作，保障施工质量与工期进度。 2.定期开展施工现场巡检，落实安全措施，快速响应并处理现场突发问题。 3.审核施工图纸及相关技术文件，确保现场作业严格依照正确图纸与实施方案执行。 4.统筹调配各类资源，推动施工团队与材料供应方之间的高效协作与资源配置。 5.参与工程项目各阶段验收，确保整体成果符合既定质量要求。 任职要求： 1.具备扎实的现场管控能力及良好的沟通协调技巧。 2.能够灵活应对施工过程中出现的各类实际问题。 3.工作责任心强，注重细节，对工程质量有持续关注与把控意识。 4.熟悉并能准确应用相关行业标准与施工规范。 5.具备积极的团队协作态度，能与项目成员保持顺畅沟通与配合。

【岗位职责】 - 跟进现场装修进度，协调现场与客户需求 - 负责客户订单的接收与跟进，确保订单准确无误； - 协调生产与交付环节，保障按时出货； - 处理订单变更、异常情况，及时沟通反馈。 【职位要求】 - 年龄30-35左右，3-5年相关工作经验，熟悉建筑/建材/装饰装修行业； - 熟练操作办公软件，具备良好沟通能力； - 普通话标准，能熟练使用电脑； - 不需要销售，无需出差，做六休一。 - 工作地点在苏州张家港或是江阴顾山 【工作时间】 08:30-17:00，周末单休。 【薪资福利】 - 综合薪资5000-7000元/月； - 饭补。

一、招聘岗位：监理工程师、监理员、毕业生/实习生 二、职位要求：踏实肯干、无不良嗜好。 三、工作福利：包吃、包住。

土建监理，短期，项目为结算单位，项目结算停发薪资

1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理，确保各项交付服务严格执行既定标准； 2.组织并推进交付任务落地，指导工匠掌握平台工艺与交付规范，并结合业务需求统筹工匠招募与培训工作； 3.针对交付过程中出现的异常情况，进行系统梳理与分析，完善相关制度、流程或提出产品优化建议，持续降低问题发生率，保障交付质量； 4.通过实地巡查、售中售后反馈、客户回访等方式，评估工地交付运行状况，识别高频问题及影响体验的关键环节，制定改进与优化措施，提升客户满意度； 5.结合本地市场行情及业主、工匠反馈，开展人工商品调研，提出优化建议，包括明确服务边界、合理定价、细化工艺与验收标准等，保障交付高效、稳定运行，持续提升用户使用体验； 6.负责售中、售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效，并通过优化施工规范与流程，减少同类问题重复发生； 7.推动城市内人工商品及相关工艺标准的培训与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关工作经验，熟悉郑州本地施工工艺及人工价格水平； 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备较强的团队协作意识与执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基础电脑操作能力； 5.有培训经验者优先； 6.不接受无家装行业经验人员投递，敬请理解。