岗位职责: 1.管理日常办公室事务，确保工作环境整洁有序。 2.组织和参与公司内部会议和活动，加强团队成员间的沟通和协作。 3.优化工作流程和方法，提高团队工作效率。 任职要求： 1.具备优秀的组织能力和高效的执行力。 2.能够与团队成员和客户保持良好的沟通。 3.适应灵活的工作时间，能够应对工作中的各种挑战。

招聘在校实习生，

岗位职责: 1.负责日常行政文书工作，包括文件整理、资料归档等； 2.协助处理售后相关事务，确保客户服务质量； 3.支持团队成员，提高工作效率和协同性。 任职要求： 1.具备良好的组织和沟通能力； 2.能够独立处理和解决问题； 3.对工作细致认真，有责任心。 工作时间10到晚上20点中间休息两小时，每天上班八小时

岗位职责： 1. 负责部分员工工资核算，需具备细心耐心的特质 2. 负责跟进并统计部分员工货品报表，及时反馈相关数据 3. 参与仓库不定期盘点工作，完成数据核对及损耗登记 薪资：无责底薪3k＋500全勤奖（转正后额外增加500绩效） 工作时间：10:00-20:00（期间含2小时休息） 休息安排：每月可自行安排4天休假 福利说明：公司定期组织下午茶、团队建设活动及省内集体出游 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 2. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的保密意识； 3. 具备较强的统筹与沟通能力，能高效应对多项工作任务； 4. 有行政类岗位工作经验，尤其在相关行业从业者优先录用

岗位职责： 1.负责部分员工工资核算，需具备细心严谨的工作态度 2.统计部分员工货品数据，并做好实时跟进与信息反馈 3.参与仓库盘点及损耗统计工作（非固定周期进行盘点） 薪资：无责任底薪3k＋500全勤奖（转正后额外增加500绩效奖金） 工作时间：10:00～20:00（含2小时休息时间） 休息安排：每月四天休假（可自行规划） 注：公司提供不定期下午茶、团队建设活动及省内集体出游机会 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 2.工作认真细致，具备较强的责任感与信息保密意识； 3.具备良好的协调与组织能力，能高效完成多项工作任务； 4.有相关领域行政类工作经验者优先录用。

工作内容： 一、负责店铺整体形象维护 二、监督员工着装及仪容标准 三、管理员工日常行为规范 四、店内装饰布置的日常维护 五、客户到店接待与流程管理 六、落实集团总部相关制度要求 要求： 一、外形端正，气质良好 二、具备良好的沟通协调能力 三、性格积极乐观，善于互动

负责日常行政事务，公司制度执行和追踪，人员招聘，日常会议组织，记录和实施，懂财务和线上运营经验者优先

会开车优先

工作内容： 一、负责店铺整体形象维护 二、监督员工着装及仪容规范 三、管理员工日常行为标准 四、店内装饰布置的日常维护 五、客户到店接待与动线管理 六、落实集团总部各项管理制度 要求： 一、外形端正，气质良好 二、具备良好的沟通协调能力 三、性格积极乐观，善于交流

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

初二，初三，两天诚招帮忙厨师一名要求成手，400元/天， 地址，南龙小区东门对过，新湖中大街。 联系电话刘

芜湖奇瑞控股集团有限公司】 2️20号初四开工 免费两餐，普通工衣 坐班为主，工时稳定 [红包]薪资30元/小时，免费吃住 招聘:16-55岁，男女不限 工作时间：8：00～20：00（记薪11小时）月综合工资8500-9500左右。 工作内容：主要汽车配件新能源的组装，操作机器。 免费住宿4-6人，水电费平摊。空调热水器洗衣机设施齐全。 每个月10号发工资，缴纳五险一金 面试时间:9点-10点，提前报备名单安排宿舍。 备注：高铁票火车票大巴票飞机票打滴滴都可以，自驾车可以（进厂入职打卡20天即可） [红包]凡事2️28号之前面试且入职上班的均有2千开工红包 新人进厂入职打卡30天奖金5千

招聘 工作地点:宇虹·万花城 工作内容：维护小区治安，工作轻松不累 薪酬待遇:3000-3500元/月，包住包三餐，月休四天 要求：年龄18-50，身体健康，男女不限。 另外干得好可以提成队长管理4500-6000元/月，我们队长都是从队员干上去的.

招聘年后入职员工一天320，保底一个月九千，重点是人走帐清，不压工资 入职一周后可预支1000元，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班 当天来安排住宿，第二天开始上班，厂区直招，不经过第三方，有意向直接点击（在线聊）在线咨询

岗位职责： 1.负责辖区内医院、药店等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可 2. 制定并执行月度拜访计划，完成客户覆盖、需求挖掘、反馈收集及问题跟进闭环 3.协助组织科室会、患教会等学术活动，配合市场部开展合规推广工作 4.准确记录并及时提交客户拜访报告、销售数据及市场动态信息 5.遵守《医药代表备案管理办法》及企业合规政策，确保所有推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先 2.经验不限，有医药行业销售、推广或临床实习经历者优先 3.具备良好的沟通表达能力与学习能力，能适应高频次院内拜访与跨部门协作 4. 认同合规推广理念，责任心强，具备基本办公软件操作能力 5. 无不良从业记录，能接受定期合规培训与考核

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

工作内容：负责平台行政事务办公室坐班不外出 早九晚六 一天工作8小时制周末双休 福利待遇：五险一金大公司平台晋升空间大 带薪年假9天~周末双休 不加班下午茶~生日小蛋糕

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

负责初高中物理授课，本专业或有相关经验优先！

1、直播前准备 2、直播中把握节奏、助播 3、直播后复盘

岗位职责： 1. 具备良好的教学能力，细致耐心地辅导学员按时完成作业，及时批改并解答疑问， 2. 能熟练运用AI系统协助开展日常教学相关工作。 3. 做好与家长的沟通，定期反馈学员在自习室的学习进展，涵盖学习节奏、知识掌握程度及心理状态等信息， 4. 协同维护门店整体运营环境，积极配合完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有教育行业从业经历者优先考虑。 2. 责任心强，富有耐心，能够持续激发学生的学习动力并保持其积极性。 3. 具备优秀的语言表达与人际沟通能力。 要么拥有扎实的实践经验（诸葛亮出山前虽未带兵，但胸有韬略，关键在于能力） 要么对目标岗位怀有高度热情与职业追求（热忱到已形成独立思考与理解，这一点尤为关键） 请给出一个让我们心动的理由！给彼此一次相识的机会！ 联系我，我们的合作便由此开启！ （备考公务员或研究生的同学请勿投递，感谢您的理解）

.团播直播，无需经验，无需舞蹈才艺，零基础都可来。 2.不需要你多外向，因为是五个人一起直播。 3,不需要你盛世美颜，我们有专业的化妆团为你打造。 4.纯绿色平台,不收取任何理由的费用。 5.不会跟你乱签任何协议合同，后期就算你播不起来，公司会主动跟你解约的，不会绑住你，没有任何违约金。 [岗位要求] 1.想逆袭成小帅小美，爱自拍(美颜加持后帅炸了),身高170以上,五官端正、形象好气质佳，年满18-30周岁 2.爱聊八卦、愿意沟通、公司负责培养性格、提高情商。 3.不害怕镜头，有镜头表现感，热爱直播和舞蹈，接受小白无经验 [工作内容] 1、4-5人左右一起直播，氛围很好，新人上手无压力不尴尬!主持控全场!! 2、直播模式:有主持人，无经验的，不需要有压力!有专业团队指导教学，(舞蹈免费教学，化妆师、服装搭配师，专业运营团队和后勤保障，专业团队流量扶持，一切公司负责提供); 3.一天直播6小时分2场，一场3小时左右(中间有休息时间)，须配合运营团队工作，迅速帮主播做起来 [薪资待遇] 1.永久扶持:8k 2.分成20%-25%，根据流水来叠加 3.每月15号准时发钱，绝不拖欠 4..上播十天可以预支、借支 5.公司不收取仟何费用，有无经验均可

岗位职责： 1、承担小学基础课程的教学任务，调动学生学习积极性； 2、编制教学方案，开展课堂教学，保障教学效果； 3、尊重学生个性发展，实施针对性辅导与帮助； 4、定期与家长交流，及时通报学生学业进展。 任职要求： 1、具有小学教育专业背景，热爱教学工作； 2、持有教师资格证书，普通话达标，语言表达流畅； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、责任心强，能积极探索新颖教学方式，符合当代教育发展趋势。

开阳新时代台球俱乐部招聘 岗位：助教、裁判 要求：年龄18-25岁，形象良好，气质出众，遵守管理安排，沟通能力佳（提供专人指导） 薪资：保底5000元 联系电话：***********

你是否习惯在他人的人生剧场里默默旁观？能否把一句“我撑不住了”听成“又来新剧本了”？此刻，我们正在寻找一位——能承接万千情绪碎片的树洞主播！ 一.你将获得： 1.薪资：足以让你在奶茶店毫不犹豫选择全糖加双份珍珠的数字（具体面议，老板担心标太高被同行围攻） 2.福利：专属倾听装备包（含润喉糖×100+黑眼圈遮瑕膏）、受邀参与“人类迷惑行为观察”线下交流会 3.特权：合法带薪接收倾诉，并理直气壮地说“这工作太有趣了” 二.岗位日常是这样的： 凌晨三点被情感崩溃的消息唤醒，听完三十种职场生存术还得强忍笑意，在“复合还是放手”的纠结中稳住中立立场。你的任务不是提供答案，而是成为可靠的情绪收纳箱+氛围缓冲带，偶尔还得化身“人间段子手”，将“我真的好累”转化成“这剧情简直离谱到笑出声”。 三.我们希望你： 耳朵具备自动过滤功能，能在喧闹人声中敏锐识别“我想发泄”的潜台词 嘴巴如同最高机密守护者，即便得知“主管用公司设备打印螺蛳粉配方”也能滴水不漏 内心自带弹幕机制，擅长接梗也懂得圆场，能从低落叙事中精准挖出幽默亮点 心理韧性堪比热带硬果，哪怕接连遭遇奇葩经历轰炸，转身仍能对镜自语：“今天也是充满能量的树洞本洞”

工作内容 来美美地拍视频和直播 不会才艺没关系，性格内向也无妨，但需具备基本职业素养，态度认真，对自媒体领域有兴趣，并有长期发展的意愿 穿搭与直播内容把控到位，严格遵守抖音平台规范，不打擦边球，拒绝暴露风格，稳稳把握流量红利，规避封号风险！ 完全零基础怎么办？（公司99%的主播起初都从零开始，全靠运营团队手把手带教） 无任何套路，不收任何费用、无需个人维护、不CB、不拍模卡 工作要求 1. 形象端正（每个人都有独特气质，别轻易否定自己） 2. 普通话基本清晰（不必追求完美标准，声音自有个人魅力） 最重要的一点！一定要敢于面对镜头！自信的你，别犹豫，快来加入我们吧！

岗位职责： 1、负责直播销售，讲解产品卖点，促进成交转化； 2、积极与观众交流，回应问题，提升用户参与度； 3、结合直播数据表现，调整内容节奏与推广方式； 4、配合团队策划执行，提高直播间整体运营效果。 任职要求： 1、普通话流利，语言表达清晰，具备较强的沟通能力； 2、热爱直播领域，了解主流电商直播平台操作流程； 3、学习能力强，反应敏捷，能有效应对直播过程中的突发状况； 4、性格亲和，善于互动，具备粉丝维护与吸引能力。

新人学徒保底3000，需具备一定语言天赋，有经验者保底8000， 提成按5、6、7阶梯式递增，月收入10000-30000+