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砂房车间负责人
6000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限生产跟单
1、依据公司制定的生产计划,统筹车间生产安排,科学调配人员与任务,把控生产节奏,确保生产均衡推进及各项生产目标按时达成。 2、配合质量检测工作,对生产各环节实施质量监督,及时牵头开展问题分析并组织有效措施解决质量异常。 3、需具备至少3年刀具砂房车间管理工作经历。
矿热炉值班主管
1.6-2.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年中专及以上矿热炉车间值班主任值班主任
任职资格 1、年龄45周岁以下,具备6年以上矿热炉车间实际工作经验,其中具有4年以上镍铁生产经验者优先;大专及以上学历,黑色冶金、有色冶金等相关专业者优先考虑; 2、熟练掌握矿热炉车间各类冶炼工艺流程及操作规范,具备生产工艺管理相关知识与技能,熟悉镍铁生产流程及相关控制参数; 3、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。 岗位福利: 1、六险一金 2、免费提供食宿 3、每年6月至10月享受高温补贴 4、享受带薪年假及待遇 5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目 6、公司搭建公平公正的晋升通道,提供广阔的职业发展空间,重视人才培养,定期组织内部培训及外派学习机会
车间主任月结1-3年学历不限团队管理生产跟单不限库存/仓储管理
1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业,集生产与销售于一体的工贸型公司,主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责:负责生产计划安排,跟踪生产进度,跟进订单执行,合理调配人力以保障生产任务完成,指导并培训员工操作技能,全面负责工厂生产运作及物资管理。 3、岗位要求:熟练使用Excel等常用办公软件,能吃苦耐劳,服从工作安排与调配。 4、具备积极进取的工作态度,良好的团队合作意识,执行力突出。 5、清晰的职业发展路径:设有明确的晋升机制,根据工作能力提升情况,享受相应的职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动,如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等,增强团队凝聚力。 7、工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,每周休息2天。
生产管理储备人才
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限不限生产跟单团队管理库存/仓储管理
1、我司是一家拥有10余年经验的传统电商企业,集生产与销售于一体的工贸型公司,主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责:负责生产计划制定,监控生产进度,跟进订单执行,合理调配人员以确保完成生产任务,指导并培训员工操作技能,全面统筹工厂生产及物料管理。 3、岗位要求:熟练使用excel等常用办公软件,具备吃苦耐劳精神,服从工作安排。 4、具备积极进取心态,良好的团队合作意识,执行力突出。 5、清晰的职业发展路径:设有明确的采购岗位晋升机制,能力提升后可获得相应职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动,如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等,增强团队凝聚力; 7、工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30,每周休息2天。
抛光副主管
5000-7000元/月
车间主任月结经验不限学历不限车间副主管
1、配合车间主管开展车间各项日常管理工作,当车间主任缺席时,履行其管理职责; 2、协同车间主管确保生产任务按时保质完成; 3、执行车间主管安排的其他相关工作事项。
包装主管
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限库存/仓储管理
具备包装主管相关管理经验,且满一年以上
矿热炉值班主管
1.6-2.5万元/月
车间主任包吃包住3-5年中专及以上矿热炉车间值班主任值班主任
任职资格 1、年龄45周岁以下,具备6年以上矿热炉车间实际工作经验,具有4年以上镍铁生产经验者优先;大专及以上学历,黑色冶金、有色冶金等相关专业背景者优先; 2、精通矿热炉车间各类冶炼工艺流程与操作规范,掌握生产工艺管理相关知识与技能,熟知镍铁生产流程及关键控制指标; 3、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。 岗位福利: 1、六险一金 2、提供免费食宿 3、每年6月至10月享受高温补贴 4、享受带薪年假及待遇 5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目 6、公司搭建公平透明的晋升通道,提供广阔的发展平台,重视员工成长,定期开展内部培训及外派学习机会
冲压主管1名
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限冲压主管
1、编制生产排程,科学统筹生产资源调配 2、保障生产目标顺利达成,协调生产环节的设备与物料运转 3、落实上级主管交办的其他工作事项
矿热炉车间主管
2.5-3.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结10年以上中专及以上冶炼矿热炉车间主任
任职资格 1、48岁以下,具备10年以上矿热炉生产实操经验及6年以上镍铁生产管理与理论基础,大专及以上学历,黑色/有色冶金等相关专业优先; 2、具备较强的敬业意识和一定的组织协调能力; 3、精通镍铁全流程生产工艺及控制操作,可独立解决生产过程中常见的技术问题。 岗位福利: 1、六险一金 2、免费提供食宿 3、每年6月至10月享受高温津贴 4、享有生日慰问、节日福利、年度健康体检、年终绩效奖金等福利待遇 5、公司搭建公平的晋升通道和广阔的职业发展平台,重视人才培养,定期开展内部培训及外派学习机会
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限不限生产跟单团队管理库存/仓储管理
1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业,集生产与销售于一体的工贸型公司,主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责:负责生产计划安排,监控生产进度,跟进订单执行情况,合理调配人员以达成生产目标,指导并培训员工操作技能,全面统筹工厂生产及物料管理。 3、岗位要求:熟练使用Excel等常用办公软件,能适应快节奏工作,服从工作安排,具备较强责任心。 4、具备积极向上的工作态度,良好的团队合作意识,执行力突出。 5、清晰的职业发展路径:设有完善的采购岗位晋升机制,能力提升后可获得相应职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动,如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等,增强团队凝聚力。 7、工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30,每周休息2天。
养殖员月结
招聘: 广东阳春市现招聘单工,养合同猪,一个人养550头,传统栏,水冲粪。要求熟手,能看病打针,年龄55岁以下,地区不限。工资6000元/月,不包吃,具体事宜电话详谈,电话:
阳江 阳春市
3月23日 19:31拨打电话
阳江江城区招建筑木工拆模
1-1.1万元/月
建筑木工3-6个月6-10人月结包工
阳江市江城区招建筑木工拆模,要现在在阳江的
阳江 江城区
3月23日 19:29拨打电话
工厂焊工包住包吃月结
阳江市艺巧金属制品有限公司 急聘 1、碰焊工多名,工资按件,综合工资4500-10000,包吃两餐包住 2、包装时工4名,16元/小时(封纸箱熟手,无包吃)联系电话:
阳江
3月23日 19:28拨打电话
广东阳江急招1名小天星附近:碰焊剪仔✂16一个钟「男女不限」电话同步
16元/时
工厂焊工1-2人
急招1名 小天星附近:碰焊剪仔✂16一个钟「男女不限」 电话同步
阳江
3月23日 19:26拨打电话
保洁月结
招聘:保洁员 任职要求:负责厂区的清洁卫生工作,身体健康,善于沟通,有责任心,能吃苦耐劳,服从公司管理,为人勤快老实,(需全职)。 年龄40-55岁。 工资待遇面议。
阳江
3月23日 19:25拨打电话
打磨冲压工车间主任
招聘:金工车间主任 薪资:10000-15000元 岗位职责: 全面负责金工车间(冲压、弯管、焊接、打磨等工序)日常生产管理,按计划排产并监控产量、质量与效率。优化工艺流程,控制物料消耗与不良率,主导设备维护与员工技能培训。推进6S现场管理与安全生产,协调处理生产异常。 岗位要求: 中专/高中及以上学历,3年以上金工车间管理经验,熟悉冲压、焊接等工艺及设备。具备较强的现场指挥与沟通协调能力,有责任心,能适应加班。有五金或家电行业经验者优先。
金华
3月23日 19:35拨打电话
现场管理
6000-8000元/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年中专及以上全职门窗有生产管理经验机加工工艺经验注塑工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验家居家具经验
现场管理1名,,大专及以上,要求有制造业工厂现场管理2-3年经验,门窗或机械制造工厂经验优先;薪资6000-8000。
车间主任月结3-5年高中及以上质量管理现场管理设备管理
岗位职责: 1. 负责生产车间内加工中心、数控车床等设备的日常运行与管理工作 2. 确保生产流程满足质量要求及既定生产进度安排 3. 组织并协调团队成员,提升作业效率与产品品质 4. 承担产品工艺方案的设计与优化工作 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产中出现的技术或流程问题 3. 精通CAD软件绘图操作
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、【制造主管/班长】 岗位职责: 1、组织开展本班组的岗位设置、人员配置、责任划分及标准制定,完善相关管理制度、作业流程并推动落实; 2、负责对下属员工的工作分配、现场指导、过程监督、技能培训以及业绩评定与绩效考核; 3、围绕生产成本、效率、质量、交付周期、环境与安全六大核心指标实施全面管理,依据班组日/周/月报数据开展对比分析,运用目标管理、PDCA循环等方法持续推进改善,确保各项指标达标; 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、掌握机械加工制造工艺流程; 2、具备5年机加行业工作经验,其中至少2年基层管理经历,能够识别常见加工异常并提出有效改进措施; 3、具有现场人员培训能力,持有安全管理相关证书或作业资格证者优先考虑。 二、【装配班/组长】 岗位职责: 1、负责小组日常运作管理; 2、组织团队依照图纸完成产品的装配、调试与检测,并做好相关数据记录; 3、及时处理生产过程中出现的异常问题。 任职要求: 1、具有2年以上装配类班组管理经验,学历要求高中及以上; 2、熟练使用常用测量器具,能识读工程图纸,具备基本管理能力; 3、身体健康,精神状态良好。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专及以上全职有生产管理经验塑料经验工装设备经验装配/总装工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
负责液袋组装车间的生产管理
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上塑料五金
岗位职责: 1.外出至工厂跟进生产订单进度,并处理订单异常情况 2.负责新样品的开发及采样工作,并与业务端进行对接 3.开拓新的工厂资源,协助销售优化生产成本,开展供应商管理、评估与合作事宜 任职要求: 1.有美容工具、厨房工具或户外工具领域2-3年工厂跟单相关工作经验者优先 2.熟练操作Word、Excel等办公软件,具备制表能力 3.高中及以上学历 岗位福利: 1.单休 2.法定节假日 3.提供话费补贴和油费补贴
注塑主管,有社保,包吃,工资准时
主管
会处理注塑异常、调机、上下模。做过厨具烤具。12小时制。
组装工加班补贴五险一金社保月结电子电器无前科无纹身
招电路板维修工!! 【薪资待遇】试用期三个月,月薪4000,双休,每天8小时制,加班另算 转正综合工资4500-8000,五险一金,年终奖,节日福利,年体检 【工作内容】电路板维修,整机组装,测试 【工作要求】18-30岁,大专以上学历(学徒、应届毕业生均可) 会用电烙铁,万用表,了解电子元器件基本功能,会CAD优先 身体健康,吃苦耐劳,不抽烟!! 【工作地点】合山镇合广路
电子新厂开业来的想日结来300一天
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州电子新厂开招,300一天包吃包住不限经验
外贸生产跟单
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上精通
1.具备外贸企业跟单相关工作经验 2.持有中专及以上学历 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00
长白班车间普工食品厂免费培训夜班补贴保险高温补贴五险6-10人月结
阳西食品厂由于业务拓展需求,2026年诚聘以下岗位: 1.包装车间招普工,机手岗位(5名) 岗位要求:初中以上文化,20-45岁,身体健康,能吃苦耐劳,有工厂流水线经验,会开机器,有相关经验优先,能接受两班倒,主要学机器操作。 2.发酵压榨车间招推笼(布酱)和室内出曲岗位(3名) 岗位要求:初中以上文化,20-45岁,身体健康,能吃苦耐劳,能接受高温环境,需搞车间卫生,有相关经验优先,能接受两班倒。 上班时间: 8:00-20:00 12:00-24:00 20:00-08:30 3.发酵压榨车间招清洗圆盘岗位一名(长白班) ,30-45岁,能吃苦耐劳,手脚灵活,身体健康,能接受潮湿环境。 上班时间: 8:00-20:00 12:00-24:00 月综合薪资:4000-5000 ●福利待遇:按时计薪,免费工作餐,高温津贴,年度体检,部门团建活动,开门红包,生日小礼品,推荐奖等。 ●工作地点:卡夫亨氏(阳江)食品有限公司 ●地址:阳西县中山火炬(阳西)产业转移工业园卡夫亨氏大道1号 联系人:黎先生(微信同号)
【急招】新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州电子厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
硅胶车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1. 负责硅胶产线的日常运作管理与现场监督 2. 监控生产流程,确保符合质量要求及安全生产规定 3. 组织协调处理制程中的技术异常,优化生产效能 任职要求: 1. 具备较强的团队管理能力与良好的沟通协调能力 2. 能够独立分析并解决生产过程中出现的各类问题 3. 熟悉硅胶产品生产工艺,具备相关实践经验
办公室文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上
熟练掌握各类办公软件操作,例如Excel、Word等 具备业务跟单相关经验者可优先考虑
工厂主管
1.2-1.5万元/月
主管3-5年高中及以上
工厂主管 1.28-48岁,高中及以上学历,5年以上五金厂生产管理经验;2.精通人事与生产管理,具备强洞察力、问题解决能力及突发状况应对能力;3.抗压性强、责任心高,能适应工厂高强度工作节奏。1.统筹招聘、培训、绩效与薪酬,协调员工关系,稳定团队;2.制定生产计划,调配人力设备资源,跟进进度,确保订单按时高质量交付;3.建立质量管控和安全生产体系,排查隐患,降低废品率与事故率;4.对接各部门,分析生产人事数据,提出流程优化方案,实现降本增效。 薪资福利:工资面议 工作地址:银岭/阳东工厂
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