岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职手续办理、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5.有行政类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1、负责公司文件的起草、打印、复印及归档管理； 2、处理日常行政事务，包括会议安排、来访接待； 3、人员招聘与管理，考勤计录， 4、维护办公环境的整洁与秩序，确保办公设备的正常运行; 5、协助团队完成数据整理、信息收集及报表制作: 6、完成上级交办的其他行政支持工作。 任职要求: 1、全日制大专及其以上，行政管理或相关专业优先; 2、熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等: 3、具有良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心: 4、具备较强的组织协调能力和解决问题的能力

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

熟悉各种办公软件，日常文书图表编辑，具备一定沟通能力，工作认真负责

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资领用与库存管理 2. 协助组织会议、接待来访人员及行政事务协调 3. 办理员工入职/离职手续，整理归档人事及行政文件 4.统筹车辆调度、差旅安排及后勤服务保障工作 5.配合完成公司各类活动的筹备与现场支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件，能独立处理日常事务 3. 有责任心和团队意识，抗压能力强 4. 具备基础公文写作及档案管理能力 5.服从安排，执行力强，适应灵活多变的工作节奏

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4.工作细致、责任心强，具备较强的执行力和协调能力 5. 有行政类实习或工作经验者优先

有团队合作精神，年龄45岁～58岁退休返聘人士为佳。 工作时间：9：30～12：00，13：30～16：30，每周五天半工作制。

你好！我们正在诚邀一位积极向上、细致负责的人力资源伙伴加入团队，共同推动公司人力资源工作的顺利开展！ 你将参与招聘实施、培训支持、员工关系维护等多项工作，全方位助力人力资源日常运营。 如果你符合以下要求，欢迎投递简历，与我们携手同行！ 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑； 1-2年人力资源领域工作经验，表现优异的应届毕业生亦可报名； 熟练使用各类办公软件，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 对人力资源工作有浓厚兴趣，工作踏实、耐心、富有责任心。 期待你的加入，与我们一起成长为人力资源团队中不可或缺的力量！

岗位职责： 1. 负责公司人力资源全流程管理，涵盖招聘配置、员工入转调离、绩效考核、薪酬福利等日常事务的执行与落地； 2. 结合企业年度战略目标，制定人力资源发展规划，健全人事管理制度、流程与体系，提升组织运行效率； 3. 持续优化薪酬结构，完善绩效管理体系与考核机制，推动绩效改进方案实施，提升团队人效水平； 4. 基于业务团队实际需求，构建胜任力模型，统筹人才发展策略、梯队搭建及能力提升工作，制定差异化人才培养计划，储备关键岗位后备力量； 5. 策划并组织实施员工关怀活动，推进企业文化建设，弘扬正向价值观，保障组织健康持续发展，增强团队归属感与凝聚力； 6. 跟踪研究行业人力资源市场变化，定期向管理层输出关于组织发展、行政管理等方面的专项分析与建议，助力团队能力随业务拓展同步升级； 7. 负责办公后勤保障、供应商对接及固定费用管控、会议接待安排、三体系资质维护、知识产权申报等综合性行政支持工作； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 认可初创型企业所倡导的创新理念及储能领域的长期价值，能适应高速成长环境下的工作节奏，深入业务协同推进人力资源工作； 2. 全日制本科及以上学历，人力资源管理、法学等相关专业优先，具备理工科复合背景者更佳； 3. 3年以上同岗位工作经验，有新能源、工业制造等领域初创团队HRBP或全面人力资源管理经验者优先考虑； 4. 掌握系统的人力资源理论知识，熟悉劳动法律法规，具备TA、ER、C&B、OC&OD中至少两个模块的实操经历，并有主导HR项目成功落地的经验； 5. 具备较强的业务理解与洞察能力，能够下沉至业务前端开展组织与人员诊断，为业务单元提供专业、可落地的人力资源支持方案； 6. 工作责任心强，富有亲和力，逻辑清晰，具备系统性思维与创新意识，职业素养高，独立解决问题能力强； 7. 拥有出色的沟通协调能力，能高效推动内外部协作，应对突发任务，工作条理清晰，具备多任务并行处理能力。 职位亮点：国家火炬计划重点高新技术企业子公司+专项基金支持+自有品牌储能产品

1.负责公司内部人员招聘工作、月休3天自由调休 2.会基本的电脑操作，礼貌，热情，抗压能力强 一、招聘要求： 1、有招聘或销售.客服经验者优先。 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 3、性格开朗、自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神 公司每月有团队旅游-聚会-游艇派对-气氛娱乐活动、年轻人的聚集地 二、薪资待遇： 1、包住宿、无底薪+上班满10天 2000-3000 一个，月综合薪资不低于6000-10000元，上不封顶。 2、我们的工作时间是早上12.00-18.00，19.00-21:00，弹性工作 三、工作内容： 1、负责电话邀约求职者面试、对求职者进行邀约，接待，安排 3、跟进求职者企业集合面试及做好面试后的工作。 4、前期有人教有人带。

招聘临时促销员a.工作地点：惠丰超市广百店惠丰超市江南店惠丰超市万达店每店人数:2位日期:7月17,18,19三天上间时间:13:00-22:00工资:130/天，隔月发银行卡二.工作内容：1.米咖打卡，自备白色运动鞋，黑色长裤，白色上衣2.服从公司安排，有责任心。3.人员要求：年龄18-40岁4.飞机者勿扰，，打酱油者或不稳定者勿扰！联系电话（同号

连锁超市招聘[庆祝][庆祝][庆祝]猪肉师傅多名：工资7000，月休2天，9.5小时，包吃住要求：招熟手，手脚麻利，会叫卖，，做事认真有责任心，勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者、半桶水勿扰！电话：地址：普宁下架山

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限，有行政助理或前台工作经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识 5. 具备基础英语读写能力者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、领用登记及库存管理，保障行政物资供应 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事支持工作，如考勤统计、入离职手续协助等 5.维护办公环境整洁有序，协调物业、维修等后勤服务事项 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与协调能力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书撰写与数据处理能力 3. 形象端正，具备服务意识和团队协作精神 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

前台收样大专及以上学历，有2年及以上相关工作经验者优先考虑。主要从事前台收样工作，负责对接委托单。薪资福利:3000-5000元/月，具体面谈；公司包吃住（三餐），单休，每天工作7小时制，五险。招工人数:1人先投简历后联系，有意者请把简历发至：工作地址:广东揭阳

抖音语音兼职，居家不露脸，适合学生兼职，下班兼职，居家宝妈，待业者， 兼职(3小时)全职(6小时)都可以 岗位介绍: 1.兼职和全职，公司都提供新人保底 2.年龄18-40周岁，男女都可以，会说普通话即可 3.设备：手机耳机就可以 4.不需要自己开直播，进去上麦连线聊天互动即可，师傅一对一教学，认真学都能学会，环境保持安静 5.全程不收任何费用 无任何套路 6.抖音平台流量大人气足，直播内容绿色，公司自己引流 公司无任何加班，按时按点下班，不拖欠工资 工作时间自由: 时间段24小时自选 收入范围:每天3小时100-200/天 每天6小时 200+/天 正常新人到手收入3小时每月3-5千 6小时8千-1万左右 本工作全程，放心咨询。ps;收费的都是骗子

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工作内容:我们做的是《抖音平台》语音直播厅直播间8个人一起播的， 直播时 不露脸 不卖货 没有任务要求! 直播内容就是语音聊天，话题不限，不需要露脸，在家办公，一部手机和一个耳机即可 要求:18-40周岁 工作时长:兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点:在家 宿舍都可以 无需经验，提供培训 薪资待遇: 兼职:平均一月 3k-6k 全职:平均一月 8k-2w 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

工作时间每天 8.30-6 .30 包吃 2 餐，可提供住宿 前台接待，18-30 岁左右 字体工整，应届毕业生优先 冷冻食品行业 处理日常跟单，开单，电话销售，票据等工作 薪资面谈

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

该岗位为异地招聘，工作地点在揭西棉湖或者河婆 岗位职责 1、负责淘宝闪购平台前端页面的日常检查与内容审核，排查页面显示、活动区域、信息布局等方面存在的各类问题，准确记录页面异常、缺陷及细微不足； 2、完成巡检数据的汇总统计、问题登记及台账填写，编制巡检报告，确保数据真实、准确、完整，并按要求进行文档归档保存； 3、跟踪页面问题的整改进展，验证修复后的页面呈现效果，完整记录问题处理各环节，实现闭环管理； 4、协助团队开展日常运营支持工作，配合整理业务资料、同步工作信息，完成上级安排的其他行政辅助类任务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作计算机，精通WPS、Excel等办公软件，掌握基本表格函数，能独立完成数据录入与报表整理； 3、工作态度认真、责任心强，耐心细致，具备较强的数据敏感性，善于发现细节问题，条理清晰、作风严谨。

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