形象气质佳，注重细节，温柔有耐心，人品端正

岗位职责： 1、负责搜集和整理各类招标信息，筛选出符合公司资质及投标要求的项目，并在线上平台调度车辆完成货物运输及指定地点卸货； 2、承担公司日常接待事务，组织招聘与面试流程，管理员工考勤，处理各项报销及付款申请的提交； 3、制作并归档公司文件与合同，具备PPT制作能力，确保文档规范有序； 4、负责货物签收与核对工作，跟踪货物运输进度，确保物资按时到场； 5、运营公司官网及微信公众号，执行采购任务，开展多家比价，编制采购及客户合同，审核采购订单，全程监督采购流程，保障物资供应及时到位； 6、维护办公区域环境，统筹卫生清洁安排，负责绿植采购与养护，管理办公室设施维修，营造整洁舒适的办公氛围； 7、对接党建相关工作事宜； 8、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、具备财务或人事相关工作经验者优先考虑； 2、了解合同管理流程及相关知识，具有较强的文字表达与撰写能力，熟练使用各类办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识，品行端正，耐心亲和。 休息时间：大小周 公司提供食宿

岗位职责：通过电话接听形式记录并登记相关问题，工作内容无销售性质 工作时间：8:00-17:00 / 12:00-21:00，月休六天 薪资待遇：双休：4300~6000 　　　　　大小周：4600~6000

岗位职责： 1.负责管理物业工作； 2.及时处理各类安全管理信息，采取各种措施给予改进； 3.了解治安动态及治安状况，根据情况制定相应的安全防范措施； 4.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.熟悉相关政策、熟练掌握保卫管理知识； 2.专科学历以上，会使用电脑操作，退伍军人优先； 3.有较强的工作责任感和事业心，工作严谨，认真踏实； 4.2年以上的相关工作经验； 5.责任心强，反映及时，遇突发事件处理能力强，职业道德良好。 薪资待遇： 固薪5000-6000，餐补10元每天 免费住宿，五险一金，节日福利，年终奖 早八晚七，长白班不加班，每周末排休1天

整理各项目人员花名册及人员信息，根据各项目人员情况发放工资，整理员工考勤，完成公司相关行政工作。对数字敏感，具备一定的出纳经验。 工作时间：早上9：00--下午5：00，单休可调休

不涉及销售，工作内容简单轻松。 欢迎无经验新人，入职前提供带薪培训，无需试岗。 底薪+绩效+奖金，综合收入5000-9000元，上不封顶。 提供公寓式住宿，定期组织聚餐活动，团队以00后为主，氛围非常融洽。 期待你的加入！

任职要求：18-32周岁 工作时间：8:00-1:00，八小时排班制，每月休息6天 岗位福利：提供住宿，缴纳五险，节日发放福利礼品！ 薪资待遇：入职初期享新人保护期，前两个月综合收入5000~6500元，熟练后月均薪资8k以上

一、岗位职责 1、负责文稿材料的初步撰写与整理，定稿文件的打印、扫描，以及部门纸质和电子档案的收集归档等工作； 2、依据各类资产管理产品信息，策划并制作销售支持材料，如产品一页通、宣传海报、路演PPT等； 3、按照部门要求，协助销售渠道定期准备产品运作报告、投资尽调准入报告等相关资料； 4、结合业务合作进展，定期汇总合作机构费用明细，并完成费用核对与申报工作； 5、完成会议组织、资料收发及其他上级交办的行政事务。 二、岗位要求 1、经济、管理、中文、新闻等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备良好的文字表达、沟通协调及组织能力，熟练操作各类办公软件； 3、年龄****以下，通过证券从业资格、基金从业资格考试者优先，有金融机构中后台工作经验者优先； 4、具备较强的协作意识、保密观念，工作细致认真，责任心强，恪守职业操守； 5、具有一年以上金融机构行政、文档管理或宣传类岗位经验者优先。 上班时间：上午：8:30-11:00，下午：1:00-5:00，周末双休；

可携带手机上班，非销售岗位，无需外呼联系客户 主要处理客户反馈的事故地点信息，及时准确登记，工作内容无销售性质 上班四天休息两天，每月休息10天，每天固定工作8小时，无业绩考核，按时下班 无责任底薪5500元＋额外绩效奖金，入职即缴纳合肥本地五险一金

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与临时性事务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.工作地点明确，能适应快节奏协作环境，服从工作安排

  滨湖区花园大酒店（山水东路） 今天下午(16：30-21：30)缺服务员2人，20元一小时 男女不限 要 明天大年初二下午(16：30-21：30)要3个服务，1个传菜 谁有空联系我报名

烧鸟店招聘 烧鸟中工寿司炸台煮台中工（月薪5000-6000）学徒工：4000工资 工作地点：合肥蜀山区安粮城市广场 联系电话： 高厨

新年好！合肥包河区不锈钢剪板折弯工厂招不锈钢焊工师傅，制作安装工若干名，有意向联系

线路合肥至沈阳 保底工资10500+提成，7圈保底，多跑一圈加500元，不管吃住，板车，17.5的车，来回甩挂，来回都是固定地方装卸货。全程高速，工资月结 进口车。 电话:

合肥新桥F3仓库    包住宿+非流水+不体检 仓管员：2⃣4⃣元/小时（含餐补） 综合工资6500-7000元/月 叉车工：2⃣5⃣元/小时（含餐补）综合工资7000-7500元/月 工作内容：仓库出入库，物料产品归位，移库盘点、牵引行车操作等、叉车工：需要四脚定位和叉车证有效期内 ，可带手机，非流水线。 工作时间：8:00-6:30      要求工期：90天以上 吃住待遇：提供住宿  水电费自理     年龄要求：17-45岁，人员认识字 会使用， 每月20号发薪  工作地址：新桥蔚来智能制造产业园 备注：1⃣面试时间：下午13:00-15:00 2⃣不满7天，、打架斗殴、不服从管理 政策1⃣： 政策2⃣：2元/时+长期支付 ☎江文杰（）

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

我们是一家运用人工智能、大数据、区块链等技术创新，为企业提供一站式人力资源服务综合解决方案的高科技公司。AI赋能人力资源，我们致力于成为就业人员一站式终身服务平台。 【岗位职责】 1.工商、资质与合规管理：负责公司工商变更、新公司注册辅助、各类资质申请/年审及合同台账管理。 2.行政运营与支持：统筹办公环境、资产、用品采购及日常维护；高效安排差旅、接待及公司活动。 3.人事与财务辅助：独立开展招聘全流程工作，办理员工入离职、劳动合同签订、考勤统计、社保公积金申报缴纳，以及日常行政人事费用报销流程处理。 4.综合事务处理：负责公众号年审、节日海报制作等综合事务，保障办公室高效运转。 【任职要求】 1.本科及以上学历。 2.三年以上人事行政综合岗位工作经验，熟悉人事六大模块至少两个以上 3.有独立办理工商、资质等手续的实操经验者优先。 4.熟练使用Office，沟通能力强，做事细致有条理。 5.具备良好的服务意识和多任务处理能力。 【工作待遇】 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30 休息福利：双休+法定节假日正常放假 保障福利：五险一金

1.岗位：行政（后勤运维根据简历随机分配） 2.招聘标准：35内、，全日制本科及以上学历、电力类专业 3.安排周期：6个月之内 4.出差地区：全中国除石家庄，太原，南京，南昌，济南，杭州，天津以外皆可评估； 5.薪资待遇构成：(1)快速参考（转正后，2026年）`　行政岗：本科二三线城市月到手5000-7000元，年综合12-15万，公积金双边约1200-1800元/月。a　后勤：本科二三线城市月到手4500-6500元，年综合10-14万，福利与行政岗接近，值班补贴常见。b　运维：本科二三线城市月到手6000-8000元，年综合13-16万，技术津贴+项目奖突出，年终奖高于行政/后勤约20%。(2)基本工资：按岗位、年限、学历定档，本科月基本工资约2200-2800元，硕士略高。(3)绩效奖金：含月度/季度绩效、安全生产奖等，月均1500-3000元，运维岗因技术与风险更高，绩效普遍高于行政/后勤。(4)津贴补贴：住房、交通、通讯、餐补等，合计月均500-1500元，一线城市更高。(5)年终奖/专项奖：转正后首年约1-3万元，随年限与级别提升至3-8万元，运维项目奖更突出。 6)福利保障：六险二金（公积金双边12%，部分单位补充企业年金）、带薪年假、节日福利、体检、工会福利等。6.分岗位薪资与福利（2026年参考）(1)行政岗（正式工）`　月薪范围（到手）：一线城市6000-9000元；二三线5000-7000元；县局4000-6000元；a　年综合收入（含福利）：一线城市15-20万；二三线12-15万；县局8-12万；b　核心差异：晋升稳定，加班较少，补贴均衡，适合综合管理方向；(2)后勤岗正式月薪范围（到手）：一线城市5500-8500元；二三线4500-6500元；县局3800-5500元a　年综合收入（含福利）：一线城市14-18万；二三线10-14万；县局7-10万；b　核心差异：侧重服务保障，绩效波动小，部分岗位有值班补贴；(3)运维岗（正式工）`　一线城市7000-10000元；二三线6000-8000元；县局5000-7000元；a　一线城市16-22万；二三线13-16万；县局9-13万；b　技术要求高，绩效与安全/项目挂钩，津贴（如高温、高空）更优。7.地区与级别影响(1)地区梯度：总部/省公司＞地市公司＞县公司；沿海（如江苏、浙江、福建）＞中部＞西部；例如：北京/上海市局硕士起薪16-20万/年；二三线本科12-15万/年；县局基层8-12万/年。(2)岗位级别：行政岗晋升至中层（如部门主任）年薪可达25-30万+；运维岗高级技师/专家岗年薪30-50万，核心骨干可至80万+。(3)用工性质：正式工，薪资福利完整；直签合同。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

在抖音平台身着汉服、新中式等服饰进行舞蹈类直播，保障直播内容的创意性与高质量，积极与在线观众互动，优化整体观看感受 1. 要求：身高160-175cm，体重90-120斤之间 2. 具备良好的镜头表现力，面部表情控制得当，语言表达清晰流畅 3. 无责任底薪8k-15k，额外提成不设上限 4. 提供为期七天的带薪培训，配备专业化妆指导，服装可自选或自备 5. 每月休息4-5天

要求： 1.表达流畅，善于沟通，互动能力强。 2.形象气质佳，镜头感好。 3.工作态度端正，积极主动。 4.可稳定全职上岗。 5.有强烈的收入目标驱动力。 6.欢迎无经验但表现优异的主播，面试合格即可入职。 7.具备才艺者优先考虑，擅长舞蹈者月薪不低于8000元，提成优厚。 公司直招，承诺不收取任何费用，拥有强大流量支持，免费提供服装、化妆及道具。期待您以认真踏实的态度加入，实现长期稳定合作，共同创造收益。 公司自2021年起专注抖音团队直播领域，持续深耕，从未间断。实体线下直播间运营，实力强劲，奖金激励丰富，团建活动、旅游福利等一应俱全，平台值得信赖。

岗位职责: 1. 负责在新媒体平台进行直播讲解，通过直播形式展示产品，并与观众互动引导留资； 2. 全面介绍汽车产品的性能特点及核心优势； 3. 实时与在线观众交流，解答其关于汽车产品的各类疑问； 任职要求： 1. 对汽车行业有浓厚兴趣，能准确理解并传达汽车产品的相关特性； 2. 具备出色的语言表达能力，镜头前表现自然、有亲和力； 3. 直播过程中具备较强的应变能力和临场反应能力； 4. 有从事过直播类岗位的相关经验者优先； 5. 形象良好，气质端正，不限性别、不限年龄； 岗位福利： 1. 五险一金； 2. 综合薪资1W+； 3. 实行大小周休息制度，提供工作午餐； 4. 享有节日福利、带薪年假等多项员工福利；

1. 战略规划与执行：协助管理层制定企业战略方向，主导行政管理相关制度、政策的拟定与落地实施。 2. 人力资源统筹：全面主持人力资源部门工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效评估、薪酬福利管理，搭建人才储备体系，优化薪资激励机制。 3. 行政及后勤保障：统筹公司日常行政事务，负责办公环境管理、固定资产配置、后勤服务支持，保障公司高效有序运转。 4. 企业文化建设与对外联络：推动企业文化塑造与传播，完善员工福利体系，提升团队凝聚力；对接政府机构及相关单位，维护良好的外部合作关系。 5. 成本控制与供应链管理：统筹行政类费用预算编制与执行监控，监督供应商服务水平，优化采购流程与管理规范。

岗位职责： 1、负责在抖音直播平台进行产品推广，清晰讲解产品的特性、优势及核心亮点； 2、实时与直播间观众互动，增强粉丝参与感，提升新用户关注并维护现有忠实粉丝； 3、定期参与短视频拍摄，提升账号活跃度，加强粉丝粘性并推动粉丝增长； 4、直播前完成商品的整理与搭配，确保直播内容流畅有序。 任职要求： 1、性别不限，具备1年以上带货主播经验，有服装类或体育运动品类直播经验者优先考虑； 2、表达清晰流畅，反应灵敏，性格开朗积极，具备良好的沟通能力和互动意识； 3、具有较强的责任心和抗压能力，善于配合团队协作完成工作任务； 4、可根据运营安排灵活调整直播时间，适应弹性工作制。

1. 零基础可投，热爱植物大战僵尸、致命解药、和平精英等游戏，擅长抖音整蛊类直播内容，提供保底薪资，工作内容轻松易上手 2. 热爱游戏，会玩游戏即可，性格开朗外向者优先考虑 3. 无专业技能门槛，支持实习生加入，无需出镜，专注游戏直播内容输出 4. 欢迎残障人士应聘，办公地点临近地铁口，出行便利，通勤无忧 5. 实行六小时工作制，准时下班，不设加班要求，工作时间段可灵活安排 薪资结构：保底4000-6000 + 提成 综合月收入6000~1.5w

急招优秀主播数名（零基础可，不收取任何费用） 1：无责任保底6000-15000，条件突出者可提升至20000-30000 2：工作时长：每日4至6小时，每月休息5-6天 3：直播方式：可在公司或居家进行 公司支持： 1：配备专业运营团队提供一对一辅导，涵盖账号人设定位、美颜设置、灯光搭配、妆容服饰风格优化建议，直播内容策划，全程跟播及播后深度复盘（含直播数据解读、粉丝行为分析、内容改进方案） 2：拥有专业影像拍摄团队 3：提供标准化直播间设备与灯光配置 不论是否有直播经验，无论是否内向、怕镜头、对外貌缺乏信心，只要具备积极心态，渴望收入提升，愿意将直播视为职业发展方向，就有机会实现自我突破并获得理想回报

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 1.招募擅长王者荣耀、和平精英、金铲铲之战等手游的直播人才，支持兼职或全职居家直播，配备直播设备{线下主播可享住宿安排} 2.熟悉王者荣耀操作，段位不限，欢迎技术流、陪玩类主播加入。是否露脸由主播自主决定，社恐但热爱直播者同样欢迎！（声音条件佳者优先） 3.提供专属视频剪辑服务，直播间美化设计，内容运营支持，全方位助力内容创作，降低个人时间投入 4.接受零基础新人，系统化培训孵化，全程指导成长路径，具备成熟主播培养能力 5.保底薪资6K-12K（另加提成日结），居家直播可申领设备{}，线下入职主播提供公寓住宿

1.作为抖音平台的聊天主播，负责日常直播互动，为用户带来优质的观看体验。 2.根据观众需求进行有效交流，及时回应问题，营造健康积极的直播氛围。 3.定期参加团队会议，与同事交流直播经验，协同优化直播方案。 4.合理规划直播时段，保障直播时长与内容质量的稳定输出。 任职要求： 1.热爱抖音平台，具备出色的表达能力与人际互动技巧。 2.具备责任感，能按时开启和结束直播任务。 3.能适应快节奏工作环境，拥有良好的协作意识与团队精神。 薪资福利： 1.保底收入6000元，另享住房补贴1000元。 2.每日工作六小时，每月休息四天，休息时间可结合个人情况灵活协调。 3.团队成员均为00后，氛围简单融洽，沟通直接高效。 4.新人享有永久无责任保底待遇。 特别申明： 1.坚持诚信原则，旗下主播不传播任何低俗信息，坚决抵制不良内容，绝不收取任何入职费用。 2.主播月入30K以上或十几万薪资属常见情况，具体收入由个人表现与投入程度决定。

岗位职责： 1、具备直播带货实操经验，熟悉主流平台品牌直播运作流程，能够准确提炼产品核心卖点，高效传递商品价值，助力提升直播转化效果； 2、擅长与观众互动交流，有效吸引用户停留，增强粉丝黏性，营造活跃的直播氛围，具备良好的镜头表现力和沟通亲和力； 3、主动掌握商品信息，协同直播运营制定内容策略，并依据直播数据及用户反馈及时调整优化，持续提升内容质量与用户参与度； 4、直播前完成充分准备，直播后及时复盘总结，持续优化话术体系与直播呈现方式。 主播要求： 1、具备1-3年直播工作经验 2、形象气质良好，表达清晰流畅，镜头感强 3、按时完成每月既定直播场次与时长任务 任职要求： 1、思维敏捷，具备较强的临场反应与控场能力，可妥善应对直播过程中的突发状况； 2、具备一定的表现力与销售技巧，语言表达流畅，思维灵活，富有感染力，能有效调动直播间情绪，推动成交达成； 3、沟通表达能力强，语言生动有吸引力，善于与用户互动，营造良好直播间氛围，维护良好的粉丝关系