年龄超过30岁 岗位职责： 1.负责公司各类文件资料的分类、归档与日常管理工作； 2.协助完成日常行政事务，保障办公流程有序运行； 3.配合团队需求，维持整洁有序的办公环境； 4.负责电话接听、客户来访接待及相关会务支持工作。 任职要求： 1.熟练掌握文字编辑及常用办公软件操作； 2.具备良好的组织协调能力与人际沟通能力； 3.工作态度严谨，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 4.有行政或文职类工作经验者优先录用。

【公司在合肥这边可以线上面试】支持线上面试线下面试！！！ 要求本科学历，性格开朗，积极向上。 【薪资待遇】 转正综合薪资6000-10000左右，员工薪资一般不低于6000，稳定高薪 早九晚六，周末双休，五险一金，提供住宿；转正三个月后可参加初级岗位竞聘，岗位轻松自由；无考核来了就过！ 面试通过率高，来了就过，来了就是同事，来了就是朋友~

一、工作要求 1、学习行政、人事、业务支持等基础事务，后续根据个人发展意向确定具体岗位 2、工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，依法缴纳五险一金 二、岗位职责 行政管理： 1、协助上级完善行政管理制度，统筹日常行政事务的组织与执行。 2、负责资产清查与内务管理（如订餐等），为各部门提供高效行政保障。 3、办公用品的申领与发放，以及打印机、传真机、复印机等设备的日常维护与管理。 4、资金使用计划的申报及各类日常支出的报销处理。 5、办公耗材、员工福利等物资的采购、分发及相关费用管控。 6、各类文件的接收、登记、分类、归档与保密管理，确保资料完整安全。 7、统筹会议安排，包括通知撰写与发布、会议记录整理及材料汇总。 人力资源： 1、办理员工入职、调动、离职等相关手续，并发起对应流程。 2、管理员工线上人力资源数据及电子档案信息。 3、统计人员持证情况，管理培训档案及安全相关证书。 4、参与省公司招聘工作，包括简历筛选、面试邀约等环节。 5、协助策划与组织员工活动等相关事务。 安检业务： 1、编制年度、月度及周度安检计划；监督安检员每日上传进度，跟踪安检完成率、到位率及入户率；每月导出CRM系统数据，进行统计分析并形成报表。 2、建立并维护安全隐患台账记录。 3、管理安检员在CRM系统和慧帮手平台的在职与离职账号信息。 4、收集并整理系统功能优化需求。 5、根据安检员反馈，更新用户信息并修正CRM系统中的档案资料。 6、完成上级交办的其他临时性任务。 三、招聘要求 1、应届毕业生，全日制本科及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件； 3、具备数据统计与整理能力者优先考虑； 4、工作地点：芜湖市湾沚区。

负责日常梳理行政工作，发布招聘信息

负责办公室租赁及相关工作

一、工作要求 1、学习行政、人事、业务支持等基础事务，后续根据个人发展意向确定具体岗位方向 2、工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，依法缴纳五险一金 二、岗位职责 行政管理： 1、协助管理层完善行政管理制度，统筹日常行政事务的组织与执行。 2、负责资产清查与内务管理（如订餐安排等），为各部门提供高效便捷的行政保障。 3、办公用品的申领与发放，以及打印机、传真机、复印机等设备的日常维护与管理。 4、资金使用计划的申报及各类日常费用的报销处理。 5、办公耗材、员工福利等物资的采购、分发及相关支出管控。 6、各类文件的接收、登记、分类、归档及保密管理，确保资料完整安全。 7、统筹公司会议事务，包括撰写并发布会议通知、整理会议纪要及相关文字材料。 人力资源： 1、办理员工调转、入职、离职等相关手续，并发起对应流程。 2、维护员工线上人事数据，管理电子化人事档案。 3、统计员工持证情况，管理培训记录及安全检查相关资格证书。 4、参与省公司人员招聘工作，负责简历筛选、面试邀约等环节。 5、协助策划和组织员工活动等相关事务。 安检业务： 1、编制年度、月度及周度安全检查计划；监督安检员每日上传任务进度，跟踪安检到位率与入户率；每月导出CRM系统中安检数据，进行统计分析并生成报表。 2、建立并维护安全隐患台账，做好登记管理工作。 3、管理安检员在CRM系统及慧帮手平台的账号状态，更新在职与离职人员账户信息。 4、收集并整理系统功能优化需求。 5、根据安检员反馈，更新用户信息并修正CRM系统中的客户档案。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、招聘要求 1、应届毕业生，全日制本科及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件； 3、具备数据统计与整理能力者优先考虑； 4、工作地点：芜湖市无为市

任职要求：至少1个月中控经验 1.熟悉抖音平台操作，掌握抖音小店后台使用流程； 2.负责直播期间中控台各项操作，涵盖播前、播中、播后环节的执行与调整，如发放优惠券、设置抽奖、发布公告、维护弹幕秩序； 3.负责商品管理与协调工作，包括商品上下架安排、订单备注处理等； 4.把控直播节奏，实时监控数据表现，及时完成反馈与复盘，并提出优化建议； 5.提供直播现场后勤保障，负责道具、物料的准备及镜头布置规划，优化直播背景环境； 6.配合主播活跃直播间氛围，进行串场衔接与互动引导，提升观众参与度并促进转化下单； 7.整理汇总优质直播内容，形成资料供团队学习参考。

助播，接受小白、应届毕业生免费培训【福利待遇】薪资8k-1W工作时长6小时免费培训，快速成长每月定期团建，下午茶可开实习证明【任职要求】工作态度积极，无不良嗜好，活泼开朗有经验者最好，也接受无经验

岗位职责： 1、建立健全公司各项规章制度及人事行政管理体系。 2、编制招聘方案并推进执行落地。 3、设计薪酬体系并完成薪资数据核算工作。 4、统筹绩效管理工作，督导各部门开展绩效评估。 5、办理员工入离职相关流程，负责社保公积金缴纳、考勤统计、工资核算、劳动合同签订与续签、人事档案维护等事务。 6、负责办公物资的采购安排与日常管理。 7、参与食堂运营协调与监督管理。 8、组织会议召开，做好会务支持并撰写会议纪要。 9、配合领导处理日常行政事务及部门内部综合事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济学、管理学等相关专业； 2、具备精益管理实践经验者优先考虑，拥有相关成功项目经验或从业背景者优先； 3、熟练掌握Excel等办公软件操作，具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力，具有一定组织协调能力及较强的应变处理能力。 4、通过大学英语六级者优先录用

岗位职责： 1.协助主播完成直播前的各项准备工作，保障直播环节有序开展； 2.实时关注直播互动情况，增强观众的参与体验； 3.及时应对直播过程中出现的突发问题，确保直播氛围稳定良好； 4.配合主播工作，主播临时离场时可接替担任副播角色。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和灵活的应变能力； 2.热爱直播领域，能迅速融入直播工作节奏； 3.有较强的责任意识，能在高强度工作中保持专注； 4.拥有良好的团队协作能力，能与主播及团队成员高效配合。

芜湖市鸠江区招工地小工/杂工

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

3年内 不是连续2年 都可以，上个月扣过也要 周一到周五，天天需要人员，400元，，高额补贴，现场秒结算，快到期闲置的来换米，抠完学习去恢复可以继续。。

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安徽芜湖西华缺门式，门坐式行车司机1名，持有Q2证，50周岁以下，有需求请联系

公司自招行政人事1名 工作时间：早九晚六单休。 一、岗位职责: 1、负责公司员工招聘、培训、绩效考核、员工关系维护等人事管理工作； 2，协助处理职工入职、离职、转正等人事相关手续，配合人力资源部门完成员工信息登记与更新。 3、处理日常人事行政事务，确保办公环境正常运转。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，有过人力资源管理经验优先考虑。​ 2、具有1-2年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程及办公软件的操作。 3、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规 4、工作认真负责、细致严谨，具有较强的责任心和服务意识，具备一定的抗压能力。​ 三、薪资待遇： 1、实习期3000-3500。三个月转正，转正后4000-4500（能力优秀、能熟练处理劳动纠纷可面谈薪资）。次月25日发上月薪资。 2、社会保障：购买社保。 3、假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假。 4、其他福利：定期组织员工团建活动、节日福利（春节、端午、中秋等）

岗位名称：行政文员助理 所属部门：行政部 汇报对象：行政主管 岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、登记、分发与管理，定期盘点库存并提交补充申请。 2. 协助组织公司会议、团建等活动，做好会前准备、会中记录与会后整理归档工作。 3. 处理公司文件收发、复印、归档，维护档案管理系统，确保文件资料的完整性和查阅便捷性。 4. 负责来访人员接待、登记，及时通知相关对接人，提供基础会务服务。 5. 协助管理公司固定资产，定期参与盘点，记录资产变动情况。 6. 处理日常行政类报表统计、数据整理，按要求提交给行政主管。 7. 完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础的公文写作能力。 3. 素质：工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通协调能力和服务意识。

行政助理双休包午餐月薪看个人情况增加

协助跨国公司发展市场

行政招聘

岗位职责: 1.热情接待到访人员，及时响应并处理各类咨询事宜。 2.负责前台日常电话接听及邮件往来沟通工作。 3.协助安排公司内外部会议与活动的相关事务。 4.维护前台区域的整洁与良好办公环境。 5.配合人力资源部门开展招聘支持及新员工入职手续办理。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和积极主动的服务态度。 2.熟悉常用办公软件操作，能高效完成日常行政事务。 3.工作认真负责，具备独立处理工作任务的能力。 4.拥有团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通。 5.具备较强的组织协调能力，可同时推进多项工作任务。

1.居家日结/周结工资，有保底，每个月不低于3000-8000元 2.工作内容：居家语音厅上麦，平时在语音厅内聊天打字欢迎人，有用户刷礼物需要开麦互动，不是纯打字。 3.可居家办公，可兼职 4.有手机就可，不要求学历，不要求经验 5.时间自由，自由选择兼职时间 6.正规app保底加提成 7.多个正规平台，不露脸语音主播聊天上麦主播轻松月入过万，免费培训！

公司专注芜湖地区素人主播孵化，面向无经验小白提供化妆、舞蹈、运营、资金及设备等全套支持，全程指导学习，轻松入行。 待遇说明： 试播期14天，每日保底100元，若不适应可无理由退出。 正式主播享3-12k无责任保底，满足每月直播26天、每天6小时即可。 团队氛围： 成员均为00后，相处轻松融洽，无上下级压力。 收入表现： 用心投入月入过万较常见，表现一般也可享无责保底收入。 平台保障： 保底薪资按时发放，无隐形扣费或套路，合作透明可靠。 孵化实力： 拥有4年主播培养经验，配备成熟运营团队，确保每位主播稳定变现。 新手支持： 零基础可报名，提供带薪培训，边学边赚。 工作弹性： 直播时间自由选择，请假便捷灵活。 结算方式： 直播收益日结，下播即结算到账。

招聘文员2号，五官端正，工资面议

公司综合管理人员

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-01-01 1.居家可做，支持日结或周结，薪资有保底，每月收入不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音厅内通过麦进行互动，日常以聊天、打字欢迎用户为主，遇用户送礼需及时开麦交流，非纯文字沟通形式 3.可远程办公，适合兼职人员参与 4.只需具备手机即可报名，不限学历，无需工作经验 5.时间灵活，可自主安排工作时段 6.通过正规应用获取收益，享有保底加提成机制 7.对接多个合规平台，从事语音主播岗位，不需露脸，轻松实现月入过万，提供免费培训！

岗位职责： 1.库存管理：负责物资设备的入库、出库验收、登记及发放工作，确保账目与实物一致。通过定期盘点与数据核对，保障库存信息准确，优化库存周转效率。 2.库房整理与维护：定期安排并参与库房清洁工作，保持环境整洁有序。按类别规范摆放物料，做到标识清晰、数量精准，提升库区管理标准。 3.配合上级领导与相关部门协调沟通，高效完成交办的各项任务，保障工作有序推进。 工作时间：8：00-11:0013:00-18:00 薪资待遇：试用期底薪3000转正3500 岗位福利:年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

1、多样化的签约模式：不拘泥于固定时长，无需强制直播满一定周期才能退出，我们将结合主播个人实际情况，沟通定制专属的灵活合作方案。支持短期体验或兼职参与，若后续不想继续，可自由退出，无任何违约费用。 2、弹性工作时间安排：全职主播每日直播6小时，每月出勤26天，如暂时无法满足该要求，双方可协商调整，确保在彼此认可的前提下建立合作关系。 具体合作说明： 1、经纪人在合作初期会全面讲解合作流程及相关注意事项，确保主播充分了解并确认意向后再启动试播环节。 2、设置为期14天的试播体验阶段，期满后自愿决定是否正式签约，若认为不适合，可选择不签署协议。 3、主播完成首个自然月直播后，若实际礼物提成未达保底薪资标准，差额部分由公司补足。我们明确承诺：保底金额不会以任何形式克扣，切实维护主播合法权益。 直播内容方向： 1、运营团队将系统培训平台规则、沟通技巧及直播方法，帮助主播快速掌握独立开播能力。 2、直播形式以互动聊天为主，通过情感交流为观众提供情绪价值，并依据培训指导精准匹配用户需求，提升打赏收益。 3、公司严禁不当行为，统一规范着装要求，倡导自然得体形象出镜，杜绝低俗暴露装扮。坚决遵守法律法规，杜绝一切违法活动，保障环境健康安全。 4、每日直播结束后由运营人员协助复盘当日表现，总结亮点与改进空间，助力持续成长，力争实现月收入过万。 主播基本条件： 1、具备学习意愿，有明确的增收目标 2、乐于通过情绪互动创造价值 3、能够接受镜头前直播的形式 4、外貌体型达到大众平均水平即可，才艺技能视为优先考虑项

岗位职责: 1.协助完成直播期间的设备调试与运行监控，确保技术环节平稳顺畅。 2.配合直播团队推进内容的策划与落地执行，提升直播内容的观赏性与互动效果。 3.在直播过程中协助主播与观众进行交流，营造积极活跃的直播氛围。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及临场应变能力，能高效参与团队协作并回应观众互动。 2.工作认真负责，能够准时保质完成各项直播支持任务。 3.熟悉直播相关技术操作，具备一定的实践经验，可快速排查并处理直播中的技术异常。

岗位职责: 1.协助完成直播期间的设备调试与运行监控，确保直播技术环节平稳顺畅。 2.配合直播团队推进内容的策划与落地执行，提升直播内容的观赏性与互动效果。 3.在直播过程中协助主播与观众进行交流，维持直播间的活跃氛围。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与临场应变能力，能与团队成员及观众实现高效互动。 2.工作认真负责，能够准时完成各项直播任务安排。 3.熟悉直播相关技术操作，具备一定实践经验，可快速应对并处理直播中的突发技术状况。