律所招聘行政（仙足岛附近） 工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持财务部门工作，参与会计凭证的制作和审核； 3、协助处理与银行和税务相关的事务。 4、社保+双休+节日福利 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，对细节有高度关注； 3、适应快节奏工作环境。 4、学历本科及以上，，有行政工作经验

工作内容： 1、负责日常行政事务，包括文件处理、资料整理与归档； 2、 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件操作，以支持日常工作需求； 2、具有良好的组织能力，能够高效地完成多任务并保持工作质量。

工作内容： 1. 记录项目每日四餐的刷卡数据，登记收入明细表，并按时为学生办理充值、补卡业务，同步更新每日台账信息。 2. 核实每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库记录的复核）。 3. 统计并核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4. 协助完成部分文书处理及日常行政事务。 5. 与库管人员对接相关工作（包括到货验收、出库审核、库存盘点等）。 6. 完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责人员入场后的三级安全教育及培训跟进工作； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障相关工作； 3、负责文书类工作（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外部沟通协调，整合资源，推进各类行政事项有效执行； 5、协助完成相关报表与台账的编制，协同其他部门开展生产及结算配合工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政事务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，态度积极，具有较强的责任心和团队服务意识；

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督，确保日常行政工作有序开展； 2. 管理员工考勤数据，统计休假情况，并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订； 3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理； 4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护； 5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜； 6. 对接外部单位，办理企业运营所需的各类证照及资质文件； 7. 办理行政类费用报销流程，进行支出统计与分析，提出合理化降本建议； 8. 管理公司固定资产台账，维护相关工具账号的正常使用与权限配置； 9. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 形象端正，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上行政工作经验，拥有全局视野和前瞻性思维，擅长对外联络、公共关系处理，具备较强的综合协调、组织策划能力，以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力； 3. 服务意识强，执行力高，思路清楚，反应迅速，兼具原则性与应变能力； 4. 熟练操作常用办公软件。

接受应届／无经验者申请！ 薪酬福利： 平均薪资不低于4000，综合收入4-9k 无试用期无实习期，⑤险齐全，定期团建，现金奖励，提供下午茶 周末双休！法定节假日照常休息！不安排加班！ 工作时间：标准行政班次，享受法定假期！ 工作内容：办公室固定坐班，内勤类线上事务处理，无需外勤，全程空调环境办公 具体职责可私信沟通详询 直聘岗位，非中介推荐！

鲸红文化传媒——华南地区顶尖的娱乐网红经济公司（月流水超3000万，抖音流水榜单稳居华南前列） 直播内容涵盖抖音平台所有主流娱乐直播类型 贵阳白云基地占地1200平，南宁总部超5万平，旗下签约主播500+，员工规模400余人，全国设立14家分支机构 岗位职责： 1. 负责抖音团队直播的内容规划与现场主持，增强直播互动氛围，优化观众观看感受 2. 能够胜任多元化的直播主题，具备吸引并稳定粉丝群体的能力 3. 配合团队协作，保障直播环节高效运行，实现直播效果最优化 任职要求： 1. 热爱直播领域，有进取心，能积极面对工作挑战，具备较强的学习适应能力 2. 了解基础直播操作流程，可迅速融入不同直播场景 3. 拥有良好的表达与沟通能力，善于与观众互动，提升直播参与感 薪资福利： 1. 无责任保底5k起+提成（按直播间总流水比例分成） 2. 工作时间自由，每日工作6小时，每月休息4天 3. 提供住宿保障，公司免费安排附近高端小区电梯公寓，配备独立房间 4. 工作场所专业化配置

工作内容： 主要负责接听来电，登记客户信息，并邀请客户到访，工作内容简单易上手 工作要求： 不排斥电话沟通，普通话标准，具备良好的语言表达与逻辑组织能力，具有较强的团队合作意识，无经验要求，入职后主管将进行一对一带教 工作时间： 8点40至18点 其他说明： 不提供食宿，应届毕业生可开具实习证明！无法接受电话工作的请勿打扰

直招对接岗位：每日工作时长不足8小时，早上9点上班，下午下班，中午休息1.5小时 主要工作内容：专注于客服服务，以线上沟通为主 公司提供流量支持，需在抖音及大众点评平台及时响应用户消息，开展互动，保持账号活跃并增强用户留存 无责任底薪5000元，另加绩效500元 年龄要求23至28岁，需具备大专或以上学历 具备1至3年客户服务或对接相关工作经验

工作内容：以后台操作为主，无经验、无相关背景均可 我们提供带薪培训，只希望你能够长期稳定发展！ 工作时间：早上九点至晚上七点，每月休息5天，法定节假日按规定休假。 薪资待遇：新人月薪5000~6000，转正后9000以上，六险一金齐全，餐补全包

找个随车吊司机，在西藏阿里地区改则县干包月，有去的联系，

阿里地区招聘一名厨师，四名服务员

工程机械维修工

招聘：火锅调料 薪资：250元/天 月结 用工时间：2026- 15:13 2026-12-31 23:13 招聘人数：2人 职位福利： 职位详情：火锅店里，火锅调料 工作地址：西藏自治区阿里地区噶尔县文化路与河北路交叉口正南方向114米左右

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1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

我们是一家运用人工智能、大数据、区块链等技术创新，为企业提供一站式人力资源服务综合解决方案的高科技公司。AI赋能人力资源，我们致力于成为就业人员一站式终身服务平台。 【岗位职责】 1.工商、资质与合规管理：负责公司工商变更、新公司注册辅助、各类资质申请/年审及合同台账管理。 2.行政运营与支持：统筹办公环境、资产、用品采购及日常维护；高效安排差旅、接待及公司活动。 3.人事与财务辅助：独立开展招聘全流程工作，办理员工入离职、劳动合同签订、考勤统计、社保公积金申报缴纳，以及日常行政人事费用报销流程处理。 4.综合事务处理：负责公众号年审、节日海报制作等综合事务，保障办公室高效运转。 【任职要求】 1.本科及以上学历。 2.三年以上人事行政综合岗位工作经验，熟悉人事六大模块至少两个以上 3.有独立办理工商、资质等手续的实操经验者优先。 4.熟练使用Office，沟通能力强，做事细致有条理。 5.具备良好的服务意识和多任务处理能力。 【工作待遇】 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30 休息福利：双休+法定节假日正常放假 保障福利：五险一金

1.岗位：行政（后勤运维根据简历随机分配） 2.招聘标准：35内、，全日制本科及以上学历、电力类专业 3.安排周期：6个月之内 4.出差地区：全中国除石家庄，太原，南京，南昌，济南，杭州，天津以外皆可评估； 5.薪资待遇构成：(1)快速参考（转正后，2026年）`　行政岗：本科二三线城市月到手5000-7000元，年综合12-15万，公积金双边约1200-1800元/月。a　后勤：本科二三线城市月到手4500-6500元，年综合10-14万，福利与行政岗接近，值班补贴常见。b　运维：本科二三线城市月到手6000-8000元，年综合13-16万，技术津贴+项目奖突出，年终奖高于行政/后勤约20%。(2)基本工资：按岗位、年限、学历定档，本科月基本工资约2200-2800元，硕士略高。(3)绩效奖金：含月度/季度绩效、安全生产奖等，月均1500-3000元，运维岗因技术与风险更高，绩效普遍高于行政/后勤。(4)津贴补贴：住房、交通、通讯、餐补等，合计月均500-1500元，一线城市更高。(5)年终奖/专项奖：转正后首年约1-3万元，随年限与级别提升至3-8万元，运维项目奖更突出。 6)福利保障：六险二金（公积金双边12%，部分单位补充企业年金）、带薪年假、节日福利、体检、工会福利等。6.分岗位薪资与福利（2026年参考）(1)行政岗（正式工）`　月薪范围（到手）：一线城市6000-9000元；二三线5000-7000元；县局4000-6000元；a　年综合收入（含福利）：一线城市15-20万；二三线12-15万；县局8-12万；b　核心差异：晋升稳定，加班较少，补贴均衡，适合综合管理方向；(2)后勤岗正式月薪范围（到手）：一线城市5500-8500元；二三线4500-6500元；县局3800-5500元a　年综合收入（含福利）：一线城市14-18万；二三线10-14万；县局7-10万；b　核心差异：侧重服务保障，绩效波动小，部分岗位有值班补贴；(3)运维岗（正式工）`　一线城市7000-10000元；二三线6000-8000元；县局5000-7000元；a　一线城市16-22万；二三线13-16万；县局9-13万；b　技术要求高，绩效与安全/项目挂钩，津贴（如高温、高空）更优。7.地区与级别影响(1)地区梯度：总部/省公司＞地市公司＞县公司；沿海（如江苏、浙江、福建）＞中部＞西部；例如：北京/上海市局硕士起薪16-20万/年；二三线本科12-15万/年；县局基层8-12万/年。(2)岗位级别：行政岗晋升至中层（如部门主任）年薪可达25-30万+；运维岗高级技师/专家岗年薪30-50万，核心骨干可至80万+。(3)用工性质：正式工，薪资福利完整；直签合同。

整理各项目人员花名册及人员信息，根据各项目人员情况发放工资，整理员工考勤，完成公司相关行政工作。对数字敏感，具备一定的出纳经验。 工作时间：早上9：00--下午5：00，单休可调休

人事行政专员 薪资待遇 -基础薪资：2800 元/月，三年以上工作经验 -业绩提成：根据公司业绩及个人工作成效核算，上不封顶 -其他福利：法定假日带薪休息、定期团建

岗位职责： 1.及时准确地接听与转接来电，根据需要做好留言记录并迅速传达； 2.负责来访人员的接待工作，并第一时间通知对应被访人； 3.承担日常快件的收发管理任务； 4.维护前台区域的整洁与秩序，确保设备安全及正常运行； 5.协助同事完成复印、传真等相关办公事务； 6.完成上级领导安排的其他临时性工作 经验不限，接受零基础入职，公司提供免费住宿，配备专人指导带教，直至独立上岗。享有良好福利待遇，工作氛围轻松融洽，定期组织聚餐、K歌及团队建设活动

行政类

岗位要求： 本科学历，（专业能力优异者可放宽至专科），具备2-3年或以上相关工作经验； 形象良好，性格积极阳光，乐于与人交流互动；品行端正，办事公平公正； 具有设计相关背景，拥有较强的审美素养及品牌意识； 对数据细致敏锐，思维清晰有条理，善于归纳总结，具备良好的理解力与应变能力； 性格亲和，善于换位思考，服务意识强，情绪管理能力佳； 具备良好的团队协作精神与沟通技巧，能有效推动跨部门协作； 执行力突出，能保质、保量、准时完成各项任务安排； 责任心强，抗压能力优秀； 有行政支持或物资管理相关经验者优先； 熟练操作各类办公软件及设备（Word、Excel、PPT、PS、Ai）； 岗位职责： 独立负责部门接待资源（礼品、酒水）的全流程管理（含出入库、登记、库存预警等）； 协助整理部门每日接待汇总表，并跟进内部物料设计需求的输出工作； 配合部门同事完成系统流程申请，及时响应临时接待物资及其他支持需求； 主动高效沟通，协调处理日常事务及突发情况，确保工作顺畅推进；

你是否渴望深入直播领域，在一个充满活力的团队中实现快速成长？是否希望近距离接触专业主播，亲身参与每场直播的流量与销售突破？我们正在诚聘多名细致、高效、热爱直播行业的抖音主播助理（中控），携手在直播赛道上稳步前行，共同打造亮眼业绩！ 一、关于我们：实力团队，值得信赖 南京精尚礼品有限公司成立于2009年，位于江苏南京，主营美国Zippo等国际高端奢侈打火机的零售及企业礼品定制业务。公司是一家专注于直播生态建设与创业支持的创新型企业，深耕直播电商与内容创作多年。始终坚持“专业、创新、共赢”的发展理念，不仅为用户提供高性价比优质产品，更致力于为员工营造“有成长、有温度、有回报”的工作氛围——定期开展行业培训、提供清晰晋升通道、团队氛围轻松和谐，在这里，你的每一份付出都会被认可，每一个创意都可能落地生根！ 二、岗位职责：你的角色，不可或缺 作为主播的“得力助手”和直播间的“幕后掌控者”，你需要全程保障直播顺利进行，具体包括： 1.直播前准备：协助主播完成选品核对与样品整理，提前调试摄像头、麦克风、灯光等设备，检查网络连接；布置直播场景（背景搭建、商品陈列），发布直播预告，设置粉丝福利（优惠券、福袋等），确保开播前各项流程无疏漏。 2.直播中操作：熟练使用抖音直播后台，准确执行商品上下架、价格/库存调整、发放优惠券与福袋等指令，及时响应主播需求（如“上1号链接”“加库存”），确保操作零延迟、零差错；实时监控在线人数、互动率、转化率等数据，向主播反馈关键信息（如“某商品已售空”“评论区咨询XX问题较多”）。 3.互动与秩序维护：在评论区主动引导用户互动（如“欢迎新朋友，点关注不迷路”“有问题可以扣1，主播马上解答”），协助回复常见问题（如款式、售后政策），过滤不良言论，维持直播间良好氛围。 4.直播后收尾：汇总直播核心数据（销售额、客单价、新增粉丝数等），形成简要数据报告；协助清点样品、归位设备与场地；参与团队复盘会议，提出优化建议（如“某环节响应较慢，下次可提前预设”）。 三、任职要求：我们期待这样的你 1.经验与技能：具备1年内抖音直播中控或助理经验者优先（无经验但学习意愿强、熟悉直播生态者亦可投递）；了解抖音直播后台功能（商品管理、优惠设置、数据查看），掌握基础电脑操作，打字速度快。 2.能力与素质：具备高度专注力与快速反应能力，能精准执行主播指令，避免操作失误；细心负责，对数据敏感，能及时发现异常情况（如库存错误、设备卡顿）；沟通顺畅，善于与主播及运营团队协作，具备良好的团队意识。 3.态度与热情：对直播电商业态感兴趣，愿意主动学习新知识（如直播玩法、平台规则更新）；能适应直播工作时间（多为下午至晚间时段，具体可协商，每月安排合理休息），抗压能力强，踏实肯干，不抱怨、有担当。 四、薪资福利：你的努力，必有回馈 我们不谈空话，只给真实待遇，让你安心发展、稳步提升： 1.薪资结构：无责任底薪[4000-6000元]+绩效奖金（依据直播表现与工作成果发放）+全勤及加班补贴，综合月薪[5000----10000元]，能力优异者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险，享有法定节假日（春节、国庆等）带薪休假；节日福利丰富（中秋月饼、春节红包等）；提供系统化直播培训（涵盖中控操作、数据分析、平台政策），助力你从“入门”走向“专业”。 3.发展机会：可近距离学习主播带货技巧；表现突出者有机会晋升为“主播、运营或运营助理”“独立中控负责人”，甚至参与主播孵化项目，职业路径广阔。 五、招聘对象 1.具备中控经验的熟练从业者 2.各大高校应往届毕业生 3.社会上有想法、有特长、有责任心的青年人才 六、应聘方式：期待你的加入 1.面试地址：南京市栖霞区丁家庄寅春路78号（迈皋桥创业园内） 高德地图导航至寅春路78号，海澜装饰大门进入，右侧红色办公楼3楼310室。 2.面试流程：简历筛选→初试→直播跟播实操考核→终面→签约入职 3.面试时间：上午9:00-19:00，来访请提前预约 如果你热爱直播行业，渴望在一个有潜力的团队中展现自我价值，那就别再等待！投递简历，我们期待与你并肩作战，在直播浪潮中，书写属于我们的精彩篇章！

岗位职责: 1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化办公环境，保障工作高效有序开展。 2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保开支合理可控。 3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全流程支持，保障顺利进行。 4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆祝、年会等内外部活动，增强团队协作与凝聚力。 5、资产管理：负责资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保安全与高效使用。 6、具备招聘相关经验。 7、完成上级交办的其他事务。 岗位朝九晚六，大小周工作制。 任职要求: 有国际物流行业行政相关工作经验者优先 1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备2-3年人事行政类岗位工作经验； 2、性格外向、形象端正，沟通表达能力强，具有良好的组织协调能力； 3、善于分析和解决实际问题，乐于应对挑战性任务； 4、具备优秀的沟通协作能力，富有团队精神，服务意识强； 5、成本管控意识良好，能科学规划并有效控制行政支出； 6、具备一定的文案撰写能力和数据处理能力； 7、职业素养高，原则性强，目标明确，自我驱动力强，能承受一定工作压力。

岗位职责 双休，节假日正常放假 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00 1. 统筹总经理日程、会议、差旅及商务接待，保障工作高效推进 ​ 2. 撰写会议纪要、公文报告，跟进督办决议事项落地 ​ 3. 管理总经理办公室文件档案，严守保密制度 ​ 4. 协助商务洽谈，完成领导交办的临时事务 任职要求 1. 本科及以上，行政/工商/汉语言相关专业优先 ​ 2. 3年以上同岗经验，必须有一年以上金融行业从事经验 ​ 3. 精通Office，具备优秀文字撰写、沟通统筹能力 ​ 4. 责任心强，保密意识高，能承受一定工作压力 岗位亮点 核心管理层贴身岗位，成长空间大，适配海口生活节奏

【工作内容】 纯文职类打字岗位，主要负责在线处理用户咨询及工单事务，属于后台支持类工作，无需接听电话，不涉及销售任务。 操作简单，快速上手 【薪资待遇】 试用期平均收入3500-4000+，转正后平均4000-6000+，收入无上限，按劳分配，多劳多得 【工作时间】 每日8小时工作制，周末双休，无需加班 【公司福利】 提供住宿安排，依法缴纳五险一金，享有各类奖金、实物奖励（如手机、笔记本电脑、冰箱等）及丰富活动，包含节日旅游计划；法定节假日享受三倍薪资，入职满3个月可参与组长岗位竞聘，晋升路径清晰透明，表现优异者有机会获得外派学习资格！

岗位职责： 1、负责直播期间的中控操作，保障直播流程顺利进行 2、配合应对直播过程中的突发情况，维持直播间良好秩序 3、与团队密切配合，优化直播表现并增强观众互动效果 任职要求： 1、具备较强的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速适应环境变化，及时处理直播中的各类问题 3、工作积极主动，具有持续提升自我和学习新技能的热情

工作职责: 负责直播业务的运营管理，对直播成效、数据表现及业绩目标达成负责 1、统筹直播运营相关工作，确保直播效果、运营指标与销售目标的实现 2、主导直播内容规划，引导主播提升直播氛围与个人影响力 3、对接运营平台并维护良好合作关系，具备丰富的渠道资源及与外部机构协作经验 4、挖掘、整合并包装优质内容，策划热点议题与主题活动，打造具有影响力的主播或红人IP 5、对所负责运营工作的最终成果承担责任 任职资格: 1、22-28岁，大专及以上学历，薪资面议 2、具备1-3年直播运营工作经验，有本地生活行业背景者优先 3、熟悉连锁酒店业务，具备较强的抗压能力、应变能力与现场掌控力，沟通协调能力成熟