招聘：总经理助理薪资：3000元以上/月有经验者优先联系人：王老师

招聘：行政人员薪资：3500元以上/月有经验者优先联系人：叶老师

12000助理。［订单类型］：老板助理［工作时间］：助理［工作内容］：开会车会做饭跟着老板，开车，出差，照顾生活起居管理好家庭沟通能力要强一点。会粤菜优先［年龄要求］：33到42岁［薪资标准］：12000滚动

形象气质佳，服务意识强。

经理助理岗月薪5000+工作午餐+缴纳社保办公软件熟练，会做ppt，图文，视频

行政文员：订单录入，核对，统计，制作表格，整理资料

中铁二十一局，二十三局（陕西）工程有限公司岗位：行政岗要求：本科及以上学历;年龄在35周岁以内;身心健康，无不良病史。待遇：月薪7500-9000左右，五险二金，周末双休，季度奖，年终奖等其他福利待遇由单位统一执行，综合年薪13万左右。工作内容：综合办公室，组织人事处，规划财务处，法规与宣传，党政办公室等。合同：直签正式工，南郊。

岗位职责：1.负责综合性文稿.领导讲话稿.汇报材料.规章制度.实施方案.工作总结计划及相关公文的起草2.协助做好相关资料收集.编写等工作，其他专题材料的编写3.完成上级及领导交办的其他工作任务。任职要求：1.35周岁以下，2.具有较强的文字写作水平重点：工作地点在咸阳，西安初试，介意勿扰！！！

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在18-45岁；特别；特别备注；会CAD制图，风管异形pm2000排版优先；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

招聘一名水利资料员，河道治理工程，开工至竣工能做完的联系我，要有证！联系方式

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1.✅江西赣峰建设工程有限公司 [岗位]：1.董事长助理【5000-7000元/月】2.实习施工员【2500-3500元/月】3.土建预算员【7000-10000元/月】4.财务文员【2000-3000元/月】2.✅吉安市理工技工学校[岗位]：1.机电一体化老师【面议】2.电商老师【面议】3.美容老师【按课时费】3.✅江西燕京啤酒有限责任公司[岗位]：1.市场督查【5000元/月】3.销售管培生【4500元/月】4.✅凤御美业[岗位]：1.美容师【保底5000元+/月上不封顶】2.美容学员【1500元+】5.✅吉安市枫尚壹品家居装饰有限公司[岗位]：1.搬运工【3000-5000元/月，岗位津贴】2.新媒体运营【3000-8000元/月，岗位津贴】3.家装设计师【3000-10000元/月，岗位津贴】4.室内设计师助理【3000-5000元/月，岗位津贴】5.家装销售顾问【5000-10000元/月，岗位津贴】6.家装网销专员【3000-5000元/月，岗位津贴】7.安装主管【3000-8000元/月，岗位津贴】8.巡检员（工程监理）【3000-8000元/月，岗位津贴】6.✅江西普正制药股份有限公司[岗位]：1.机修【4000-5000元】2.锅炉工【薪资面议】

招聘：行政专员/助理薪资：5-7K岗位职责：（行政、后勤、宿舍、保安、清洁、5S的管理、安全）1. 日常行政支持：处理日常行政事务，如文件管理、邮件收发、电话接听和转接、会议安排等。2. 办公环境管理：维护办公环境的整洁和安全，包括清洁、绿化、设施维护和办公室布局规划。3. 文档管理：确保所有文档和记录的准确性、完整性和保密性，包括电子文档和纸质文件。4. 会议与活动组织：策划、组织和执行公司会议、培训、团队建设活动和其他公司活动。5. 交通与接待：安排公司车辆、预订差旅票务、接待来访客人和安排商务旅行。6. 员工福利管理：协助人力资源部门管理员工福利计划，如健康检查、节日礼物等。7. 安全与应急响应：确保办公区域的安全，制定和执行应急预案，如火灾、地震等紧急情况的应对。8. 信息技术支持：提供基本的技术支持，如打印机维护、网络问题解决等。9. 法律和合规性：确保行政操作符合当地法律法规，如版权法、隐私保护法等。10. 跨部门协调：与其他部门协调，确保行政支持服务的连贯性和一致性。11. 项目管理：可能涉及特定项目的管理，如办公室搬迁、大型活动筹备等。

招聘：总经理助理薪资：7K-12K1、负责统筹综合办公室的管理工作，包括业务管理、财务、行政等方面的管理工作。<br>2、负责与生产部总监对接，统筹订单进度工作。<br>3、协助总经理处理日常事务，优化管理流程制度。<br>4、薪资面试

招聘：总经理助理薪资：6K~11K1.协助总经理协调各部门之间的工作，促进内部沟通，维护与重要客户等外部关系。2.协助总经理进行经营服务等各项管理，提供分析意见及改进建议，参与公司战略规划、年度经营计划等的制定。3.协助总经办管理现场销售。针对卖场以及售后出现的各类突发情况进行妥善处理。任职要求：学历要求：大专及以上相关专业工作经验：3-5年销售管理工作经验的优先考虑专业技能：熟练使用办公软件，具有良好的中文写作能力。个人素质：具有良好的团队协作精神，处事有原则。

山东一弘建筑工程有限公司根据业务需要，现招聘以下人员：一、招聘岗位1.资料员2名岗位描述：负责施工过程中各环节资料的收集、汇总、编制、上报相关工作。2.投标专员2名岗位描述：负责制作标书及其他投标事宜；负责收集各类投标网站项目报价信息并进行研究，为公司项目投标报价提供数据依据和建议；负责项目中标合同签订等工作。3.办公室行政人员2名岗位描述：熟练掌握office系列办公软件，有较强的公文写作能力和组织协调、分析判断、语言表达能力；在部门领导的带领下，做好制度建设、行政综合管理、会议组织工作；做好文秘档案、资料管理、保密等工作；负责对外沟通协调及接待服务工作。4.技术员3名岗位描述：负责组织工程施工管理，确保工程进度、质量和安全；参加图纸会审和工程进度计划的编制；协助项目经理完成施工组织设计及各项技术方案的编制和交底工作，并做好记录；熟练掌握施工工艺，技术要求及验收规范，协助相关人员做好工程各项竣工验收工作；负责工程进度、进场材料设备的质量、安全消防等文明施工的检查监督工作。5.预决算人员2名岗位描述：招标控制价的编制，结算审核；熟练掌握计价软件、清单及消耗量计算规则招标控制价的编制，结算审核；熟练掌握计价软件、清单及消耗量计算规则。二、岗位要求：熟悉相关建筑技术业务，专业基础知识扎实，工作认真负责，学习能力强，热情积极，吃苦耐劳，人品端正；有较好的沟通能力和较强的责任心；有学历及相关建筑业证件者优先录用；可接收相关专业应届毕业生。三、福利待遇：薪资面议，岗位考核补助+电话费补助+全勤奖++工龄补助+年终奖金；晋升为项目经理，公司统一配车；正式录用后为员工缴纳社会保险；员工享受节假日福利、带薪休假；每年安排员工进行全面体检并提供健康咨询。联系人：联系电话：

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工作内容：信息流品宣拍摄短剧演员工作待遇：一场活动2到6小时左右

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任职资格：1、18-32岁，五官端正，活泼开朗，有责任心、有耐心、有自信心；2、有责任心、耐心、团队意识强、能全身心投入到工作中来，能很好的调节自我情绪；3、形象好，气质佳，热爱唱歌、舞蹈，音乐，舞蹈，播音主持相关专业优先（无经验亦可）工作时间：每天工作六个小时；更多时间属于自己薪酬福利：1、保底+提成+奖金，工资上不封顶，平均薪资过万；月入万元2、免费的专业培训课程；3、公司推广、扶持、上热门、评级；4、专业团队策划、包装和推广。5、公司可提供住宿有意者直接电话联系！

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岗位职责：1、负责公司邮箱的日常查看并及时反馈到相关人员，以便时间处理；2、公司各项资质的管理以及发票、货款的登记及入账；3、负责各招标网有无与公司相关产品的招标信息，并及时反馈；4、按时缴纳公司的各项电话费、水电费及物业费。5、完成领导安排的其他工作。任职资格：1、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；2、熟练运用OFFICE等办公软件；3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

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