岗位职责： 1.负责米家相关后台工作的日常处理； 2.按时高效完成上级交办的各项任务； 3.协同团队成员，积极配合推进项目进展。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队顺畅协作交流； 2.具备时间管理能力，确保工作在规定期限内完成； 3.具有较强的团队意识，能够快速融入团队工作氛围。

1.会做表格和做ppt，做会议记录2.品行端正3.能吃苦耐劳4.30岁以下5.大专以上学历

文员的工作职责和内容 一、工作职责 1、文档管理： 负责文件的分类、归档、保存及查询工作。 保证文件系统的完整性与及时更新。 落实机密文件的保管措施，确保信息安全。 2、日常行政事务： 撰写集团会议纪要，落实董事长布置的任务在各部门间的传达与跟进。 负责会议室预订，统筹安排会议时间。 处理各类邮件、快递的接收、登记与分发。 3、通信与信息传递： 接听来电并进行电话转接或答复常规咨询。 通过电子邮件、内部办公系统等渠道传递相关信息。 协助起草并发布内部通知、备忘录等文书材料。 4、数据录入与处理： 运用办公软件（如Excel、Word）完成数据输入、维护及整理。 配合完成报表制作、数据统计及演示资料准备。 5、接待与访客管理： 负责来访人员的接待，提供指引与基本服务。 协调访客会面时间，并提前通知相关对接部门。 6、行程安排与差旅管理： 为领导或同事办理商务出行事宜，包括机票、酒店预订等。 整理差旅行程单及相关所需材料，发送出行提醒。 7、协助组织活动： 参与公司内部活动的筹备与执行，如员工培训、团建活动等。 准备活动物资，跟进各项流程安排。 二、工作内容： 1、日常办公环境的维护：保持办公区域清洁有序，保障设备正常运行。 2、信息记录与报告：准确记录会议内容、通话要点等重要信息，并按时向上级反馈。 3、遵循公司政策和程序：严格执行公司规章制度，确保行政工作规范开展。 4、提供行政支持：为其他部门提供打印、复印、装订等基础行政协助。 5、学习与发展：持续提升办公操作能力与专业素养，适应岗位发展要求。 综上所述，文员的工作职责和内容涵盖文档管理、行政事务、信息传递、数据处理、接待协调、差旅安排及活动支持等多个方面，是保障企业日常高效运转的重要支撑力量。

一、工作职责 1、文档管理： 负责各类文件的分类整理、归档保存及日常查阅管理。 保证文件系统更新及时、结构清晰、便于查找。 落实重要资料的保密措施，确保信息安全不外泄。 2、日常行政事务： 撰写集团会议纪要，跟进董事长布置任务的传达与执行进度。 协调会议室使用安排，合理规划会议时间。 负责邮件、快件的接收、登记与内部派发工作。 3、通信与信息传递： 接听来电并进行转接，处理常规咨询事项。 通过电子邮箱、企业通讯工具等渠道传递工作信息。 协助起草并发布内部通知、工作备忘等文书内容。 4、数据录入与处理： 运用办公软件（如Excel、Word）完成数据输入、核对与维护。 配合制作报表、统计资料及汇报材料。 5、接待与访客管理： 迎接到访人员，提供引导服务及相关协助。 统筹来访接待流程，提前通知对接部门做好准备。 6、行程安排与差旅管理： 协助办理上级或同事的出差事务，含机票、住宿预订等。 整理出行所需材料，发送行程提醒与注意事项。 7、协助组织活动： 参与公司内部活动的筹备与实施，如培训会、团建活动等。 准备活动现场物资，跟进各环节衔接工作。 二、工作内容： 1、日常办公环境的维护：保持办公场所干净整齐，保障基础设备正常运行。 2、信息记录与报告：准确记录会议内容、通话要点等关键信息，并按时提交汇报。 3、遵循公司政策和程序：严格执行公司各项规章制度，规范操作流程。 4、提供行政支持：为各部门提供打印、复印、装订等基础性行政服务。 5、学习与发展：主动提升办公软件应用能力与业务知识水平，适应岗位发展要求。 综上所述，文员的工作职责和内容涵盖文档管理、行政支持、信息沟通、数据处理、接待协调、差旅安排及活动协助等多个维度，是维系企业高效运转的重要支撑岗位。

助理岗位主要负责协助完成日常事务，包括熟练操作办公软件如Word、Excel等，进行积分数据统计、笔记回查等相关辅助性工作。 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30，每天仅需工作7.5小时，轻松高效~ 薪资福利 1.薪酬待遇：综合收入3-6K，无责任底薪保障 2.福利待遇：缴纳五险、享受带薪年假、节日福利；每周两次下午茶，实行单休制度 3.发展空间：公司处于快速发展阶段，提供完善的培训机制与晋升通道，支持员工持续成长 4.工作环境：办公地点位于新泰市体育公园旁恒基城市森林商业楼，交通便捷，周边配套完善，办公氛围舒适现代，团队氛围和谐积极 期待优秀的你加入我们，携手共创有影响力的品牌内容，实现个人与企业的共同进步！

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与秩序； 2.承担公司内外文书处理工作，包含资料整理、文件归档及常规文档编制； 3.组织并协调公司各类会议，保障会前准备及会中支持工作顺利开展； 4.接待来访人员，接听来电，解答基础咨询，并引导访客至对应部门或负责人； 5.配合完成员工入职、离职、培训安排及相关考核工作的行政支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效应对办公室日常运营需求； 2.拥有较强的组织规划能力，能有序安排各项任务与工作流程； 3.熟悉常用办公软件操作，如文字编辑、电子表格制作等； 4.了解基本商务礼仪规范，可协助开展相关商务接待活动； 5.工作认真负责，耐心细致，能在高强度工作节奏中保持稳定效率。

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公司直招办公室内勤，无需经验，工作轻松无压力 室内办公环境舒适，主要负责线上文字处理，非销售岗 提供带薪岗前培训，边学边做，月收入5k+，上不封顶，按劳分配 团队不定期发放小福利，成长通道广阔，工作氛围轻松融洽～

工作内容： 1、负责日常办公行政事务，如文档整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、配合后勤部门协同工作，提升办公环境质量。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、富有团队协作意识，适应快节奏工作氛围。

1：要求本科及以上学历，性格外向，充满正能量，欢迎应届生加入。 2：具备较强的学习能力，自信得体即可 ［薪资待遇］ 试用期综合收入约5000-6000元+绩效奖金；转正后综合收入7000-10000元，员工实际薪资普遍不低于7000元，收入稳定且有保障。 ［工作时间］ 上午9点至下午6点，法定节假日照常休息，周末双休，平衡工作与生活。 ［员工福利］ 1、缴纳五险一金； 2、公司提供住宿支持； 3、享有结婚礼金、生育礼金、节日礼品及各类节庆福利活动； 4、定期组织下午茶、团队建设等活动； ［发展方向］ 1：可参与初级岗位选拔，例如班组长、数据排班员、质检员、工单处理等职位； 2：可参与初级管理岗位竞聘，如人力资源、财务、办公室行政、运营管理工作等； 3：表现优异者有机会纳入正式编制！纳入正式编制！纳入正式编制！！！

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1. 人员对接：确认参会人员名单、职务、人数、联系方式、随行人员，是否需要接送机/接送站、住宿、餐饮；确认参会领导/嘉宾的行程、偏好（饮食禁忌、座位偏好）；对接主办方、协办方、场地方、礼仪、安保、保洁等所有相关人员。 2. 行程/食宿安排：根据参会人员信息，订酒店、订会议室、订餐饮（桌餐/自助餐/茶歇），规划接送车辆及路线，制作参会行程表/指引单，标注时间、地点、乘车、就餐、会议流程；有外地人员的，提前备好入住资料、房卡。 3. 会场布置：这是核心落地项 -基础布置：确认会议室大小、桌椅摆放（圆桌/课桌式/剧院式/座谈式）、台签（姓名+职务，顺序绝对不能错）、话筒/音响/投影仪/幕布/投屏、灯光空调、签到台； -物料摆放：会议手册、议程表、笔、笔记本、矿泉水、纸巾、茶歇点心水果、应急用品（充电器、订书机、胶带、湿巾、常用药品）；

综合管理员 因公司业务发展需要，现面向社会招聘综合管理员岗2名，负责公司行政后勤支撑、财务报账及日常事务处理等工作，具体要求如下： 岗位职责 1. 负责公司行政与后勤相关支撑工作，保障办公秩序及后勤服务顺畅； 2. 独立完成公司日常报账、票据整理等基础财务工作； 3. 处理公司各类行政日常事务，做好信息传达、资料归档等事宜。 任职要求 1. 年龄45周岁以内，身体健康，责任心强，做事细致严谨； 2. 具备基础会计知识，熟悉票据整理、报账流程，有相关实操经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和执行力，能高效完成各项日常工作； 4. 服从公司工作安排，有行政/后勤/财务相关工作经验者优先。 薪资福利 1. 工作时间：正常白班，月休息4天，节假日按国家规定执行； 2. 工资4000元/月，； 3. 工作氛围融洽，福利待遇完善，有明确的工作指引和培训。 联系人：马先生/闫先生 电话：/ 工作地址：国能大武口热电有限公司

公司内勤工作，主要负责表格，收发邮件，打印单子

岗位职责​ 1.办公环境维护：负责公司办公区域的日常环境管理，包括卫生监督、绿植养护等，营造整洁、舒适的办公氛围；定期检查办公设备设施，及时安排维修与保养，确保办公设备的正常运行；​ 2.物资管理：统筹办公用品、劳保用品的采购、入库、库存管理及发放工作，建立详细的物资台账，定期盘点，合理控制库存成本，避免浪费与流失；负责公司固定资产的登记、清查、调配及报废处理等全流程管理，确保资产安全与合理使用；​ 3.行政事务支持：协助组织公司各类会议与活动，负责会议场地布置、设备调试、会议资料准备及会议记录撰写与分发等工作；负责公司文件的收发、登记、归档与借阅管理，保障文件流转的及时性与准确性；承担部分对外联络与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待安排，树立公司良好形象；​ 4.后勤保障：处理办公环境相关的报修、维保等问题，协调公司的物业管理工作，包括水电费缴纳、物业合同管理等，确保公司运营不受后勤问题干扰；​ 5.制度执行与优化：推动公司各项行政后勤管理制度的执行，对制度执行情况进行监督与反馈，提出优化建议；协助处理公司内部的突发事件，制定应急预案并参与演练，在突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理； 任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；具有3年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政后勤工作的整体流程与规范； 2.专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够运用Excel进行数据统计与分析；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的通知、报告等行政文件；​ 3.能力素质：具备良好的组织协调能力，能够高效安排各类行政后勤事务，协调各方资源；拥有较强的沟通能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，理解并满足其需求；工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与服务意识，能够主动为员工提供优质的后勤保障服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，在面对突发情况或复杂问题时能够冷静分析，迅速制定解决方案； 4.其他要求：具有良好的职业道德与职业操守，严格遵守公司的各项规章制度；能够适应临时性工作安排。​ 5.有C1驾照，熟悉北京路况。 福利待遇​​ 五险一金、节日福利、餐补 工作时间：周一至周五9：00-17：30

负责公司行政事务及媒体运营、美术编辑

月薪3000加提成300-800，每天工作10小时，负责岗位卫生，接待顾客以及配合领导营销。

岗位内容： 办公室固定岗位，主要负责信息整理与数据录入，线上操作为主，打字工作简单轻松，团队氛围融洽友好 面试通过率高，零经验也可快速入职，录用后即安排入住宿舍，配备空调、热水器、洗衣机等生活设施 工作时间： 每天8小时，每月休息8天，享受带薪休假待遇 工作地点：山东泰安，提供住宿，交通便利，欢迎外地有意向的小伙伴咨询加入～ 薪资待遇： 月薪平均4500元以上，缴纳五险一金，住宿补贴与餐补齐全，日常有下午茶、零食供应，无需加班，团队年轻化，工作环境轻松愉快

主要做助理工作，工作无压力，上下班时间可调，要求年龄35以下，身体健康五官端正，综合月工资在3000以上

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的有序开展，包括文件归档、资料分类与管理等工作； 2、配合推进办公流程的优化，助力提升团队整体运作效率； 3、统筹安排公司内部会议，做好会前准备、会中支持及会议记录的整理工作。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多项任务并保持工作条理性； 2、具备独立开展工作的能力，对待任务有较强的责任感和积极主动的态度； 3、熟练操作各类办公软件，能够满足日常行政事务的各项操作需求。

工作内容简单易上手，坐播、平播均可 无需大声喊播，氛围轻松自然 零经验也不用担心！入职即有资深同事一对一指导教学 全程带薪培训，毫无经济负担，助你逐步掌握岗位技能 薪资情况如下：实习期无经验4000底薪＋提成 转正后底薪4000-5000＋提成＋全勤奖 岗位职责： 1、负责直播间日常运作，完成产品讲解、互动答疑及粉丝关系维护； 2、参与直播内容策划与执行，提升直播间的观看人数与用户活跃度； 3、结合产品特点撰写直播话术，保障直播效果高效稳定； 4、协同团队成员优化直播环节，持续提高直播整体质量； 5、收集观众反馈，及时调整并完善直播运营策略。 任职要求： 1、形象良好，语言表达清晰，具备良好的沟通能力； 2、对直播销售感兴趣，能准确传达产品卖点； 3、具备一定的临场反应能力，可妥善应对直播过程中的突发状况； 4、具有团队意识，愿意与团队协作推进各项工作； 5、了解常用直播设备及操作流程，能独立完成开播前准备工作。 福利待遇： 五险，定期团建聚餐，每周两次下午茶，生日礼物与生日会，转正庆祝仪式 各大节日均有专属礼品发放：端午、中秋、圣诞、春节等节日惊喜不断 办公区配备微波炉、冰箱（欢迎自带午餐），还有丰富零食供应

工作内容： 1、负责日常后勤事务执行，保障公司各项运作有序进行； 2、完成文书处理，如文件归档与资料整理； 3、配合开展财务相关工作，包括票据申领及报表整理。 岗位要求： 1、具备较强的协调能力和条理性； 2、能独立承担后勤支持任务； 3、熟悉基础财务知识，熟练使用常用办公软件。

岗位职责：负责公司资料的整理工作，包括文件分类、信息录入及产品相关信息的维护与更新 任职要求：大专及以上学历，薪资约5k，无责任底薪3700 岗位福利：缴纳五险一金，享受双休，提供住宿安排 晋升机制：每3个月可申请个人意向竞聘岗位，公司具备完善的晋升体系

岗位职责：处理某知名品牌订单相关事宜，无销售类工作内容 工作时间：8-24点间排班制，每日含1小时休息时间 薪资待遇：底薪3300元+500元绩效+200元全勤奖 依法缴纳当地五险 办公环境为固定办公室，四季恒温，团队定期组织团建活动 欢迎有意向者前来了解咨询~

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验 2.承担日常行政支持任务，维护前台环境的整洁与秩序 3.协助开展公司内外部联络与协调事务 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能高效应对前台接待各项工作 2.能够适应快节奏工作环境，保持稳定的工作输出 3.具备良好的团队协作意识，积极配合团队完成日常职责

1、任职要求： 1.1大专及以上学历，年龄20岁以上，身体健康； 1.2工作态度积极主动，细心踏实，具备较强的执行力和团队意识； 1.3掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等常用办公软件； 1.4具备良好的人际沟通与组织协调能力，服务意识强； 1.5欢迎应届毕业生应聘，有相关工作经验者优先录用。 2、薪酬福利待遇 2.1试用期3个月，月薪2000元，表现优异者可提前转正； 2.2转正后月收入2000-6000元； 2.3每月享有4天带薪休假； 2.4提供工作午餐，根据实际情况安排住宿。