职责： 1、汇总各部门提报的项目立项需求，并开展分类、梳理与分析工作； 2、牵头组织项目方案的相关评审会议； 3、跟踪并记录各部门项目推进情况，及时反馈进展，配合项目经理解决项目实施过程中的各类问题； 4、协助各项目负责人整合项目执行期间的各项资料，编制项目总结报告； 5、持续优化并落实公司项目管理流程及相关工作机制。

工作内容： 1、负责办公室文职工作，处理后台售后服务事项，通过线上文字沟通方式解决用户在售前、售中、售后及投诉等方面的咨询与需求； 年龄要求：18-30岁，大专学历 工作时间：每日八小时，月休8天（法定节假日按三倍工资发放） 薪资福利：综合月薪3700-5000元（首月保底3100元，次月保底3500元，综合收入3500-5000元） 提供住宿（4人间，配备独立卫浴、空调、洗衣机），设有员工食堂并提供餐补，依法缴纳五险/社保

岗位职责： 1、日常接待 2、负责司法行政系统对接及律协联络工作，完成各类行业报表填报 3、管理律所档案系统，负责文件及案卷归档 4、负责律所公众号发布（含内容采编、排版设计） 5、律所党建材料整理 6、律所交办的其他事项 任职资格： 1、学历要求：专科及专科以上学历； 2、熟练Word、Excel等办公软件 3、形象气质佳，讲礼貌，具备基本的接待礼仪素养 4、乐观开朗，有较好的文字功底以及良好的口头表达能力 5、工作认真负责，严谨细心；忠诚可靠，不对外谈论案情，具备团队精神 薪资待遇：3-4K（具体薪资待遇入所面议） 1、基本工资+五险 2、工龄工资：每满两年月薪递增5% 3、日常上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30；周末双休，法定节假日按照国家规定统一休假 4、福利待遇：生日红包＋三节福利等

[工作内容] 负责订单处理，无销售性质 [岗位要求] 1.年龄*******； 2.熟练掌握电脑基础操作，具备良好的沟通与表达能力 [上班时间] 8小时工作制，实行单双休 [薪资及福利待遇] 1.试用期保底3200元+300元岗位补贴，综合收入3500-4000元； 2.转正后月薪4000-7000元，收入与业绩挂钩，上不封顶； 3.提供公寓式住宿，享受节假日补贴，每年4次晋升机会，入职满一年享5天带薪年假

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政工作的统筹与优化，保障办公体系高效有序运行； 2、参与人事管理制度的拟定与完善，配合推进各项人力资源政策落地实施； 3、具体执行招聘工作，涵盖简历初筛、面试协调及新员工入职对接等环节； 4、策划并落实员工培训计划，促进团队专业水平提升与企业文化融合； 5、负责员工档案管理，确保人事信息系统数据的完整与及时更新。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、掌握国家劳动法及相关法规政策，具备人力资源基础知识； 3、能独立设计并组织实施各类员工活动，提升团队协作氛围； 4、熟练操作常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 5、责任心强，具有保密意识，可稳妥处理人事相关敏感信息。

1、负责公司管理类文件（制度、流程、报告等）的整理归档、动态更新及日常保管，保障文档的标准化与可查证性。 2、参与企业内部管理经验的积累与分享，配合推进管理知识库建设（如流程实例、制度说明等内容）。

负责直播间的中控

岗位职责 1、作为公司的“门面”，需要有着姣好的外部形象，五官端正，举止大方，妆容得体，身高不低于163cm。 2、接待客户、引导客户至茶室。 3、能够积极配合团队及其他部门完成工作。 薪资待遇 1、月休4天，法定节假日

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公环境整洁有序； 2.处理公司内外的行政接待工作，具备出色的沟通能力和服务意识； 3.与政府部门沟通，办理公司相关手续； 4.管理员工关系，包括人员招聘及员工关系维护； 5.及时处理公司运营中出现的各种情况。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练处理公司内外的行政接待工作； 3.具有良好的组织协调能力和团队合作精神； 4.能高效完成领导安排的其他相关工作。

1、无责任底薪6000-1.2万，新手零经验起步6000，包吃住及水电费用，每月享有4天自由调休，可自行安排时间，提前一天报备即可。 2、主要工作是协助主持活跃直播间的氛围，任务轻松有趣，以综艺形式出镜为主，有相关经验者优先考虑；若无经验，公司提供免费系统培训。 3、薪酬构成：无责底薪+业绩提成+每日奖励，目前员工月均收入1-3万，表现优异者收入更高，上不封顶。 4、每月定期开展团队建设活动，公司每年组织旅游、泡温泉等福利项目，现设有多种娱乐设施， 如乒乓球台、羽毛球场地、电玩游戏设备、KTV、舞蹈练习室等。 5、在挑战高收入的同时，还能掌握自媒体运营、网络流量管理与变现技能，长期发展有助于提升个人气质与外在形象。

苏河尚品招聘保安，等待您的加入！ 任职资格： 1，40-58周岁，身高1.65米以上，身体健康，态度端正。 2，无犯罪记录证明，无纹身，无高血压，体检结果需合格！ 3，服从安排，严守纪律，责任心强，吃苦耐劳。（能够接受两班倒） 4，有良好沟通，协调能力，服务意识，退伍军人及保安工作经验者优先考虑； 薪资福利：2800-3000（年底有福利奖金），月休五天 工作地点：苏河尚品 联系人：林

招聘信息 江西萍乡湘东区沪昆铁路大约有十五公里的围墙改造工程，年后开工，现需要懂图纸会仪器责任心强的市政施工员一名，月薪一万元，有意向者可联系，联系电话，龚总！

岗位名称：危化品货车司机（夫妻驾）;危化品运输装卸工 岗位要求：1.驾照资格：拥有A2以上驾照，具备危险品驾驶员运输从业资格证。2.工作经验：具有三年以上危化品运输经验，熟悉相关法律法规和安全操作规程。3.安全要求：具备较强的安全意识和危机处置能力，年龄50岁以下。夫妻驾需品行端正。 薪资待遇：薪资700010000元/月，包含高温补贴、饭补、五险一金及提成。

江西萍乡招聘持A2驾照的货车司机，夫妻搭配驾驶，月薪800015000元并享年终奖金。

岗位名称：机修电工；陶瓷机械维护技工；设备技术支持工程师。 岗位要求：1.中专以上文化程度，相关工作经验2年以上；2.具备识电气图能力，可维修维护机床和陶瓷机械通用设备；3.需持有电工证、焊工证。 薪资待遇：月薪5~7K，具体面议。

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

负责公司的人事财务工作

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公用品采购、固定资产登记与管理、文件资料归档等 2.协助组织公司级会议及活动，做好会前准备、会中记录及会后跟进工作 3.接待来访人员，接听转接电话，维护良好的企业形象 4.协调各部门行政需求，优化办公环境与流程，提升工作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.具备基本的行政事务处理能力，有责任心和服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础文档处理能力 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的协调能力 4.工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.学历和经验不限，愿意学习成长者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 任职要求： 具备较强的沟通表现力和镜头适应能力，能有效吸引并留住观众关注

岗位职责: 1.负责直播销售工作，清晰展示商品并有效推动成交 2.实时与观众交流，准确传递产品信息，解答各类疑问 3.管理直播环境，保障内容积极向上、氛围良好 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力 2.能灵活应对直播过程中的变化，迅速优化直播节奏 3.拥有团队协作意识，能与同事协同高效完成直播目标

岗位职责: 1. 负责重要文件与资料的归集与整理，保障信息的准确性与时效性； 2. 编制并开展数据报告的分析工作，为团队决策提供有效支持； 3. 发现数据变化趋势，提出可行性优化方案； 4. 协助团队完成项目推进及业务扩展相关事务； 5. 管理敏感资料，确保数据安全与保密合规。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与数据分析能力； 2. 可独立开展工作，具备问题处理与应对能力； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够胜任高强度、快节奏的工作氛围； 5. 对数据具有敏锐度，可高效处理复杂信息。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-11-05 岗位职责: 1.在直播平台上开展日常互动，包括解答观众疑问、表达个人见解及参与各类直播环节。 2.负责直播前的筹备工作，如构思直播主题、策划内容方案，提升观众吸引力与留存率。 3.持续改进直播形式与内容质量，增强用户参与感和观看体验。 4.保持直播氛围健康有序，确保所有互动行为符合平台相关规范。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和幽默感，能与观众顺畅互动。 2.熟悉直播平台的操作功能及相关规则，善于利用工具提升互动效果。 3.拥有较强的策划能力与创新意识，可独立完成直播活动设计。 4.具备团队协作意识，能与项目成员高效沟通、协同推进工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2026-10-27 维护直播氛围的活跃度，确保各项操作遵守平台相关规范。

【岗位职责】 1. 全面负责直播过程中后台技术操作与流程管理，包括商品链接的上下架、价格核对、设备调试及直播预告发布，保障直播各环节有序进行。 2. 严格执行直播数据的监控与分析工作，实时追踪观看人数、互动情况及转化效果，并提出节奏优化建议，提升直播整体表现。 3. 负责直播样品的统筹管理、产品信息库的维护以及相关资料表格的整理更新，确保直播物料准备准确无误。 4. 配合主播开展现场互动引导，及时传递评论区反馈信息，维护直播间良好氛围，并能妥善应对各类突发状况。 5. 定期整理直播数据并完成复盘总结，为运营策略调整提供有效数据支撑。 任职资格： 1. 有一年以上相关工作经验，了解直播电商的运作模式。 2. 熟悉主流直播平台（如抖音、快手等）后台操作流程及相关运营规范。 3. 具备较强的数据洞察力和逻辑思维能力，能通过数据分析识别问题并提出优化方案。 4. 工作认真细致，责任感强，具备良好的多任务处理能力和临场应变能力。 5. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责； 1.负责公司平台的直播工作 2.不断优化直播技巧，激活消费欲望，促成销售转化; 3.积极与直播间粉丝互动，把握节奏，活跃气氛吸引粉丝参与度 4.分析每场直播中碰到的问题，向公司积极反馈。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-23 岗位职责: 1.从事直播销售工作，介绍商品并推动成交 2.实时与在线用户交流，传递产品详情，解答疑问 3.保障直播环境良好，维持内容正面、有序进行 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与沟通能力 2.能灵活应对直播过程中的各种情况，适时优化讲解方式 3.具备协作意识，可与团队协同推进直播目标

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-11-05 岗位职责: 1.在直播平台上开展日常互动，包括解答观众疑问、输出个人见解及参与各类直播环节。 2.完成直播前的筹备工作，如构思直播主题、策划内容方案，提升观众吸引力与留存率。 3.持续调整和改进直播形式与内容，增强用户参与感与观看体验。 4.保持直播氛围健康有序，确保所有互动行为符合平台规范要求。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力和亲和力，能自然流畅地与观众进行交流互动。 2.熟悉直播工具及相关规则，能合理运用功能提升直播间活跃度。 3.具备较强的策划能力和创新意识，可独立完成直播活动设计与执行。 4.具备团队协作意识，能与项目成员顺畅沟通、协同推进工作。

岗位职责: 1.在直播平台上开展日常互动，及时回应观众提问，分享个人见解，并积极参与各类直播活动。 2.负责直播前的筹备工作，包括内容创意构思与整体策划，提升直播吸引力并保持观众关注度。 3.持续优化直播形式与内容，增强观众参与感与观看体验。 4.保障直播氛围健康有序，确保所有互动行为符合平台规范要求。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和幽默感，善于与观众建立良好沟通。 2.熟悉直播平台的操作功能及相关规则，能灵活运用以提升互动效果。 3.拥有较强的策划能力与创新意识，可独立完成直播活动的方案设计。 4.具备团队协作精神，能与团队成员顺畅沟通、协同配合。