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中百罗森便利店营业员 工作时间:早班早上6点-下午4点 晚班下午3点-晚上12点 工作内容:收银,补货,收货,上货,检查商品日期,打扫货架卫生,外卖打包 工资待遇:四天实习期工资一天100元,正常一天110元(上一天算一天)早班122元,晚班110元 满三个月(每个月上满22天)后每个月加300元,半年加500元 工资次月26号发放、月休8-4天 法定节假日工资双倍 有相关工作经验者优先
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湖北恩施利川市有没有做过不绣钢水管的大师,出来冒个泡。
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1月30日 18:57拨打电话
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湖北恩施全能师傅招聘,月薪八千,月休四天,提供包吃包住的待遇。
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1月30日 18:38拨打电话
招项目经理
项目经理
本项目招—名项目经理
区域经理
8000-13000元/月
销售经理/主管社保餐补经验不限高中及以上门店/柜台销售面销/陌拜快消品企业(To B)批发/零售快消品销售经验
1、工作内容: ①完成所辖区域内的销售目标; ②负责区域内人员的招聘及日常团队管理相关工作; ③参与市场维护与布局规划,落实产品推广、销售执行及促销活动的策划与落地; 2、任职要求: ①年龄20-45岁; ②具备专科及以上学历,能熟练操作智能手机,掌握基本电脑办公技能; ③有1年以上快消品行业工作经验,有厂家业务经历者优先考虑; ④自备车辆和仓储资源; ⑤热爱销售工作,具备通过自身努力实现收入增长的强烈意愿; 3、福利待遇: ①入职前6个月享受8000元/月保底薪资; ②公司统一缴纳五险,提供话费补贴、餐补及交通补助; ③入职满一年可享带薪年休假。 该岗位兼具区域管理职能与代理经营属性,除固定薪酬外,还可获得自主经营带来的商品销售利润。
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初创团队诚邀加入~ 欢迎零基础小伙伴,只要踏实肯学,具备协作精神!入职即安排资深主管一对一指导 工作时间安排: 上午8:00至下午6:30,每日工作8小时 法定节假日按规定休假 1. 薪资结构: 综合收入5000+!(含高比例提成与绩效奖励) 常规完成任务:5000~6000 积极投入工作:7000~8000 全力以赴冲刺:10000+ 2. 免费提供住宿,配套三室一厅,配备基本生活三件套,拎包即可入住,水电网费用全免 住宿地点临近办公场所,步行不超过10分钟 3. 岗位条件 1. 具备良好团队意识,擅长人际交流 2. 学习能力较强,工作态度主动积极 3. 能适应一定强度的工作,认真负责 4. 年龄在18至25周岁之间 团队氛围轻松,年轻伙伴众多,期待你的加入
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现在还能一觉睡到中午吗 8:00就起床忙工作的你是不是很熟悉? 我的日常节奏稳定有序 一切安排妥当,静候你的简历到来 1.综合底薪5500元+绩效奖金+公费旅游(热爱旅行的人一定会心动!!!) 2.入职后配备资深主管手把手指导(新手也不用担心),享受带薪岗前培训! 3.上班时间,上午八点至下午六点,法定节假日正常休息。 4.提供舒适住宿环境(空调、冰箱、洗衣机等设施齐全,水电网全包) 5.工作日每日供应免费水果零食,还有下午茶畅享!每周组织团队聚餐! 6.享有带薪年假,五险保障,生日福利,年度集体出游 7.办公氛围格外融洽~ 同事颜值在线(悄悄说一句小姐姐超多,想恋爱又想快速成长的赶紧加入!!!) 8.这里不苛求经验!只要愿意学习!愿意付出!就能做出成绩! 任职要求: 1.热爱本职工作,认可企业价值观,能快速适应团队环境 2.态度积极向上,做事踏实专注,具备良好沟通能力和协作精神。 3.自信沉稳,充满热情,富有亲和力,性格阳光,工作主动认真。 4.年龄16周岁以上,25岁以下,专业不限 公司地址:南昌市西湖区华龙国际大厦27楼整层(公交地铁直达)
其他销售职位年终奖经验不限学历不限五险一金人性化公司福利多多
岗位职责: 1、接听并处理加盟商通过电话、网络等渠道提出的咨询,及时回应客户问题,做好信息记录与汇总工作(包含销售相关职能); 2、负责为加盟商提供专业解答,并持续跟进客户需求与反馈; 3、通过日常电话沟通及面对面回访,维护与加盟店之间的良好合作关系; 4、根据客户及上级主管要求,协同公司内部相关部门协作处理客户诉求,确保客户关系稳定顺畅。 福利待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构:底薪6000元+提成+绩效奖金; 2、丰富的休假安排:享受法定节假日及长达20天的年假; 3、全面的员工福利:定期组织国内游+海外旅行+团队聚餐+团建活动; 4、系统化培训支持:公司为全员提供专业的入职培训及后续技能提升课程; 5、清晰的职业发展路径:专员-组长-主管-经理-总监; 6、工作时间:9:00—18:30,午休1.5小时,月休6天,支持灵活调休,年假30天; 因业务拓展需要,诚邀您加入我们共同创造价值!只要您有实力,就能收获丰厚回报! 集团重视人才、敢于授权!公司的平台就是您施展才华的舞台!
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小白,无经验,实习生均可!!!! 新员工入职享受带薪培训,资深员工全程一对一指导帮扶 综合薪资5500+提成+五险+免费住宿+免费培训+差旅全包+个人奖励+团队奖励+年终奖; 工作不只是任务,轻松上岗快乐收工!!! 今天面试,明日到岗,回家荷包满满(重视态度,注重责任心) 普通干:5200元-6000元 努力干:6000元-8000元 拼命干:10000元以上(上不封顶) 岗位职责: 1、具备良好的职业素养与敬业精神,拥有强烈的团队合作意识。 2、具备较强的口头表达能力、理解能力及沟通协调能力。 3、工作认真细致,条理清晰,善于思考分析问题,富有责任感。 4、热爱旅游行业,积极投入岗位,乐于助人,共同进步,服从安排,懂得协作 我们的优势: 1、提供舒适住宿环境(四室两厅,配备洗衣机、冰箱、空调等设施) 2、新员工享有带薪培训,由老员工手把手带教 3、表现优异者可获月度/季度/年度奖金、工龄补贴、团队活动经费、节日福利等多项激励
销售包住交通补助包吃年终奖3-5人经验不限学历不限兼职店员服务员全职门店销售
九皇山景区销售,景区打卡照售卖 工资3000包吃住,时间早九晚6 能做到年后初8-15的来,过年工资详谈 联系电话
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熟悉产品核心功能 掌握产品差异化优势 挖掘客户潜在需求 推动客户成交 洞察客户偏好 提供贴心客户服务 赢得更多客户转介绍
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外拓店员 45岁以下,性格开朗,口齿清晰,熟练使用手机及电脑基本办公软件。负责联通服务及宣传工作、联通业务营销及办理 薪资福利:岗位工资+绩效工资+五险,综合收入4000-10000元/月 工作地址:恩施舞阳大道13号(工商银行旁京东手机数码)
恩施
1月22日 12:28拨打电话
电话销售社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限室内坐班不外出大公司发展好靓仔靓妹超多脱单有望正常工作制
拥有什么取决于你的态度!! 每月收入7000+完全没问题(适合长期稳定发展) 工作内容轻松,上手简单!欢迎零经验新人,办公环境超友好!!! 你期待的轻松职位,快乐工作触手可及! 薪资待遇:新人起步5000,综合收入7000-20000(上不封顶) 准时下班,工资按时发放,享带薪年假,下午茶、零食供应不断,定期团建、生日会、集体活动、年终奖金统统安排!福利满满! 交通便利,通勤无忧~ 最关键的一点:我们最看重的就是——稳定! 有兴趣了解详情,欢迎随时沟通咨询哦~~\(≥V≤)/~
电话销售专员
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电话销售经验不限学历不限个人(To C)客户邀约其他产品/服务电话销
通过电话与客户积极交流,深入了解客户需求,挖掘潜在销售机会并达成销售目标
恩施景鸿旅游发展有限公司
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销售专员包住五险11-20人经验不限学历不限直销按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
招销售
销售合作伙伴
5000-6000元/月
销售专员生日福利11-20人经验不限学历不限招商加盟网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展批发/零售无经验要求电话销售经验退伍军人
销售合作伙伴
外销
5000-10000元/月
销售专员3-5年学历不限个人(To C)陌拜面销/陌拜经验面销高级销售全职门店/柜台销售面销/陌拜快消品初级销售批发/零售资深销售渠道销售
工作内容 1.,做渠道市场,发现客户 2.了解客户需求,结合公司产品进行沟通 3.进行业务来往 4.售后跟踪,达到二次销售 工作纪要 1.善于沟通,发现问题 2.吃苦耐劳,坚持不懈 3.周报总结,心得,不足等
促销员
临时促销员 1、30 - 50岁,有超市工作经验。2、工作责任心强。3、按公司要求完成每天的工作。在小说阅读器中沉浸阅读理货兼临时促销,负责对进店顾客产品介绍等工作 薪资福利:100元/天(含绩效) 工作地址:恩施城区超市
恩施
1月26日 08:15拨打电话
销售专员生日福利五险一金餐补1年以下本科及以上
直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行考核与履职管理要求,积极拓展客户资源并达成考核目标,全面负责贷前调查、贷中审核及贷后管理等全周期客户服务工作; 3、遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且具备可持续性; 4、开展展业区域的市场调研,收集行业信息,进行数据整理分析,并及时反馈有效建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,2025届应届毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑; 2、热爱营销岗位,具备主动性与责任感,抗压能力强,拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识及学习适应能力; 3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇;前两个月享无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元(含各类补贴),第三个月起按正式员工标准纳入考核; 2、绩效薪酬:依照公司现行考核制度执行; 3、保障福利:依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等; 5、带薪假期:享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假; 6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练,并实行“一对一”导师辅导机制; 7、晋升机制:每月开放职级晋升通道,每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+属地掌握业务内容+总部深化职业素养”的多维培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分; (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备力量; (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯,全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作成效。
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