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行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上档案管理企业文化建设
1.本科 2.具备一定的文字功底 3.熟练掌握办公软件,尤其是 Excel 。 4.实习期底薪3500,转正5000左右。 5.双休,有五险。 6.国有控股企业,事情比较繁杂,要有耐心,能加班。
行政后勤
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上活动/会议组织印章管理档案管理企业文化建设文书起草中型及以上活动组织经验具备人力经验
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与处理,包括办公环境管理、物资采购及固定资产登记等 2.协助组织各类会议、活动及接待工作,确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案,完成资料归集、整理与存档,保障信息准确可查 4.对接各部门需求,推动内部沟通协作,提升行政服务效率 5.完成上级交办的其他支持性工作,保障办公运营平稳运行 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力,有相关经验者优先 2.工作细致认真,具备良好的沟通能力和责任心 3.具备较强的执行力和时间管理能力,能高效完成多任务处理 4.有团队协作意识,适应快节奏的工作环境,积极主动解决问题
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专及以上公文写作合同管理销售支持广告政府关系项目申报
1.政府项目的了解2.公司合同起草审核3.政府政策性项目的跟踪与对接
行政专员/助理3-5年大专及以上
职位描述 一、薪资结构 1、基本薪资6000-8000+年终奖金+社保,平均综合月薪8-10K/月 岗位职责: 1、协助人事行政经理开展日常招聘、培训实施、员工福利管理及绩效考核等相关事务; 2、负责人事档案的建立与维护,办理员工入职手续、劳动合同签订及人员基础信息更新; 3、落实招聘流程执行,协调处理员工招聘、入职、离职、岗位调动、职务晋升等手续办理; 4、负责社保年审工作及日常数据维护,完成社会保险相关业务的申报与操作; 5、协助上级推动员工关系建设,促进员工与管理层之间的沟通协调,组织策划员工活动; 6、承担办公室日常运营管理,包括固定资产和低值易耗品的管理、台账登记及定期盘点; 7、负责接待公司领导或外部访客,统筹安排酒店预订、行程票务等差旅支持事宜; 8、配合上级完成展会资质材料提报、公司资料归集整理、档案管理及会展信息报送、数据汇总等工作; 9、承担总部各类办公文书、会议纪要、制度政策的撰写、传达与发布,以及分公司内部会议通知、纪要编制与推送; 10、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,身高162cm以上(形象气质良好); 2、具备3年以上人事行政相关岗位工作经验; 3、工作责任心强,态度认真细致,积极主动,具备良好的沟通能力与抗压能力,原则性突出; 福利待遇: 1、8个月双休+4个月单休(每届展会结束后连休2天); 2、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会(含1次境外行程,视岗位层级及公司发展情况而定); 3、公司统一组织带薪培训,并提供每年不少于1次的付费外部培训机会(依据岗位级别及公司实际安排); 4、享受年度健康体检(根据公司运营状况适时开展); 5、享有节日慰问礼品及员工生日庆祝活动; 6、每半年进行一次薪酬评估,薪资可上调或维持不变;
房产文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上地产文员
1、具有3年以上房地产行业相关工作经验,熟练运用电子表格工具,工作认真细致。 2、年龄在******之间。 3、本科及以上学历。 工作职责: 1、负责与政府部门沟通协调,推进项目交付及相关事务的办理。 2、承担办公室档案管理、合同文件等资料的归集、整理与编制工作。 3、熟悉土地获取、规划设计、工程建设、招拍挂流程、拆迁安置、市政配套、勘察设计及施工招标等环节,能协助完成相关手续办理,同时负责客户接待、咨询及交付服务等工作。
行政专员
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上物品采购/领用中型及以上活动组织经验清洁绿化固定资产管理
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务,包含客户来访接待,提供专业周到的服务支持。 2.解答客户相关咨询,确保信息传达准确,并同步完成信息登记与归档。 3.配合团队成员推进各项行政工作,保障流程顺畅高效。 4.维护办公室日常运转,执行文件处理、资料归集等基础行政任务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识,能妥善应对客户各类需求。 2.拥有良好的组织协调能力及团队协作态度,适应快节奏工作环境。 3.工作细致认真,具备较强的问题分析与处理能力。 4.熟悉计算机基本操作,掌握常用办公软件的使用。
文员大专及以上
某行政单位招聘啦[庆祝][庆祝] 要求:大专及以上30岁内无案底纹身 待遇:3000-4000左右五险一金烤火费各种补助 休息:周末双休法定节假日休 上班地点:海晏路 联系电话:
行政专员/助理
3000-6000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上文字功底扎实活动/会议组织文书起草
文员,大专以上,文采要好,有独立宣讲的能力,较强的办公软件,及行政工作能力
文职
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上弹性工作制活动/会议组织档案管理物品采购/领用清洁绿化企业文化建设文字功底扎实
全面负责公司内部日常综合的管理工作,和配合领导下发的工作
行政
5000-6000元/月
行政专员/助理10年以上硕士及以上
岗位职责: 1.负责公司日常行政工作的统筹管理,保障办公环境的有序运行与持续优化; 2.协调团队内部沟通协作,确保各项任务准确高效落实; 3.持续优化办公流程,推动工作效率与执行质量的提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识; 2.熟悉日常行政事务处理流程,拥有出色的沟通表达能力; 3.工作态度严谨细致,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。
青海海西急需小时工:20元1小时,服务、收桌4:00-22:00电话:
服务员
急需小时工:20元1小时,服务、收桌4:00-22:00 电话:
海西
2月20日 13:23拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招吊车司机
吊车司机
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招吊车司机
海西 格尔木市
2月20日 13:20拨打电话
海西茫崖市蒙古族藏族自治州招水电
水电工
海西蒙古族藏族自治州茫崖市招水电
海西 茫崖市
2月20日 13:19拨打电话
客房服务员保洁开荒保洁
因工作需要本公寓楼现招聘保洁1名,客房服务员数名,免费自助餐,要求会说普通话,有责任心,工作踏实,长期工,欢迎加入我们团队!联系电话:
海西
2月20日 13:17拨打电话
海西乌兰县两名出面口一名捞面,工资面议
面点1-2人月结
两名出面口一名捞面,乌兰县工资面议
海西 乌兰县
2月20日 13:16拨打电话
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员1-3年大专及以上接待/外联印章管理档案管理企业文化建设
岗位职责: 1、处理日常行政工作,确保办公室环境整洁有序; 2、高效处理相关文档,包括但不限于文件管理、数据整理等; 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务; 4、负责材料的收集、整理和保管,确保资源合理利用。 任职资格: 1、能够高效完成上级分配的各项任务; 2、形象良好,自信乐观,勤奋好学,积极主动。
文员1-3年中专及以上活动/会议组织档案管理物品采购/领用企业文化建设文书起草库房管理
工作时间:早九晚六,周末双休 福利待遇:五险、全勤奖、奖金、下午茶、团建 岗位职责: 1.负责公司合伙人入职、培训、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 4.整理分析基础人事数据,协助优化人力资源相关流程与表单 5.公司内部管理,完成日常行政事务,完成领导交办的工作事项。 任职要求: 1. 法学专业、人力资源、工商管理等相关专业优先,学历要求不限(大专及以上优先) 2. 具备1-3年行政人事岗工作经验。能快速上手。 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.年龄25-32岁 薪资待遇:底薪3000+全勤500+ +店铺人员保障奖300/人。
文员
1. 办公物资管理:采购、登记、发放办公用品、设备耗材,把控物资库存,避免浪费或短缺。 2. 办公环境维护:负责办公区域的清洁、绿化、水电维修,协调物业处理设施故障,保障舒适安全的办公条件。 3. 行政事务支持:安排会议场地与会务、管理员工考勤、协调差旅出行、处理快递收发等基础行政工作。 4. 资产与车辆管理:登记管理办公设备、固定资产,若有公务车,还需负责车辆调度、保养、年检等事宜。 5. 后勤保障服务:统筹员工食堂、宿舍(如有)的运营,组织员工福利活动,处理其他临时性后勤需求。
文员
1. 办公物资管理:采购、登记、发放办公用品、设备耗材,把控物资库存,避免浪费或短缺。 2. 办公环境维护:负责办公区域的清洁、绿化、水电维修,协调物业处理设施故障,保障舒适安全的办公条件。 3. 行政事务支持:安排会议场地与会务、管理员工考勤、协调差旅出行、处理快递收发等基础行政工作。 4. 资产与车辆管理:登记管理办公设备、固定资产,若有公务车,还需负责车辆调度、保养、年检等事宜。 5. 后勤保障服务:统筹员工食堂、宿舍(如有)的运营,组织员工福利活动,处理其他临时性后勤需求。
行政专员
5000-6000元/月
行政专员本科及以上
负责安全管理,资料整理,行政后勤。考勤统计。
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求 1具备良好的交流能力,积极进取,有责任心。 2为人热情大方,气质佳,具备亲和力。 3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。 薪资福利 1无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。 2工作时段为中午12:00至凌晨12:00,或下午3:00至次日凌晨3:00,轮班制,固定坐岗。 3提供食宿,住宿条件良好,环境整洁卫生,空闲时段可安排休息。 4享有节日员工福利 工作职责:客户接待、引导服务、收银操作
主管助理
8000-12000元/月
经理助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1、配合文旅项目团队开展管理工作,保障日常运营有序进行; 2、参与项目方案策划及活动落地执行,助力团队实现既定目标; 3、负责内外部沟通衔接,维护企业形象及合作方关系; 4、汇总项目进展情况并及时汇报,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力,能高效协助团队日常运作; 2、具有较强的书面与口头表达能力,可独立完成各类文件的撰写与审核; 3、工作细致认真,责任心强,能在高强度工作环境中保持专注; 4、热爱文旅行业,乐于尝试并推动创新思路的实施; 5、法律专业背景
餐吧歌手
歌手
歌手驻唱
项目文员
4000-6000元/月
文员大专及以上
项目文员 年龄20-35岁,学历大专以上,吃苦耐劳,踏实肯干,熟练操作各种办公软
带货主播
4000-6000元/月
带货主播1-3年大专及以上包住无需露脸普通话流利抖音沟通能力强包吃住弹性工作制八月急招优质景区主播
岗位职责: 1、负责茶卡盐湖天空壹号景区的直播销售工作,宣传推广公司产品,促进销售增长; 2、积极与观众互动,及时回应咨询,提升用户参与度与转化效率; 3、结合产品特性策划直播内容,突出产品亮点,有效引导下单; 4、复盘直播数据表现,调整优化直播方案,持续提升直播质量。 任职要求:八月旺季,急招优质带货景区主播 1、具备优秀的表达能力与亲和力,能有效吸引并保持观众关注; 2、有直播带货实操经验,熟悉抖音等主流直播工具及流程; 3、能够深入理解产品信息,快速掌握并清晰传递核心卖点; 4、责任心强,具备良好的协作意识和学习能力,可适应弹性工作安排。
主管助理
7000-12000元/月
经理助理3-5年本科及以上文字功底扎实3年以上秘书/助理经验日常行程安排差旅/公务活动安排应急处置经验丰富法学专业优先英语可作为工作语言商务谈判接待/外联文书起草
岗位职责: 1、配合文旅项目团队开展管理工作,保障日常运营有序进行; 2、参与项目方案策划及活动落地执行,助力团队实现既定目标; 3、负责内外部沟通对接,维护企业形象及合作方关系; 4、汇总并提交项目进展情况,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1、具有良好的组织与协调能力,能高效支撑团队工作运转; 2、具备优秀的文字表达与语言沟通能力,可完成各类文件的撰写与审核; 3、工作细致认真,责任感强,能在高强度工作环境下保持专注; 4、热爱文旅产业,乐于尝试并推动创新思路的实施。
新媒体主播
6000-11000元/月
主播1年以下学历不限
1.负责公司线上平台的直播任务,清晰讲解所推广的旅游产品内容。 2.持续提升直播表现力,激发观众购买兴趣,推动订单成交。 3.主动与直播间用户互动,掌控直播节奏,营造活跃氛围,提升用户参与热情。 4.总结每次直播过程中的情况,及时向团队提出优化建议。 要求: 1、具备主播经验,有直播从业经历者优先考虑。 2、形象端正,气质良好,语言表达流畅,具备较强的沟通能力。 3、拥有个人影响力或自带粉丝资源的达人可享受高薪待遇。 备注:公司将配备专业团队提供支持与形象包装服务,你只需紧跟潮流、展现魅力即可!!!
项目文员
4000-5000元/月
文员大专及以上
项目文员 年龄20-35岁,学历大专以上,吃苦耐劳,踏实肯干,熟练操作各种办公软
后勤1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责热气球地面支持相关工作,保障飞行过程安全有序开展 2.配合完成热气球的常规维护与检查,确保设备处于良好运行状态 3.为游客提供专业服务,解答有关热气球的各类咨询并传递相关信息 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能有效整合与协调各项资源 2.工作认真负责,注重细节,具备按时高效完成任务的能力 3.具有较强的学习与适应能力,能迅速掌握新知识及操作技能
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班月休四天普通话流利
一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、客户休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程,接待顾客并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、仪容整洁,形象良好,气质端正 2、态度积极,乐于学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待素养 3、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假灵活,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿保障,并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等十余项福利待遇
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