水果组长有超市工作经验者优先。薪资福利:3800元/月招工人数:1名工作地址:湖北省宜都市雅斯国际广场1号楼(雅斯内街）

【急聘】华为门店店长 一、我们需要这样的你： 1、大专以上学历，专业不限（市场营销、管理类、信息技术类优先）； 2、热爱科技产品，对华为生态有基本认知； 3、具备沟通力、团队协作精神及服务意识，敢于接受挑战； 4、有零售行业管理经给者优先（可接受优秀应届毕业生且愿意从基层岗位踏实成长）； 二、你将收获： 1、行业顶配的培养体系； 2、清晰的晋升通道； 3、竞争力的薪酬福利 1）年薪5-15W（底薪+绩效+奖金），凭实力拿高薪； 2）五险一金、带薪年假、节日福利、华为产品内购权益； 3）定期团建、培训机会。 4、高含金量的职业背书。华为核心经销商的实战经验，为你未来在科技、零售、管理领域的职业生涯注入强劲动能。 三、工作地点：湖北省宜昌市各大商圈 四、联系我们 人力资源部韩老师（微信同号） 王老师（微信同号） 加入我们，一起做非凡之事！

高总②枝城西湖春天小龙卤味，招聘店长一名。要求50岁以下，性格开朗稳重，责任心强。3500一个月，月休2天工作时间早7：30−晚7:30，包三餐，有需要可以包住联系电话：章

店长与销售1、有美业、养发、美容、门店销售经验优先，懂客户沟通转化；接受有其他门店销售经验，愿意转行的候选人。2、善于沟通，有服务意识，抗压能力强，有目标感；3、热爱美业，对待客户耐心真诚，不做强行推销；4、踏实稳定，想长期发展。1、接待到店客户，了解顾客头皮、头发情况，做好需求分析，给出合理的养护方案；2、负责客户的咨询讲解、项目及产品销售，完成门店月度业绩目标；3、维护老客户，做好客户回访、跟进，提升客户复购与转介绍；4、配合门店完成日常服务辅助工作，做好客户档案登记；薪资福利:底薪+高额业绩提成+绩效奖金，多劳多得，上不封顶门店给到现成到店客流，不用自己到处外出跑业务内部专业培训，产品、专业知识、销售技巧手把手带教月休4天，门店排班，过年放假团队氛围简单，晋升通道：店员→咨询师（销售）→店长→股东工作地址:西陵

负责谈单，签合同，后期施工跟进及收款 及售后。

店长20～45岁，有工作经验优先，善于沟通、有责任心薪资福利:底薪+提成+节假日福利+工龄工资，多劳多得

店长身体健康，责任心强，有服务意识。有酒店工作经验优先。工作地址:西陵区403附近

店长 负责店面日常管理、员工管理、销售管理，完成公司布置的各项目标 薪资福利:试用期工资6000，转正后6000-10000。还有机会可以晋升公司的合伙人。提供宿舍，购买五险，过年不上班。 招工人数:2名 工作地址:西陵

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.学历不限，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

湖北宜昌招聘超市店长，负责管理员工与货品，保障服务质量，待遇范围4K-8K，有超市管理经验优先考虑，薪资为4000元-8000元。

点军工业园食堂招洗碗择菜阿姨休息4天工资3000电话

湖北宜昌招聘挖机驾驶员一名。

中国建筑诚招宜昌建筑电工，要求具备建筑电工经验，且经验需在3年以上，必须持有建筑电工证。面试方式为线上面试，通过后需在1周内入职。 待遇方面，签订人资公司合同，包吃住，月休四天，过年放假，缴纳济南社保五险。包干工资税前6000元（含所有）。

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招聘：连锁火锅店上西坝店急聘店长、素菜配菜员！！！上西坝连锁火锅店急聘店长、素菜配菜员！！！店长：4500+提成，月均6000+，月休2天，年龄要求30-50岁配菜：3200-3400，月休2天，包吃，有经验优先已开业一年，客源稳定！联系电话：

上海高端街舞社招聘短周期工作人员，工作周期约30天，工作氛围轻松，店长好沟通。招聘预售老师8名，底薪4500-7000，最高爆点18%，提供住宿、团建及往返路费。月休四天，实行26天工作制，预售结束后2天内结清工资。有档期者欢迎报名，老员工优先推荐，入职成功并跟完整场预售奖励500元。

母婴店长薪资福利:4000-8000元/月五险节日福利年终奖免费培训招工人数:1名底薪+提成+管理绩效（综合4000-8000元/月，上不封顶）；小邓工作地址:黔江区新城老城都可就近分配

阿拉伯果燃烧烤招聘店长配送数名有能力有想法就来上班7小时待遇优厚地址罗平金花玉湖男女不限联系电话

老意法自主研发生产的实力品牌“喜喜嘉”高薪招聘【店长1名】具有全方面管理能力，能培养店铺销售人员，负责日常搭配陈列。【销售2名】在意法市场销售3年以上身高1.60以上，懂搭配（另招2名桐乡濮院毛衣店销售能吃苦没有经验也可以学习可以包住工资面议）【穿版销售1名】身高1.65，能协助销售以上岗位要求有工作经验，面试通过，立刻上班电话同步：（芝芝姐）

宴秋私房菜诚聘店长1名，手脚麻利，待人热情，有餐饮经验优先。地址:平云三路宏信公园里。联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和安全规范 5.处理顾客投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和问题解决能力 3.有零售或服务行业门店管理工作经验者优先考虑 4.认同公司企业文化，愿意长期发展，具有责任心和敬业精神

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效管理 4. 核对营业数据，确保账实相符，协助完成日/月结工作 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生及食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2. 熟悉餐饮服务流程与客户沟通技巧 3.具备良好的组织协调能力与抗压能力 4.有责任心，注重细节，执行力强 5.服务意识强，形象端正，普通话流利

江汉路小学对面，零食很忙枝江江汉大道店，招店长，年龄20-48岁，工资4200-5000

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 任职要求： 1.有餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

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（许）招聘长期店长：有责任心，有管理经验，综合工资5800+全勤200+团队提成（6个月稳定后分红）。包吃，上班时间为：9点至9点半（提前10分钟点到开晨会），下午休息2小时，月休三天。联系电话：

有经验优先

宜昌市猇亭区招钢结构安装/打板

1. 年龄25–42岁，有餐饮前厅主管/领班经验2年以上，有中餐、鱼火锅经验优先。 2. 熟悉餐饮前厅全套服务流程，会带团队、做班前培训，能独立处理客诉。 3. 沟通能力强，做事细心有责任心，抗压能力强，节假日、晚班能在岗。 4. 懂基础人员管理，会安排排班，能带动员工积极性，做好员工情绪疏导。 5. 了解食品安全、消防基础常识；会简单使用收银系统（客如云优先）。 6. 形象大方，服务意识强，以身作则，执行力强，服从店长安排。

【工作内容】 -负责门店日常运营，包括顾客接待、游戏设备维护及环境管理； - 协助顾客选择合适的游戏项目，提供良好的游戏体验服务； -维护店内秩序，确保顾客安全和良好消费环境； - 配合上级完成销售目标及活动执行，提升门店业绩。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和亲和力，有服务行业经验者优先； -熟悉主机游戏，对游戏文化有一定了解； -工作认真负责，具备较强的责任心