
门店店长
4000-7000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系和品牌形象
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平
5.监督门店卫生、安全及各项标准流程的落实,确保符合公司规范要求
任职要求:
1.具备较强的服务意识和责任心,能承受工作压力,适应轮班制度
2.有良好的沟通协调能力和团队管理经验,具备一定的领导力
3.熟悉零售行业运营模式,有门店管理工作经验者优先考虑
4.具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件进行报表处理
5.学历不限,专业不限,愿意长期在门店管理方向发展
馆长/店长/五险一金
1-1.2万元/月
店长1-2人月结全职旅游,接待,客户维护,行业管理
35岁左右,男女不限,熟悉当地风土人文,有当地社会关系优先,本科以上学历
任职要求:
1、接待、关系维护能力突出,能处理场馆的运营和客诉
2、有良好的沟通和团队管理能力,能统筹协调,责任心强
3、有5年以上场馆经营、主题娱乐、最点等行业管理经验,服务转化能力突出
4、熟悉对客服务、能解决突发事件和服务难题
5、有数据分析能力、能妥善安排项目各类经营事项,并妥善汇报
上下班时间:上六休一,上班时间:8:00-17:30
工资面议8-10k,五险一金,。试用期三个月
商超店长
6000-9000元/月
店长
门店运营管理生鲜超市包吃住晋升空间大包吃包住五险
有大型商超生鲜主管级以上工作经验5年以上,擅长生鲜毛利管控、食品非食品商品定位,做事雷厉风行,执行力强,管理经验丰富,敬业有奉献精神,热爱零售行业,擅长数据分析,A类商品的管控,人员驾驭能力强,善于培育人才、梯队建设。如无以上经验者勿扰。
岗位职责:
1、负责公司门店的销售、运营管理;
2、制订本店销售、毛利等计划,并指导落实;
3、负责店面各部门管理人员的培训、工作考评与推荐晋升;
4、维持商场良好的顾客服务形象;5、组织召开例会、听取各部门课长的意见并做出相应的解决措施,协调店内各课之间的业务联系,对超出职权范围内的事情及时向上级寻求协助;
6、传达并执行总公司营运部的工作计划或指示并及时汇报或反馈;
7、合理监控用工人事成本,提升员工(包括外场租人员、联营区工作人员、促销员)的工作效率;
8、从进销存三个方面和格监控店内的损耗;
9、公司安排的其他工
任职要求:
1、男女不限,大专以上学历,30~50岁,3年以上大型商超零售行业主管级别以上管理经验;
2、熟悉商品配置,擅长团队建设、人才培育、毛利把控、成本和损耗的控制;
3、营销敏感度强,会打造卖场氛围,热爱零售行业,爱岗敬业,有极强的奉献精神和团队意识;
4、做事雷厉风行,执行力强,爱戴员工,抗压能力强,有线上营销团购经验优先考虑。
办公地点:海南省儋州市白马井镇海花岛
餐饮主管
任职要求
薪资:8000-10000(有经验者优先)
形象气质:
身高160cm以上
沟通与销售能力:
优秀的沟通表达能力和销售技巧是必须的,能够与不同层次的客户进行有效沟通,并促成合作。
经验背景:
通常要求有餐饮行业经验,特别是中高端餐饮或toB销售经验者优先。有相关客户资源(如本地企业、写字楼物业等)会是很大的加分项。
专业学历:
部分岗位可能要求大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
职业素养:
需要有责任心、抗压能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
海南澄迈云通超市招聘店员两名,要求年龄在20岁到40岁,能够吃苦耐劳,性格开朗爱说爱笑,五官端正,
5000-12000元/月
店长1-2人月结全职
云通超市
招聘店员两名,要求年龄在20岁到40岁,能够吃苦耐劳,性格开朗爱说爱笑,五官端正,无不良爱好,能够长久工作
工作地点:海口市秀英区盈滨路金手指高尔夫温泉小镇7D109
云通超市
工作内容:前台付货
工作环境:屋里全天空调
工作时间:早8:00——11:30
下午13:30——18:00
薪资待遇:店员月薪3000-5000
店长月薪5000-12000
可提供住宿,本工作具有发展空间,具体当面细聊。
联系电话:(赵先生)同步
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品质量与卫生标准执行,确保符合食品安全法规要求
3.制定并控制运营成本,合理管理库存、物料采购及损耗
4.处理顾客投诉与突发事件,维护良好的用餐体验和品牌形象
5.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验,熟悉中餐或快餐运营模式
2.具有较强的沟通协调能力和抗压能力,能适应轮班工作安排
3.有责任心和服务意识,能够带领团队高效完成经营目标
4.学历不限,接受过餐饮管理相关培训者优先考虑
5.持有健康证,无不良记录,遵守职业道德规范
海南澄迈云通超市招聘店员两名,要求年龄在20岁到40岁,能够吃苦耐劳,性格开朗爱说爱笑,五
5000-12000元/月
店长1-2人月结全职
云通超市
招聘店员两名,要求年龄在20岁到40岁,能够吃苦耐劳,性格开朗爱说爱笑,五官端正,无不良爱好,能够长久工作
工作地点:海口市秀英区盈滨路金手指高尔夫温泉小镇7D109
云通超市
工作内容:前台付货
工作环境:屋里全天空调
工作时间:早8:00——11:30
下午13:30——18:00
薪资待遇:店员月薪3000-5000
店长月薪5000-12000
可提供住宿,本工作具有发展空间,具体当面细聊。
联系电话:(赵先生)同步
三亚吉阳区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!【岗位】店长4000-8000/月【要
4000-8000元/月
店长月结
恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!
【岗位】店长4000-8000/月
【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标;
2.熟悉美容行业知识,有美容师或相关岗位工作背景;
3.优秀的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户反馈和投诉;年龄35岁以下;有1−3年相关工作经验
【工作时间】工作时间:9个小时,10点到19点,或者13点到22点
工作地点:大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙
联系电话:王先生
关注井号服务号:邵阳同城招聘公司
最新招聘
贴壁纸装修木工腻子工隔断油漆工1-4天1-2人完工结算
三沙西沙招装修木工,轻钢龙骨,水泥压力板隔断50多平米,需要带一个会贴墙纸,刮腻子的油漆工,自带工具,28号上船,1号下船
机电技术员
1-1.4万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师电气强电工程师施工单位
专业:土木工程(工民建方向)
经验:具备15年以上相关工作经验,持有五大员证书者优先,熟悉南方电网项目运作流程者优先考虑
技能:参与制定施工进度计划及各类施工方案、专项技术方案,组织项目部图纸会审,负责项目台账的建立、记录与归档,熟练掌握CAD绘图软件及常用办公软件操作
其他:能够统筹安排项目部人员工作,监督并推动各岗位职责落实,具备较强的责任心和主动性,能适应高强度工作环境;擅长与甲方、总包单位及监理单位沟通协调;定期组织项目安全检查,跟踪整改进展并形成闭环管理台账;全面负责项目部日常事务与工作调度,具备一定的对外接待与应酬能力
工作地点:海南省三沙市永兴岛
机电工程师
1-1.4万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师电气强电工程师施工单位
专业:土木工程(工民建方向)
经验:具备15年以上相关工作经验,持有五大员证书者优先,熟悉南方电网内部项目运作流程者优先考虑
技能:参与制定施工进度计划及各类施工方案(含专项方案),组织项目部图纸会审,负责项目台账的建立、记录与归档,熟练掌握CAD制图及各类办公软件操作
其他:能够统筹安排项目部人员开展各项工作,监督并推动项目团队成员履职到位;吃苦耐劳,具备较强的主动性和责任心;擅长与甲方、总包单位及监理单位沟通协调;定期组织项目安全检查,跟进问题整改并形成闭环管理台账;全面负责项目部日常事务与工作调度,具备一定的对外接待能力
项目地点:海南省三沙市永兴岛
兼职医药推广专员
6000-6500元/月
医药代表1-3年高中及以上OTC销售
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-28
具备药店销售经历者优先,提成丰厚
断桥综合承包1-4天3-5人完工结算包工技术好
三沙招断桥铝安装(家装),招有团队的(包工)。要求有高空作业证跟保险。有良好的现场沟通能力。有意向直接加v。
店长头部理疗师
染庄植物染发南阳运营中心招聘啦
✨ 招聘岗位:
1. 店长(1名)职责:负责门店日常运营与团队管理
薪资:6000-8000元/月
2.染发师、头疗师、经络疏通师等全能老师若干(有基础技能或有从业经验的优先)
薪资:5000+起底,不压薪
核心福利(超给力!)
•创业支持:表现优秀者可享受合伙人计划,一起开店当老板,共享收益!
•免费培训:新手小白不用慌!专业老师手把手教染发、头疗、经络疏通全套技术,包教包会,学会直接上岗拿工资~
•薪资待遇:底薪 + 高提成 + 手工费 + 全勤奖,多劳多得,月入 5000 + 不是梦,做得好上不封顶!
我们希望你
•年龄30-45 岁,,有无经验都可以(新手重点培养!)
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•能吃苦耐劳,愿意学习新技能,有创业想法的优先考虑~
联系方式
电话:(,可直接添加咨询)
地址:独山大道张衡路口隆兴城
福建漳州中国十大品牌燕府燕窝直营店招聘职位:区域经理/店长/销售顾问年龄:23至35岁工作
4000-20000元/月
店长月结
中国十大品牌燕府燕窝直营店
招聘职位:区域经理/店长/销售顾问
年龄:23至35岁
工作地点:漳浦县城上班时间:8个半小时
调休几天:4天
月工资范围:4000~20000
要求:形象气质佳,高中学历以上,有销售经验者优先
招聘名额:数名
联系方式:(同步)
店长1-2人月结
瑞泉漳浦店【招聘】
职位一:茶艺师(2名)
薪资待遇:底薪3500~5000+高提成+满勤月调休3天,工作时间,一天8小时,早晚轮班。
形象好,气质佳,有良好的沟通能力,工作具有较强的责任心,年龄18—32岁,有工作经验优先;
岗位职责:冲泡茶叶,销售店铺产品。掌握茶文化相关的基本知识店里日常打理。门店日常接待,耐心,周到。
职位二:店长(1名)
薪资待遇:具体薪资待遇面谈
岗位要求:形象好,气质佳,有良好的沟通能力,具备团队管理经验,熟悉门店运营流程,有较强的市场洞察能力,3年以上工作经验优先。
地址:绥安镇泉舜府前上著5栋D04
联系方式:
店长店员
【高薪诚聘】
好想来品牌零食店 现面向社会诚聘以下岗位:
1⃣.店长1名:
年龄:25-40周岁
工资具体面议
2⃣.店员5名:
年龄20-45周岁
工资2500+200+奖金
负责门店日常运营管理,负责货品整理,工作强度低,店内零食福利。
另有不定期员工福利。
联系 电话☎
上班地址:定西欧康B区店
上班地址:会宁南关店
农资零售店店长(事业合伙人)
5000-25000元/月
店长3-5人月结全职纯利润分成有农资行业从事经验
农资零售店店长岗位,全职招聘,事业合伙人,享受每个季度结束的纯利润分成,提供包住和餐补,固定底薪加纯利润分成,社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30,长白班,月休四天。要求有1-3年的农资行业经验,高中及以上学历,年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理,同时需处理客诉、损耗管理和库存管理,确保商品和物料管理到位,价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理,策划门店活动,确保收银管理顺畅。懂药理,能独立完成店面运营,指导农户用药、配药、和技术指导。
火锅门店店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职
1.经营管理:制定门店月度、季度销售目标与营销策略,把控成本(食材、人力、能耗),完成营收指标;分析经营数据,优化菜品结构与定价策略。
2.团队管理:负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核,组织例会传达品牌标准,提升团队服务与操作技能,营造积极的工作氛围。
3.服务与品质管控:监督前厅服务流程,确保顾客用餐体验;把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量,严格执行食品安全规范,杜绝食品安全问题。
4.客户关系维护:处理顾客投诉与建议,及时解决用餐过程中的突发问题;建立会员体系,维护老客户关系,提升顾客复购率与口碑。
5.门店日常运营:检查门店设施设备(厨房灶具、空调、收银系统等)的运行状态,及时报修维护;负责门店安全管理(防火、防盗、燃气安全),落实卫生清洁标准,确保门店符合相关监管要求。
6.品牌与合规执行:严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求;遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规,配合各类检查工作。
要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表?
大型进口食品超市门店经理
7000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,制定销售目标、运营计划并组织实施,确保门店业绩达成
2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节,优化商品结构,控制运营成本,提升盈利能力
3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准,落实相关法律法规,保障门店安全合规运营
4、维护客户关系,处理重大客诉及突发应急事件(如商品质量问题、门店安全事故等),提升客户满意度
5、关注市场动态与行业趋势,分析竞争对手情况,及时调整运营策略,保持门店市场竞争力
6、完成各项指令传达与工作落地,定期提交运营报表与分析报告
任职要求:
1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先,有经验者可放宽要求
2、工作经验:5年以上零售行业工作经验,3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验,熟悉超市全流程运营模式
3、其他要求:诚信正直、责任心强,了解本地零售市场特性,有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先
岗位福利:
1、薪资待遇:6K-11K/月(具体面议),另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利
2、成长发展:完善的培训体系、清晰的职业晋升通道(店长-区域经理-区域总监)
副店/店长(XXX店)岗位职责:1.负责所属门店新店项目规划与筹备工作;2.负
4000-7000元/月
店长1-2人月结全职
副店/店长(XXX店)
岗位职责:
1.负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2.负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3.根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4.形成门店竞争优势;
5.负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6.确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7.负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8.负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9.预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
销售、店长
5000-10000元/月
店长月结
工作内容:
主要负责店铺日常销售、管理,围绕店铺周边寻找餐馆等合作商家,与合作商家洽谈合作及后期维护!
工资待遇:
5000~10000(具体面议)
工作时间:
11:00~21:00(下午有2小时休息时间)
其他待遇:五险,奖金、提成!
建材导购/店长4000-7000元,上不封顶
3000-6000元/月
店长3-5人月结全职
招导购数名店长一名。
抗压能力强,学习能力强,有销售经验优先,年龄25-40岁。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三沙市餐饮店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘三沙餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。