深圳连锁生鲜超市（多店招聘） 招聘: 文员 1名（要求工工作经验3年以上） 收银员多名（收银一体机） 水果小弟多名 蔬菜小弟多名 上班地址：深圳坂田 工资待遇➕提成 包吃住，一天9.5小时，月休2天，节假日+1天，注：能力强者工资不上限，晋升空间人人平等，熟手优先 肖生：同步

工作内容: 1、配合经理完成客户的跟进与邀约工作 2、协助经理开展新客户的开发，维系客户关系并推动合作持续深入 3、负责客户关系维护，关注客户需求与问题解决，跟进客户投诉处理情况，协同公司完善售后支持，提高客户满意度 4、整理个人业务单据，落实客户签约后的合同执行及归档管理工作 任职要求： 1、具备清晰的逻辑思维和较强的语言表达能力 2、能独立应对和处理工作中出现的问题，具备一定抗压性 3、有责任心，可按时保质完成既定工作任务 4、具有良好的团队协作意识与配合能力

拼豆店招文员

1)文书处理及文档管理 2)公司系统资料录入及合同整理 3)考勤整理 4)其他临时任务

任职要求： 1、打字速度需达到40-50字/分钟以上，熟练掌握EXCEL常用快捷键及基本公式操作； 2、具备较强的学习能力，能够迅速适应并掌握工作内容； 3、性格细致耐心，责任心强，待人友善，具备良好的问题应对与处理能力； 4、工作态度认真积极，注重细节，富有工作热情，善于思考，能积极配合完成上级交办的任务 基础岗位情况： 1、上班时间：8:30-20:30，中午休息1.5小时，晚上用餐半小时 2、薪资标准：试用期4000元+300元考核，转正后4800元+绩效考核 3、福利待遇：公司提供食宿，吃饭和住宿地点距离工作地约100米 4、工资发放时间：每月20日发放上月工资 5、社保福利：依法为员工缴纳社会保险，提供基本保障

岗位职责： 1、配合项目工程师完成申请表的审查及测试数据的收集整理； 2、根据规范选择合适的报告格式，录入测试结果并编制报告； 3、负责项目相关资料的分类归档与存档管理； 4、完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、电气工程及其自动化、电子科学与技术、电子信息科学与技术、电子信息工程、应用电子等相关专业优先考虑； 2、大专及以上学历，具备一定英语能力，能阅读英文标准文件，并使用英语进行邮件交流； 3、工作认真细致，态度严谨，具备良好的文档编辑能力和学习能力； 4、表现优异者后期有机会晋升为项目工程师；

【工作内容】 负责记录产品研发过程中的尺寸、规格、克重、表面工艺、出水口位置、字印布局、特殊结构说明及工艺相关注意事项等技术参数； 负责新产品的实物拍摄、编号管理、图片后期处理及归档工作； 负责产品信息在系统内的录入、日常维护与及时更新； 负责各类设计图纸、业务单据的分类整理、归档保存； 负责新产品在尺寸、重量、规格、工艺参数、定价等关键数据的汇总与登记； 负责跟踪项目执行进度，收集并同步更新项目数据，掌握各阶段进展并定期汇报，针对异常或延期情况及时反馈至相关部门； 负责样品的存放管理、数据统计与档案归集，并按月度、年度进行盘点核对。 【任职资格】 大专及以上学历，珠宝类相关专业优先考虑； 具备1年以上珠宝行业工作经验，熟悉黄金、硬金类产品基础知识； 熟练操作OFFICE办公软件，尤其精通Word、Excel，会使用Photoshop、Coreldraw等图像处理工具； 工作细致耐心，具备处理大量数据的能力；沟通顺畅，能与协作人员清晰高效地交流；逻辑性强，办事条理分明，不拖沓。

岗位要求: 1、男女不限，年龄不限; 2、高中或中专以上学历; 3、有一年以上文员工作经验，熟练操作办公软 件; 4、工作细心、有耐心和责任心、有较好的学习能力; 5、有机械或数控刀具行业从业经验，会平面设计软件者优先。岗位职责: 1、处理办公室日常事务、收发货、办公室管 理; 2、操作进销存管理软件，处理销售/仓储/财务类数据; 3、协助公司进行市场推广、新媒体运营、网络销售; 4、公司领导交办的其他事项。

招聘要求:男女不限，会电脑就可以，可无经验，有专门的主管培训!当天过来面试第二天上班，底薪3500+提成+节日红包，综合月收入7000-18000，优秀者上不封顶!!! 福利待遇: 1、底薪+提成4000-10000;综合工资7000-18000一个月，上不封顶; 2、带薪享有法定假日假期;过年有1个月假 3、资源由公司提供; 期待优秀的你的到来!!!

家政公司扩展业务，招聘如下岗位：文员老师，职业经理人，派单老师，家政讲师，育婴师，保姆，月嫂，护工，20~55岁以下，男女不限，身体健康，心态好，包食宿，月休4天 ，早九晚六，七小时，不加班，月收入8000以上

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一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些。 二、待遇: 0元入职 1.多劳多得，班次自由选择。 2.可提供宿舍300-600每月，先不用给钱，到时候工资里算，自己有地方住这块就没费用。 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以. 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得. 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁以上，50多岁也可以，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资可以发微信，支付宝，现金。如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ④两轮电动车送货，不需要驾照。

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1、跟踪每款产品的实际数量 2、懂得运用word excel等办公软件

招聘办公室文员

招聘职位：办公文员（1名） 岗位职责： 1. 负责公司日常办公事务处理，包括文件收发、档案管理、资料整理等； 2. 熟练运用办公软件进行文档编辑、数据统计、表格制作及演示文稿制作； 3. 协助处理公司建筑资质的维护、升级、变更等相关工作； 4. 负责招投标资料的准备、编制、装订及投标后续工作； 5. 完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 能熟练操作Word、Excel、PPT等各类办公软件； 3. 工作认真细致、责任心强，具备良好的学习能力和团队协作精神； 4. 积极上进，能适应一定的工作压力。 优先条件： 有丰富建筑资质管理经验或招投标资料编制经验者优先考虑。 工作地点： 宣威市龙堡西路(云南大之鉴建设有限公司) 薪资待遇： 面议3000-5000+提成 奖励 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：@qq.com或 致电咨询：

岗位：人事招聘文员 要求：18-35岁，无需经验，阳光勤快，可应届生毕业生！ 无责3000+提成+奖励+涨薪，在职员工月收入4000-8000元。 工作内容： 1.招聘这一块的工作。 2.求职人员的咨询回复。 3.邀约求职者面试上班。 4.招聘信息的更新等工作。 上班时间：9:00-6:00，上6休一，选休制！

招聘 深圳南山工地需要杂工5人左右，55岁以下工人，管吃管住月工资5500元无休沒有法定节假日，要求工人身高160以上，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，那里人不限，年后十二（）到岗，面试成功需提供健康体检报告！每天工作时间8.9个小时，加班算上月工资有8000元左右，工期3年左右，面试成功后需提供深圳二甲以上医院的个人健康证明()，适联系林老师，招满为止.

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天娱前台岗位职责： 一、每日保持良好仪容仪表，妆容得体，着装整洁。注重个人形象管理，坐姿站姿规范，就座时视线高于电脑屏幕，始终保持亲切微笑[微笑] 二、负责前台区域环境卫生维护，确保日常整洁有序。 1. 商品陈列架物品摆放整齐划一。 2. 前台台面每日到岗前至少清洁一次。 3. 发现沙发上有杂物或垃圾，立即清理。 4. 饮水机配套的水杯与水桶及时补充更换。 5. 冰箱每周进行一次全面清理，过期或有异味食品及时清除。 三、认真完成接待任务 1. 老板到岗时，主动起身问候。 2. 面试人员到达时，起身迎接并礼貌引导，做好登记后通知相关邀约人或面试官。 3. 外来访客到访公司员工时，热情接待，并及时联系被访人员。 四、负责前台日常打印事务，纸张及墨水等耗材不足时及时采购补充。 五、按时完成本岗位对应的招聘相关工作内容。 六、积极协助上级领导交办的各项任务。 七、办理员工入离职手续，以及相关文件归档和表格管理工作。

1、负责来访人员的接待及会议相关事务的协调安排； 2、办公用品及其他上级交办物品的采购与管理； 3、维护前台区域及接待室的整洁、有序与规范； 4、办理新员工指纹录入，执行考勤管理（含每日考勤数据收集）； 5、协助招聘工作，并统计主播直播时长、收益数据及相关分析； 6、公司后台需补足每日四小时直播时长，无特定内容要求，其余时间从事后勤支持工作； 7、负责公司信件、快递、报刊等物品的接收、登记与分发等前台日常事务； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与执行力，形象气质佳，熟悉基本服务礼仪； 2、有相关工作经验者优先，熟练掌握XLSX表格操作及常用函数应用； 3、热爱传媒行业，不接受直播工作的请勿打扰。 薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合收入4000-8000元。 工作时间：13:00-21:00，单休。 欢迎广大求职者咨询并投递简历~

招 聘 空调安装学徒2名，工资面议 主要做多联机，风管机，天花机，水机，净化空调 地址深圳 联系

职位名称：HR招聘 本公司青睐积极进取、主动思考、具备独立解决问题能力且有强烈上进心的伙伴，拒绝“躺平”心态，不喜沟通者请勿扰！勿扰！若此信息对您造成打扰，也敬请忽略！ 岗位类型：全职 汇报对象：总经理/办公室 工作地点：深圳福田 岗位核心职责： 一、行政管理（30%） 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖办公环境管理、固定资产盘点、办公耗材采购等工作 2. 负责重要会议与活动的组织筹备，完成会议纪要并推动决议事项落地 3. 建立健全行政管理制度，持续优化各类审批流程提升效率 4. 承担公文撰写、印章使用管控、档案归集与保管等文书性工作 5. 统筹安排接待事务、差旅行程及车辆调度等后勤支持工作 二、人力资源管理（50%） 1. 落实基础人事操作：包括招聘对接、员工入离职办理、考勤汇总、五险一金申报 2. 协助构建培训机制，策划并执行员工培训计划与团队文化活动 3. 管理员工人事档案，处理常规劳动关系事宜 4. 参与绩效考核方案的具体实施及数据整理统计 5. 推进企业文化落地，增强团队凝聚力与员工认同感 三、综合事务（20%） 1. 高效完成上级交办的临时任务 2. 协同各部门调配资源，助力业务目标达成 3. 深度参与公司重点项目的执行与推进 任职要求： 1. 学历背景：全日制统招本科及以上学历，财务会计、行政管理、人力资源管理、企业管理、工商管理、会计等相关专业优先 2. 工作经验：具备1-3年综合性岗位工作经验，有财务基础知识或曾对接代账公司者优先考虑 3. 核心能力： • 熟悉企业报销流程及基本财税常识 • 精通行政各模块标准化操作 • 掌握人力资源六大模块理论基础 4. 技能要求： • 熟练操作Office办公软件及常用财务系统（如金蝶/用友） • 具备扎实的公文写作功底和数据分析能力 • 持有会计从业资格证或人力资源相关证书者优先 5. 素质要求： • 能同时处理多项工作任务 • 具备高度责任感与信息保密意识 • 拥有良好的沟通协调能力与服务导向 ---发展空间 1. 获得参与公司整体运营管理的机会 2. 实现跨职能领域的综合能力成长 3. 拥有清晰的管理序列晋升路径 -特别说明 本岗位期望候选人具备“一专多能”的特质，能够有效整合财务、行政、人力三大职能板块，适合志在复合型职业路径发展的职场人士。 提示： 根据领导需求及公司发展阶段，工作内容权重可动态调整。如需强化财务方向，可能拓展至“协助成本控制”“参与经营数据分析”等职责；若侧重管理深化，亦可能增加“制度体系建设”“流程再造优化”等相关要求。

岗位职责 1、全面负责前台日常事务的协调与管理工作； 2、统筹集团各类印章的使用、保管及销毁等相关工作； 3、负责来访人员的登记、接待及引导对接事宜； 4、维护前台区域的办公用品与设备，外借物品需做好登记并定期核查； 5、遇突发事件应保持冷静，迅速联系相关部门协同处理； 6、参与建设高效的行政管理体系，优化内部监督与执行机制； 7、组织实施集团公文流转、行政奖惩、门店巡查、问题跟踪等行政事务； 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、形象良好，举止得体，具备良好的职业素养与行为习惯； 2、重点院校本科及以上学历，专业不限； 3、具备一定的文字撰写能力，能独立完成公文类写作任务； 4、工作积极主动，表达沟通顺畅，具备较强的应变与协调能力； 5、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。

工作轻松，负责接待，接听电话，维护办公环境。年龄满18以上，男女不限，无需经验，会基本电脑操作即可。可以接受小白，有人带有人教，包吃住。