【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产中介服务，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务； 2.深入掌握市场行情，为客户出具精准的市场分析与参考建议； 3.持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户体验与满意度； 4.配合团队推进工作，共同达成销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展客户交流； 2.熟悉房地产行业基本情况，能够及时捕捉并理解市场变化； 3.工作积极主动，有责任感，适应一定强度的工作节奏； 4.具备较强的市场洞察力与判断力，可提供专业化的咨询支持。

【工作内容】 1、在安居客、太屋网、小红书、抖音、快手、闲鱼等网络平台发布并维护房源信息，及时更新动态 2、结合客户实际需求精准匹配房源资源，安排线下带看服务 3、运用房产专业知识解答客户购房过程中的各类疑问 4、协助客户完成交易流程，推动成交顺利达成 【薪资待遇】 本科底薪8000 专科底薪6000 退伍军人底薪6000 转正后享受底薪加提成，综合收入1.2K-1.5K 提成上不封顶，欢迎有冲劲、想增收的伙伴加入我们

Q&A Q1：我没有房产行业或者销售相关经验怎么办？ A1：太平洋作为一家老品牌公司，有最完善、最全面的培训体系，还有一对一的老人带教。无论你从哪里起步，我们都会让你跟上我们的脚步！ Q2：你们这里的薪资待遇是怎么样的呢？ A2：保障薪资，其中本科毕业8000；大专毕业7000；退伍军人7000，退伍士官8000，实习生4790，最高提成15%-45%+绩效奖金。 Q3：对于开过单的离职员工与离开过这个行业的经纪人，太平洋欢迎吗？ A3：太平洋的大门向所有梦想者敞开，欢迎老朋友回来，也欢迎新朋友加入！ Q4：以后的工作地点在哪里？ A4：上海浦东新区 【这是一家神马公司】   上海首家房地产中介公司，品牌、资源最强大 中国房地产经纪行业全国十强 不对外直招“管理层”的房地产公司 人均市场占有率全上海最高！人均业绩和店均业绩上海最高！ 专业的培训体系——新人三天岗前培训，每周一次免费培训与“老人带教”相结合 蝉联全部17届房产经纪“金桥奖” 【这样的你会亮瞎我的眼】 1、年轻就是干：年龄在******之间 2、学历=学习能力：大专及本科以上学历 3、态度决定高度：做事积极踏实、吃苦耐劳；做人团结协作、激情澎湃 4、理想是指路明灯：想吃天鹅肉，想搞定丈母娘，能喂得起熊孩子 【你的工作职责】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 理想总是足够丰满，现实却是十分骨感。但是只要你愿意，太平洋房屋会让你成为房产行业内一颗闪亮的星。快到碗里来！ 公司总部直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递简历！ 如有意向可直接投递简历，我们会为您优先安排面试。

工作时间：早8:00至晚5:00时间自由 岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业解决方案； 2、维护公司现有房源与客户资源，持续跟进并与客户建立稳定的合作关系； 3、为业主及购房者制定专业的房产营销策略与购房规划建议； 4、精准匹配买卖双方需求，组织带看、协商交易细节、协助完成签约，并对老客户提供售后支持与定期回访 任职要求： 1、年龄18周岁以上，具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中），公司提供系统免费培训； 2、能适应较高强度的工作节奏，积极面对挑战，追求高收入目标； 3、具备责任感，有意愿向更高层级的管理岗位发展； 4、品行良好，态度认真，诚实可靠，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识 要求B： 1.科学制定销售团队及经纪人的业绩指标与发展目标； 2.准确传达并落实公司各项政策规定，确保执行到位； 3.主动开拓并积累客户资源，构建长期稳定的业务合作关系； 4.协同客户实地看房，推动一二手房交易达成，并提供完善的后续服务

Q&A Q1：我没有房产行业或者销售相关经验怎么办？ A1：太平洋作为历史悠久的品牌企业，拥有系统化、全方位的培训机制，并提供一对一资深员工带教服务。无论你起点如何，我们都会助你快速融入并稳步成长！ Q2：你们这里的薪资待遇是怎么样的呢？ A2：保障薪资，其中本科毕业8000；大专毕业7000；退伍军人7000，退伍士官8000，实习生4790，最高提成15%-45%+绩效奖金。 Q3：对于开过单的离职员工与离开过这个行业的经纪人，太平洋欢迎吗？ A3：太平洋始终向所有怀揣梦想的人敞开大门，无论是老同事回归，还是新伙伴加入，我们都热烈欢迎！ Q4：以后的工作地点在哪里？ A4：上海浦东新区 【这是一家神马公司】 上海首家房地产中介企业，品牌影响力与资源整合能力领先行业 中国房地产经纪行业全国十强 不通过外部平台直接招聘“管理层”的房产服务机构 人均市场占有率位居上海首位！人均业绩与门店平均业绩均为全市最高 完善的培训体系——新人入职即享三天岗前集训，搭配每周免费课程与“资深员工带教”双模式 连续17届荣获房产经纪“金桥奖” 【这样的你会亮瞎我的眼】 1、年轻就是干：年龄在******之间 2、学历=学习能力：大专及本科以上学历 3、态度决定高度：做事积极踏实、能扛压力；为人协作共赢、充满热情 4、理想是指路明灯：敢追高目标，敢面对挑战，有能力承担家庭责任 【你的工作职责】 1、新员工到岗后，第一时间熟悉所属商圈环境。无需频繁奔波外出，我们的办公区域与服务商圈紧密相连 2、负责接待与沟通到店客户，维护公司分配的客户资源，精准掌握客户需求，实现信息高效匹配 3、参与商务洽谈，推动买卖及租赁业务成交；从带看房到签约，由师傅或店长全程指导 4、为客户提供温暖细致、专业可靠的置业体验；坚持客户至上的理念，赢得信赖，带来持续转介绍 5、传承企业价值观，积极参与定期组织的“义工活动”，助力提升企业社会形象 理想总是足够丰满，现实却是十分骨感。但是只要你愿意，太平洋房屋会让你成为房产行业内一颗闪亮的星。快到碗里来！ 公司总部直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递简历！ 如有意向可直接投递简历，我们会为您优先安排面试。

本公司招聘优秀120名精英29岁到45岁左右优先，要求:从事销售行业的，不说废话，有主见肯吃苦听话照做，服从命令，把工作当事业干，月薪5000到3万不等，月休假4天敢挑战的来，

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询，深入了解客户意向并匹配合适的房源信息； 2、陪同客户实地看房，及时解答疑问，协助推动交易顺利完成； 3、持续维护客户关系，跟进售后事宜，提升客户体验与满意度； 4、定期整理和更新房源资料，参与市场分析，不断优化销售方法。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能精准捕捉客户需求； 2、熟悉房地产市场动态，有销售从业经历者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力； 4、具有良好的团队协作精神，能适应高效快节奏的工作模式。

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无损检测辅助技术员 招工人数:5人

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有没有能在玻璃上切圆的联系他

岗位名称：前厅经理；服务员；收银员；传菜员。 岗位要求：1.有良好的服务意识和团队合作精神；2.具备相关工作经验，能够熟练操作相关服务设备；3.负责前厅的运营和服务质量，维护店面形象和客户满意度。 薪资待遇：经理工资面议；服务员底薪3800+满勤200+各种提成最高可达5500；收银员薪资待进一步商议；传菜员底薪3800+满勤奖。工作满三个月后涨薪50元，提供住宿、洗衣机、热水器和WiFi，封顶工资为每月500元。工作地点在吉林松原的梁二龙虾店招聘长期工作人员。

岗位名称：菜区导购员；果区导购；休食区理货员；菜区小时工；果切员；粮油区导购员；临促员。 岗位要求：1.有经验；2.责任心强；3.服从管理。 薪资待遇：底薪+提成，薪资范围3200—4000元/月，月休息2天，提供工作餐。

1.负责租房业务卖房业务 2.公司提供宿舍 3.提供网络 4.师徒一带一带教 5.提成50-70%.

房地产销售，新楼盘，二手房，租赁

坐着办公，工作需外出，上手轻松，团队氛围融洽，福利待遇优厚 1．不限性别，无需经验，我们更看重个人潜力～即使零基础也不用担心，提供免费培训，操作比日常家务还简单，更有主管和资深同事全程带教～ 2．能够配合并执行上级的工作安排 3．符合要求的候选人可实现当日入职 我们是一家互联网租房平台，现面向社会诚招有赚钱动力的伙伴，如果你对房屋租赁领域有兴趣，期待你的加入！

1、了解客户需求，为客户提供专业的房地产咨询服务 2、拓展新客户，扩大销售客户群，提升销售业绩。 3、维护负责房产业务跟进，完成房产销售租赁任务； 职位要求： 1、25-40岁热爱销售工作，有较强的沟通和协调能力和亲和力. 2、务实、积极、诚恳、能吃苦耐劳、有极强的团队合作精神. 3、有无房产工作经验者均可，退伍军人或者优秀的应届毕业生以及有保险公司销售经验者优先考虑； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、能承受较大的工作压力；愿意挑战高新 福利待遇 1:工作时间弹性较大，不定时现金抽奖. 2:底薪+提成+，带薪培训 3:公司每年年终福利

1、了解客户需求，为客户提供专业的房地产咨询服务 2、拓展新客户，扩大销售客户群，提升销售业绩。 3、维护负责房产业务跟进，完成房产销售租赁任务； 职位要求： 1、25-40岁热爱销售工作，有较强的沟通和协调能力和亲和力. 2、务实、积极、诚恳、能吃苦耐劳、有极强的团队合作精神. 3、有无房产工作经验者均可，退伍军人或者优秀的应届毕业生以及有保险公司销售经验者优先考虑； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、能承受较大的工作压力；愿意挑战高新 福利待遇 1:工作时间弹性较大，不定时现金抽奖. 2:底薪+提成+，带薪培训 3:公司每年年终福利

销售人员 通过电话邀约家长，并在周末安排面谈沟通。 主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周（长期循环）。 需具备2年以上销售经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，公司提供住宿并报销交通费用。 薪酬结构：底薪4000元+3%提成+团队业绩奖金+五险 综合月收入8000-15000元

薪资待遇：全松原范围内综合薪资5000元，包含3500元纯无责底薪、500元满勤奖、500元话费补贴、500元油补，另享提成与奖金 周日单休，法定节假日带薪休假 试用期正常发放薪资，试岗期间福利待遇与正式员工一致 入职即签订正式劳务合同 公司主营银联设备、电子支付设备及综合金融相关业务 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话方式联系并添加客户，无需自行开发客户，成单率高 2.工作时间灵活，操作自主性强 3.有销售经验者优先考虑；无经验但对销售行业充满热情、渴望挑战高薪者亦欢迎加入（入职前提供一对一免费带薪培训） 综合月收入5000-10000元，上不封顶 寻找优质工作机会的伙伴欢迎联系 公司发展势头良好，待遇优厚，机遇属于积极准备的人 期待您的加入~ 岗位职责:

【岗位要求】 1、年龄18~30周岁，性别不限，需具备大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中学历）。 2、不限经验，零基础亦可，公司提供系统培训与专人带教。 3、形象端正，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力。 4、具备进取心，目标明确，工作认真踏实，愿意长期发展。 【工作内容】 1、通过互联网及公司自有渠道获取客户资源，提升流量转化。 2、根据客户需求精准匹配房源信息，并安排实地带看服务。 3、熟悉主流自媒体平台操作，如抖音、小红书、闲鱼等优先考虑。 4、协助上级完成合同洽谈，推动交易顺利完成。 【工资待遇】 1、底薪标准：本科毕业生7200元；全日制大专、士官或党员6200元；非全日制大专或士兵5200元。 2、绩效奖金：租赁业务按业绩35%提成，买卖业务按业绩15%~20%提成。 3、依法缴纳社会保险。 4、公司可协助解决住宿问题。 【晋升空间】 1、晋升机制公开透明，每季度开放一次晋升通道。 2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

销售人员 通过电话邀约家长，并在周末安排面对面沟通。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期循环执行）。 需具备两年以上销售经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪酬结构：基本工资4000元+3%提成+团队业绩奖励+五险 综合月收入范围在8000至15000元之间

招聘招生老师，主要负责组织儿童参与少儿节目相关活动。 团队规模8-10人，每场活动周期约一个半月，结束后休息一周左右，循环安排出差与休整。 需具备两年以上销售工作经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作地点覆盖全国，以北方地区为主，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪资结构为底薪4000元+提成+奖金+五险，综合月收入8000-10000元。

岗位职责: 1.提供专业的房地产中介服务，涵盖房产买卖、租赁等相关业务； 2.深入掌握市场行情，为客户出具精准的市场分析与参考建议； 3.持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户体验与满意度； 4.协同团队推进工作，助力完成整体销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展客户交流； 2.熟悉房地产行业基本情况，能够及时捕捉并理解市场变化； 3.工作积极主动，富有责任感，适应一定强度的工作节奏； 4.具备较强的市场洞察与分析能力，可为客户提供专业化的咨询支持。

全国各地出差销售精英，​沟通能力出色,富有亲和力,做事细致有耐心，品德优良，具备2年以上销售工作经验。 底薪3000+餐补1000+提成+年终奖+五险+带薪休假+住宿+往返路费 综合工资：8000-15000元

销售人员 通过电话邀约家长，安排周末面谈。 主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人为小组，周期为1-3个月，返程后可休息1-2周（长期循环）。 需具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作区域覆盖全国，侧重北方地区，住宿统一安排，交通费用按规定报销。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队业绩奖金+五险，月收入8000-15000元。

我公司是一家全国连锁的会计服务机构，专注于为中小型企业提供代理记账及税务申报等快会计类服务 工作内容：公司提供高质量客户资源，通过电话沟通了解客户需求并推动签约成交，公司提供带薪培训，无需经验，负责开发新客户，维护老客户关系 职位要求：年龄20-40岁，底薪加提成，办公环境良好，地理位置优越，交通便捷，定期组织团队建设活动，享有节日福利 工作时间：8:30-17:30 每月休息6天，法定节假日正常休假

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