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项目经理5-10年大专注册建造师
大专以上学历,5年以上工作经验,持有注册建造师证书优先。 1,熟悉合同与图纸; 2,现场勘测与交底; 3,编制施工组织计划; 4,人员组织; 5,材料计划与下单; 6,办理施工手续; 7,召开开工预备会; 8,项目施工与执行阶段相关管理,包含进度管理,质量管理,成本与材料管理,沟通与协调管理,安全与文明施工管理,预验收与整改等。 核心能力: 1,懂技术、懂管理、懂沟通、懂成本。 2,能与不同背景的人有效沟通,化解矛盾。 3,预见性强,能快速应对各种突发状况。 4,不放过任何一个可能影响质量和客户体验的细节。 5,对项目最终结果负全责。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专PMP机电工程、暖通工程项目制冷工程、大型机械设备项目从0-1搭建项目体系
工作职责: 一、项目交付体系与标准化建设 1. 项目管理体系搭建:主导建立、优化项目部管理制度、工作流程、标准化模板(含项目管理手册、知识库)及工具平台。 2. 明确项目全流程(方案、设计、采购、生产、发货、安装、验收、回款)的执行标准、管控节点与质量要求,实现项目执行规范化、标准化。 3. 外协供应商管理 3.1 建立项目外协管理规定,明确外协供应商开发准入、资质审核、合同签订、履约评估、付款结算等全流程管理要求,形成标准化外协管理机制。 3.2 牵头搭建并动态维护外协供应商库,筛选优质供应商资源,覆盖公司各地项目执行需求,实现资源共享与高效调配。 3.3 建立外协供应商绩效评估体系,定期开展合作质量、交付效率、服务水平等维度评估,优化供应商结构,淘汰不合格供应商。 二、项目过程管控与风险防控 1. 项目过程管控与风险防范:统筹项目全生命周期管理,监控关键项目指标(进度、成本、利润、风险),对重大偏差或问题及时干预、协调决策。 2. 协调项目间资源配置,解决资源冲突与优先级争议,保障关键项目资源供给。 3. 建立项目风险预警机制,识别各项目潜在问题,督办项目负责人提前管控,确保项目顺利推进。 4. 报工报检管理 负责工程项目的报工、报检单据整理与录入,确保信息准确无误,及时更新工程进度台账。需配合质检部门完成材料检验流程,包括送检单填写、检验报告归档等。 ‌ 三、项目管理 1.制定项目计划,并统筹项目小组按项目管理策略和计划执行,确保项目能够按时、高质量地完成。 2.按照项目计划,从方案、设计、采购、生产、发货、安装、验收、回款全流程进行统筹,做好过程的技术交底与技术资料的推进。 3.负责监督管理项目进程,及时识别每个项目存在的问题和风险,并安排项目负责人提前管控,确保项目的顺利进行和进展。 4.负责与安装部门沟通协调安装资源,确保与项目进度管控计划的达成。 5.负责统筹项目现场的安全管理落地执行,确保安全事故发生率为0。 6.负责通过项目管理过程中各成本影响因素的把控,确保项目成本控制,并把相关问题进行汇总,月度提交成本优化管理方案(项目实施方案设计优化、施工工艺改进、施工现场管理)并组织优化。 7.负责处理总包与分包队伍的纠纷及处理重大突发事件; 8.负责管理公司项目订单,按照项目流程标准,对项目实施管控,确保项目能按计划实施,按质量交付。 9.项目结项后,负责组织项目总结会,把现场记录问题提交各职能部门,并将解决问题经验在部门内进行问题分析经验交流。 负责统筹执行项目相关的所有事项。 四、经营目标与客户满意度保障 1. 经营结果负责:对项目部整体项目项目按时交付率、项目利润率达成率、客户满意度评分、项目计划达成率等核心经营指标达成负责,统筹公司所有项目全流程管控。 2. 客户关系管理:监督项目执行过程,确保项目部交付成果符合客户预期。 3. 建立客户满意度调研机制,收集反馈意见,及时响应客户需求,妥善处理投诉与争议。 4. 维护战略级客户与供应商合作关系,分析客户反馈及市场趋势,推动公司优化服务策略,提升市场竞争力。 五、团队建设与人才发展 1. 团队搭建:实现项目标准化管理,快速复制项目经理团队。 2. 全周期绩效管理:依据公司年度计划,制定团队月度、季度、年度工作目标与计划,分解下属绩效指标并明确考核标准。 3. 全程监督绩效目标达成,每月开展绩效沟通,分析偏差原因,制定针对性改进计划,确保团队工作方向与公司战略一致。 4. 系统化培训赋能:识别团队能力短板,制定覆盖项目管理专业技能、领导能力的培训计划; 通过内部培训、经验分享会、一对一辅导等形式,沉淀最佳实践,持续提升团队整体专业素养与问题解决能力。 5.营造积极的团队氛围,提升团队凝聚力和战斗力。 六、数据运营与日常管理 1. 数据驱动决策:建立项目部数据看板,覆盖进度、成本、利润、风险、服务质量等核心维度;每周 / 每月收集整理项目数据,运用 Excel、BI 等工具进行深度分析,识别效率瓶颈与改进点,形成数据报告并向交付总监汇报,为管理决策提供数据支持。 2. 日常统筹管理:每日查看部门日志,点评指导项目进程与员工工作完成情况; 3. 每周组织部门项目例会、跨部门进度协调会(业务、技术、生产、安装等),监督工作计划达成,解决跨部门协作问题,确保计划达成率 100%; 4. 每周二组织项目进度会议,与业务、技术、生产、安装等部门核对订单进度,对异常问题提出改善需求,统筹各部门配合达成; 5. 参加公司各类会议,做好上传下达,协调内外部资源,统一工作目标。 二、岗位要求: 经验要求: (1)统招大专以上,制冷或机电类专业,8年以上制冷、机电工程、暖通、机械设备制造行业经验,其中至少5年及以上项目管理经验,3年及以上直接管理项目经理团队(5人以上)的经验。 (2)具备完整的多个大型项目或复杂项目管理经验,具备30个以上项目管理经验,多个大型项目并行管理经验(交付期>3个月)。 (3)熟悉工程项目管理体系知识并熟练应用,熟悉制冷专业知识(优先考虑),熟悉合同法。 (4)有从0到1搭建或优化项目管理体系、流程、制度的成功经验。 专业知识要求: (1)深耕制冷/速冻行业大型项目交付,精通项目全生命周期管理,能主导建立并优化公司产品的标准化项目交付流程。掌握跨部门协同机制管理方法,能建立有效的项目决策、风险评估与问题升级解决机制,确保项目按时按质量交付。 (2)深刻理解制冷系统核心技术与工程实施难点,能够对项目关键技术方案进行评审和决策支持。 (3)熟练掌握财务管理知识,能深度分析部门及项目的预算、成本、利润报表,进行经营决策。 (4)熟悉人力资源管理的核心模块,如团队搭建、绩效管理、人才培养与发展等。 项目管理硬技能: (1)项目管理体系建设:主导建立、优化和完善项目部的管理制度、流程、模板(如项目管理手册、知识库)、工具平台,确保项目执行标准化、规范化。 (2)项目监控与决策:对所有交付在途项目的关键节点、重大风险、成本利润进行宏观监控与评审。对项目间的资源冲突进行协调与优先级排序,对出现偏差的项目进行干预和决策。 (3)经营与复盘:负责项目部的经营指标(如项目成本利润、回款率、客户满意度)达成。组织重大项目的复盘,推动经验教训转化为组织过程资产。 能力要求(含软实力): (1)具有战略思维:能够将公司战略转化为部门目标与行动计划。 (2)团队管理与赋能:负责项目团队的招聘、培训、绩效考核与梯队建设,提升团队整体专业能力,并能够主导并推动部门内的流程优化,带领团队适应新的挑战。 (3)跨部门协作领导力:能有效驱动设计、采购、生产、质量、物流等不同职能团队,形成合力。 (4)具有卓越的沟通能力:精通与内外部关键干系人(客户、供应商、公司决策层)的沟通与谈判,化解重大矛盾。 (5)具有复杂的系统解决问题能力:能够处理多项目、跨部门的系统性复杂问题,制定根本性解决方案。 (6)结果导向与抗压能力:在高压和不确定环境下,依然能保持冷静,聚焦目标,带领团队达成使命。 其他要求:客户意识强、抗压能力强、可经常出差、踏实肯干、沟通协调能力强、执行能力强、思维清晰。
基地负责人
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责: 1、依据基地战略发展要求,组织制定子公司各职能部门的发展目标,统筹年度及月度工作计划的拟订与落地执行。 2、推进基地内部管理机制的建设与持续优化,健全并完善子公司的管理制度与业务流程体系。 3、全面落实基地质量管理体系,确保产品品质稳定,严格执行质量控制标准,保障生产质量达标。 4、全面管理基地的生产运营与安全事务,确保产品持续稳定供应,科学规划分子公司安全管理工作,定期开展隐患排查与整改。 5、协调并推动基地各职能部门与营销团队高效协作,共同达成既定业绩指标。 6、主导基地人才梯队的规划与建设,提升组织人才储备与可持续发展能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上饲料行业生产管理经验,其中至少2年工厂整体运营管理经历; 3、具有较强的团队管理能力,能够合理进行人员分工,组织实施人才培养、绩效评估与激励机制; 4、擅长协调内外部关系,具备良好的沟通技巧、亲和力及人际交往能力。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专弱电施工弱电运维安全防范系统
岗位内容: 1、全面负责弱电智能化项目的工程执行与管理工作,涵盖从项目启动至竣工验收、移交客户及后续维保的全流程管控,对项目的质量、进度与成本控制承担直接责任。 2、组织并推进项目实施,编制项目计划、设计方案及实施方案,统筹项目相关各类文档的撰写、汇总与归档管理。 3、实时掌握项目进展与质量状况,指导并协调解决实施过程中出现的技术与管理难题,定期向公司管理层提交项目执行报告,保障项目按计划顺利推进。 4、统筹项目全过程管理,协调监督施工各环节的执行情况,确保各阶段工作有序衔接。 5、参与设计对接、技术沟通及现场施工管理,及时跟进并处理项目实施中出现的各项问题,并通过CRM系统向上级汇报工作进展。 6、编制和整理项目全过程资料,响应业主要求,高效完成项目申报、变更、审批及验收等相关流程。 7、制定项目现场工作计划,明确各专业分工界面,确保各项任务协同推进、落实到位。 8、选定施工团队,对安装人员进行监督与技术指导,确保其按照既定计划和标准高质量完成施工任务。 9、严格控制项目成本支出,达成公司核定的经济技术指标,配合完成工程款项的回收工作。 10、主导所负责项目的竣工验收、质量评估、交付使用、工程决算及财务结算,完成全部技术资料与档案的归档工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄在30至45周岁之间,具备3年以上弱电系统项目现场管理与实施经验。 2、精通安防监控、门禁系统、综合布线、楼宇自控、视频监控、机房工程等弱电系统的整体解决方案。 3、熟练操作CAD等专业绘图软件,具备良好的图纸理解与绘制能力。 4、品行端正,无不良从业记录,抗压能力强,具备团队合作意识与创新思维。 5、具备出色的沟通协调能力、问题处理能力以及应变与决策能力。 6、持有PMP或高级项目经理证书者优先录用。 硬性要求(注意事项): 须具备3年以上现场实施管理经验,工作态度积极主动,具备优秀的沟通表达能力
项目经理
需要建筑工程专业一级建造师证,懂土建工程技术,施工,管理。需5年以上工作经验。有相关工作经验者优先,有证,无工作经验者勿扰。
项目经理
深圳市招装修承包项目经理50名,对餐饮店铺装修施工管理有经验的(餐饮店居多),有施工团队,是公司法人有营业执照,有资质办理施工手续,有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰!
项目主管
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专会看图纸
1. 机械或机电类相关专业大专及以上学历,具备5年以上机械行业从业经历(有半导体行业背景者优先); 2. 能够统筹协调各部门协作,对项目执行进度进行跟踪、监督并适时调整优化; 3. 熟练掌握SolidWorks及AutoCAD等设计软件; 4. 具备根据图纸识别和预判潜在技术风险的能力 任职要求: 1. 拥有3年以上制造业项目管理经验,熟悉项目运作流程及相关管理工具; 2. 适应能力强,能高效应对新环境与新任务,具备良好的学习能力及问题分析解决能力; 3. 具有成本控制意识(如通过机加工工艺选型实现降本),沟通协调能力良好; 4. 大专及以上学历,有非标自动化设备、治具模具领域工作经验者优先
项目经理
岗位职责‌: 负责施工现场勘察,精准测量风管尺寸及布局,确保与设计图纸一致; 独立完成图纸审核,优化安装方案,协调施工团队执行; 全程管理工地进度,监督风管安装质量,解决现场技术问题; 参与材料采购核算,编制工程结算文件,确保成本可控。 任职要求‌: 暖通工程、建筑环境与设备工程等相关专业应届毕业生; 熟练使用水准仪、激光测距仪等工具,具备CAD识图与基础绘图能力; 能适应工地环境,具备较强动手能力,可参与风管切割、吊装等实操; 责任心强,沟通协调能力佳,能独立处理现场突发情况。
光伏项目工程经理
7000-10000元/月
工程经理项目经理
岗位内容: 1. 负责充电桩/光伏项目的前期勘测、简易出平面图。 2. 负责项目现场施工的安全、质量、施工进度的全面跟踪和管理。 3. 负责对各个已完工项目资料的收集、整理和归档。 4、配合项目领导完成对项目的验收、结算的闭环。 任职要求: 1. 具备充电桩/光伏项目相关经验,熟悉项目管理和操作流程,熟悉该领域相关法规及标准。 2. 有较好的沟通能力和团队合作意识,在团队中发挥积极作用。 3. 具有管理施工团队的经验,责任心和抗压能力,能够适应多任务并行工作,不断学习和提升自己的专业水平。 4、能独立完成上级领导交代的任务执行完成。 硬性要求:有证书(高压、低压、高空、焊接、安全)五证任二和代步轿车
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科土建工程市政工程房建工程工业建筑商业建筑住宅建筑一级建造师注册监理工程师一级建造师(市政工程)高级工程师职称
工作内容 项目规划与启动:组织制定项目的整体实施方案,明确项目目标、关键节点、进度安排及资源配置计划;主持召开项目启动会,落实项目组成员的具体职责与分工,保障项目有序开展。 团队管理与协调:搭建并带领项目团队,实施人员培训、绩效考核与激励机制;统筹团队内部协作,联动相关部门推进工作,及时化解矛盾与障碍,打造高效协作的团队环境。 项目执行与监控:跟踪项目计划的落地执行,定期核查进度、质量与成本控制情况,发现偏差及时调整优化;识别项目潜在风险,制定应对策略并组织实施,减少不确定性对项目的影响。 资源管理:科学调配项目所需的人力、物资及资金资源,提升资源使用效率;对接供应商与分包单位,开展沟通协商、合同签署及履约监督等工作。 客户沟通与关系维护:保持与客户的常态化沟通,准确把握客户需求与关注点,定期反馈项目进展,妥善处理各类问题,提升客户体验;主导项目验收流程,完成交付相关手续办理。 任职要求 专业技能:具备扎实的工程专业背景,熟悉行业相关技术规范与标准要求;掌握系统化的项目管理理论与工具,如项目管理知识体系(PMBOK)等方法论。 工作经验:拥有丰富的工程项目管理实践经历,曾主导多个同类项目并取得成功,具备较强的统筹能力和现场应变能力。 领导力与沟通能力:具有出色的团队领导力和组织协调能力,能有效激发团队成员积极性,推动目标达成;具备良好的跨部门及外部沟通技巧,能够与多方利益相关者顺畅协作。 问题解决能力:善于快速识别项目实施中的难点与风险点,提出切实可行的解决方案,保障项目平稳推进。
汕头澄海区招工地小工/杂工
8000-15000元/月
小工1-2人周结个人
汕头市澄海区招工地小工/杂工
汕头 澄海区 澄海老区
5月30日 20:18拨打电话
汕头金平区招光伏安装全能型,做屋顶阳光房,会电焊、做水槽、安装光伏板、做电
300-400元/天
电焊光伏安装1-2人周结
汕头市金平区招光伏安装全能型,做屋顶阳光房,会电焊、做水槽、安装光伏板、做电
汕头 金平区
5月30日 20:18拨打电话
铆工焊工双证焊工6-10人月结焊工证
单证焊工(二把刀350/天),双证焊工(400~420/天),铆工一名(需熟悉烟风道制作下料)9小时工作制,加班另算(加班按8小时/班记)。
汕头 濠江区
5月30日 20:18拨打电话
汕头澄海区招电焊
电焊
汕头市澄海区招电焊
汕头 澄海区
5月30日 20:11拨打电话
汕头澄海区招电焊
电焊
汕头市澄海区招电焊
汕头 澄海区
5月30日 20:10拨打电话
施工主管1-2人月结
四通模具招聘市政施工负责人一名。薪资为每月4000-8000元。负责市政工程施工现场的组织与管理,确保项目按计划推进。协调各施工环节,跟进进度、质量和安全,及时解决现场问题。要求有5年以上市政类工程施工管理经验,熟悉道路、管网等工程流程。能独立完成施工方案执行,会处理常见技术问题。熟悉施工现场报验、资料整理及相关部门对接工作。有较强的责任心和执行力,能适应现场工作节奏。能配合项目进度安排,接受阶段性外出任务。
安阳
5月30日 18:15拨打电话
施工主管1-2人月结
四通模具招聘市政施工负责人一名。薪资为每月4000至8000元。负责市政工程施工现场的组织与管理,确保项目按计划推进。协调各施工环节,跟进进度、质量和安全,及时解决现场问题。要求有5年以上市政类工程施工管理经验,熟悉道路、管网等工程流程。能独立完成施工方案执行,会处理常见技术问题。熟悉施工现场报验、资料整理及相关部门对接工作。有较强的责任心和执行力,能适应现场工作节奏。能配合项目进度安排,接受阶段性外出任务。
安阳
5月30日 18:10拨打电话
施工主管其他施工管理
招聘建筑施工管理人员。薪资为每月4000至7000元。岗位职责是负责单体建筑工程的全流程管理,独立完成施工组织、技术协调及现场问题处理,确保项目按期保质推进。任职要求包括:建筑专业相关施工管理人员,具备扎实的专业基础和实操能力;具备良好的沟通能力和团队协作精神,能高效协同各方推进工作;能独立分析并解决施工过程中的技术问题,应对突发情况;能够独立完成单体建筑工程从开工到竣工的全流程管理;持有驾驶证者优先考虑;党员优先考虑。
德州
5月30日 17:57拨打电话
施工主管月结
招聘施工负责人。要求具备足够的施工经验,具备沟通协调能力,注重企业与客户的利益平衡。负责带领指挥施工队伍,协调客户需求,以及现场各工种间的沟通配合。薪资福利为月薪4000-6000元,包含底薪、车补、饭补、满勤奖、绩效奖金、员工奖励及养老保险。工作地址位于绥化市北林区春雷街6委22组116号。
绥化 北林区
5月30日 16:09拨打电话
现场负责人
4000-5000元/月
施工主管1-2人月结全职
1. 管理现场工作人员、施工/执行班组,合理排班、分工,督导工作纪律。 2. 考勤登记、人员动态管理,及时上报人员异动。 3.整理、归档现场单据、验收单、沟通记录、报表等各类资料,保证资料完整可查。上传系统资料,上传下达领导的任务。 4.持有电工证 5.应届毕业生本科以上学历 薪资待遇:前半年每月4500,之后每月5000,管住
工程师
5000-8000元/月
施工员长期1-2人工程师维保经理
岗位职责: 1.负责维修施工现场的组织与管理,确保工程按图纸、规范及进度计划顺利推进 2.对现场作业人员进行技术指导和安全教育 3.监督工程质量、安全和文明施工情况,及时发现并解决现场问题 4.配合项目负责人完成工程资料的记录、整理及相关验收工作 5.协调各工种之间的施工配合,保障现场高效有序运作 任职要求: 1.学历不限,建筑类相关专业优先,具备施工员岗位证书者优先考虑 2.有施工现场实习或工作经验者优先,能适应工地现场工作环境 3.熟悉建筑工程施工流程,掌握常用施工工艺和技术规范 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强,吃苦耐劳 5.能够长期稳定工作,服从项目安排,接受驻场工作模式
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科招标代理招标采购招投标项目工程招投标项目货物招投标项目
岗位职责: 1、负责招标采购代理工作的统筹安排、计划制定、执行推进、协调管理及过程控制;涵盖前期方案编制、招标公告发布、答疑补遗文件出具、组织开评标工作、项目资料归档以及合同相关事务的跟踪处理等环节; 2、对接招标单位(甲方),主动沟通交流,准确理解其业务需求,按时高效完成各项任务,严格依照招标单位管理制度开展工作,并提供专业建议与支持; 3、持续关注国家招投标法律法规的更新动态,严格执行相关政策法规,确保所有代理工作在合法合规的前提下有序进行; 4、承担招标采购项目的全过程风险防控与服务质量监督,保障招投标流程规范透明、结果公平公正。 任职要求: 1、需具备2年以上招投标领域实际工作经验; 2、熟悉行业相关法律规范,了解工程、货物及服务类项目的招标流程与操作要求; 3、熟练掌握开标评标流程,能够独立完成采购需求对接、采购方案设计、招标文件起草、合同签署及资料归集等工作; 4、本科及以上学历,管理类或工程技术类相关专业优先; 5、具备良好的职业道德素养,较强的沟通协作能力与团队合作意识; 6、有项目负责人经历或通信行业代理实操经验者优先录用。 待遇: 薪酬架构:固定底薪+提成+五险一金,入职首月即办理五险一金缴纳。 福利: 1、办公氛围融洽、办公环境整洁、地理位置优越 2、夏季防暑饮品、生日慰问礼品、传统节日福利礼包等 工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,周末双休。 职位福利:带薪年假、年度体检、节日津贴、交通补贴、五险一金、绩效奖励、通讯补贴
项目经理10年以上学历不限钢结构经验丰富工资:底薪、加项目提成
钢结构项目总负责人 岗位职责: 1.全面负责钢结构项目从前期对接、方案策划到现场施工管理的全流程统筹工作; 2.能独立完成钢结构图纸深化、节点优化、工程量核算及技术方案编制; 3.负责项目成本测算、报价预算编制; 4.统筹施工进度、质量、安全及现场管理,协调设计、施工、材料等各方资源; 5.把控项目风险,处理施工中技术及现场问题,确保项目按期保质交付。 6..具备良好的沟通协调、现场管理及问题解决能力; 薪资待遇 8000——14000 工作地点 汕头
项目主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
工作职责: 1、负责合同生效后的井道勘查、生产进度跟踪,以及安装开工前现场条件的核实; 2、负责项目履约期间的安全、质量、成本与交付周期的管控; 3、负责工程项目管理及实施过程中的各类风险防范与控制; 4、协助部门及中心开展其他相关工作,并妥善应对各类突发情况; 5、配合销售完成前期技术交接等相关支持工作。 岗位要求: 1、机电类或相关专业背景,具备五年以上电梯安装项目管理经验,其中至少两年大项目安装管理经历; 2、熟悉电梯项目图纸、检验规范及安装环节的技术支持要点,熟练使用办公软件; 3、具备较强的现场沟通协调能力、团队合作意识,工作认真负责,责任心强。
施工员长期1-2人月结全职园林景观测量放线
招聘园建施工员土建或者园林景观相关专业大专学历,有硬景园建施工经验3~5年;掌握建筑工程的施工工艺监控施工过程,发现图纸。施工中出现的问题,并及时现场解决,或提交有关专业人员解决;材料进场计划;熟练操作全站仪。会熟练使用全站仪,水准仪,会定位放样;会熟练使用cad 软件,会下料会绘制对应大样详图。吃苦耐劳,爱岗敬业,具有团队合作精神。
项目主管
5000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP半导体/芯片项目
1. 具备本科及以上学历,专业方向为计算机电子、电气自动化、机电一体化等理工类相关领域,具备项目管理实践经验; 2. 主动协调项目团队成员、公司内部各职能部门及客户资源,高效推动项目进程,保障项目按期交付; 4. 具备较强的沟通表达能力,良好的项目统筹与协调能力,风险预判及防控意识较为突出;
电梯项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技电梯工程
1. 学历与专业:大专及以上学历,机械、电气、机电类相关专业优先,具有5年以上电梯工程现场管理经验者可放宽至中专/中技学历; 2. 必须持有特种设备作业人员T证及安全管理员A证,具备调试技术能力或持有机电建造师证书者优先考虑; 3. 拥有三年以上电梯行业工作经验,熟悉电梯结构、运行原理及安装流程,能独立解决现场技术问题; 4. 熟悉工程成本管控、施工计划编制及进度跟踪管理方法; 5. 具备现场管理或电梯安装项目管理实际经验; 6. 擅长人员组织安排、团队技能培训及安全培训,保障施工过程安全与质量符合标准; 7. 具备良好的跨部门沟通协调能力,能够对接销售、土建、客户等多方需求; 8. 工作责任心强,能承受工作压力,适应频繁工地巡查及突发事件应急处理; 9. 熟练使用Office办公软件。
项目管理工程师
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专新产品导入生产技术研发全流程跟踪激光器激光头自动化PMP
岗位内容: 负责依据项目规划,运用专业软件(如 Microsoft Project、Excel 等)编制、维护及更新项目全周期的甘特图,清晰展示任务安排、关键节点、任务依赖关系与资源分配情况。 持续追踪项目执行进度,与各任务责任人保持对接,及时获取进展信息,并在甘特图中准确体现实际进度、偏差情况及计划调整。 协助完成项目进度数据的汇总、分析与可视化输出,为项目周报、月报及阶段性评审提供直观的图表支撑。 依托甘特图实施进度监控,发现可能存在的延误风险,及时向项目经理或相关责任方通报异常情况。 根据项目变更动态,同步更新并优化甘特图,确保图表内容始终与当前项目计划保持一致。 负责甘特图模板的日常维护与持续改进,推动项目进度管理的标准化与可视化水平提升。 完成上级安排的其他与进度跟踪、图表制作相关的事务性工作。 任职要求: 大专及以上学历,项目管理、工程技术或相近专业背景。 具有3年以上项目跟进或计划管理相关工作经验,精通甘特图的编制逻辑与应用方法。 熟练操作至少一种项目管理或图表工具(如 MS Project、Excel、WBS Chart Pro 等),具备较强的数据处理与图表表达能力。 工作认真细致,责任心强,具备良好的逻辑分析能力和沟通协作能力,能够长期跟进任务并主动反馈进展。 具备团队合作精神,能适应项目化工作节奏与阶段性高强度任务安排。
资深项目经理
1.5-1.9万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMPIPMPCSM
工作职责: 1、项目规划与管理:参与公司创新产品的方案设计与规划,制定项目执行计划并推进实施;全面负责项目生命周期管理,保障项目高效推进与落地,涵盖进度监控、风险预判、资源调配等工作;运用项目管理工具(如JIRA、Microsoft Project等)实现项目过程的可视化管控。 2、跨部门协作:与技术、产品、交付等团队密切配合,推动项目有序执行;统筹协调内外部资源,确保各环节顺畅衔接,达成项目目标。 3、汇报材料撰写:承担部门内部各类汇报材料的编写工作,涵盖业务进展、经营分析等内容;深度理解公司业务运作,提炼关键信息,输出高质量文档,确保汇报内容准确、完整,并协同相关部门完成资料整合。 4、负责事业部重点项目的推进与执行,完成领导交办的其他项目相关工作。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专桥梁项目施工管理
岗位职责: 1、负责工程项目全过程管理:包括实施规划、成本管控、进度安排、质量监督及风险防范; 2、负责对外协调:对接甲方、监理单位及主管部门,保障项目顺利推进; 3、负责团队协作管理:统筹项目组成员任务分配,确保工作高效、达标完成; 4、承担项目变更相关事务的组织与执行; 5、对承包单位实施监督管理,审核其工程结算及付款申请; 6、主导项目竣工验收与结算工作,保障回款按计划执行; 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,道路桥梁、土木工程等相关专业,熟练掌握CAD绘图软件; 2、具备8年以上路桥工程或市政工程现场施工管理经历,具有桥梁施工管理经验(含桥梁拆除)者优先; 3、曾在规范化的总承包或分包施工单位任职,熟悉项目各环节运作流程; 4、具备较强的沟通协调能力及突发事件应对能力; 5、责任心强,学习意愿高,能接受出差安排。
栏目概述
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