
临时工营业员
招 聘零食顽家 !我们招人啦!不重文凭,重人品 ,不求学历,求能力。年龄40岁以下 ,能吃苦耐劳, 有团队精神,上班时间:早班7:30到下午4:00,夜班是2:30~10:30。综合工资3300左右。月休二天。零食顽家!期待您的加入。联系电话:
湖北荆门学生工,20工作地址:荆门市高新区凤凰五路(市内乘8路公交车至动能公交站台下车即可
4000-6500元/月
临时工月结
学生工,20工作地址:荆门市高新区凤凰五路(市内乘8路公交车至动能公交站台下车即可)4000-6500元,工作满2个月以上离职时公司协助提供实习证明年满18周岁
临时工月结
居家办公招聘 居家办公:无需通勤,灵活安排工作场景,在家就能轻松搞钱 时间自由:不卡打卡、不绑坐班,合理规划时间,兼顾生活与工作 高利润空间:产品优质,客户接受度高,成交轻松,收入无上限 保底保障:月业绩拿4000 元以上保底收入,稳定不慌 在家就能赚人民币,核心工作以电话沟通为主,结算及时。 具备基础沟通表达能力,普通话清晰,耐心负责 温馨提示:本岗位无任何入职,谨防诈骗,全程免费!联系方式:
兼职
荆门本地长期兼职!2 小时 150-200 元,做完就结!
招聘单位:荆门金宝信息技术有限公司
个人工作室招聘岗位:便民
信息辅助员
工作内容:协助金融服务机构完成基础信息登记、数据核对、资料整理、便民服务协助。工作简单,全程线下配合完成基础辅助工作,无需推销、无需跑业务。
招聘要求:
年龄:24-55 周岁
性别:不限
人数:长期招聘,不限
个人征信良好,无不良记录
诚实守信,配合度高
有空闲时间,能长期配合兼职任务
荆门本地常住人员优先
薪资待遇:
兼职任务不固定,有任务时通知上岗
每次工作约 2 小时左右
单次报酬 150–200 元
做完即结,多做多得,长期可做
联系方式电话:()
工作地址:荆门市掇刀区小广场旁
临时工
豆腐师傅做老豆腐,嫩豆腐,现在只做的到五、六个豆腐,带打杂薪资福利:8500一个月招工人数:1电话如果没人接就联系
服务员配菜上什
掇刀招外卖打包一名,要求45岁以下4000-5000,飞扬店招做简餐拌饭阿姨一名,要求50岁以下,工资3800-5000,厨房切下菜厨嫂一名4500,炉子师傅一名电话刘
湖北荆门新开衣服组五线接骨抄间一名招装袋上袋盖一名做门边一名平车杂款一名西区中心路2号三楼
平车工
新开衣服组五线接骨抄间一名招装袋上袋盖一名做门边一名平车杂款一名西区中心路2号三楼
保安临时工
咸阳机场巡检当天可以安排住宿吃饭经济实惠便宜每周可以预支工资西区:上一休一【薪资待遇】:实习期15天,前三天每天160,后面每天280,,综合薪资4000-5400限20-45岁长期社会工身高要求168cm以上早8点—早8点,上一休一福利待遇:住宿免费上班地址:西安咸阳国际机场面试时间:周天-周五10:00——17:00面试。
临时工月结
招聘:翻件员
薪资:2200元以上/月
1、18-45岁以下。2、工作时间:上午8点—10点,下午12点半-6点半。3、负责所有邮件面单朝上确保摄像头扫描到。
荆门掇刀区荆门门市诚邦物流有限公司招聘物流信息专员一名,月休4天,有节假日福利,薪资底薪加
3000-6000元/月
文员1-2人月结
荆门门市诚邦物流有限公司招聘物流信息专员一名,月休4天,有节假日福利,薪资底薪加提成,要求会简单操作电脑,会手机,有一定责任心,会沟通能抗压,工作有人教容易上手。月薪3000-6000,工作时间8点到11点30,1点半到6点 工作地点在掇刀朝晖御苑4栋。有意者联系 工作内容跟荆门,宜昌,荆州化肥厂家对接抢单网上寻找车辆 联系电话
打包配货员包吃包住月结
荆门长白班电商仓库开招(长白班)!!!
岗位1:配货,男18-40,18-45
岗位2:包装(叠衣服,挂吊牌,车标,),女18-45,
3⃣:仓储,18-40
4⃣:印花:18-40
工作时间:8点到18点(可接受旺季加班,不超过10点)
⚠前两个月有保底,3500,超出保底按实际发薪
15到20号发工资,包工作餐(自带餐具),包住
常规体检,
,前7天不加班
面试时间:周一到周五,上午 9:30-10:00
面试地址:荆门市掇刀区迎春大道1号(宝元仓储)
面试对接苏豪
分拣配货员包吃
宝妈宝爸 大龄工长期兼职
单休 月休4天 连休
18-58岁 叠衣服 打杂
男女18-45岁 分拣配货
保底工资:
❶早9晚4
❷晚6晚10
❸早8晚6
包工作餐免费 不包住
地址:荆门掇刀城区
电话
手速快起来后计件
计件平均15-25元/小时
荆门京山市研学导师1、全日制大专及以上学历。2、思维清晰,有一定的语言表达能力和组织能力,
5000-7000元/月
临时工3-5人月结
研学导师
1、全日制大专及以上学历。2、思维清晰,有一定的语言表达能力和组织能力,身体健康,品行端正。
薪资福利:5000 - 7000元/月,社保+免费班车+培训+年终绩效奖金
招工人数:5名
工作地址:湖北省京山市绿林镇厂河村一组9号
荆门长城蚂蚁21/小时+包吃住
6000-8000元/月
打包分拣包吃包住
薪资:21元/小时
不穿无尘服,普通工服
招聘要求:年龄17-45周岁
工作内容:分拣,打包,拉货。
福利待遇:免费工作餐,免费住宿,(4-6人间水电费平摊)
零担业务总监
1-1.5万元/月
物流总监5-10年本科物流业务开发
岗位职责:
1. 研判零担物流行业发展趋势(如电商渗透率上升、制造业供应链分散化),制定年度业务发展计划及三年增长战略。
2. 明确网络架构(如枢纽分拨中心布局)、产品体系(如快线/普线/定制服务),参考国内领先物流企业,规划差异化竞争路径。
3. 构建“总部-区域-网点”三级管理架构,运用OKR机制拆解业绩指标,并指导团队达成目标。
4. 设计全国及区域干线运输网络,通过动态路径优化提升装载效率;整合社会运力资源(个体司机、外部车队),构建灵活运力体系以应对季节性货量变化。
5. 推动TMS(运输管理系统)迭代升级,实现订单、调度、结算全流程自动化,降低人工介入;建设数据监控平台,实时追踪核心运营指标(如单票毛利、客户价值贡献),支撑管理决策。
6. 建立运输安全标准化机制(如AI识别司机疲劳驾驶),防范重大安全事故;制定应急响应方案,有效应对极端天气、政策调整(如限行规定变更)对运输网络的冲击。
任职资格:
1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输工程、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具备10年以上从业经历,其中至少5年在零担物流或快运企业担任高级管理职务。
3. 精通零担物流全环节运作(提货-中转-配送)。
4. 了解物流常见风险类型(货损、延误、合规问题),有应急预案搭建经验。
5. 具备与大客户高层沟通谈判的能力。
6. 擅长团队激励与人才培养,具备梯队建设经验。
车队长
8000-10000元/月
运输经理/主管大专
岗位职责
1.深度参与车队的经营管理,与团队共同制定发展战略、运营计划与目标;
2.分析市场动态、行业趋势及竞争对手情况,制定合理的价格策略、营销方案,拓展业务渠道,提升车队市场份额与盈利能力;
3.严格把控运营成本,对车辆维护、燃油(电耗)、人员薪酬等费用进行精细化管理,确保车队利润最大化。
4.全面负责司机团队的日常管理工作,培训、考核与激励,打造专业、高效、纪律严明的司机队伍;
5.及时处理司机工作中的各类问题,保障团队稳定,提升团队凝聚力与执行力。
6.根据客户订单需求、车辆状况、司机排班等因素,科学合理地安排车辆调度计划;
7.实时监控车辆运行状态,灵活调整调度方案,确保运输任务高效完成,提高车辆使用率与运输效率。
8.积极与客户沟通交流,了解客户需求,提供优质的运输服务,提升客户满意度与忠诚度;。
9.建立健全车队安全管理制度,组织安全培训与应急演练,确保司机安全驾驶,减少交通事故发生;
10.严格遵守交通法规、行业规范及环保要求,保证车队运营合法合规,规避法律风险。
岗位要求:
1.具备 3 年以上物流运输行业车队管理经验,熟悉短途运输业务流程,有新能源运输车队管理经验者优先;了解新能源车辆的性能特点、维护保养及充电管理知识。
2.具备优秀的团队管理、组织协调与沟通能力,能够有效领导和激励团队,处理复杂的人际关系与工作问题;
3.具有敏锐的市场洞察力和商业头脑,熟悉物流运输行业市场动态与发展趋势,能够制定有效的经营策略与营销方案;
4.具备成本控制与财务管理意识,能够合理规划和管理车队运营成本。
5.专业的知识技能:熟悉车辆调度软件、物流管理系统的操作与应用;熟练使用办公软件,具备良好的数据分析与处理能力,能够通过数据为车队管理与决策提供支持。
九曜招物流运营
6000-7000元/月
物流运营3-5年大专三方物流企业零担物流物流现场运作专线货运
1、负责货物出入库的数量清点及单据核对工作;
2、监督货物装卸过程及发运的时效性;
3、装卸作业前完成货物外观检查并进行拍照记录;
4、保障现场人员与货物的安全管理;
5、处理货物运输过程中出现的异常情况;
6、组织实施对装卸人员的工作绩效考核;
7、执行货物分拣及标签粘贴等相关操作;
要求:
1、大专及以上学历,年龄25-45岁,具备3年以上零担物流运营实操经验;
2、掌握计算机基本操作,熟练使用Office、ERP系统及Excel等数据处理工具;
3、具备良好的沟通协调能力,工作态度端正,责任心强,能适应高强度工作压力;
临时工
招聘:小时工20每小时
提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式
谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人
华油商业街招小时工,下午3点半到10点半,要求45以内,短期勿扰联系电话:
车队负责人
7000-10000元/月
运输经理/主管5-10年大专运输SOP制定流程质量管控中大型供应链管理经验熟练使用WMS系统
岗位职责:
1. 全面负责运输团队日常管理与调度,确保货物安全、准时、高效送达
2. 制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案,持续提升物流效率
3. 对接客户、承运商及内部部门,协调解决运输过程中的异常问题
4. 监督运输车辆维护、司机安全培训及合规运营,落实交通法规与公司安全制度
5. 定期分析运输数据(时效、成本、投诉率等),输出改进建议并推动落地
任职要求:
1. 有运输/物流相关工作经验,熟悉公路货运全流程及行业规范
2. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力,能适应阶段性加班或现场调度
3. 持有有效A1/A2驾驶证者优先,熟悉GPS监控系统及TMS操作者优先
4. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,责任心强、原则性强
5. 无重大交通责任事故记录,征信良好,服从公司统一管理
栏目概述
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