
生产组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责车间日常生产运作与统筹管理,确保生产任务按计划有序推进;
2、监控生产各环节流程,保证产品品质及作业安全;
3、协调并解决生产过程中出现的技术难题,提高团队作业效能;
4、对团队成员进行指导与技能培训,提升整体操作水平和工作效率;
5、汇总生产相关数据,开展分析并提出优化建议,持续改进生产工艺。
任职要求:
1、具有制造行业相关工作经验,掌握车间生产运行流程;
2、具备优秀的团队管理能力,能有效推动团队完成既定目标;
3、具备良好的沟通与协调能力,可高效应对现场突发情况;
4、责任心强,抗压性好,能够适应高强度工作节奏;
5、对新材料行业有基本认知和浓厚兴趣,愿意长期在该方向发展。
生产组长/拉长-提供食宿
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 统筹班组日常生产安排,落实软糖生产计划,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2. 监督生产过程中的工艺执行、产品质量及卫生管控,及时处理生产异常,保障生产顺畅;
3. 负责班组人员管理,包括考勤、排班、岗位调配及日常工作指导、技能培训;
4. 严格执行安全生产规定,排查班组生产区域安全隐患,保障员工作业安全;
5. 配合车间及相关部门完成生产数据统计、物料领用、产品交接及班组考核等工作;
6. 协调班组内部及与其他班组/部门的沟通协作,提升班组生产效率。
【岗位要求】
1. 2年以上食品制造业班组管理经验优先;
2. 熟悉软糖生产工艺、质量标准及生产设备操作规范;
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力;
4. 严格遵守食品生产卫生规范及安全生产要求,责任心强,执行力到位;
5. 具备基础的文字及数据统计能力,能适应倒班。
工作时间:白班08:30-20:30、夜班20:30-次日08:30
生产班组主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组的人员配置与日常管理;
3、落实车间/班组现场6S管理,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组的创新实践与组织建设;
5、营造积极的班组氛围,增强团队凝聚力与员工归属感;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上制造业管理工作经历;
2、有半导体行业相关从业背景者优先;
3、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能适应一线工作环境,抗压性强。
生产主管
8000-15000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
1、负责班组的生产计划与日常运作管理;
2、统筹本班组设备运行及产品质量管控;
3、落实本班组规章制度、纪律要求及体系执行;
4、组织本班组人员调配,推进6S管理、安全管理与保密工作;
5、完成其他相关日常管理工作。
包装组长
2000-4000元/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职
主要负责对产品的统计和辅助包装管理包装统计工作
招聘人数1人
要求:
1. 有日用陶瓷的经验优先
2. 有统计经验的优先
3. 年龄20-45岁
车间生产主管(粉体)
1.2-2万元/月
生产组长/拉长1-3年本科现场管理生产计划管理成本管理
1、国内知名粉体生产企业班组管理岗位,具备1年以上相关工作经验;
2、熟悉班组生产运作流程,能够科学排产,合理安排与调配人员作业;
3、掌握成本核算方法,拥有工段管理实际经验;
4、负责粉体生产全过程的组织与管理,物料统计与管控,以及现场5S执行与维护。
凹印机长
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理包装/印刷生产成本管理
职位描述:
1. 品德良好,具备团队协作意识,工作认真负责,热爱本职岗位,能积极配合工作调配。
2. 熟知凹版印刷机的生产流程及相关操作规范。
3. 掌握油墨特性、调色技术及印刷相关专业知识,了解色彩构成基本原理。
4. 开机前需完成印刷版与制版厂样品的核对检查,提前预防潜在问题。
5. 按要求完整填写工艺流程记录表
6. 工厂提供稳定的操作环境与发展空间,欢迎优秀人才加入
职位要求:
1. 具备3-5年印刷行业实际工作经验
2. 能适应高强度作业,拥有扎实的印刷实操能力
3. 工作态度端正,责任心强,积极服从任务安排
4. 享有全勤奖励
覆膜机长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常监督与管理,保障生产作业有序进行;
2. 组织并协调团队高效完成各项生产目标,确保产出效率与产品品质达标;
3. 及时发现生产环节中的异常情况,协同相关人员制定并落实改进措施;
4. 严格执行公司安全管理制度,积极参与各类安全生产培训活动。
任职要求:
1. 具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通与配合;
2. 注重工作质量,能够按照标准流程规范执行各项任务;
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决现场突发状况;
4. 拥有积极向上的工作心态,能适应生产一线的工作节奏与环境。
生产主管
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理设备管理安全管理生产流程了解团队合作精神问题处理能力
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行中的故障问题。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉相关生产工艺流程及设备使用。
2. 责任心强,具备良好的团队协作能力,能有效协调工作并应对突发状况。
3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,能够遵守安全生产制度及相关规程。
广东潮州招聘汽运文员1人月薪:4000-5000元/月买社保、包吃住、月休4天以上节假
4000-5000元/月
文员包住包吃社保1-2人月结
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5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
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3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
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工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
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服装导购五险社保月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班TOC
海澜之家(服装零售)
招聘职位:导购员
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1、18-30周岁、初中及以上学历,吃苦耐劳,服从安排,性格开朗、有团队精神,服装相关经验者优先考虑
2、身高:155CM以上
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地址:饶平县黄冈镇清华路5号海澜之家
熔化班长
1-1.1万元/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求:3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验,1 年以上熔炼班组带班经验,熟悉中频炉全套熔炼流程。
2. 技能要求:熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能,可独立处理生产、质量、设备常见小问题,精准把控产品质量与生产效率。
3. 能力要求:具备基础班组统筹、人员调度能力,可规范填写生产台账,执行力强,服从车间管理安排。
4. 素质要求:责任心强、安全意识浓厚,吃苦耐劳,能适应车间高温环境及倒班工作。
5. 优先条件:有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
钢结构油漆大班长
8000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理建材机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责班组日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、质量等部门,推动现场问题快速闭环处理
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉钢结构产品及油漆工艺
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、6S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应一线工作环境
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长
底薪5000+提成,综合工资10000左右
长白班
工作地点潍坊平度诸城
珠海高底薪正式工/月7k-9k/管吃管住/入职奖励
7000-10000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职管吃管住高工资生产设备管理智能硬件
珠海光联通信科技|正式工招聘
薪资待遇
普工:底薪2800,平时24.14元/小时,周末32.18元/时,法定日48.28元/时)+技能津贴400~800元+绩效400~1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400~800
月综合到手7000‑9000元
技术员:有相关经验大专起,月6500‑9000
生产班长:熟手管理岗,月7000‑9000
岗位核心优势
80%坐班,独立岗位,普通工衣
免费体检、包住,豪华4‑6人间宿舍,空调洗衣机WIFI齐全,水电费平摊
饭卡入职即发,享有餐补,每月饭补约400元
外地入职满3个月最高可享(需凭证)
购买五险一金、带薪年假、年度体检,享有13薪福利
新员工入职奖励合计1800元,分6个月发放
工作班次
两班倒,月倒班一次
光联厂区:7:30‑18:15|洪湾厂区:8:00‑18:45,午休45分钟
工作内容:通信零配件组装、贴标签,手机不可带入车间
应聘条件
1.18‑40岁,身份证原件,无大面积纹身,着装规范
2.接受两班倒,手心多汗、酒精过敏不接收
3.认识26个字母,会简单算数、单位换算
4.需要中国银行银行卡,没有可统一办理,每月15号发薪
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长
[烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪
工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准)
福利待遇:
[烟花]岗位职责:
1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理;
2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标;
3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题;
4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。
[烟花]任职要求:
25-40岁;高中及以上学历
有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程;
责任心强,具备良好的沟通协调能力。
新锐-设备运维
6000-8000元/月
生产设备管理员1-3年大专机床设备自动化设备
工作职责:
1、负责生产现场设备的安装与调试工作;
2、承担车间各工序设备的日常维护、保养及故障排查处理;
3、规范记录设备运行数据,确保设备持续稳定高效运转;
4、初期需扎根设备现场,全程参与实操培训与学习。
工作要求:
1、大专及以上学历,掌握基本机械、电气原理,具备较强学习能力;
2、实践操作能力优异,对设备运维工作有高度热情;
3、吃苦耐劳,适应倒班制及车间无尘服作业环境,动手能力扎实;
4、欢迎26级优秀应届生及往届毕业者报名,学业成绩优良者优先。
车间主任
9000-11000元/月
车间主任月结
1.车间生产订单组织生产;
2.生产线效率瓶颈点排查,协调改善提升;
3.生产过程质量过程巡检,按工艺标准执行;
4.生产区域现场6S推进,安全零事故,现场问题推进闭环,现场改善项目推进;
钢筋绑扎小工长期1-2人日结个人技术好
岗位职责:
1.协助完成工地各类基础性体力劳动,如材料搬运、场地清理、工具整理等
2. 配合各工种进行现场辅助作业,包括混凝土浇筑辅助、模板支设协助、钢筋绑扎辅助等
3.负责施工区域日常安全巡查与简单隐患上报,遵守现场安全规范
4.按要求佩戴劳保用品,服从班组长及项目管理人员工作安排
5.参与临时性、突发性任务,保障施工进度顺利推进
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字并理解基本施工指令
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4.有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础培训
5.遵纪守法,无违法犯罪记录,服从统一管理
栏目概述
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