全国连锁60多家口腔医院门店，成立于2003年，在职员工4000+，准上市公司。 包中餐，月休6~7天（可调休），不画饼月均工资5~10K，购买五险一金，节假日礼盒，过年带薪休假11天，有带教和培训，入职签订正式劳动合同。 晋升：专员-主管-区域经理 或公司其他岗位内部转岗 晋升快 工作职责： 1、开展市场推广活动，涵盖集贸市场、商超、社区等各类场地的展台义诊，并对有口腔诊疗需求的客户进行到店邀约； 2、在各推广点提供便民服务，针对潜在客户提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院接受治疗的客户关系； 4、落实上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备销售工作经验，能适应外勤作业，稳定性强优先考虑； 2、性别不限，性格热情开朗，富有亲和力，沟通能力强，品行良好； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果； 4、无口腔行业经验亦可，入职后安排一对一指导培训。 公司氛围融洽，新员工入职配备带教导师（通常为部门负责人），带教周期1-2周，助力新人高效融入团队，快速上手工作。 福利待遇： 1、提供免费营养均衡的工作午餐； 2、享受全勤奖励、工龄补贴、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：现代化办公空间，氛围轻松、协作高效； 5、薪资水平：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力巨大； 7、培训支持：定期开展多样化专业技能提升课程； 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家集口腔医疗服务、技术研发、技术培训与学术研究于一体的综合性口腔医疗机构。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立45家口腔医院，员工总数超2千人，年服务客户逾20万人次，屡获国家级认证与行业殊荣。

1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据当月销售目标计划，完成当月销售指标； 3、维护老客户，发展新客户，良好的服务意识，提高客户的满意度； 5、严格执行公司规章制度，服从公司统一安排； 6、热爱销售工作，勇于挑战高薪。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 业务简单易上手 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结、周结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 周结：1000-4200+ 外勤专员：15000+ 直营代理：50000+ 该提成真实可靠，有销售经验者优先 需具备交通工具，两轮电动车或汽车均可，有车效率更高 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务： 推广支付宝网商银行扫码测额/提额服务，见面扫码提交即视为成单，客户是否使用或是否有额度均算有效单。每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续周结收入1000-4200+ 1分钟一单！1分钟一单！1分钟一单！ 系统由支付宝官方提供精准客户名单，覆盖居住地周边1-10公里范围，预约后上门办理即可。无需客户提供资料，成单成功率超95%！ 薪资说明： 1、按单计薪，佣金日结、周结！全国范围适用！ 2、操作简便，平均1分钟完成一家，每单70元，日均10-50单，日入700-3000元较轻松，全程教学，包教包会！ 当天晚间6点至11点统一结算，绝不拖延。

中粮产品体验中心是销售中粮集团中高端食品为主。 大品牌，公司氛围好，无需经验，入职有师傅一对一带，学习晋升机会多，机制透明，团建聚餐旅游每个月都有， 平时工作跟着团队一起外出宣传，对老顾客做好售后，不打陌生电话

5年以上货源合同，找志同道合的入股师傅 岗位职责： 1.负责A照准驾车型（牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告并配合处理车辆故障 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，确保运输信息完整可追溯 4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5.配合仓库及客户完成装卸货协调，保障运输服务质量和客户满意度 任职要求： 1.持有有效A2驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 4.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通意识和职业素养 5. 学历不限，有危化品/冷链/集装箱等特种运输经验者优先

阿坝藏族羌族自治州茂县招二衬

钢筋房招聘吊车驾驶员一员，地点在茂县。

招聘小工，工作地点在四川茂县，寻找有意出门挣过年钱的人员。

招聘代班驾驶员，工作地点在茂县维城，工作2天，操作大挖机。

招小时工一名，员工，7-1点左右，活在后盐，手头快的，20一小时，装袋称称，，

 下午临时工还要一个90一个班，六桥，员工

招聘四六2名

兼职薪资福利:出勤享津贴时间灵活；学习津贴1500元，本科学历2000元；每天2小时，早8:30-10:30，双休；工作地址:苏家屯劳动公园南门

员工25-45岁薪资福利:工资4000-4200元；25-45岁，月休2天招工人数:1名工作地址:大淑堡桥下

岗位职责： 1.负责公司产品的地推宣传工作，负责业务的开发、拓展、维护工作，完成推广目标； 2.维护客户利益，提高客户满意度； 任职要求： 1.善于沟通，有地推相关经验优先录用，优秀者可直接负责BDM； 2.自驱力强，有明确目标感，谢绝混时间； 3.具备良好的学习能力，能快速融入团队，推动业务优化； 4.不用出差，仅限成都市内开展工作。 岗位福利： 1.薪资无责底薪，阶梯式上浮提升，综合薪资7—15k； 2.早九晚六，月休6——8天，法定节假日正常放假。

工作内容：1在城市范围内给使用聚合收款码的商家免费安装碰一碰线圈2给商家免费铺设红包码3给商家免费报名参加碰一碰的活动。全套流程3分钟左右。 2全国范围可做，以大城市为主，所有使用聚合收款码的码牌的商家均可作业 薪资待遇：8000-30000，不限时间不限地点，多劳多得。 工作地点：全成都就近安排

1、在学校、商场、公园等区域，向3-12岁孩子家长介绍美术、舞蹈、书法，语言等艺术课程 2、派发宣传资料和小礼品（我们提供），引导家长添加联系方式 3、协助邀请家长带孩子到校区试听，无需强制推销，沟通轻松。 4、薪资： 底薪＋售卖课包提成＋有效电话提成 ^售卖19.9课包一个提成15元。 无责日薪45元 ^一个有效电话10元。 ^月底薪1500元（包含月休四天） 找长期兼职合作，或者可以有现成兼职的团队长。可周结算和月结算。 招聘合作长期有效:+V 工作地址：西单校区-丽都校区-高新校区-红光校区-金泉校区-温江校区-崇州校区 一个月六七千

【岗位职责】 1. 线下地推、沿街商铺陌拜、商圈及小区推广； 2. 推广正规一清POS机、商家收款设备、三大运营商电话卡及流量套餐业务； 3. 协助客户实名、激活、办理，简单讲解产品优惠； 4. 维护基础客户，完成日常工作； 5. 业绩优秀者可自主组建团队、晋升管理、拿团队分红。 【岗位优势】 1. 双重底薪模式（真实靠谱）：纯无责底薪3000元（不考核、不扣钱、人人都有）；达标业务要求可升级4000元底薪，薪资上限更高。 2. 提供住宿，包住，减轻租房生活压力。 3. 新人无忧入职，主管一对一全程带教，手把手带跑市场、带谈单，零基础、无经验均可快速上手。 4. 双业务赚钱：电话卡开卡+POS机装机双重提成，出单快、单量多，长期收益。 5. POS机带永久流水分润，做一单、长期被动收益。 6. 晋升透明，不靠关系、只看业绩，优秀可直接带队做管理。 7. 上班时间早上8:30—18:00白班稳定，不熬夜、不强制加班。 【薪资待遇】 1. 基础纯无责底薪：3000元（无任何业绩考核，全额保底）； 2. 完成基础业务指标：底薪升级为4000元； 3. 电话卡提成：80–200元/张，上不封顶； 4. POS机装机奖励 + 永久流水分润； 5. 月度开单奖、业绩冲刺奖； 6. 综合月薪：6000–12000元，能力强者15000+。 【晋升通道】 销售专员 → 资深销售 → 团队组长 → 销售主管。业绩突出可自主招人、组建自己的销售团队，拿团队整体业绩分红。 【岗位要求】 1. 18–40岁，男女不限，学历不限，有无经验均可； 2. 能接受外出地推、户外工作，踏实肯干、想多赚钱； 3. 性格开朗、愿意开口沟通、执行力强； 4. 想稳定长期发展、想后期带队创业优先培养。 【工作说明】 公司提供住宿，入职主管一对一带教，不用自己摸索。保底3000元保障基本生活，完成指标即可拿4000元底薪+高额提成，适合想稳定、又想冲高薪的求职者。

1.成都招聘销售M3收银机(每装一台入驻奖1200元日结)+达标底薪+长期流水分润及分红。 2. 曾经做个收款码、收银机、手持碰一碰 有地推经验者+(入驻奖100-500元日结)+底薪+达标底薪+长期流水分润及分红。 3.年龄16岁至55岁、男女不限、文化不限、上班时间自由(兼职全职均可)没有销售经验的小白，只要你想创业挣钱欢迎你的到来，新人有师傅带

岗位名称：OTC医药代表（地推BD） 工作地点：成都及周边区县（可就近分配） 招聘人数：若干 薪资范围：6000-12000元/月（底薪+绩效+提成+补贴，上不封顶） 一、岗位职责 1. 开拓并维护辖区内的连锁/单体药店、诊所等终端客户，推进药师帮APP的推广、安装、激活及销售转化工作 2. 组织产品培训、优化商品陈列、开展店员宣教，促进产品上架、补货与销量增长，提升市场渗透率与业绩表现 3. 汇总竞品动态、市场信息及客户意见，及时反馈上级并提供可行性改进建议 4. 落地公司营销活动方案，维系客户关系，协调解决客户问题，确保渠道运行顺畅 5. 按要求完成销售数据整理与报表提交，严格遵守企业合规规范与保密制度 二、任职要求 1. 大专及以上学历，医药、市场营销、生物等相关专业优先；具备OTC药品、医药销售或地面推广经验者优先考虑 2. 了解本地医药零售市场情况，拥有药店合作资源或快消品、互联网地推从业背景者更具优势 3. 具备良好的沟通协调与谈判能力，执行力强，能适应长期外勤及高频次拜访任务 4. 自备交通工具（电动车或汽车）者优先，熟练使用Office办公软件及各类移动办公应用 5. 年龄22-38岁，为人诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力 三、薪资福利 - 薪酬：无责任底薪3000元+绩效奖金+高比例提成+交通通讯补贴+年终奖励，综合收入6K-12K+，业绩优异者上不封顶 - 保障：缴纳五险、享受带薪年假、节日福利、生日关怀、定期团队建设活动 - 成长：提供系统化培训、专人带教指导、明确晋升路径（代表→协管→区域经理） - 支持：依托成熟业务平台，配备数字化工具与宣传物料，无需个人垫资运营 四、公司简介 药师帮是国内领先的医药B2B电商平台，致力于服务基层医药终端，平台网络覆盖全国众多药店与诊所，发展迅速、前景广阔，现诚邀有志之士携手共进！

下乡去业主家推广，在业主家房顶安装光伏板，业主每年收租金。不用投资一分钱。只要推广，业主安装，你就有钱。剩下的就交给施工人员。你只需要去谈，去推广。

【岗位职责】 1. 负责共享充电宝线下市场推广与商户点位拓展开发。 2. 监控设备运行状态，处理设备故障，做好异常情况上报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，优秀者可放宽条件；有销售、中介、商务洽谈、市场推广经验者优先。 2. 具备商户维护意识，可以独立处理常见现场问题。 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责4300底薪 + 4%-10%管道流水提成 + 最高700元装机奖金，综合8000+。 2. 福利保障：六险一金，13薪，节假日正常放，福利齐全。 3. 工作时间：13:00-22:00，双休。

我们需要你： 1. 点位推广：商圈/社区摆展、发单，收集客户信息。 2. 异业合作：洽谈周边商家（母婴、药店、培训等），建立转诊渠道。 3. 社区义诊：配合医生开展义诊，负责引导、登记。 4. 引流到店：邀约意向客户到店咨询/体验（洗牙/检查）。 5. 客户维护：微信跟进意向客户，解答基础疑问。 我们期待你： • 学历/经验不限，年龄≤60岁，可培训； • 性格开朗，脸皮厚，亲和力强； • 吃苦耐劳，能适应户外工作； • 有本地社区/商家资源者优先； • 有销售/地推经验（房产、保险、快递等）优先。 薪资待遇： • 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 开单红包 • 综合月薪5000-10000+（上不封顶） • 福利：团建聚餐、专业培训、晋升通道（可转咨询师）、员工看牙折扣。 时间： 早8:30打卡，其余外勤，弹性工作。 地点： 牙小白口腔周边3-5公里商圈/社区。 面试地址： 成都市双流区棠中路三段128号棠晓天地二楼牙小白口腔 联系人：何先生 （微信同号）；张先生 （微信同号） ——与其在工厂打螺丝，不如来学门手艺做销售！不看学历看能力，只要肯跑，月薪过万！

15万年薪招地推销售！温江本地岗，低门槛高收入，福利全到“拎包入职”！ 我们正集中核心资源，以“超低价+高性价比”模式，打造化工+餐饮双领域销售平台！现重磅招募地推销售、电话销售、新媒体销售人才，不用拼背景，不用熬资历，地推岗更是手把手带你赚高薪，机会直接送到眼前！ 一、地推销售：薪资无上限，福利超贴心 -薪资敢承诺：每周5天班，每天仅需6-8小时，法定节假日全休，告别超长待机；五险一金足额缴纳，日常在温江及周边郊县，开车/骑电动车向餐饮店、化工单位推介商品优势，同步收集商家信息即可——普通从业者月入8000-15000元，能力强、肯勤奋，收入直接上不封顶！ -保障超省心：免费提供午餐，外地伙伴直接安排带空调、热水+高档家具的单间住宿；工作车辆、宣传物料等全部配齐，规定内的，不用自己垫钱，入职就能安心干！ 二、任职要求：低门槛，符合这些就够了 男女不限，年龄55岁以下，身体硬朗；初中及以上学历，会用智能手机和微信； 有C驾照或会骑电动车（二选一，无需双具备），相貌端正、性格外向； 哪怕没经验也没关系，只要敢和陌生人沟通，肯吃苦耐劳、通情达理，就能胜任！ 三、公司地址 温江珠江国际A区3号楼1单元44层4432室（本地岗位，通勤便捷，不用跨城奔波） 四、应聘方式 若你对这份“时间自由、薪资高、福利全”的地推工作心动，且有信心做好，直接添加公司招聘微信预约面试！ 有任何疑问也可留言，我们会第一时间回复，帮你扫清入职顾虑～

可兼职试做两个月，效果达标后可转全职，无硬性业绩考核！ 岗位核心优势： 1. 零成本起步：工厂直供高性价比出厂货源，无需投入、不用囤货 2. 利润空间可观：实际到手收益区间为10%-50% 3. 持续分润机制：餐饮客户月均消耗2000-3000斤，合作一次长期分成 4. 全国范围灵活开展：不限地区、无需坐班、时间自主安排 【工作内容】 1. 利用新媒体渠道（短视频/直播等）及线下资源（餐饮门店/厨师/冻品经销商等）拓展客户 2. 跟进客户沟通，推动底料采购合作落地 3. 参与销售策略调整与市场信息反馈收集 【我们支持】 * 免费系统化培训：涵盖产品知识+销售方法+新媒体运营 * 实战运营辅导（新手三个月快速上手） * 提供客户资源辅助开发 * 身份赋能支持：专属服务团队增强客户信任 * 收益公开透明：创新模式，多渠道收入叠加 【应聘说明】 * 不收取任何加盟费用或保证金 * 需自行配备基本办公工具（手机/电脑）

1.市场调研与拓展规划：按公司战略制定区域拓店或加盟拓展计划，调研商圈客流、业态分布及竞争对手动态，梳理可开门店资源，评估新店或翻牌门店的可行性并形成专业报告。 2.商务谈判与合同签订：对接门店业主、意向加盟商或待翻牌门店经营者，洽谈选址合作、加盟条款或翻牌合作细节，同时负责到期门店续签、租金协商等事宜，签订合同过程中规避法律风险。 3.拓店全流程跟进：整理门店开发资料与手续，协调招商部门推进门店落位；跟进门店装修进度，处理装修期间的客诉；配合完成新店或加盟店开业筹备，协调解决开业相关问题。 4.客户与合作维护：维护已合作门店及加盟商关系，处理合作后的售前售后问题与突发事件；挖掘异业合作机会，提升品牌市场占有率，同时审核加盟意向客户资质。 5.数据反馈与策略优化：收集一线市场、用户及竞品信息，定期制作拓展规划报告，为公司调整销售策略、制定市场发展建议提供参考依据。

酒店APP对接与产品上架

负责安装支付宝碰一碰设备

地推专员招聘，项目种类多，轻松日结1000+，干的越多拿的越多

需要面推，场地推广，渠道推广 薪资待遇：底薪2000至4000元+提成，综合薪资：5K-10K。老员工基本月入上万，做得好的2万不是问题。 提成方式：回款提成、阶梯式提成、销售额提成 福利待遇：餐补、保险、交通补助、社保、年终奖