抖音Ai营销工具 推广经理 可接受外勤和出差 其他 商户合作 快消/零售 地推经验 生活服务/O20 双休工作轻松时间自由，工资高，享受全部法定带薪假期。 (下午不用打卡!!不用打卡!!!工作简单，灵活，有人带~自由度高)不包吃住!!![工作内容] 1。工作属于Ai营销和支付类推广，简单易上手!!主要推广抖音ai营销推广收款码，并且为商家办理。(可免手续费，政策好，有培训，有人带，小白也能轻松做) 2。开拓中大微商户，中大型商家，批发市场不限商户群体，不限行业区域，广州市内均可安排~!!在家也能工作哦 [薪资待遇] 薪资：6k底薪+开单提成+分润+双休+社保+绩效奖金，新人月综合10K起，新人日均5-8单。[福利待遇] 1法定节假日休息，年假，每月团建聚餐。2。晋升空间大，优秀者可以短期晋升。

日结120块，主要工作是到办公室辅助。 第一次认证70，第二次50，合计120。 时间：10:00-12:00,14.00-19.00 (任意时间段抽空过来即可，基本20-30分钟可以完成离开，费用统一现结算)

不招短期工，不招暑假工 专为零零后打造的活力团队，工作氛围轻松融洽，入职即享免费住宿！ 任职要求： 1、年龄16-30周岁，退伍军人优先考虑。 2、能适应一定工作强度，具备责任心和职业操守，踏实肯干，吃苦耐劳。 3、性格开朗，诚实守信，积极向上，具备良好的沟通能力与主动性，有志于长期发展销售事业；不甘平凡，渴望高收入，愿通过自身奋斗实现个人成长。 4、可接受短期或中期外派工作安排。（公司承担全部往返差旅费用） 岗位职责： 1、开拓公司产品的市场渠道，提升品牌影响力。 2、依据部门营销方案，达成个人及团队销售目标。 3、定期维护客户关系，促进长期稳定合作。 薪资待遇： 1、试用期一个月：底薪6000元+奖金，转正后：底薪6000元+10%-40%业绩提成+奖金（综合收入6000-15000元）； 2、人性化企业关怀：提供住宿+免费岗前培训＋节日福利＋家庭日活动等； 3、享受国家法定节假日休假，公司组织省内外团建旅游； 4、完善的培养机制：由专业导师开展系统性带薪培训，涵盖销售技巧、沟通方法、心理建设、职业素养、金融知识等内容；晋升路径：业务代表—业务主管—业务总监—经理，坚持内部提拔，助力员工与企业共同进步。 公司统一安排住宿（配备齐全家电的小区住房，环境舒适宜居） 面试时间：周一至周六 10:00-18:00

工作内容：按要求完成工作业务 岗位要求：熟练使用智能手机即可 人员要求：年18周岁男女不限 工作时间：上午9:00-下午17:00，工作七小时，中午休息一小时 薪资待遇：150-200元日结，有工作午餐，茶水丰厚""

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一、公司简介 厚雪甄选成立于2022年12月，是中国-18°冷冻无人零售领域的创新标杆企业。以“打造10亿国人新冰爽生活方式”为愿景，正全力冲刺“百亿企业”目标。公司拥有自主研发的企业独立中台、专属雪糕设计生产工厂，已在全国高校投放2000余台智能设备，业务覆盖66+城市，建成30+仓储中心，员工超150人，冷库总面积超3500平方米，荣获2024年智能无人零售冷冻赛道营业额第一名，实力领跑行业。 二、岗位职责 1.点位开拓：聚焦写字楼、科技园区、棋牌室、桌球厅、KTV、工厂、物流园等场景，开发雪糕售货机投放渠道。与场地方深入沟通、开展商务谈判，完成投标、签约全流程，推动设备顺利进场落地，达成小组绩效目标，助力公司市场扩张。 2.点位优化：定期分析已投设备运营数据，根据实际表现灵活执行撤机、挪机、调机操作。优化设备布局，提升单机营收与覆盖人群规模，实现增效增收，支持运营体系持续升级。 3.客情维护：挖掘并服务优质资源伙伴，为其开发的点位（如写字楼、工厂等）提供全流程落地支持。与资源方及场地管理方建立稳定合作关系，增强合作黏性，保障长期稳定运营。 4.场地风控：实地考察拟投放点位，提交真实准确的勘察报告。针对暂停运营设备，协同场地方及时处理问题，确保95%设备达到预期运行时长，降低运营隐患，保障业务平稳推进。 5.合作续约：主动跟进点位合同到期情况，与合作方保持密切沟通，突出公司运营优势，提升续签率，巩固现有市场份额，维系长期稳定合作。 6.市场管理：关注区域市场变化，收集竞品动态与客户需求信息并及时反馈。严格遵守保密要求，为产品迭代和策略优化提供有效依据，助力公司精准决策与市场布局。 三、任职要求 1.具备无人售货机（含自动贩卖机、共享类设备）、本地生活服务等相关领域市场拓展经验者优先，了解无人零售运作模式，可快速融入岗位工作。 2.拥有写字楼、科技园区、娱乐场所等场景资源积累，或具备校园/企业渠道运营背景，能高效开辟新渠道，加快业务落地节奏。 3.具备较强的渠道拓展与沟通谈判能力，有相关场景城市拓展实战经验，能应对复杂市场环境，推动业务持续突破。 4.认同公司发展战略与企业文化，服从统一安排，具备团队协作意识和高效执行力，愿与团队共同达成组织目标。 四、薪资待遇 1.薪资构成：底薪4600元+高额业务提成+GMV流水分润，多劳多得，收入不设上限，个人努力直接转化为可观收益，充分激发业务潜能。 2.福利保障：入职即缴纳五险一金，夯实基础保障；满一年享有带薪年假，兼顾工作与生活；节日福利齐全，定期组织团建活动，提升归属感，让奋斗更有温度。 五、晋升发展 1.培训体系：配备专属导师一对一全程指导，定期开展组内培训（涵盖产品知识、市场策略、销售技巧等内容），帮助新人快速掌握核心技能，加速成长为业务骨干，缩短成长路径。 2.晋升通道：设置双线发展路径，满足多样化职业规划需求： -业务线（P系列）：资深BD→星级BD→高级BD（P级逐级晋升），深耕一线业务，薪资随职级同步提升，专业能力越强，回报越高； -管理线（M系列）：储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理，从团队管理到区域统筹，逐步扩大管理范围，承担更多职责，收获更大发展空间。 两条路径支持灵活转换，所有关键岗位均优先从内部优秀员工中选拔，与公司共同成长，发展舞台广阔。

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成每日推广任务目标，准确填写工作日志及效果复盘报告 5. 配合线上运营团队，实现线上线下引流闭环，提升转化率与用户留存 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速融入不同场景开展工作 2. 吃苦耐劳，适应户外作业与灵活排班，具备较强执行力与抗压能力 3. 熟悉本地生活圈层，有快消、O2O、教育或互联网行业地推经验者优先 4. 学历不限，有基础办公软件操作能力，能独立使用手机端APP完成任务上报 5. 无不良信用记录，认同公司价值观，注重职业素养与团队协作

教育地推 招聘5-8人稳定周中/周末拉访扫码兼职 工作内容：向3-8岁孩子家长，送小礼物，并介绍品牌，扫码留下信息。 无底薪，一个扫码14/一个拉访50 工作时间: 周中：16:00-18:00 周末：10:00-18:00 扫码要求:孩子3-8岁 注意事项:必须是爸爸妈妈扫的码，爷爷奶奶等其他不是决策人的不算。 工作地点:南山海月地铁站A口太古城

薪酬福利： 薪资3-8K+五险一金+其他福利 试用期3个月 工作内容： 1、负责无人售货机在指定区域的点位布局，通过精准锁定目标场景，制定每日工作计划并推进目标达成，开展合作对接与设备铺设； 2、负责设备落地后的日常运营、商户关系维护及经营数据整理分析等相关工作； 3、统筹管辖区域内设备的全部运营事务。 岗位要求： 1、欢迎应届毕业生投递简历； 2、熟悉线下推广销售模式，具备自助售货机运营相关经验者优先； 3、性格外向，态度积极，乐于沟通交流，具备较强的责任意识。

公司直聘，不收取任何费用 核心优势： *1、业务覆盖广，工作区域固定 *2、提成比例高，收入上不封顶 *3、客户资源稳定，订单周期均为半年或一年以上 *4、晋升机制完善，全部为直营门店，管理范围不扣费，可晋升站长 ---所有管理层均从一线岗位培养提拔，成长空间广阔 一、【任职要求】： 性别不限，年龄18至45岁，踏实肯干，积极进取，愿意突破现状，有无经验皆可 （配备资深员工全程带教）； 二、【薪资待遇】： 新人首月综合收入6千-8千！！ 常规月薪1万-2万，销售冠军最高单月收入达30万 薪资结构：底薪+新单提成+续单提成+维护费+奖金 （每1万元营业额提成可达3500-5000元） 三、【工作内容】： 负责社区订奶服务、客户拓展、羊奶产品销售、开发新客户及维护老客户等相关工作 四、【上班时间】： 每日分早晚两个班次，法定节假日按公司规定安排休假 五、【福利待遇】： 公司提供住宿，环境优良，房型为三室一厅，配备2人间或4人间，根据站点统一安排，生活设施齐全，配有空调、无线网络，整洁舒适 同时提供厨房用具及基础食材，同事间搭伙做饭，站点每周组织聚餐，生日会安排庆祝活动并赠送蛋糕，入职即购买商业保险 六、【带薪培训】： 入职前提供系统化培训，包含岗前指导、专业技能、产品知识及销售技巧培训 七、工作地点—就近分配 东莞、广州、佛山、中山、珠海、惠州、清远、肇庆、成都 9大城市均可安排！

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惠州市惠东县招吊车司机 广东省惠州市惠东县太平岭核电招聘汽车吊司机 交五险，综合薪资9000-10000，免费提供住宿，有员工食堂经济实惠（非盈利性），每个月额外餐补500，上下班车接送。 岗位要求：操作证，初中及以上，49周岁以内。

炒锅 薪资福利:6000 招工人数:1名

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岗位职责: 1：负责充电桩推广。 2：对于合作方物业、小区，房东建立并维护良好合作关系。分析市场动态，及时调整，制定有效推广合作方案。 岗位要求： 1：具备沟通能力，积极主动，勤奋踏实，能胜任推广工作。 2：能通过公司专项培训，可以掌握产品充电桩相关知识。

惠州客家话线上测试录音2人 录音时间10分钟，工资每人20元。 要求：会说客家话，2人聊天10分钟，围绕一个话题。环境安静，在家录制。 今天下午内要完成

核心优势： 1. 负责指定区域鲜羊奶的地推与销售工作；（以摆摊试喝形式开展推广活动） 2. 提成丰厚，收入无上限； 3. 客户资源稳定，订单周期多为半年或一年长期合作； 4. 晋升机制完善，所有门店均为直营管理，不扣管理费用，站长岗位均从基层员工内部提拔，成长空间广阔。 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至48岁，身体健康 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6K-8K！80%的老员工月收入在8K-1.2W之间，普遍薪资水平1-2万；多劳多得，上不封顶 三、【工作内容】 1、开展鲜羊奶摆摊试饮及推广促销活动； 2、开发新客户并维护现有客户关系，负责续订跟进、转介绍等后续服务。 （注：入职初期由专人带教） 四、【上班时间】 工作时间灵活，每周日休息 五、【福利】 公司提供住宿！ 购买商业保险！ 六、【免费提供培训】 入职前安排专业培训指导，涵盖岗位技能、产品知识、销售技巧等内容

主要销售鸡蛋，面对生鲜店，工厂食堂，超市销售鸡蛋，底薪加提成