岗位二：宿舍宿管员一、岗位职责：1.巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；2.对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；3.监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理；4.完成上级安排的其他工作。二、任职要求：1.年龄：18—55周岁，18—60周岁；2.识字，能规范填写登记表格、记录信息；3.会用智能手机拍照，可通过传送图片；4.身体健康，能适应长时间值守；5.责任心强，为人正派，有服务意识和沟通能力。三、优先条件（非硬性要求）：1.有宿管、保安或相关工作经验者优先；2.住在附近者优先。四、薪资待遇：薪资面议。五、应聘方式：咨询电话：（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）面试携带：本人有效身份证原件

岗位二：宿舍宿管员一、岗位职责：1.巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；2.对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；3.监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理；4.完成上级安排的其他工作。二、任职要求：1.年龄：18—55周岁，18—60周岁；2.识字，能规范填写登记表格、记录信息；3.会用智能手机拍照，可通过传送图片；4.身体健康，能适应长时间值守；5.责任心强，为人正派，有服务意识和沟通能力。三、优先条件（非硬性要求）：1.有宿管、保安或相关工作经验者优先；2.住在附近者优先。四、薪资待遇：薪资面议。五、应聘方式：咨询电话：（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）面试携带：本人有效身份证原件

招聘学生宿舍管理员若干名。要求品行端正、遵纪守法、责任心强、吃苦耐劳，无违法犯罪记录，无不良嗜好，热爱教育事业，关爱青少年学生。年龄58岁及以下，身体健康，精力充沛，能够适应住校、夜间值守、轮班工作制度。小学及以上文化程度，语言沟通顺畅，服从学校管理，严格遵守学校各项规章制度。有中小学宿管、后勤管理、物业安保工作经验者优先，本地户籍或长期居住者优先。作风严谨、耐心细致，具有较强的服务意识、安全意识和应急处理能力，能妥善处理宿舍日常突发问题。工作内容包括：日常宿舍管理，负责学生宿舍日常巡查、卫生检查、内务评比工作，督促学生整理宿舍内务、保持宿舍干净整洁，培养学生良好生活习惯。安全值守管控，严格执行学校宿舍门禁制度，做好学生归寝、晚查寝、夜间值守工作，严禁外来人员进入宿舍；排查宿舍用电、消防、设施设备等安全隐患，及时上报各类安全问题。学生日常管理，关注住校学生的生活状态、情绪心理状况，及时疏导学生矛盾，耐心解答学生生活咨询，关心爱护学生，及时向宿管科反馈学生异常情况。纪律秩序维护，严格遵守学校宿舍管理制度，监督学生作息时间，杜绝晚归、夜不归宿、违规用电、喧哗打闹等违纪行为，维护宿舍正常秩序。卫生与物资管理，负责宿舍公共区域的卫生监督、清洁维护，做好宿舍公共设施、物资的登记、保管、报修工作。完成学校交办的其他宿舍管理相关临时性工作。薪资福利：月薪面议，根据工作经验、工作表现核定薪资，待遇稳定。享有节假日福利、月度绩效奖励。工作环境和谐，岗位稳定性强。实行住校轮班制度，24小时在岗值守管理，落实夜间查寝、周末及节假日宿舍值守工作，服从学校作息排班安排。报名材料：本人身份证原件及复印件、无犯罪记录证明、个人简历。报名时间：自本公告发布之日起至8月12日止，逾期不再接受报名。报名地点：镇雄县五德中学政教处（可电话报名）。工作地址：本校学生宿舍楼。

招聘宿舍宿管员。工作内容包括：巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理。

招聘宿管3名。要求年龄55岁以内，根据个人能力表现条件可适当放宽，从事过相关工作者优先。要求身体健康，无高血压、心脏病、肝炎、传染病及重大疾病史等疾病，正直踏实，有较强的安全管理意识，责任心强，具备良好的沟通能力。试用合格后长期录用。薪资为2500-5000元/月。工作地址在民大附中。

招聘宿管3名。要求年龄55岁以内，根据个人能力表现条件可适当放宽，从事过相关工作者优先。要求身体健康，无高血压、心脏病、肝炎、传染病及重大疾病史等疾病，正直踏实，有较强的安全管理意识，责任心强，具备良好的沟通能力。试用合格后长期录用。

招聘保洁3人、宿管3人、食堂后厨工作人员6人，工作地址在民大附中。宿管岗位要求年龄55岁以内，根据个人能力表现条件可适当放宽，从事过相关工作者优先。所有岗位要求身体健康。薪资福利为2500-5000元/月。

岗位二：宿舍宿管员一、岗位职责：1.巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；2.对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；3.监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理；4.完成上级安排的其他工作。二、任职要求：1.年龄：18—55周岁，18—60周岁；2.识字，能规范填写登记表格、记录信息；3.会用智能手机拍照，可通过传送图片；4.身体健康，能适应长时间值守；5.责任心强，为人正派，有服务意识和沟通能力。三、优先条件（非硬性要求）：1.有宿管、保安或相关工作经验者优先；2.住在附近者优先。四、薪资待遇：薪资面议。五、应聘方式：咨询电话：（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）面试携带：本人有效身份证原件

岗位二：宿舍宿管员一、岗位职责：1.巡查宿舍各类设施设备，发现损坏或异常及时上报并记录；2.对外来人员进行询问核实，按要求做好出入登记；3.监督宿舍公共秩序，发现异常及时上报处理；4.完成上级安排的其他工作。二、任职要求：1.年龄：18—55周岁，18—60周岁；2.识字，能规范填写登记表格、记录信息；3.会用智能手机拍照，可通过传送图片；4.身体健康，能适应长时间值守；5.责任心强，为人正派，有服务意识和沟通能力。三、优先条件（非硬性要求）：1.有宿管、保安或相关工作经验者优先；2.住在附近者优先。四、薪资待遇：薪资面议。五、应聘方式：咨询电话：（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）面试携带：本人有效身份证原件

一、岗位职责 1、定期负责辖区内小黄车电池的巡检、检测工作，检查电池底电、故障、损坏等问题. 2、完成废旧日、低电量故障电池的拆卸、回收、分类及转运总部入库工作. 二、工作要求 1、年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，新手可免费培训上岗. 薪资待遇 2、薪资：5000-7000元/月，长白班上六休一月休四天. 3、福利：包吃住免费提供宿舍免费岗前培训。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供咨询解答、业务办理及问题处理服务 2.准确记录客户信息与需求，及时录入系统并跟进反馈 3.主动识别客户需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度 4.配合团队完成日常话务指标及服务质量考核要求 5. 参与业务培训与案例复盘，持续优化沟通技巧与专业能力 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性话务工作 3. 具备基础计算机操作能力，熟悉常用办公软件 4. 学历不限，有客服或电销经验者优先 5. 具备团队协作意识和服务意识，认同客户至上理念

招聘食堂切配人员。薪资为2500-3000元/月。提供食宿，并享有寒暑假。岗位职责包括负责食堂洗菜、捡菜及切配工作，确保符合卫生标准；按照菜单要求完成食材分类与加工；协助保持操作区域清洁与设备维护。任职要求为工作认真细致，具备良好团队协作能力；具备基本食品安全知识，熟悉刀具使用规范。工作时间为7:00-19:00，有午休。

岗位职责： 1. 负责户用光伏项目的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入社区、乡镇开展实地调研与需求分析，精准匹配光伏解决方案 3. 向客户讲解光伏发电原理、收益模式及政策补贴，提供专业咨询与方案设计 4. 协调勘察、安装、并网等全流程服务，跟进项目落地与回款 5. 维护老客户关系，挖掘二次销售及转介绍机会 任职要求： 1. 对新能源行业有热情，具备销售意识与服务精神 2. 沟通表达能力强，能独立面对客户进行产品推介 3. 具备较强的学习能力，可快速掌握光伏基础知识与政策动态 4. 适应户外作业与短期出差，有驾照者优先 5. 学历不限，有光伏、建材、家电等行业销售经验者优先

招聘宿管1名。要求年龄35至55岁，，初中或高中以上学历，会使用智能手机，无犯罪记录，无病史，爱护孩子且有责任心。薪资为2600至2700元每月，福利待遇需面谈。

招聘宿舍管理员，，55周岁以下，身体健康，具有良好的道德品质，无不良嗜好，有爱心，有责任心，有服务精神，具备学生管理经验者优先。持有《就业创业证》，且经乡镇（社区）和县区级公共就业服务机构认定的就业困难人员优先录用。本校学生家长优先录用。工作内容包括学生宿舍日常管理，住校生行为规范养成教育；督促学生按时起床和就寝，了解学生健康状况，做好突发事件应急处理，保障学生安全；督促和检查学生内务整理、卫生打扫，做好宿舍清洁工作等。薪资面议。招聘人数为2至3名。报名截止时间为岗位所需人员招满为止。拟录用人员需提供健康体检报告。工作地址位于陇南市实验初级中学（陇南市第一中学向西150米）。

【诚聘英才】急招保安、保洁、宿管数名！因工作需要，现面向社会诚聘以下岗位，待遇从优，欢迎报名！保安，55周岁以下，必须持有有效保安证，责任心强。保洁：男女不限，55周岁以下，吃苦耐劳，做事干净利落。宿管，45周岁以下，细心负责，有耐心，善于沟通。工资面议电话张经理

招聘宿管阿姨，年龄要求45至50岁，学历不限，需具备同行业岗位1年工作经验。要求责任心强，做事细心严谨，具备良好的沟通协调能力，能够妥善处理寝室纠纷。岗位职责包括：负责寝室整体安全巡查，消除隐患；维护寝室公共区域环境卫生，落实日常清扫工作；定期对管理区域进行消杀；监督寝室纪律，及时制止违规行为并做好记录；妥善处理住宿人员纠纷、设施故障等突发事件；严格执行宿舍管理制度，做好巡查上报工作。薪资福利：实习期薪资3000元，转正后薪资3000元。工作时间：跑月。其他福利包括：缴纳五险，年节福利完善，享有带薪年假；提供免费午、晚餐及员工宿舍；内设健身房、瑜伽室、台球厅，定期组织活动；双渠道晋升体系，职业成长路径清晰。

招聘宿管老师三名。要求高中及以上学历，年龄45周岁以下，身体健康。详情可咨询福建漳州黄主任。

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招聘自然资源协助管理服务人员1名。性别不限，年龄18-40周岁。要求大专及以上学历，自然资源相关专业优先。薪资标准：试用期1个月，转正后基础工资3500元/月。其他福利：，社保缴纳基数按当年实际标准执行，。工作地址：巧家县茂租镇。联系方式：微信同号。

招聘危险品运输驾驶员（自带押运员），配送中石化加油站。工作地点包括昭通、镇雄、毕节。运营线路为昭通油库至镇雄方向各加油站，以及毕节油库至镇雄方向各加油站（常驻毕节）。车型为油罐拖挂车。任职要求：持有A2驾驶证及道路危险货物运输驾驶员资格证，三年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录，无犯罪记录，熟悉昭通、镇雄路线者优先，服从公司调度安排，严格遵守公司管理规定。薪酬福利：押运员薪资为4500元/月。购买五险，灵活调休。短途配送，天天回家，无需跑长途。节假日须正常在岗。

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鲁甸崇文高级中学招聘宿舍德育教官宿舍德育教官（多名）工作内容：宿舍纪律内务管理、校园巡查、夜班值守要求：高中及以上学历，责任心强可上夜班，需无犯罪证明；退伍军人/警校生/有经验优先薪资：月薪≥4000元报名截止：报名联系人：蔡老师面试地点：鲁甸崇文高级中学行政楼报名材料：简历+身份证+学历证及相关证书扫描件学校将秉持公开公平公正原则择优录用，欢迎符合条件人员积极咨询报名。

云南琻蓝翎人才发展集团招聘简章岗位一：驻校教官一、岗位职责：1.负责学生准军事化日常管理，规范日常行为，培养纪律意识；2.每日检查评比宿舍内务卫生，指导整理内务；3.组织学生早操、队列及体能训练，制定并实施训练计划；4.定期巡查校园及宿舍区域，排查安全隐患，发现设施损坏及时上报；5.课间及课余巡视校园，制止纠正违规违纪行为；6.协助新生军训、大型活动秩序维护、应急处置及学校交办的其他工作。二、任职要求：1.退役军人，退役不超过3年；2.年龄18—35周岁；3.中专或高中以上文化程度；4.男性身高170cm以上，女性身高158cm以上；5.左右单眼视力均在4.0以上；6.五官端正，身体健康，无不良行为习惯；7.无犯罪记录，责任心强，具备良好沟通与管理能力。三、薪资待遇：试用期1—3个月，转正综合薪资5000+元/月。四、应聘方式：1.报名时间：即日起至2026年2.简历投递邮箱：咨询电话：王经理（周一至周五8:30—12:00，14:00—17:30，非工作时间请勿致电）4.面试携带：身份证、退役证、学历证书原件

：居家临时工，宝妈，感兴趣威信

招聘带班人员一名。需与同事协作配合，完成交办的工作任务。按要求完成交办事项。按时出勤并做好交接工作，配合考核。

有兄弟干活。

有没有兄弟干活的电焊工，有正的四百，没有正的三百五。