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一、任职要求： 1.有学校宿管或生活老师一年以上工作经验，需要近三个月无犯罪记录证明和个人健康体检报告； 2.遵纪守法，品行端正，身心健康，具备高中及以上学历； 3.应聘者不超过55周岁，无纹身，退伍军人优先。 4.具有较强的服务意识和团队合作意识，工作细心严谨，积极主动，责任心强，有耐心，能吃苦耐劳，能按照学校的要求及时完成工作任务，服从学校工作安排。 5.相当于每周双休、国家法定假、寒暑假。 二、岗位职责： 1.负责学生在校期间宿舍安全管理、公共区域卫生保洁； 2.督促学生按时起床、就寝，整理内务，严守宿舍纪律； 3.配合做好学生心理疏导工作并有效处理相关投诉问题。

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宿管 1、身心健康， 2、年龄25 - 55岁。3、具备工作经验者优先。4、爱岗敬业，沟通能力强，对学生要有爱心、耐心，能够及时解决学生问题。5、遵守工作纪律，能够按照要求完成工作。1、严格执行学校规章制度，认真履行岗位职责，做到文明管理，热忱服务。2、全面负责宿舍的日常管理工作，包括新生入住、毕业离校、休学、退学等宿舍验收清点以及日常住宿管理安排。3、负责学生宿舍安全和环境卫生检查督导工作，确保宿舍环境安全、整洁。4、负责学生宿舍内配置的设施设备的检查与报损报修，确保设施设备的正常运行。5、负责维护学生宿舍正常学习生活秩序，协助做好学生寝室卫生评比及管理工作。6、完成领导交办的其他相关工作。 薪资福利:薪资待遇根据招聘单位的具体情况和应聘人员的综合素质进行面议，工资包括基本工资、绩效奖金等。 招工人数:2 应聘人员首先通过电话线上报名，符合条件的候选人将通知参加面试。面试时请携带身份证、健康证明等证件原件进行现场验证，并接受招聘单位的提问和考察。根据面试结果和招聘单位的实际需求，确定最终录用人员名单。录用人员需按照招聘单位的要求办理入职手续，并签订劳动合同。报名截止时间2026年2月26日。

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