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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清（高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位：、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住：公司提供住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假：员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假·进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、、。四：车间环境1、车间配有：饮水机休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿（包吃包住）进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量与状态准确无误 5. 及时反馈运输途中异常情况，配合调度完成临时任务调整 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途/倒班运输工作节奏

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1.负责员工宿舍24小时值班。 2.退宿登记，床位管理，水电核算。 3.日常巡查卫生安全，禁止违规用电 4.外来人员随意进入。 5.维护宿舍秩序，处理纠纷 6.报修及突发情况，做好交接班记录。 学历，初中。 所需专业，无。 工作经验： 1.有宿管安保经验优先。 2.身体健康，能接受三班倒。 3.心强，做事认真，服从管理，无不良记录。 薪资待遇：2500-3500 年龄要求：30-55

工作职责 :1.负责员工宿舍24小时值班、入住/退宿登记、床位管理、水电核算。 2.日常巡查卫生、安全，禁止违规用电、外来人员随意进入。 3.维护宿舍秩序，处理纠纷、报修及突发情况，做好交接班记录。 工作时间: 三班倒 上二休二 上班期间需24小时住宿舍 要求:30-55岁 初中学历

岗位职责： 1. 负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3. 监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4. 处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5. 配合开展宿舍安全教育、消防演练及文明住宿宣传工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 2. 有物业、后勤或宿舍管理经验者优先 3. 熟悉办公软件，能独立完成基础台账登记与信息汇总 4. 具备良好的服务意识和应急处理能力 5. 遵守规章制度，原则性强，能适应轮班或夜间值班安排

工作内容： 1。负责员工宿舍24小时值班，入住/退宿登记，床位管理，水电核算。 2。日常巡查卫生，安全，禁止违规用电，外来人员随意进入。 3。维护宿舍秩序，处理纠纷，报修及突发情况，做好交接班记录。 工作经验： 1。有宿管安保经验优先 2。身体健康，能接受三班倒 3。责任心强做事认真服从管理，无不良记录。 年龄要求30-55岁 初中学历 工作时间为三班倒：6：00-15：00 14：00-23：00 22：00-7：00 薪资待遇2500+绩效具体面谈 工作地点分别为5G园区、新皂园区、低空园区、九洲线缆。

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