针灸推拿师 1、35周岁及以内（1990年1月后出生），性别不限；2、大专及以上学历，针灸推拿学、中医学专业；3、具有助理医师资格证；4、具有实际推拿工作经验者优先考虑。 薪资福利:综合薪资5000元/月（参考）；1、缴纳五险一金；2、中秋、春节福利。 招工人数:1名 1、上班时间及休班：根据岗位需求排班；2、面试地址：潍坊高新区胜利东街9号人力资源服务产业园二楼；3、报名：请扫码添加工作人员企业，备注姓名及报名岗位（已加过的请勿重复添加，通过原号联系即可），请投递简历（扫码下载并详细填写）至工作人员处；4、背调考察：面试通过人员，需配合完成背调考察工作；若不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃，背调考察自行承担；5、求职方式 工作地址:潍坊市某医院

针灸推拿师 1、35周岁及以内（1990年1月后出生），性别不限；2、大专及以上学历，针灸推拿学、中医学专业；3、具有助理医师资格证；4、具有实际推拿工作经验者优先考虑。 薪资福利:综合薪资5000元/月（参考）；1、缴纳五险一金；2、中秋、春节福利。 招工人数:1名 上班时间及休班：根据岗位需求排班；面试地址：潍坊高新区胜利东街9号人力资源服务产业园二楼；报名：1、报名请扫码添加工作人员企业，备注姓名及报名岗位。（已加过的请勿重复添加，通过原号联系即可）2、报名请投递简历（扫码下载并详细填写）至工作人员处；背调考察：1、面试通过人员，需配合完成背调考察工作；若不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。2、背调考察自行承担；求职时间：工作日9:00 - 11:30 14:30 - 17:30 工作地址:潍坊市某医院

针灸推拿师 1、35周岁及以内（1990年1月后出生），性别不限；2、大专及以上学历，针灸推拿学、中医学专业；3、具有助理医师资格证；4、具有实际推拿工作经验者优先考虑。 薪资福利:综合薪资5000元/月（参考）；1、缴纳五险一金；2、中秋、春节福利。 招工人数:1名 上班时间及休班：根据岗位需求排班；面试地址：潍坊高新区胜利东街9号人力资源服务产业园二楼；报名：1、报名请扫码添加工作人员企业，备注姓名及报名岗位。（已加过的请勿重复添加，通过原号联系即可）2、报名请投递简历（扫码下载并详细填写）至工作人员处；背调考察：1、面试通过人员，需配合完成背调考察工作；若不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。2、背调考察自行承担；求职方式 工作地址:潍坊市某医院

我们总以为生活欠我们一个“满意”，其实我们欠生活一个 “尝试” 招兵买马：如果您暂时没工作，千万别进厂了！但凡做过销售，（新车销售）（二手车销售）（新房销售）（二手房销售）（做过保险工作）（跑过业务）聪明伶俐，吃苦耐劳，每天能走2万步，我建议你与我联系。 工作很简单容易上手，公司会给免费提供礼品物料，每天有负责人会带着到指定地方推广 世界那么大，总要多出去走走，毕竟生活不止眼前的苟且还有诗和远方。

全省范围内招募地推人员 1、主要负责推广徐医公鼻康保健液（我们的产品无激素，无任何副作用） 2、我们的工作就是招商以及销售，寻找加盟商代理或者零售商，我们针对：理疗馆、养生馆、美容美体、医疗整形、连锁药店，专营店，店中店模式等。我们的项目在整个山东省属于市场空白阶段，很容易得到加盟商以及鼻炎患者的认可。 《我们的优势》 1、我们公司经过几年研发了一款鼻炎特效药，我们的技术研发人员是原恒瑞医药研究院院长，我们的原料和国药准字号处方抗癌药原料一样，都是采用干蟾皮为原料，经过特定的生产工艺生产出来，普通的粉尘性等物质为过敏原的过敏性鼻炎只需要喷一次，其他的鼻炎需要喷一段时间，适用于：过敏性鼻炎，鼻窦炎，鼻咽癌等，我们的产品给药方式是三天喷一次，三毫升一瓶可以喷三个月，纯中药制剂，不含激素！现寻找市级代理，区县代理，经销商，以及店中店零售商，经济环境不好，未来人们只为刚需买单，鼻炎就是刚需，一般市面上的鼻炎药物基本就是激素药，一天喷很多次，最后成耐药性鼻炎，还有很大副作用！我们公司希望能找到看清未来经济方向，知道我们的产品在市场上是有一定的刚需，可以一直能合作走下去的同志合作！感兴趣的朋友请私聊，这是一次鼻炎产品革命，我们是发明研发，申请了发明专利，这是一次机会！ 2、工作时间自由，没有任何压力，我们的产品具有很好的疗效，保证首次免费体验就会被患者认同我们的产品，成功率占比98%以上！ 3、我们的宗旨：让每一位辛勤付出的家人，得到应有的回报！ 5、我们薪酬按单结算，零售业务当日结算，谈成加盟商只要签完合同进货后，最晚次日结算！ 6、年龄25-55岁，身体健康 7、山东省范围内没有区域限制

要求28到40岁，8小时

市场地推经理的核心要求是具备线下推广活动的全流程操盘能力，能高效组建和管理地推团队，通过低成本、高转化的线下执行，达成用户拉新、产品推广或品牌曝光目标。 以下是该岗位的关键招聘要求，主要分为核心能力、工作经验、专业知识和综合素质四个维度： 1.核心能力 这是胜任地推工作的关键，直接决定线下推广的效率和成果。 -地推策略与活动策划：能结合产品/品牌目标，制定针对性的地推策略（如选址、获客方式、转化路径设计），独立策划低成本、高转化的线下活动（如扫码赠礼、体验推广、路演等）。 -团队管理与执行力：具备地推团队（全职/兼职）的组建、培训、激励和管理能力，能拆解目标到个人，确保团队高效执行地推任务。 -成本控制与效果复盘：严格把控地推预算（物料、人员、场地等），精通地推核心数据（如获客成本CAC、转化率、留资率），能通过复盘优化策略，提升投入产出比（ROI）。 -资源拓展与关系维护：能拓展和维护线下合作资源（如商圈物业、异业合作方、社区点位等），保障地推活动的场地和资源支持。 -现场问题解决：具备强现场把控能力，能快速应对地推过程中的突发情况（如人流不足、物料短缺、用户质疑等）。 2.工作经验 -通常要求2-4年及以上线下地推、校园推广、社区推广或相关岗位工作经验。 -有地推团队管理经验（带领5人以上团队）、且有明确业绩产出 3.专业知识 -地推方法论：掌握地推选址逻辑、目标人群精准触达、转化话术设计、兼职人员管理等实操性方法论。 -工具与数据： -数据工具：能使用Excel进行地推数据统计与分析（如获客成本、转化率核算）。 -管理工具：熟悉团队考勤、任务分配类工具（如企业微信、飞书），辅助团队管理。 -行业认知：了解所在行业的线下推广竞品动态、目标用户的线下活动场景与行为习惯。 4.综合素质 -目标导向与抗压性：极强的结果意识，能承受地推业绩压力，适应户外奔波、多场景切换的工作节奏。 -沟通与谈判能力：擅长与线下合作方（物业、商户）谈判场地、合作条件，也能高效与团队成员、兼职人员沟通，传递目标和要求。 -亲和力与执行力：具备较强的亲和力，能快速拉近与目标用户的距离；同时执行力强，对制定的地推计划能“说到做到”。 -细节把控：关注地推过程中的细节（如物料摆放、话术准确性、用户反馈），避免因细节失误影响推广效果。

一：岗位职责 1、负责公司洗碗机及相关配套设备的租赁、销售、操作培训、安装调试及日常维护保养等工作； 2、熟悉产品性能，根据客户需求制定专属服务方案，积极开发新客户并持续维护现有客户关系； 二：任职要求: 1、全日制大专及以上学历，具备5年以上销售经验，有地推或陌生拜访式直销经历者优先，底薪基础上享受优厚业绩提成； 2、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力以及出色的沟通表达能力； 3、拥有餐饮行业背景或资源者优先考虑。 三：薪资福利 1:底薪+高额提成+长期流水收益+额外激励奖金。岗位综合薪资80%区间为14000--16000元，表现优异者月收入可达20000元以上！ 2:入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。 3:享有国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益。 4:工作时间灵活，外勤制工作模式，通过钉钉打卡签到。

岗位职责: 1. 负责NISP一级、二级认证在指定校园内的整体推广运营管理，策划并执行线上线下推广活动，确保各项运营计划顺利落地。 2. 开拓、建立并维护与校园学生会、社团、相关院系及学生团队的良好合作关系，有效推动NISP认证项目在校园内的合作与长期发展。 3. 跟踪、统计并分析推广运营数据（如报名人数、参与活动率、转化情况等），评估推广效果，基于数据反馈持续优化推广策略与执行方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力与跨部门协作能力，能够高效整合校内外部资源，推进推广工作。 2. 富有团队合作精神，能快速融入并协同团队及多部门合作环境，共同完成推广目标。 3. 学习能力强，能主动跟进信息安全领域及考试认证动态，适应变化，不断提升专业推广效率。 4. 有校园推广经验、社团管理经验或曾任学生会主要负责人者优先考虑。

职位职责： 1、通过线下实地拜访，面向380V中小商业用电客户推广售电服务； 2、整理签约客户信息，协助办理用电相关手续，助力中小企业降低用电支出； 3、每日在指定区域或线上参与例会，同步工作进展； 4、协同公司各职能部门，高效响应并解决商户售后需求，提升服务体验。 任职要求： 有地推工作经验，表达能力佳，熟悉当地区域环境 福利待遇： 带薪年假，定期团建，补充医疗保险，五险一金，多元晋升通道 薪资：10-15K（底薪4200）

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关于山东省潍坊市诸城市龙都建材城西侧招聘订单处理员一职，要求学历不限，经验不限，招聘人数为一人，薪资待遇在35007000元之间。

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岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.策划并组织实施线下推广活动，精准触达潜在客户群体，完成获客转化指标 3.收集市场反馈及竞品动态，及时调整推广策略，提高推广效率和ROI 4.维护与合作渠道、场地方的良好关系，确保推广活动顺利开展 5.定期汇报工作进展，提交地推数据报告，协助优化整体推广方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、地推或销售类工作经验者优先考虑 3.积极主动，吃苦耐劳，具备较强的执行力和抗压能力 4.熟悉本地市场环境，能适应户外作业和灵活的工作时间安排 5.具备基础的数据记录与整理能力，会使用手机办公软件

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