本地人，对当地的市场进行家家推进的方法，用各种渠道进行地推，找准客户，抓住客户，做好服务，争取完成每一单

【薪资待遇】 综合月薪4000～7000+，上不封顶 每月休息6天，时间可灵活安排 公司提供1对1岗前培训，话术全教，上手简单 【工作内容】 在自己家附近的小区进行地推宣传（推广高性价比金刚纱窗），无需坐班，时间自由，兼顾家庭。产品价格全徐州最低，客户接受度高，出单容易。 【任职要求】 ▷ 年龄30～60岁 ▷ 性格开朗，能说会道，有亲和力 ▷ 有小区资源、喜欢唠嗑的优先考虑 【为什么选择我们？】 产品价格优势明显：同等质量比市场价便宜30%以上，客户一听就心动 工作就在家门口：不用早起挤公交，照顾家庭赚钱两不误 提成透明：卖一单赚一单，多劳多得，收入无上限 【工作地址】 徐州市区及周边，就近分配小区（可根据住址安排）

因发展需要 招聘地推人员 工资每天200—2000不等，推广商家收款设备，支付宝·碰一碰收款音响，可做代理，有。 后期不推广，也有收益。兼职全职均可！！

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日结兼职，时薪25/小时，早就晚四，有餐补

岗位内容： 1.商户拓展：对接尚未入驻饿了么平台的商家，沟通合作细节，推动顺利上线 2.商户维护：为已入驻商家提供日常运营支持，及时响应并解决相关问题 岗位要求： 1.年龄20-35岁，具备大专或以上学历 2.具备良好的沟通表达能力，熟练操作基础办公软件 岗位晋升： 1.BD-M0-BDM-CM-DM 2.每半年开放一次晋升通道 工作地点（城市可选）： 海安、东台、射阳、江都、高邮、仪征、睢宁、寿光、西宁、天水 福利待遇： 师徒带教奖励、年假、带薪病假、年度体检、月度团队建设活动、生日关怀等 注：每周单休，介意者请勿投递

●本招聘100%真实可靠，收入透明无夸大，80%人员月入20000～30000元，愿意吃苦、渴望高收入的请继续阅读。 ■工作内容： ①负责所在区域京东APP的推广任务， ②线下派发礼品，协助用户完成京东APP下载，并指导其基本操作，流程简单易掌握。 ■岗位要求： ①年龄18岁-50岁，会熟练使用智能手机； ②有强烈赚钱意愿，能承受压力，具备良好的沟通表达能力； ③有地推或APP推广相关经验者优先考虑； ④可配合团队外出差者优先录用； ⑤能吃苦耐劳，心态积极，不惧拒绝。 ■岗位优势： ①推广拉新无需实名认证、无需绑定银行卡、无需朋友圈宣传； ②依托京东大平台，品牌背书强，用户信任度高，推广更顺利； ③工作时间灵活，地点自由，收入与付出直接挂钩； ④工资每日结算，由总部系统自动打款到账。 ■晋升通道： 推广员→合伙人→高级合伙人→服务商 ■薪资标准： ●合伙人，月综合收入20000～40000元 ●高级合伙人，月综合收入50000～100000元 ●服务商，年薪百万起步，上不封顶

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘支付宝推广助理（合伙人）（兼职三小时100-500日结）年龄22-55岁，能力突出者条件可适当放宽。协助负责人推进相关事务，配合商家进行会员后续维护与操作。要求品行端正，具备良好沟通能力！全职/兼职/团队代理皆可，无需到岗坐班，无业绩考核压力，办公时间：9.30-12.30（双休，支持远程办公）

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职位描述： 1、全面统筹苏北区域物业拓展管理工作，明确拓展方向，达成各项市场拓展目标，为管理层提供可行性建议并参与区域战略决策； 2、负责权限范围内的项目立项工作，把控市场拓展全流程质量，严控关键节点，持续优化市场拓展管理机制； 3、协助提升企业品牌形象，推动公司资源开拓，开展渠道建设，建立并维护公司与合作方的长期稳定合作关系； 4、主导并推进招投标流程，参与合同谈判及签约工作。 岗位需求： 1、具备2年以上非住宅类物业拓展工作经验，拥有成熟的项目拓展与团队管理能力； 2、在物业管理领域具备一定行业影响力，掌握丰富的业内资源； 3、拥有产业园、政企单位、商业写字楼、购物中心、政府机构等相关领域资源者优先考虑。 工作地点：可协商

岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持工作； 落实价格调整、合同到期续签及相关回款事宜； 1. 是否可接触到门店负责人/法人： 2. 负责人姓名/联系电话： 3. 门店人员构成/洗碗阿姨人数： 4. 是否已使用洗碗机： 5. 现用洗碗机品牌： 6. 使用方式是否为租赁： 7. 租赁费用及支付模式： 8. 门店是否属于连锁（加盟或直营）： 9. 连锁门店总数： 10. 对智能洗碗机是否有合作意向/沟通进展： 任职要求（有同行业工作经验者优先） 年龄30至42周岁，学历要求大专，统招本科及以上优先录取（因公司以技术驱动发展）； 具备商务拓展、地面推广、陌生拜访或餐饮领域从业背景者更佳；学历与年龄非决定因素。核心在于付出与回报对等——投入多少努力，收获相应成果，这是企业坚持的理念。期望高收入同时追求轻松工作状态，在此岗位难以实现。 薪资待遇 基础底薪区间为4000-6500元，按能力分级定薪； 单台租赁提成1500元+售后服务提成+额外激励奖金； 综合收入根据公司薪酬体系及考核标准动态调整； 该岗位平均月收入在8000-15000元之间，表现优异者可达15000元以上； 目前一线销售团队中，15%员工月薪超过20000元；20%员工月薪位于15000-20000元区间； 45%员工月薪约10000元；20%人员将面临岗位淘汰； 晋升通道畅通，成长速度快，能力突出者可实现加薪、晋升管理岗、组建并带领团队。 彼此认可，签订正式劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险。 作息时间 采用钉钉打卡考勤，无需每日固定坐班，须完成日常外勤任务； 公司规定工作时段为10:00—18:00； 享受国家法定节假日休假权益，每周日固定休息。 欢迎渴望突破高薪、不愿安于现状的你加入。

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