招聘高层次人才，专业要求包括中医学、中西医结合、中医、医学技术、中医养生康复学、针灸推拿学、中医基础理论、中医临床基础、中医诊断学。薪资福利根据人才实际情况实行“一人一议”政策。招聘人数为3人。岗位代码为B8。报名截止日期为2026年8月31日。要求为党员（含预备党员），年龄一般在35周岁及以下（1990年6月1日以后出生），对于条件特别优秀者，年龄可放宽至38周岁（1987年6月1日以后出生）。要求具有博士研究生学历、学位。工作地址为省徐州市西三环路297号。

类似美团，把所有商家对接上平台，让老百姓消费省钱，是国家规划，要求打造智能交通落地，利国利民的项目。

市场推广 7-9K 9：00-20：00左右 【您的责任】 1. 负责校区周边的市场宣传工作（包括广告投放、网络社区运营、异业资源整合等）； 2. 开展校区周边地推引导，推进渠道拓展与合作落地； 3. 具备一定的策划与执行能力，协助团队达成整体目标； 4. 负责自媒体平台的基础运维，维护并推广社群资源； 5. 配合市场部及区域开展各类营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1. 大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2. 具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3. 具有良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4. 能够适应工作压力，积极突破挑战，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1. 高薪回报：无责任底薪+月度奖金+额外激励，综合月薪7k-9k（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项及管理类课程）； 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘机会，路径为市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4. 除法定五险一金外，额外配备商业保险； 5. 节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6. 享受法定年假及公司提供的福利年假。

岗位职责： 1. 深入参与公司核心业务流程的培训与实操，迅速适应并融入企业工作环境； 2. 配合团队开展项目规划与落地执行，锻炼组织协调与项目推进能力； 3. 整理市场信息，进行数据整理与分析，辅助制定优化策略； 4. 关注行业发展变化，参与新思路、新模式的探讨与应用； 5. 结合个人优势与职业兴趣，实行轮岗机制，系统提升管理综合素质。 任职要求： 1. 具备较强的学习领悟力和环境适应力，积极面对工作任务中的挑战； 2. 拥有良好的表达与协调能力，能与各部门人员顺畅沟通协作； 3. 工作主动负责，目标感强，能在多任务压力下稳定高效输出； 4. 熟悉常用办公工具操作，掌握基础数据分析方法； 5. 有志于向管理方向长期发展，对团队管理岗位抱有高度热情。

薪资政策： 1：底薪3800元 2：提成5-21元不定期的进行冲单激励（每日达到对应的人效，额外激励30-70元） 首单和复购都有提成！！！！！ 3：补贴：30-110/天备注：新开城，机会多，综合薪资大概12000+，多劳多得，下有保底上不封顶 时间：月休四天，时间比较自由 待遇：，年终奖一个月，本地人员纯薅羊毛

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岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈； 2. 主动开拓线下合作渠道（如社区、商圈、学校等），建立并维护良好合作关系； 3.收集竞品信息与用户反馈，定期提交地推效果分析报告，助力策略优化； 4.配合线上运营开展联合推广活动，提升品牌曝光与用户转化率； 5.完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入，确保过程可追溯、结果可量化。 任职要求： 1.对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与抗压能力，有地推、快消、O2O等行业经验者优先； 2.能适应高频次外出作业，具备基础的数据整理与简单PPT汇报能力； 3. 学历不限，踏实肯干，责任心强，无不良信用及违法记录； 4.熟悉智能手机及常用办公APP操作，能独立完成任务闭环。

本岗位灵活上班，无需坐班，不强制打卡，可全职可兼职。 主要工作：拓展本地实体店铺，对接外卖平台入驻与代运营合作。 公司主营外卖代运营，覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店，全国多数城市可开展业务。 模式优势： 店铺合作门槛低，商家接受度高 提供完整运营支持与一对一客服 负责店铺上线、订单协助、日常运营支持 薪资待遇： 按合作店铺结算，单店提成 400-1000 元，审核通过即结算。 欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历，能力优秀者可负责区域拓展。

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