岗位职责: 1.组织实施线下推广活动，积极开拓客户资源 2.研判市场趋势，为销售方案制定提供有效依据 3.巩固现有客户关系，持续挖掘潜在客户 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识 2.能自主推进工作，执行力强 3.具有较强的问题处理能力，适应市场变动

岗位职责： 1.在指定区域派发宣传资料，增强品牌曝光度； 2.向潜在客户讲解企业理念及相关活动内容，吸引参与兴趣； 3.汇集客户反馈信息，为市场决策提供有效数据依据； 4.配合开展线下活动，保障活动有序执行； 5.保持品牌形象统一，确保宣传物料摆放规范、整洁。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和亲和力，能有效与客户互动； 2.服务意识强，能够积极回应客户咨询； 3.能适应户外工作条件，具备一定的体力与耐力； 4.工作认真负责，可按时完成既定派发任务； 5.热爱体育文化，乐于参与团队协作活动。

1、负责阳台光伏，户用光伏的业务开发，进镇，进村，面对面与农户的落地推广; 2、负责客户建档资料收集，负责客户维护跟进。 3、业务范围:焦作市全域 4、促进有效订单与业务指标，配合公司协调他工作需要。 5、指标业绩现金奖励待遇方面具体面谈!应聘电话

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年龄35-55周岁，说话流利！

技能要求： 面销，快消品销售，店员销售，家电销售，客户转化 工作地点： 焦作市各大商超内（焦作市区10家商超可以就近安排） 岗位职责： 1、在商超内开展工作，解答顾客咨询并进行客户开发 2、参与社区义诊、市场推广活动，拓展潜在客户资源 3、与客户保持有效沟通，及时了解并把握客户需求 4、建立并持续更新维护客户信息档案 5、挖掘潜在客户并做好跟进工作，保持定期联系与追踪 任职资格： 1、性别不限，具备一定销售工作经验者优先 2、有目标有追求，具备较强的学习能力 3、性格乐观积极，能承受较强的工作压力和挑战 加入植得您将享有： 【培训体制】—— 1、集中培训：入职即享为期一个月的系统化培训与实操锻炼 2、导师带教：提供理论结合实践的专业指导与支持 【团队氛围】—— 团队环境真诚透明、阳光简单，强调协作配合，充满激情与梦想 【晋升发展】—— 人岗匹配，集团所有岗位均面向内部员工开放竞聘，支持纵向晋升与横向发展 【薪酬福利】—— 收入结构自主灵活，无责任底薪+提成+奖金 更多福利：社保、各类带薪假期、生日福利等多项员工关怀 培养方向： 店面咨询/客服-店长-市场主管-市场经理

一、岗位职责 1. 根据公司营销战略，制定年度活动规划与预算方案，统筹策划国内外展会、新品发布等项目，确保与业务目标高度契合；通过数据洞察与趋势研判，输出展会运营优化策略。 2. 全面负责活动落地执行，涵盖创意策划、3D设计方案把关、供应商评估与管理、现场执行协调，主导展陈设计与活动方案输出，统筹宣传物料筹备工作。 3. 建立健全供应商管理体系，实现成本管控；编制活动预算并跟踪执行，开展效果复盘、撰写总结报告，持续迭代优化执行方案。 4. 推动跨部门协同推进项目，维护客户合作关系，带领团队提升专业水平与执行效率。 二、任职资格 本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先；具备5-10年活动管理经验，其中包含3年以上项目管理经历，能独立主导百万级预算活动全流程。具备3D设计方案审核能力，熟悉数据分析逻辑，精通中英文双语；拥有良好的领导力、抗压能力及商务沟通谈判能力。

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招聘岗位：前台收银 岗位职责： 1、熟练运用公司前台系统，为客人提供接待、预定、问询、结账等服务 2、具备服务意识，在任何工作时间，按照公司要求和相关运营标准为客人提供便利、友好自然的服务 任职资格： 1、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 福利待遇：缴纳社保

年龄55岁以下，有机械行业相关工作经验，有工程师证。

岗位职责: 1. 负责软包组的日常协调与组织管理，保障项目按期交付 2. 统筹团队成员工作安排，监督执行过程，确保作业质量与效率 3. 及时处理生产环节中的异常情况，持续优化操作流程 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2. 能够快速应对并解决生产中出现的问题，具备较强的判断与决策水平 3. 工作责任心强，能在高强度环境下稳定高效地完成任务

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1、门店坐班，为客户提供健康咨询服务，以及亚健康技术（手法）调理 2、具备良好的沟通表达能力，能够与客户正常的沟通交流

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招聘：视力推拿师招聘 招聘启事 工作内容：招聘小儿推拿师，主要做青少年面部按摩，缓解眼疲劳，工作轻松，时间自由，工作环境好。（有推拿及销售经验优先） 其他条件：年龄25-45岁 工作时间：周二-周五：下午2点-下午8.30（6.5小时），周六日：早9-晚8.30（9.5小时）周一公休 薪资条件：4000-8000元 工作地点：百官街道江扬路154号（晨辉光宝视力防护中心（8月初营业） 联系电话：（）

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的网络推广工作，制定并执行线上营销策略，提升品牌曝光度和用户转化率 2.熟悉主流推广渠道（如搜索引擎、社交媒体、信息流平台等），进行精准投放与效果监控 3.分析推广数据，定期优化投放方案，提高ROI，降低获客成本 4.协同运营、设计团队，策划并落地线上营销活动，增强用户互动与粘性 5.关注行业动态及竞品动向，及时调整推广策略，保持市场竞争力 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务、新闻传媒等相关专业优先 2.有网络推广相关工作经验者优先，熟悉各类互联网推广方式及工具 3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用数据分析工具进行效果评估 4.思维活跃，学习能力强，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 5.工作积极主动，能适应快节奏的工作环境，承受一定的工作压力

1.掌银收款码，收银台，铺设安装。 2.支付宝碰一下NFC设备铺设安装。 3.底薪3千/5千+安装费+提成。 4.年龄不限，性别不限。学历不限。 5.工作区域全国可做。 6.朝九晚五，有双休。

招聘兼职或者全职地推营销人员，采用分账模式，一单一结，不欠账。

技能要求： 面销，快消品销售，店员销售，家电销售，客户转化 工作地点：焦作市各大商超内（焦作市区10家商超 可以就近安排） 岗位职责： 1、在商超内开展工作，负责接待顾客并提供咨询解答与客户拓展 2、参与社区义诊、市场推广活动，积极开发新客户 3、与客户维持良好互动，及时掌握客户真实需求 4、建立客户信息档案，并定期更新与维护 5、挖掘潜在客户资源，持续跟进联系，推进客户转化 任职资格： 1、性别不限，具备一定销售实践经验 2、有目标有追求，具备较强的学习能力 3、性格乐观向上，能承受较强的工作压力与挑战 加入植得您将享有： 【培训体制】—— 1、集中培训：入职即享为期一个月的系统化培训及实操锻炼 2、导师带教：提供理论结合实践的专业指导支持 【团队氛围】——工作环境真诚阳光、简单透明，强调团队协作，充满激情与愿景 【晋升发展】——人岗匹配，集团内部所有岗位公开竞聘，面向全体员工开放，支持纵向晋升与横向发展 【薪酬福利】——收入自主模式，无责任底薪+提成+奖金 更多福利：社保、各类带薪假期、生日福利等多项贴心待遇 培养方向：店面咨询/客服-店长-市场主管-市场经理

招聘: 产品推广专员. 无责底薪4000，全勤200，提成另算，综合薪资7k以上 要求：吃苦耐劳，工作踏实，服从领导安排 工作时间：八个小时工作制.上六休一. 团队氛围好,有人带易上手.有无工作经验均可.男女不限、年龄20至40岁以内均可.短期勿扰!电话（微信同步）

沿街免费送支付宝最新产品“碰一碰机器”，（商家有赏金，用户有红包），USB插入商户的收银机，看见闪烁绿灯即可完成，焦作地区每个县各招募10人，时间自由，年龄20-35岁，男女不限，善于沟通，有地推相关经验优先，需要地推人员手机支持NFC功能，平均安装一台5-10分钟，安装费50元/台，平均每天500元-1500元，工资周结，不要文员，不要文员，不要文员

1、开展地面推广活动 2、建立并维护良好的客户关系，促进销售转化和长期合作; 3、定期汇报推广活动效果，提出改进建议，确保推广活动的有效性。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效与客户建立联系; 2、有市场地推或销售相关工作经验者优先，但欢迎积极主动、愿意学习的新人;优先招聘应届生与退役军人. 3、具备较强的执行力和抗压能力，能够在户外环境中高效工作; 4、熟悉当地市场情况，有当地资源者优先考虑; 5、能够独立完成推广任务，同时具备良好的团队合作精神。 所属公司

销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○ 背靠国有资本+中科院技术支持，企业资质强，发展稳健 ○ 聚焦农业广阔市场，需求刚性，行业周期长，抗经济波动 ○ 主打产品“勃生增产剂”荣获国家农业农村部、科技部多项荣誉 ○ 拥有PCT国际专利，科技含量高，切实帮助大农户实现增产增收 二、你要做什么？ ○ 承担一个县域市场的开拓（根据个人意向与公司安排就近分配），对接大农户与渠道商，建立示范田，组织农户会议 ○ 无需相关经验，公司提供系统培训与老员工带教，愿意投入就能上手 ○ 成熟运营模式+标准化工具支持+全程指导帮扶，工作安心，收益清晰可见 三、我们能给你什么？ ○ 收入实在：综合年收入10-15万，无责任底薪+过程奖励+销售提成+多项补贴（话费、自驾、车损、住宿、探亲、艰苦地区等）+福利待遇 ○ 保障齐全：签署正式劳动合同，缴纳社保+意外保险，薪资准时无拖欠 ○ 晋升路径：推广专员 → 高级推广员 → 团队管理岗 ○ 发展平台：全国业务布局，成长机会多 我们需要什么人？ ○ *****，大专及以上学历，持有驾照并能熟练驾驶 ○ 品行端正踏实肯干，追求长期稳定发展 ○ 农学类专业背景优先考虑 ○ 非农学专业但有学生干部经历或曾获校级奖学金者优先 加入我们， 不是找一份临时工作，而是开启一段能养家糊口、有前景的稳定事业。

1、协助团队推进数字政府领域的市场拓展，开展区域政务市场动态、政策方向及客户需求调研，识别政府行业项目机会，参与项目初期接洽与需求对接，支持公司提升市场占有率、加强区域覆盖。 2、协同维护政府客户关系，持续跟踪客户诉求，宣传公司产品与解决方案价值，建立高效沟通机制，促进业务优化与需求更新，增强客户认可度。 3、参与市场信息采集、竞品动态分析及政策解读，汇总整理招投标数据、市场反馈与行业资讯，形成初步分析材料，为市场决策、产品改进和项目实施提供信息支撑。 4、协助筹备并执行市场推广活动（如行业展会、专题研讨会等），参与活动方案设计、资料准备及现场组织，助力提升公司在数字政府行业的品牌曝光与影响力。 5、配合跨部门协同，联动产品、技术等相关团队，传递客户实际需求，整合资源推动项目落地，完成领导安排的其他市场支持任务。 任职资格 1、学历要求：统招本科及以上，工商管理、市场营销、公共管理、计算机等相关专业优先，接受应届生或具备1-3年市场类工作经验者。 2、核心经验：有政府类项目背景者优先；曾在工商、统计等部门实习或工作过者优先，了解政务服务流程及相关政策者更佳。 3、职业素养：对市场拓展有热情，关注数字政府发展方向，具备明确目标意识、进取精神和抗压能力，乐于接受挑战、追求业绩突破。 4、能力要求：具备优秀的沟通表达、商务交流与逻辑思维能力，能够敏锐捕捉市场动向与商机；工作主动性强，责任心强，学习能力强，执行力好，富有团队合作意识，能适应区域调配及快节奏市场工作。