卡牌类产品销售，上学与放学时段，要求认真负责，原意学习，

美团官方爆品合作！ 兼职日入1000-2000元！ 日结薪资全国可做无需坐班 ️招满即止！ 抓住机会，立即咨询报名！抢占兼职创业良机！

从事老年人心理健康教育工作多年经验，具备评估能力，持证上岗

【核心职责】 1.制定并执行推广计划，提升品牌知名度与用户增长 2.运营主流渠道（社交媒体/内容平台/广告投放等） 3.策划营销内容与活动，驱动用户互动与转化 4.分析数据，持续优化投放效果与ROI 【我们提供】 ·有竞争力的薪资+绩效/奖金 ·五险一金+补充福利 ·弹性工作+成长空间 ·开放协作的团队氛围

薪资待遇: 1、无责任4500元底薪+提成＋绩效奖金+提供住宿，试用期一个月，转正后平均收入8000元以上（宿舍距离公司近，配备齐全家电设施） 2、欢迎零经验人员加入，公司安排专人指导培训，操作流程简单，快速掌握 工作时间: 9:30－17:30，每月休息四天，支持灵活调休，法定节假日按规定休假 一、工作内容: 1. 工作内容轻松，为合作商户免费配置并安装相关设备，全程无需支付任何费用。用户完成使用可获得平台红包激励。 2. 对已具备扫码点餐系统的商家，部署“碰一碰”营销物料。 3. 面向便利店/粉面馆/餐饮门店/网吧/服装店/台球厅/零食铺等多类高频交易场景的商户，推广并安装支付宝“碰一碰”收款终端。 任职要求: 1. 具备基本沟通能力，能有效回应商户疑问 2. 有协作意识，能与团队协同推进任务执行（兼职岗位日薪120-150元，当日结算，时间自主安排）

主要工作是在各大小区摆台做羊奶的宣传和推广，羊奶市场几乎是一片空白，客户容易接受，推广简单，有人带，有人教

招聘岗位：兼职地推宣传扫码 年龄： 工作内容：学校门口或商场内宣传，留取意向客户信息 工作时间：长期 工作地点：印象城及周边学校

岗位职责： 1、主要负责支付宝商家收款设备、收款码、点餐码、支付宝碰一碰设备的推广与安装服务。 2、依托公司提供的商户资源，联系商家并预约上门时间进行设备安装与调试。 任职要求： 1、年龄18-40岁，持有驾照或具备车辆者优先 2、具备较强的吃苦耐劳精神，能适应一定工作压力 3、工作态度端正，积极主动，服从公司管理与任务安排 二、工作时间： 上午9:30至下午5:30，无需加班，每月休息四天，节假日按规定休假，无需到公司打卡，工作时间灵活，团队氛围融洽 三、薪资待遇： 1、无责任底薪4500元，另享提成及多项补贴，综合收入8K-10K，多劳多得，每月1号准时发放工资，销售团队每周设有激励奖金 2、工作地点：覆盖贵阳全市，根据住址就近分配，时间自主可控

熟悉乡镇及村级情况，能吃苦，有车，方便新能源业务推广。

安顺市普定县招木门安装

安顺市西秀区招光伏安装、电焊

招倒盆师傅一位，

安顺普定招建筑木工，二次结构木工

安顺市西秀区招石膏板吊顶

针灸推拿师 1、35周岁及以内（1990年1月后出生），性别不限；2、大专及以上学历，针灸推拿学、中医学专业；3、具有助理医师资格证；4、具有实际推拿工作经验者优先考虑。 薪资福利:综合薪资5000元/月（参考）；1、缴纳五险一金；2、中秋、春节福利。 招工人数:1名 1、上班时间及休班：根据岗位需求排班；2、面试地址：潍坊高新区胜利东街9号人力资源服务产业园二楼；3、报名：请扫码添加工作人员企业，备注姓名及报名岗位（已加过的请勿重复添加，通过原号联系即可），请投递简历（扫码下载并详细填写）至工作人员处；4、背调考察：面试通过人员，需配合完成背调考察工作，若不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃，背调考察自行承担；5、求职时间：工作日9:00 - 11:30 14:30 - 17:30 工作地址:潍坊市某医院

安徽省市中正推拿连锁店招聘长期推拿师，视力正常或半盲者择优录取，工作经验三年者优先，薪资待遇保底6000元包食宿，工作时间为轮班制。

北京回龙观中医调理店招聘推拿调理师，一名春节不回家，另需两名正月初六能到岗的专业人士，寻求技术精湛的师傅，店长在北京北京诚邀。

浙江省台州临海市，十指健盲人推拿招聘推拿师1名，年龄50岁以下，性格开朗，能与顾客有效交流，男女不限，五年以上工作经验，视力不限，保底工资5000起，每月五号发工资，月休两天，提成40一小时，刮痧，拔罐各半个钟，包吃倆餐，包住有单独房间不睡按摩床，上班时间九点半到23点，联系电话。，联系人朱先生

武汉推拿连锁招聘优秀技师，基本提成:35~80，保底:5000~7000，要求48岁以下，有一定临床经验优先。本店包吃包住，适合各位兄弟姐妹生活。只要你有能力，收入将无上限，有套钟奖，全勤奖，推卡奖，点钟奖等，全凭自己的干劲与态度，欢迎有团队合作精神的您加入我们的团队。在这里，你将能实现自我价值，同时也可以和我们一起发展。有意者可致电:。，请电话联系，消息不回，期待您的加入。

姐妹们有没有想在医院上班的，到手工资180一天，需要20天左右，想去的联系我

姐妹们有没有想在医院上班的，到手工资180一天，需要20天左右，想去的联系我

岗位描述： （1）依据上级制定的年度开店规划，落实个人开店指标，同时配合上级推进整体开店目标的达成。 （2）开展本区域商圈摸排工作，形成系统的潜在选址清单。 （3）组织实施候选点位的市场调研与评估，按时提交选址分析报告给上级。 （4）主导候选点位的商务洽谈与后续跟进，争取最优条件并完成租赁合同签署。 （5）面向同行业经营者推广公司加盟政策，推动其加入合作（门店转换）。 （6）负责所拓展门店在装修阶段及后期运营中涉及商铺问题时与房东的沟通协调。 （7）配合上级完成新入职员工的带教与业务指导。 （8）按要求参与公司及部门组织的各类培训及相关活动。 （9）高效执行上级交办的其他工作任务。 工作时间： 8:45-18:00，每周固定周日休息 备注：该岗位主要覆盖安顺区域（包含安顺市、普定县、镇宁县、平坝区等区域）的市场拓展业务，如能接受该区域工作安排可进一步沟通。

只要31岁以下，80一天

在贵州安顺寻找有闲暇时间的工人，担任带班工作，有意者可联系凳子带班工作，共需招募150人。

1.为什么加入我们？ 贵州安顺农业领军企业（得宝农业），专注金刺梨汁10年，自有官方小程序+售后保障支持； 原料源自安顺深山（国家地理标志产品），维C含量达柠檬的10倍，39-198元多档价位，易于推广。 2.你的工作： 使用官方提供的宣传素材（海报/文案）在朋友圈或社群发布，引导用户通过小程序下单； 合规开展推广，并参与31天业绩考核（达标即可提升佣金比例）。 3.你的收益： 享17%佣金，自动结算（T+7到账）； 31天内累计达1000元，佣金升至25%+额外奖励5%账户余额。 4.我们期待这样的你： 渴望增收、行动力强，拒绝空想躺赚；具备微信好友或社群资源（如宝妈群体、职场社群者优先）。

【小莫】 更多招聘信息请关注《》 ———————————— 携手迅辉◎并创辉煌！ ———————————— ☎名单反馈:

诚聘精英 岗位名称：商客经理 1、岗位要求： （1）大专及以上学历，20-45岁以下； （2）会操作电脑，性格开朗，善于沟通; （3）有较强的学习能力，有良好的团队合作意识; （4）有通信行业和手机销售经历的优先。 2、工作内容： （1）给楼宇园区，沿街店铺，酒店宾馆，连锁企业提供各类联通信息化产品； （2）给商企客户提供各类联通业务和服务； 2、薪资待遇： 轻松干:月收人3000 努力干:月收入5000 当事业干:月收入10000+ 工作相对自由，保障正常节假日休息； 4、专业化支撑团队;一对一带新，解决入职迷茫。 发挥你的聪明才智，让联通业务遍地开花！ 用心维系客户，成为客户心中的“服务之星”！ 工作地点：安顺市西航路飓风拓展公司5楼 联系人：谢经理 财富热线：（微信同步）

工作内容： 在加油站便利店内推广促销各类日常用品，如酒水、茶叶、洗衣液、大米、食用油等生活必需品。 （优势：商品单价低、复购率高、开单容易，工作环境舒适，室内作业不日晒雨淋，配备空调，可为顾客抵扣大额油费） 工作时间： 上午9点至下午7点，中午休息2小时，每周休4天（可自行安排，包含周末），无夜班，无需加班。 薪资待遇： 综合收入8000–10000元，底薪6000元+提成（2%–15%），享有不定期旅游、团队建设、节日红包及各类福利。提供住宿，有住处者可就近分配。 晋升渠道： 以工作态度为核心，业绩为参考，每三个月评估一次晋升机会，路径为：业务员—店长—经理—区域负责人。 任职要求： 1. 年龄18–45岁，具备销售经验者条件可适当放宽。 2. 抗压能力好，热爱销售工作，性格积极热情，具备良好的服务意识。 3. 欢迎应届生及实习生报名，无经验者可享受免费带薪培训，男女不限。 名额有限，尽快参与面试优先录用。

工作人员 报名人员须携带以下资料：（1）公益性岗位报名表(详见附件);（2）身份证原件及复印件1份;（3）近期一寸照片2张；（4）就业创业证原件及复印件1份（复印2页、3页、6页、7页）；（5）毕业证书原件及复印件1份。报名材料必须真实、准确，如查实提供虚假材料的，即取消资格。为做好促进就业困难人员就业工作，招聘公益性岗位人员 招工人数:25 报名时间：2026年3月2日至2026年3月6日(每天8:30 - 12:00，14:30 - 18:00）；资格审查工作由相应招聘单位负责；用人单位招聘不得以任何名义收取押金、培训费、服装费等，请谨慎辨别，防范诈骗。求职时请远离“高佣金”“先垫付”等诱导信息，保护个人财产安全与个人信息。本平台不收集求职者个人信息，请注意自我保护。如遇招聘内容与实际情况不符，欢迎提供证明材料向反馈。 工作地址:相应招聘单位

岗位职责： （1）依据上级制定的年度开店规划，落实个人开店目标，同时配合上级推进整体开店计划的实施。 （2）对所属区域商圈进行系统梳理，形成详尽的潜在选址清单。 （3）开展潜在选址的市场调查与评估工作，定期向上级提交选址分析报告。 （4）主导潜在选址的商务洽谈与后续跟进，争取最优合作条件，推动租赁合同顺利签署。 （5）面向同行业经营者推广公司加盟政策，积极推动其加入或转换品牌（翻牌）。 （6）负责所拓展门店在装修阶段及运营后涉及商铺问题时与房东的沟通协调。 （7）配合上级完成新入职员工的带教与业务指导。 （8）按要求参与公司及部门组织的各类培训及相关活动。 （9）高效执行上级交办的其他临时性工作任务。 工作时间： 8:45-18:00，每周固定周日休息