工作内容 1.采用多种地面推广形式，在指定区域内开展用户拓展活动 2.负责开发新合作渠道，与潜在伙伴开展商务接洽 工作要求 1.年龄****** 2.性格外向，仪态良好 3.不限经验，具备出差条件者优先

【岗位职责】 1、负责指定区域内公司产品的市场推广工作，提供专业化的学术支持服务，包括组织科室会、城市会、学术研讨会、学术沙龙及新产品上市会等活动； 2、维护关键意见专家（KOL）关系，协助开展专家拜访，持续巩固专家网络，为区域及全国性学术活动遴选讲者，建立并优化临床医学与药学领域的专家资源库，保障产品推广的学术支撑； 3、完善信息采集模板，深入分析产品销售数据及变化趋势，掌握竞品市场表现与推广策略，完成区域市场动态分析报告； 4、为区域内销售团队提供专业指导与支持，提升整体推广效能； 5、推进标杆医院建设：围绕单家医院、单一科室、单一品种及重点客户开展四方会谈，制定活动计划与资源投放方案，实施活动评估，收集问题并反馈，确保项目落地执行； 6、优秀案例提炼与共享：及时发掘区域内的成功实践案例，梳理销量增长全过程，并在区域内进行经验分享； 7、完成公司交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历； 2、医学、药学、药品营销等相关专业背景； 3、具备市场推广或医药类销售相关工作经验； 4、熟练使用PPT、Excel（含数据透视表、VLOOKUP函数），从事过销售类工作不少于半年，具备良好的演讲能力、沟通表达能力，责任心强，能适应出差； 5、具备市场分析与项目管理能力。

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工作内容 1.通过多种地面推广形式在指定区域开展用户拓展与宣传 2.负责开发新的合作渠道，对接合作伙伴并开展商务沟通与协商 工作要求 1.年龄****** 2.性格外向，具备良好仪态和亲和力 3.不限经验，接受出差者优先考虑

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一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统不抽成、不扣点，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、桂林10万家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请10位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚400，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、桂林市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划10月25日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

工作地点：银滩四号路广东路附近，工资2800，月休2天，不休息100一天，暑假7.8月，国庆，五一，春节，分别400，联系电话

岗位职责： 1、拓展市场范围，提升业务覆盖面，确保完成既定市场目标 2、负责武装部、学术转诊、高校及核心渠道的维护与开发，提升渠道转化效率 3、推进异业合作资源的挖掘与关系维系，实现资源共享与协同增长 4、组织实施市场调研，开展经营数据分析，掌握竞品动向，快速制定并落实应对策略，保持渠道竞争优势 5、收集精准客户信息，并通过有效渠道进行信息更新、维护及邀约跟进 6、结合市场变化与渠道需求，策划并执行推广活动，提升到院率与成交转化 岗位要求： 1、年龄26-40岁，第一学历大专以上，优秀者条件可适当放宽 2、有良好教养，懂礼节，具备基本的人际交往素养 3、具备较强的领悟力、学习力及沟通表达能力 4、善于人际互动，富有同理心，服务意识强 5、普通话标准，无明显地域口音 福利待遇： 1、工作时间：8.30--12.002.00-5.30，月休6天，可灵活调休 2、底薪＋学历补贴/职称补贴＋工龄+绩效+五险一金+加班费=综合税后6K-10K 3、入职即缴纳五险一金，法定节假日加班按国家规定发放加班费，享有带薪年假、节日福利等 4、有意向者具体面议详聊

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

1. 婴幼儿游泳师（1名） • 岗位职责：负责宝宝游泳全程护理、安全监护，配合完成宝宝游泳后的抚触、按摩等服务；解答家长关于宝宝游泳、辅食营养、生长发育的基础疑问；维护泳池及操作区域卫生，确保环境安全整洁。 • 任职要求： 1. 年龄20-35岁，学历不限，有育婴师、游泳教练相关证书者优先； 2. 热爱婴幼儿，耐心细致、亲和力强，能与宝宝及家长高效沟通； 3. 了解基础的婴幼儿护理知识、营养常识，能快速掌握游泳操作流程； 4. 工作认真负责，有团队协作意识，服务意识佳。

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岗位职责： 1.负责献血浆知识的宣传和推广。 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，男女不限。 2.具有爱心和强烈的沟通能力。 薪资福利： 1.业绩提成3000-6000，能力强者月入可过万。 2.提供免费培训，专人带教帮扶。 3.建立合作关系，参与公益性事业。

主要是做公益事业推广与宣传和科普血浆知识

招聘：移动头疗师 薪资：3001-5000元/月 广西鑫源生物科技有限公司

1. 限本县户籍或已在本县稳定居住满5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房聚集区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄要求30-45岁。具备建材、涂料、家装类行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经验者更佳。无相关经验者亦可应聘，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力、抗压能力及诚信品质。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件操作。 5. 个人形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房集中区、旧房改造热点区域信息。 2. 开发B端代理商资源，拓展C端终端客户群体。 3. 客户关系维护与服务支持，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期客户关系维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行情况及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号，打造个人品牌影响力。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

招聘：工人 薪资：1870-3000元/月 岑溪市天天洗涤中心

1. 需为本地户籍或在当地长期居住满5年以上，熟悉所在地区的地理环境、风土人情、方言交流，了解当地建材市场布局、主要住宅小区及自建房聚集区域，掌握装修周期与消费习惯。 2. 年龄要求30至45岁之间。具备建材、涂料、家装等相关领域销售工作经验（1-2年以上）者优先考虑，有区域市场开拓经验者更佳；无相关经验亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压素质，为人诚实守信、踏实可靠。 3. 自备交通工具，公司可根据实际工作情况给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于日常微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件应用。 5. 个人形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业气质。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇范围内新建楼盘、自建房集中区、旧房改造热点区域的相关信息。 2. 拓展B端代理商资源，同步开发C端终端客户。 3. 负责客户关系维护与全流程服务，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及客户情感维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行进度及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号等，打造具有辨识度的个人品牌形象。 薪资待遇：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利政策：油费补贴+餐费补助+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+生日关怀 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

梧州闪电轮滑 [招聘]：兼职主教练 5人 [工作时间]:19:15-21:15，周二至周末上班，周一休息，法定假日休息 [工资]:2200-3000（实习教练30-50元/晚+提成） [电话]： [工作地点]：梧州百盛

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