诚聘小区保安多名，要求身高168以上，年龄20至43周岁，无明显纹身，无明显伤疤，无犯罪记录，退伍军人和有相关工作经验者优先考虑，包住不包吃，12小时制，两班倒，月薪3800，工资发放准时。

岗位职责： 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患。 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序。做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录。 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心。 3. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.保持执勤区域环境整洁，协助维护公共设施完好 5.如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.初中及以上学历，不限经验 5.服从管理，具备团队协作意识和基础服务意识

南宁市兴宁区三塘镇龙星行奔驰4S店急招数名保安，待遇：4000元/月，月休四天，国家法定假日上班的有补贴，包吃早中晚三餐。 要求：1、年龄在25至40岁之间。2、身高175cm以上。3、身体健康，无违法犯罪记录。4、工作责任心强，能服从上级领导安排。5、退伍军人优先。

岗位：秩序维护员，多名 要求：初中以上学历，，55岁以下，五官端正，身体健康，踏实勤恳，服从工作安排。 待遇：月休4天（法定假另计），工作8小时/日，工资面议，购买社保，其它福利根据公司实际情况发放。

岗位职责： 1.负责责任区域内的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件及治安问题 3.维护现场秩序，配合物业或客户单位做好防火、防盗、防破坏工作 5. 如实填写值班记录，按时交接班，服从工作安排与调整。 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作 3.具备基本沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持保安员证者优先。 5.学历不限，年龄一般在25-50周岁之间。

收费值班岗，车辆引导，巡逻，南宁市江南区海城路18号，南宁国际铁路港， 2个班，工作时间12个小时制，早8点到晚20点工资2800 元（不包吃住），月休 4 天。年龄18-58 岁以内。

熟悉门岗值班流程，有保安工作经验优先

保安2名 工作内容： 1、负责屠宰场出入口的守卫，对进出人员、车辆进行查验登记，禁止无关人员、危险品进入。 2、定时或不定时巡逻厂区，排查安全隐患。 3、维护厂区内的安防设备，确保其正常运行。 4、协助其他部门完成与安全相关的工作。 岗位要求： 2、身体健康，能接受夜班。 工资待遇: 3000元/月，包吃住，退役军人优先。 工作地点：百色市田阳区那坡镇那坡高速出口附近屠宰厂

【工作内容】:对乘客携带的物品进行入站检查、违禁品检测，扫描；工作轻松,有站有坐 【职位要求】 身高：男 163cm、女 152cm 身体裸露处不能有明显纹身和大面积伤疤以及传染性疾病和案底 【薪资待遇】：100-160元/天，综合工资3000-5000元，多劳多得 月休4-6天 【福利待遇】 1.包吃包住；免费盖实习证明 2.公司免费提供一年四季统一制服； 3.南宁市内乘坐地铁免费，（可盖实习证明，盖三方实习协议！） 4.外宿可按区域就近分配站点； 5.在岗期间发现违禁品有50~200元不等奖金！

贺州市平桂区招零时工，活简单，上下班自由。需要自己有车，摩托车，轿车都可以，要跑平桂几个乡镇。

招司机。

平桂城区学校急招2名协管员薪资：2040(到手工资：1600左右）+五险。能接受薪资可以安排面试及了解具体工作内容及上班时间。入职需要准备材料：1，体检报告一份2，无犯罪记录证明一份3，身份证复印件一张4，银行卡复印件一张联系电话：（）

贺州市平桂区望高镇招水电大工2人

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试 2.按图纸及施工规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接线及并网接入作业 3.配合项目负责人进行施工进度管理、质量自检及安全防护落实 4.协同完成系统并网前测试、试运行及验收资料整理 5. 参与日常巡检，及时发现并反馈设备运行异常情况 任职要求： 1.有光伏安装或电力工程施工相关经验者优先 2. 熟悉光伏系统构成及安装工艺，了解国家并网技术规范 3. 具备登高作业能力，持有效登高证、电工证者优先 4. 吃苦耐劳，适应贺州市昭平县本地及周边短期驻点作业 5.安全意识强，无不良作业记录，服从现场管理

宿舍管理员岗位职责 宿舍管理员主要负责员工宿舍的日常管理、安全保障、环境卫生维护及住宿人员服务工作，营造安全、整洁、文明、有序的住宿环境，具体岗位职责如下： 一、日常住宿管理 1. 负责宿舍住宿人员的登记、入住、调宿、退宿全流程管理，严格核对住宿人员身份信息，建立完整住宿台账，杜绝外来无关人员私自留宿、混住现象。 2. 规范宿舍床位分配管理，按照统一标准安排住宿，及时登记床位变动、人员增减信息，确保住宿台账实时更新、准确无误。 二、安全管理工作 1. 每日开展宿舍安全巡查工作，重点排查消防器材、电路开关、插座、电器设备、门窗锁具等设施的安全隐患，及时发现漏水、漏电、线路老化、设备损坏等问题并上报维修。 2. 严禁住宿人员私拉乱接电线、使用大功率电器、易燃易爆及违禁物品，对违规行为及时劝阻、纠正并登记上报，杜绝火灾、触电等安全事故发生。 3. 熟悉宿舍消防设施位置及使用方法，定期检查灭火器、消防栓、应急通道等，确保消防通道全程畅通，应急设施完好有效。遇突发火情、意外纠纷、人员受伤等紧急情况，第一时间处置、疏散人员并上报上级领导。 4. 做好宿舍定时巡查，排查宿舍异常动静，防范盗窃、斗殴、外来人员闯入等安全问题，保障住宿人员人身及财产安全。 三、环境卫生与设施维护 1. 负责公共区域（楼道、走廊、楼梯、洗漱间、卫生间、宿舍大院等）的卫生监督与日常保洁管理，督促保洁人员完成清洁工作，确保公共区域干净整洁、无垃圾、无积水、无异味。 2. 定期检查各宿舍内务卫生、物品摆放情况，督促住宿人员整理床铺、规整个人物品、保持宿舍内部整洁，定期开展宿舍卫生检查、评比工作。 3. 负责宿舍公共设施、水电设备的日常巡检，收到设施损坏报修后及时登记、对接维修，跟踪维修进度，保障宿舍水电、门窗、床铺、卫浴等设施正常使用。 4. 管控宿舍公共区域及宿舍内外环境，制止乱堆杂物、乱贴乱画、随地吐痰、高空抛物等不文明行为，维护宿舍整体环境美观整洁。 四、人员服务与纪律管理 1. 热情为住宿人员提供住宿咨询、问题答疑、生活帮扶服务，耐心处理住宿人员反馈的住宿问题、生活诉求，及时协调解决合理问题，无法解决的及时上报。 2. 宣传普及安全用电、消防安全、卫生防疫、宿舍文明住宿等规章制度，引导住宿人员养成文明、自律、安全的住宿习惯。 3. 及时调解宿舍内人员矛盾、邻里纠纷，疏导不良情绪，维护宿舍和谐稳定的住宿氛围，杜绝聚众吵闹、酗酒滋事、打架斗殴等违规违纪行为。 4. 严格落实宿舍管理制度，对各类违规违纪行为做好登记、劝导和教育，屡教不改或情节严重的及时上报主管部门处理。 五、台账记录与物资管理 1. 每日做好值班记录、巡查记录、卫生检查记录、违规登记记录、报修维修记录等各类台账，做到记录详实、清晰、可追溯，定期整理归档。 2. 负责宿舍公共物资（清洁工具、消防物资、公共耗材等）的登记、保管、领用管理，定期盘点物资，杜绝物资丢失、浪费。 3. 按时完成上级交办的各类数据统计、报表上报工作，定期汇总宿舍管理问题、安全隐患及整改情况。 六、其他工作 1. 严格遵守单位规章制度，坚守岗位，按时上下班，做好交接班工作，不擅自离岗、脱岗。 2. 配合单位开展宿舍专项整治、安全演练、文明宿舍创建等各项活动。 3. 完成上级领导交办的其他宿舍管理相关临时工作。

招聘深哈校区（1位）宿管:待遇:薪资3000，上一休一，三餐+节假日福利55岁以下。（1位）保洁:待遇:薪资2300，早7晚4点30，上六休一，两餐+节假日福利58岁以下。工作地址：松北区深哈产业园顺迈校区（2位）宿管:待遇:薪资2500，上一休一，三餐+节假日福利55岁以下。（2位）保洁:待遇:薪资2400，早5-8，中间休息，晚5-8，早干完早回家，提供早餐+节假日福利60岁以下。工作地址：松北区顺迈医院寝室楼联系电话

 【好消息】为方便家长陪伴孩子在校学习成长，现学校提供一个宿管岗位，免费提供住宿，同时给予一定的报酬。具体要求如下：1. ，年龄60周岁以下，身体健康，无基础重大疾病，能胜任宿舍日常管理工作；2. 有爱心和责任心，能吃苦耐劳，服从学校各项工作安排；3. 善于沟通，具备团队协作意识；4. 学历初中及以上，熟练使用收发消息、查看通知等基础操作；5. 应聘人员须通过学校面试考核，择优录用后正式上岗。咨询及报名电话：

1. 负责员工宿舍日常管理、入住、退房登记，建立宿舍人员台账，及时更新入住信息。 2. 负责宿舍消防安全：定期检查消防器材、消防通道，确保完好畅通，禁止堵塞消防通道、私拉乱接电线。 3. 登记宿舍内床铺、桌椅、门窗、锁具、卫浴、照明等设施使用及损坏情况，及时报修、跟踪维修。 4. 完成领导交办的其他后勤、宿舍管理相关工作。

招聘高中宿舍管理老师·1.负责学生宿舍的日常管理，包括作息纪律、内务卫生检查与指导，培养学生良好的生活习惯。2.关注学生在校期间的生活状态与心理情绪，及时沟通疏导，协助解决学生生活中的困难。3.维护宿舍安全秩序，排查安全隐患，处理突发情况（如学生身体不适、矛盾纠纷等），并及时上报学校。4.组织宿舍文化建设活动，营造积极健康的住宿氛围，增强学生集体意识。5.配合班主任、学校相关部门做好学生管理工作，定期反馈学生住宿情况。【职位要求】·大专以上学历，有教育工作经验优先。身体健康，有责任心，沟通能力良好。【工作时间】·上一天一宿休一天一宿【薪资福利】·薪资范围：2500-3000元/月地址：佳木斯前进佳木斯市立人高级中学中山路477号电话：

招聘客房服务员，薪资面议。

负责小区安全维护、门岗进出监督、小区巡逻。 12小时制

广西桂鑫钢铁集团有限公司诚聘：能源动力厂1、220KV变电站值班员：3人，大专及以上学历，电力相关专业，持有高压电工证，有2年以上同岗位工作经验；2、自动化电工：1人，大专及以上学历，电气工程及自动化或电力相关专业，持有高压电工证，有3年以上同岗位工作经验；福利待遇：1、缴纳社保；2、岗位工龄补贴；3、伙食补贴；4、学历补贴、技能补贴；5、全员提供住宿，有独立卫浴、空调、热水器以上岗位一经录取待遇从优，桂鑫钢铁欢迎您的加入!!!公司地址:广西贺州市八步区信都镇联系人黄经理：()

招聘消防中控员2名。任职要求：熟悉消防控制设备操作规程及联动系统功能，具备基本故障识别能力；持有建（构）筑物消防员中级及以上资格证书；责任心强，具备良好的应急反应能力和纪律意识；能适应轮班制工作安排，服从岗位调配。薪资4000-6000元。公司购买社保，办公室人员享有300元/月餐补及公积金或住房补贴300元/月，园区人员享有600元/月餐补及公积金。工作地址：贺州市八步区仁义镇。

招聘安保员2名。任职要求：具备基本的安全防范意识和责任意识，工作认真踏实；具有良好的沟通能力和团队协作精神，服从管理安排；能熟练使用常见安防设备，掌握消防器材操作方法；身体健康，品行端正，无不良记录，适应轮班工作要求；退伍军。薪资福利：3500-4500元。公司购买社保，办公室人员享有300元/月餐补及公积金或住房补贴300元/月，园区人员享有600元/月餐补及公积金。工作地址：贺州市八步区仁义镇。

恭城康恒养老院（栗木镇）诚聘以下岗位:副院长：1名护理员20名厨房10名门卫10名副院长（栗木）岗位要求：60岁以下2.大专及以上学历，有驾照护理员（富川、栗木、全州）岗位要求:男女不限1.60岁以下，身体健康，尊老爱老，能吃苦耐劳；2、负责服务中心内的卫生清洁工作，听从工作分配和安排，按质按量的完成所分配的任务。3、照料老人日常起居、协助不自理老人穿衣洗漱大小便等。厨房（富川、全州、贺州）岗位要求:制作健康清淡的饮食（老人餐及员工餐）、菜品留样、厨房卫生，研究适合老人的饮食等等。安保（栗木）岗位要求:守护、安全巡逻、消防设备设施检查、出入登记及领导安排的其他工作。包吃包住！另有生日、节日补贴，年终奖金！福利多多！欢迎大家前来咨询、报名!报名热线：院长

招聘保安队长2名，学历要求为初级中学。工作时间：上午8:00至下午18:00，午餐包吃。周末双休，法定节假日休息。工作要求：负责区域内安保，协助甲方相关工作。持保安证、退役军人证者优先，无犯罪记录，个人征信良好。工作地点包括八步城区、钟山县、昭平县、富川县、西湾街道、信都镇等。薪资为3500-3800元/月。工作地址位于广西自治区贺州市八步区贺州大道239号将军山大酒店3楼。

岗位职责: 1、负责执行本部项目内的电视监控和消防监控工作。 岗位要求: 1、24-50岁，高中及以上学历; 2、1年以上物业安保行业相关职位工作经验。 3、要求持有中级消防证

招聘消防中控岗，人数2人。学历要求中专及以上，需持有中级消防设施操作员证。岗位职责包括：负责监控室值班，确保消防系统正常运行；定时巡查物业区域，及时发现并处理安全隐患；检查消防设施，确保其处于良好状态；在紧急情况下迅速响应并协调相关部门处理；完成上级交办的其他与消防安全相关的任务。任职要求：具备良好的观察力和应急处理能力；熟悉基本消防知识和安全规范，熟练使用各类消防器材；责任心强，能够遵守公司规章制度；身体健康，能够适应轮班工作制度；有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇为3100-3600元/月。岗位福利包括购买社保、全勤奖、工龄补贴、高温费、防寒费，并提供工作餐。工作地址为贺州市鞍山西路83号。

招聘原料部设备员。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：负责原料部开机，对新原料进行取样、磨粉、化验，并做好石料化验记录；做好巡查工作，以确保设备正常运行，并及时调整；负责部门仪器、设备等的日常检查及简单维修，如需专业检修，应及时在设备附件张贴禁用告示，并向工程部提出维修申请，配合工程部维护检修；负责下班后的水电气检查及卫生检查。