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负责开拓产品市场渠道并开展销售工作，落实并达成公司产品年度销售目标 任职要求：热爱销售工作，态度积极，进取心强，对个人发展有明确规划和追求，勇于自我突破，具备自我驱动力的人才

要求16-30岁，可以长期，可以保持住

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【待遇】按照拉新人数结算 【福利】根据教会的人数120～300上不封顶 【内容】在小区里教业主使用智能回收机 【时间】白班：上午9点到11点，下午3点到6点半 晚班：下午3点半到晚8点半 【要求】年龄30到55岁会使用智能手机，可长期做，有耐心，不社恐，有地推经验优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1、负责城市级别项目的落地执行与日常运营 2、维护客户关系，促进合作持续深化，助力业务增长 3、在缺乏固定资源渠道时，可采用地面推广或线上推广方式进行拓展 产品介绍： 1.手机卡业务，涵盖移动、联通、电信、广电四大运营商正规号卡，主要职责为市场推广。每成功办理一张卡并完成100元充值，推广者可获得160元收益。支持现场开卡，收入上不封顶，多劳多得。用户仅需每日支付1元，即可享受每月200G高速流量。 2.宽带服务，覆盖深圳全区域，提供移动、联通、电信、广电宽带接入，主打行业极具竞争力的低价套餐，配套高额推广激励，佣金领先市场。 3.携号转网服务，针对现有手机号信号不佳或资费不满的用户，支持保留原号码一键切换至更优网络运营商，提升使用体验。 项目稳定可靠，零成本投入，抓住人口流量红利期的最后机遇。推广报酬支持日结，也可选择长期管道收益分成模式。

【岗位职责】 1、负责训练场周边区域的线下推广与招生工作 2、积极维护学员关系，提升学员满意度及转介绍率 【应聘条件】 1、接受零经验人员报名（无需持有驾照）； 2、年龄期望在19-30岁之间，超出范围但具备销售经验者优先考虑； 3、招聘人数5人，按投递顺序筛选，择优录用； 4、入职即享专业业务培训，配备带教导师一对一指导，助力快速成单 【福利待遇】 无责任底薪 + 招生提成 + 绩效奖金，综合收入8-10K 【发展空间】 招生教练 - 队长 - 主管 - 区域经理 - 公司合伙人 表现优异者有机会获得公司股份，享有年度分红及企业福利

拉新小时工 工作内容：负责门店推广，让人扫码进群核销，简单易上手 薪资待遇：20一小时，一天八小时，无业绩压力 岗位要求：18-42岁，男女不限，身体健康，活泼开朗 品牌效应：盒马超市，全国连锁，可靠有保障 可兼职可长期，，可周结过渡首选！ 先到先得，有意者可以联系我哦

韶关市乳源瑶族自治县大桥镇招电焊两人，工资300包吃包住，要求焊的牢固，做过光伏的优先

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1. 无需额外设备，一部手机即可开展工作，操作便捷、无需额外投入； 2. 操作简单易懂，上手速度快，无需复杂学习，有无经验均可快速适应； 3. 全程不收取任何费用、无需任何投资，仅需投入时间，上手就能赚钱； 4. 年龄满18周岁即可，无学历、经验限制，只要有责任心、愿意努力即可； 5. 时间自由灵活，可兼职、可短期参与，也可利用假期完成，不耽误日常安排； 6. 全程居家线上办公，无需外出、无需打卡，随时随地可开展工作。

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岗位职责： 1、在抖音、小红书、快手、视频号等平台发布与脱单相关的图文内容； 2、利用个人账号于各社交平台发布图文或视频，吸引潜在客户资源； 3、兼职岗位按周结算薪酬；周收入500-5000元，收益与投入成正比，每周固定发放一次报酬； 岗位要求： 1、具备小红书、抖音运营经验，熟悉抖音、小红书、快手、视频号等短视频平台机制，具备良好网络敏感度，或有电商运营背景者优先； 工作无需坐班，时间灵活自主！ 岗位优势： 1.希望在新媒体、自媒体领域发展的伙伴可参与免费系统培训！ 2.适合上班族、在校大学生、自由职业者作为副业拓展！不需离职也能获得额外收入！ 3.聚焦本地交友、情感匹配类项目，属当前热门的新媒体引流方向，玩法多样，空间广阔！

岗位职责： 1.负责线下渠道拓展与合作资源开发，包括商超、社区、园区等场景的入驻与落地 2.策划并执行线下推广活动，提升品牌曝光度与用户转化率 3.维护现有合作方关系，定期跟进运营效果，优化合作模式 4.收集市场及竞品线下运营动态，输出分析报告并提出改进建议 5. 协同市场、产品、销售团队，推动线上线下一体化运营策略落地 任职要求： 1. 具备线下拓展或地推类相关工作经验，熟悉本地化运营逻辑 2.具备较强的商务沟通与谈判能力，能独立完成合作洽谈与协议推进 3.结果导向，具备活动策划、执行及复盘能力 4. 熟悉主流线下场景运作规则，有快消、零售、O2O等行业经验者优先 5.行动力强，适应高频外出及灵活工作节奏

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