岗位名称：推拿师； 岗位要求：1. 年龄20-35岁，男女不限，身体健康，有亲和力；2. 热爱大健康行业，对推拿养生有浓厚兴趣；3. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责。 薪资待遇：薪资范围：4000-8000元/月，能力强者薪资无上限；福利：公司提供免费培训，统一工作服装，；每月休息4天；工作时间：早班10:00-12:00，中班14:00-18:00，晚班19:00-22:30。工作地点广东梅州兴宁市。

通过线上文字与客户沟通交流，引导客户完成交易 熟悉电脑打字操作，工作态度认真、有责任心，无需相关经验 无责任底薪结合业绩提成，享有定期团队激励，包含实物、现金、旅游等奖励

工作认真，抗压能力强

、岗位职责 1. 负责口腔门诊线下市场推广、异业合作拓展，对接社区、企业、学校、商超等渠道，开展义诊、科普讲座、体验活动等，提升门诊知名度与到店量。 2. 维护现有合作渠道资源，开发新的市场合作方，建立稳定的合作关系，完成市场拓客与业绩指标。 3. 收集区域内口腔行业竞品动态、客户需求、市场信息，整理并反馈给上级，优化推广方案。 5. 负责客户引流、初步咨询接待与信息登记，配合门诊咨询师完成客户转化，提升客户转化率与满意度。 任职要求 1. 不限学历，市场营销、医药护理、，口腔行业/医疗美容/健康行业，销售，地推市场经验者优先。 2. 熟悉市场推广、异业合作、线下活动执行流程，有社区拓客、企业合作、义诊活动经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达、商务洽谈与执行力，性格外向开朗，有较强的目标感和抗压能力。 4. 有挣钱的欲望提升自己能力的欢迎加入 5. 热爱医疗口腔行业，有责任心、服务意识与团队协作精神，品行端正，无不良从业记录。 6. 能接受外出推广、活动执行等外勤工作安排。 7.年龄25岁至55岁男女不限 我们提供 1. 具有竞争力的薪资：底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶； 2. 完善福利：包吃包住，节日福利、员工口腔健康福利、团建活动； 3. 专业培训：行业知识、口腔专业知识、营销技巧等系统化培训，无经验可带； 4. 晋升空间：市场专员→市场主管→市场经理，清晰的职业发展路径； 5. 优质工作环境：正规口腔门诊/医院，团队氛围轻松

中国首家AI分时计费酒店，颠覆住宿业趋势 衣食住行中，目前只有“住”这个赛道还没有被整合，那么我们就来做这件事 消费者可分时入住酒店，1小时即可起订 酒店可免费上架到平台，为酒店引流赋能，降低酒店的空房率提高酒店的营收 现招募推广员，免费教免费带，全程陪跑伴你拿结果 不限时间不限区域，全国均可作业 管道收益，不再作业时收益一直有 现处于风口趋势期，现在加入是最好的时期 置顶政策，全力孵化

招聘职位：线下增长顾问（地推方向）- 不是普通的销售 职位类型： 全职 综合薪资： 15-20K/月（底薪+高额提成+激励奖金，提成秒结不压款！上不封顶！） 休息时间: 做4休3 薪酬架构：无责任底薪（5000）+提成+奖励制度+五险 社保医保：入职即买 高额提成 ：40%/单，客户付款到账即结 ，综合薪酬：7000-10000，目前公司最高工资3万/月，平均8K以上。正式员工每月最低3单。 上班时间: 9:00-18:00 中午休息1.5小时 工作地点： 广州市白云湖滨未来科技产业园（白云湖畔，风景极美） 【我们是谁？—— 你在为什么样的未来而战？】 忘记那些让你推销信用卡、POS机或者SaaS软件的传统地推工作吧。 我们是一家领先的科技公司，我们解决的是实体老板最头疼的问题：抖音不会做、宣传没人看、员工和顾客不愿意帮他们发视频。 · 商家痛点： 自己拍抖音又麻烦效果又差，请达人成本太高。 · 我们的方案： 一张卡片，让员工、顾客、达人用手机碰一下，就能自动生成专业视频，一键发布，瞬间为商家建立起一个属于自己的抖音宣传矩阵。 · 你的价值： 你不是在卖卡片，你是在为餐饮老板、连锁店长、商圈经理提供一套 “AI时代引流拓客的解决方案” 。 【你将具体做什么？—— 你的战场和武器】 1. 目标客户精准开拓： 独立负责指定区域（如美食街、购物中心、连锁品牌店）的客户开发，与老板、店长、市场负责人进行高效沟通。 2. 价值型方案呈现： 你不是在卖硬件，而是在为客户做一份 《XX门店新媒体矩阵增长方案》 。你需要清晰地演示产品，并与我们的技术交付团队配合为客户赋能。 3. 解决核心疑虑： 熟练应对客户关于“用户不愿意发”、“素材怎么弄”、“抖音会不会封号”等核心问题，用专业和案例打消顾虑。 4. 完成签约与启动： 独立完成商务谈判、合同签订，并协助我们的技术交付团队完成初始化部署，确保服务成功开启。 【我们为什么认定你？—— 人才画像】 我们不在乎你是否是“销售冠军”，我们在乎的是你是否具备以下特质： · （必备项）懂点B端销售： 有半年以上面向商户（To B）的销售或地推经验，不怕被拒绝。卖过SaaS、广告、营销服务、收银系统……的都行。 · （必备项）较强的学习能力： 我们的产品是创新的，你需要能快速理解其逻辑，并能用“老板们能听懂的大白话”讲清楚。 · （核心项）同理心与韧性： 能站在老板的角度，理解他生意的不易，用你的方案帮他解决问题。同时，拥有被拒绝100次后依然能热情敲开第101扇门的心态。 · （加分项）对本地生活有感觉： 你自己爱探店、喜欢刷本地抖音，对餐饮、零售等行业有基本认知。 · （优先项）具备丰富的实体商家资源，拥有大量本地生活领域（餐饮、娱乐、零售、文旅等）门店老板人脉储备者极大优先。 【你加入我们，能得到什么？—— 超越薪资的回报】 · 一份有尊严的高收入： 你的收入直接与你为客户创造的价值挂钩。业绩提成上不封顶，顶尖销售的收入将远超普通办公室职员。 · 一次宝贵的“操盘”经历： 作为早期成员，你将亲身参与一个颠覆性产品从0到1落地的全过程。这份经历是你未来职业履历中闪亮的一笔。 · 一套专业的销售方法论： 我们将提供系统的产品培训、销售话术、谈单技巧和标杆案例分享，让你成为“科技解决方案销售”领域的专家。 · 清晰的晋升通道： · 纵向发展： 市场专员 → 市场主管 → 城市经理 → 区域负责人 · 横向发展： 转岗至大客户部、渠道部、运营部，全

对赚钱感兴趣，喜欢挑战高收入的看过来 任职要求： 1、肯努力学习的，有无经验均可(踏实即可)； 2、按照部门负责人要求到指定地点以地推方式开发客户，善于与客户建立良好的信任与合作关系。 3、具有良好的沟通能力，表达能力强，性格外向，思路条理清晰； 4、具有较强的客户服务意识和亲和力，有较好的坑压力和耐性，有不服输死磕解决问题的能力； 5、工作认真负责，能吃苦耐劳，并服从公司的工作安排； 6、工作内容简单(前期会有老员工带)；年龄 18-45周岁 岗位福利：月休四天、节假日多一天休。包吃包住、技能培训、业绩奖金、拓展活动等等

每天晚上6点左右给驾校发传单摆台

一：工作内容（扫街找要装修的意向客户） 1、在沿街店铺多的区域一个一个店铺陌拜，自己规划走访线路。 2、问下店铺老板家里和店铺要不要装修，告知对方可以免费出设计图。 3、不要装修的30秒内就可结束沟通离开，不用引导不需要长时间沟通。 4、有考虑需要装修的介绍下免费设计的优惠活动，大概沟通3到5分钟。 5、无需跟进无需成交，不需要把不需要的变成有需要，不好沟通的不沟通。 6、需要牢记公司提供的装修优惠内容，骑行共享单车换走访区域多劳多得。 7、有考虑装修的让对方和经理沟通和跟进，工作就是找到近期装修的客户。 8、经理和你打视频电话指导工作三天，之后不用打视频自己投入工作即可。 二：工作薪资（计件工资） 1、计件工资+奖励每小时80元到120元， 日工作7小时有600元到1200元。 2、能固定在周末，节假日，暑假也招聘，一天工作5小时10小时都可以。 3、各大直辖市，省会城市和全国前100大城市都可以安排工作。 三：工作时间（周末双休，节假日全休） 1、一天7小时工作制，早10点到下午6点，夏天下午4点到晚上9点。 2、每走访50分钟，休息10分钟放松，计件工资，日结工资，多劳多得。 四：招聘要求 （年龄18岁到40岁） 1、地推、陌拜、陌生拉新、电话营销、面对面销售、业务员等工作岗位有其中一个工作经验一个月以上的都可报名（应届生有意向从事销售行业的也可以报名）。 2、熟练骑行共享单车，严格遵守交通法规，哪些地方店铺多要了解清楚。 3、善于沟通，五官端正，谈吐口齿清晰，说话声音好听，性格阳光开朗。 4、自学能力强，不怕被拒绝抗压能力强，走路不怕辛苦一天走路6小时以上。 5、抗压和调节能力强，不怕被拒绝，能及时瞬间调整好心态即刻进入工作状态。 6、线上沟通面试，学习内容比较简单，直接规划走访区域就近和尽快安排工作。 五：工作收入 1、入职最开始的三天每日工作7小时有300元到600元（工作要认真不偷懒）。 2、入职第四天熟练后月工作24天，每天7小时，月薪1.6万到2万（工作要认真不偷懒）。

下午要一个打扫卫生的阿姨，35一个小时，做2个小时，要麻利的。

梅州市梅县区招工地力工、电焊

梅州市丰顺县招挖机/钩机司机(挖机师傅)

江北嘉应大学附近小区，招聘保洁员，6.5小时/天，月休四-五天(8-10个下午)，薪资2000元，58岁以内，身体健康，工作负责。详情联系电话

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招聘：小儿推拿师（可零基础带教） 一、这是一门手艺，也是一份温柔的事业。不会，没关系。 前两个月有一对一带教师傅，从零开始教，学不会算我们的。 二、主要做什么？ 为小宝宝推拿 根据宝宝状况，制定个性化护理方案； 保持工作间整洁、仪器清洁消毒。 三、我们希望您 放宽，只要你手脚利落） 喜欢小孩，理解妈不容易 手部皮肤健康，无灰指甲/手癣等 能接受周一周二轮休，忙季有调休机制 想学一门真本事，不把这份工作当过渡 四、收入透明，不画饼 试用期（带薪培训）：2500–3000元/月 成熟小儿推拿师月入5000+很常见，上不封顶 我们更喜欢从内部提拔人，不空降 城市之星楼下

招聘：小儿推拿师 薪资：3000-5000 招聘人数：10人 招聘单位：阜新宏远家政服务有限公司 职位描述：通过专业评估与推拿手法，解决儿童常见的健康问题，并为家长提供护理指导，提升儿童健康水平。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

招兼职。有空的联系我

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工作流程简单易学，只需足够的耐心 快来尝试一下每天可以接触游戏的工作 工作内容：日常负责推广公司游戏产品 拉新用户（专人培训上岗） 在线维护新老玩家，视频剪辑推送（有经验者优先）编辑论坛文案推送！ 不限制任何学历，会基本电脑操作，会键盘打字。有营销工作经历者优先！ 期待精英们的加入！

喇叭接线员 熟手优先，可兼职 招工人数:多名 信息由丰顺县提供 工作地址:原老车站德和百货旧址，淼彩喇叭加工厂内

万达润心小吃招兼职2名下午五点半到十点半

招钟点工上午8点半左右陪着溜达就搭把手扶着点 上午8点半左右来陪着溜达，扶着点儿不费劲，轻松溜达到11点左右，建议个高点，要么扶着吃力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-03 长期招募兼职人员~ 全国招募合伙人为主，带团队优先，三分钟热度勿扰~（可兼职） 京东外卖&支付宝碰一碰&省团生活平台推广【省团生活：前身是好省，2015年获高瓴资本2400万投资，是淘宝最大分销商，支付宝十大服务商之一，京东外卖全国最大服务商】 省团生活旨在助力实体商家数字化转型升级 大风口+大趋势+大机遇（错过再等10年··…) 省团生活打破传统商业模式，重构全新商业格局! 欢迎有激情，不甘于现状，心怀梦想的有志之士加入我们，保底日入干元+长期管道收益（商家营业流水收益+粉丝线上线下360行消费收益） 赚钱业务板块： 1、支付宝碰一碰（全国独家带锁粉）：成交一家最高可赚500（含手持碰一碰、红蓝双码、音响、点餐码等··…） 2、京东外卖：对接一家最高奖励320/家+外卖订单流水分润 3、助力全国实体商家实现数字化转型升级，以支付为入口，批发式积累粉丝和用户，实现流量和粉丝变现（粉丝线下买单分润+折扣买单分润+线上网购分润等…)可以赚大钱，收益没有上限··· 4、外卖代运营业务：一家240（京东&美团&饿了 么都可）+外卖流水分润 努力于日入3000~4000，上不封顶，当下、未来收益都有，可实现后期躺赚··· 支付宝3.0碰一碰NFC，全职兼职均可 1、客户碰一碰有立减，商家笔笔有红包。 2、①手持3.0支付宝碰一碰，手机大小安装便携； ②小蓝环，红包双码；提报门店安装完成10分钟/家。 3、全国支付宝狂砸300亿补贴市场，用户、商家、推手、平台四方受益，近十年最大的风口项目。 省团生活： 是一个聚焦为实体商家打造粉丝经济效应 （锁粉变现)、被动式管道收入、引流拓客的本地生活新品牌!我们的内容包含了：本地生活、全领域券商、收银支付等众多板块·· 总部在杭州，紧邻阿里巴巴，是淘宝联盟最大的渠道商之一，成立于2015年，曾获得高领资本2400万融资，曾打造现象级品牌“好省"! 现全国招募城市经理、团队长工作内容： 1、组建团队开拓市场：用户、商家、供应链、渠道 2、可通过线上互联网工具、社交平台在线上开展业务，也可以线下会议、沙龙、地推等方式开展 3、不限制区域，可以当地为主，全国也可以同时开发 4、支付宝NFC碰一碰设备安装 5、省团收款码收银设备安装 6、霸王餐用户推广，奖励高 工作要求： 1、有一定团队组建、管理经验（不限行业） 2、有一定互联网项目推广经验（微S/直X、本地生活、各种推广等） 收入待遇 1、直营+团队管理奖励（持续、被动、管道收益，不再开展业务依然持续可获得) 2、优秀者可获得城市分红（每城仅有6个名额) 3、优秀者可实现年入百万、干万，甚至更多 （公司上一个品牌“好省”，截止目前已经10年， 成就了无数人群，至今仍旧在持续发放收益，现在省团重新出发，市场体量是当年好省的数百倍) 欲知更多详情，请进线咨询~

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