1、会中式推拿手法，按顾客要求缓解疼痛。 2、会精油开背项目。 3、服从店长管理，遵守店内规章制度， 4、包吃住，每月调休四天。

我们是奈晚连锁推拿店 任职要求： 1、年龄在18-45岁之间，熟悉人体主要肌肉、常见穴位等知识，懂一定按摩、拨筋； 2、需要熟手，保底薪资1个月； 3、一年以上相关工作经验者优先，熟练掌握推拿相关手法，手法柔和、均匀、渗透和持久，能有效调理头颈肩、背腰腿等亚健康问题，上岗前统一培训； 4、协助门店店长完成门店的工作任务。 薪资构成：保底5000-8000根据门店情况而定，持续2个月，2个月过后按提成计算 岗位福利：包住宿，试用期1个月，表现优异可提前转正！ 上班时间：11:00至11:00，时间可根据在店员工和客流情况调整，灵活用工每月调休三天 晋升空间：优秀康复理疗师，推拿师可晋升为门店店长；优秀门店店长可成为门店督导及门店合伙人！

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安徽合肥高升正骨盲人推拿招聘推拿师2名要求50岁以下，要有手艺，爱劳动，工资五五分成，过年提成50，我们家是30年老店，会员稳定

招市场岗位啦！！！ 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑 2、具备1年以上市场销售工作经验，有建材或家电行业背景及客户资源者优先 3、具备独立分析与解决实际问题的能力，沟通表达良好，组织协调能力强 4、能适应长期出差安排，抗压能力强，工作积极主动、责任心强 岗位职责： 1、负责区域内分销商、经销商的开拓与日常维护，开展商务沟通与合作洽谈 2、科学制定拜访计划，合理安排路线与拜访频率 3、对所辖区域分销商、代理商的开发数量与质量承担相应责任 4、执行线下高效招商推广工作 无责底薪4500+奖金！！！

1.项目名称 华为云服务团购，官方业务 2. 日结100每单，次月20号补140块 3.结算方式日结 4.作业流程 首先让商家下载华为云必须用商家本人实名认证的手机号注册然后实名认证，然后会给你开工号，叫做明晓助手作业云服务作业然后新增，把资料填进去，会拉对接群将商家1营业执照2身份证正反面3如果餐饮的话还有个食品经营许可证 *然后用商家的华为云刷脸，背景墙必须白色做完 第二天华为云会给商家打款几毛钱将打款截图发到裙里备注商家名2工信部截图备注商家名 5.需求资源 帮商家免费进驻鸿蒙系统. 1、开拓多一个渠道，鸿蒙系统自动推送给华为用户及鸿蒙系统用户 2、华为支付会有红包烧钱给用户，不用商家出钱 3、元服务不抽佣 4、现在上线。没有套路，华为要市值。 6.其他补充(选填) 上面流程，还有商家好处都写了，想做的再联系，别联系了又不回消息又不做，每个人可以开工号，只需要姓名和电话开工号，多包涵太多开了不干的谢谢

公益捐书活动有爱心经费 您好，我们在寻找全国高校的学生组织承办活动，请问你在校有认识的学生会社团和其他学生组织负责人嘛？！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-16 0成本创业：无需囤货或投入资金，零门槛代理拉卡拉等知名支付品牌，通过支付人联盟直接补贴，轻松开启创业之路！ 终身收益：完成开户即可享受补贴，商家交易流水提成终身绑定，一次合作，长期持续获益！ 灵活自由：无需坐班打卡，外勤时间自主安排，适合兼职或全职，兼顾事业与家庭！ 强大支持体系 专业团队带教：从客户开拓到售后服务，全程一对一指导，新手也能快速上手！ 透明分润APP：收益每日结算，实时查询，账目明细清晰，收入情况一目了然！

一、招聘岗位：地推专员（商家入驻方向）​ （一）工作地点​ 合肥市各商圈、社区（就近分配）​ （二）岗位职责​ 负责走访合肥市实体商家（超市、餐饮、加油站、美容、教育等全行业），介绍公司的项目优势，邀请商家免费入驻平台；​ 向商家讲解“智慧收款码”“积分消费补贴”“异业赋能”“跨界盈利模式”等核心服务，协助商家完成入驻注册、系统操作培训；​ 维护已入驻商家关系，收集商家反馈，协助技术、运营团队解决商家使用问题；​ 记录地推数据（走访量、入驻率、商家需求），每周提交地推报告，参与团队拓客策略优化；​ 配合团队完成月度、季度地推目标，协助开展商圈推广活动（如商家沙龙、消费者引流活动）。​ 二、任职要求​ 年龄18-40周岁，学历不限（有销售、地推、快消品推广经验者优先）；​ 具备良好的沟通表达能力，能清晰传递项目价值，抗压能力强，敢于主动与人交流；​ 熟悉合肥本地商圈分布（如淮河路步行街、政务区万象城、滨湖世纪城等）者优先，有实体商家资源者加分；​ 认同“多方共赢”的商业理念，愿意为商家数字化转型提供服务，有长期发展意愿；​ 自备交通工具（电动车、摩托车等）者优先，能适应户外走访工作（雨天可灵活调整）。​ 三、薪资福利（高提成+稳定保障，月入6k-15k）​ （一）薪资结构​ 底薪：3000元/月（试用期1个月，底薪2400元，转正后调整至3000元）；​ 业绩提成：​ 基础提成：成功邀请1家商家入驻，提成30-100元（根据商家经营规模分级）；​ 阶梯奖励：月度入驻商家满50家，额外奖励1000元；满100家，额外奖励3000元；​ 长期收益：所拓商家后续产生的消费流水，按公司营业的利润的10%发放享受持续分润（按月发放，长期有效）；​ 其他补贴：高温补贴（6-8月，300元/月）。公司资源广泛有需求可以向公司询问（例如：手机、化妆品等都有获取渠道) （二）福利保障​ 培训支持：入职提供免费培训（项目知识、地推话术、商家谈判技巧），老带新1对1带教，小白也能快速上手；​ 晋升通道：地推专员→地推主管（底薪5K，可带领5-10人团队）→区域经理（负责合肥某区域整体地推），晋升无学历限制，纯靠业绩说话；​ 额外福利：法定节假日福利、年度旅游（2023年曾组织香港、2024年云南团建）；​ 工作灵活：可无需坐班，完成公司安排的任务路线，只需每日提交地推数据完成任务要求。 四、工作时间​ 9:00-18:30（中午休息2小时），周末单休（可根据完成任务情况进行调整双休），法定节假日正常放假。​ 五、岗位优势​ 项目好推：商家免费入驻，无成本风险，成交率高；​ 收入稳定：底薪+提成+长期分润，前期靠提成快速赚钱，后期靠分润实现“睡后收入”；​ 行业前景：国家政策扶持智慧消费、实体数字化转型，市场需求大，未来发展空间广阔。​ 我们不看学历看能力，不看经验看态度！只要你敢闯敢拼，想靠努力赚钱，公司就给你舞台！

发传单时间自由可就近安排日结160

今天需要一位大平板师傅。突击一天。400块 九小时。 我电话

合肥市长丰县招吊顶

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找一个会拆柜子的工人，有的联系我，，地址：庐阳区亳州路

招聘： 组长：1名（有三年以上带组经验者优先，非诚勿扰，） 车位：6名 大烫：1名 电话：

小儿推拿 年龄50岁以下，无经验公司可培训。 薪资福利:3500元—6500元 招工人数:20名 工作地址:达州市通川区西外仁和春天17栋2楼18号

蕲艾艾灸馆招聘： 店长 要求：男女不限 有经验者优先 ❣工资：7⃣0⃣0⃣0⃣➕ 灸疗师 工资：5⃣0⃣0⃣0⃣➕ ❣要求：有按摩经验 店员 工资：4⃣0⃣0⃣0⃣➕ 周日休 ，午休 假日休息休奖金福利 朝汉均可 会朝语更好 ☎联系：

诚聘 艾灸馆店长和艾灸疗师数名 灸疗师18-50岁 2，店长30-45岁，男女不限 工作内容： 1.负责顾客的接待和艾灸服务。 2.顾客的档案建立和跟踪指导。 要求: 1.性格外向，善于沟通。 2.爱学习，能坚持学习艾灸知识。 3.有无经验均可，免费培训上岗。 4，如有做过养生美容行业的，优先录取。 工作时间：八个小时左右下班 薪资待遇： 灸疗师 3000～6000元 店长 3500～10000元 月休4天，不包吃住。 前景:（全凯里、都匀市门店10+，可调岗） 学习能力强，熟练后想创业，公司有资金支持开店。 ☎李老师

连锁店招聘！ 西藏拉萨与日喀则中医推拿馆招师傅各一名。 年龄22-55，视力正常，要求有2年工作经验，对客人有亲和力，手法沉稳。会刮痧拔罐精油开背。熟练处理颈肩腰腿各种疼痛问题。 包吃包住。吃住都在店里边。热水器厨房都有，要团结，讲卫生，沟通能力强，，项目单价高，工资五五分成，顾客办卡奖励30元。综合工资6000-12000，上不封顶。 联系电话， 唐老师

深圳帮帮盲盲人推拿招多名推拿师，视力全盲、半盲、健全都可以，技师提成：推拿提成排钟38元点钟40元每小时，理疗排钟50点钟55元/小时，推油排钟70点钟80元/小时；保底5000，保3个月。要求做半年/短期者勿扰　试用期10天，如果在试用期内觉得不适应随时结清工资，要求年龄25~55岁，要求人品端正，性格开朗，努力加项目加钟的，包吃住。联系人：蒋，

岗位职责： 1、有今日头条、快手等信息流推广经验者优先，负责各大信息流平台的广告投放工作，掌握广告投放逻辑与优化方法； 2、基于每日投放数据进行效果分析，及时调整投放策略，提升广告转化效率，控制投放成本，优化ROI表现； 3、搜集各渠道优质广告素材与文案内容，洞察市场趋势，协同视频团队针对不同产品及投放渠道制定适配素材，精准捕捉用户需求，定期复盘素材表现并持续优化； 4、定期评估媒体投放效果，开展数据分析与策略复盘，以数据为核心驱动，为产品制定高效精准的推广方案。 任职要求： 1.不限经验，接受零基础，配备专属导师一对一带教（涵盖巨量引擎后台操作、短剧素材拆解实战等内容）； 2.具备良好的沟通能力与数据敏感度； 3.自我驱动力强，积极主动。 福利待遇： 1、底薪+绩效+提成（高ROI提成）+福利；综合薪资8K及以上！ 2、五险 3、法定节假日正常休息 4、带薪休假，满勤奖，加班补贴等福利 5、旅游、日常团建 工作时间：9:30--12:0014:00--21:00（下午茶1小时）

长期招兼职数名 要求要认识字 会说本地方言 会使用智能手机 有意向联系

1、岗位介绍：游戏代练员 2、收益说明：每小时8-20米，根据游戏熟练度有差异 3、结算周期：日结算，周结算 4、游戏类型：三角洲、原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、燕云十六声 5、扶持力度：客服培训游戏攻略 6、设备需求：千元手机或者1060显卡以上的电脑都可以，无需线下，居家办公即可。 7、时间要求：接单自由，完单时间比较宽松，通常为攻略的2-3倍时间，不同的长短订单1小时至30天的都有，自由选择！ 8、适合人群：会玩游戏的学生、宝妈、有稳定工作想做个兼职的都可以 9.结算方式：支付宝结算，微信结算

 明天需要2个人，铝板上贴特氟龙布（如下图）8:30-17:30；15/H，包中餐，在京商，有空联系

岗位职责 1.全渠道策略与投放：独立承担公司核心产品在腾讯广告（微信朋友圈、公众号、腾讯系媒体）与巨量引擎（抖音、巨量千川）等平台的广告投放规划、账户运维、日常调优及预算执行； 2.数据驱动与效果优化：全面追踪投放表现，开展多维度数据分析（ROI、LTV、CAC等核心指标），持续迭代投放方案、人群定向、出价机制与创意组合，保障用户增长、转化效率与成本目标达成； 3.素材创意与A/B测试：联动内容与设计团队，主导广告创意构思，策划高转化潜力的图文及视频素材，系统推进A/B测试，形成可复用的优化经验。 任职要求 1.具备良好的数据洞察力，能熟练运用Excel进行数据处理，掌握Ps或Ai进行图像编辑及基础视频剪辑技能； 2.拥有良好的沟通协作能力、逻辑思维清晰，表达准确，具备问题解决意识； 3.学习适应能力强，抗压性好，能快速应对变化，保持积极状态并主动学习新技能； 4.富有创意，思维活跃，具备较强的创新意识 薪资待遇: 1、底薪6000+消耗提成+购买社保； 2、透明、公开、公正的晋升机会。 工作时间: 周末双休，国家法定节假日正常休； 上午09:00-12:00下午:13:30-18:00；

岗位职责： 负责网站的优化及内容编辑工作 指导企业按照SEO规范进行内容发布 提升网站在Google自然搜索中的排名表现 日常与客户、投放人员、客服及销售团队保持有效沟通 执行整站SEO优化策略 开展网站效果数据分析 定期整理并提交网站运营相关报告 参与日常会议，根据需求组织与企业在线运营的沟通会 任职要求： 具备大学英语四级或以上水平 计算机相关专业优先考虑 有独立站运营经验者优先 需具备良好的沟通协调能力 具有一定的抗压能力 态度积极，不传递负面情绪 学习能力强，工作认真踏实，富有责任心 岗位经验： 具有一年以上独立站运营或SEO优化相关经验者优先

工作职责 1、负责与各渠道主播/达人（抖音、小红书、快手）、明星等接洽直播合作事宜，持续拓展各大平台的直播资源； 2、结合各平台直播生态及公司品牌战略，参与制定直播合作布局与合作机制； 3、统筹直播合作的商务维护、落地执行、过程效果跟踪及数据复盘，对整体GMV结果负责； 4、持续关注行业动态与市场变化，定期开展调研与复盘，输出月度、季度分析报告； 5、主导商务团队组建及商务体系搭建，完成团队管理与绩效提升； 6、及时掌握抖音等平台电商直播发展态势，了解平台规则变化，收集主播资源信息，提炼市场需求动向。 任职要求 1、大专及以上学历，具备5年以上达人商务BD工作经验，有保健食品、母婴、快消品类目KOC、KOL合作经验者优先； 2、熟悉达人营销市场环境，掌握与达人及机构合作模式和结算流程； 3、具备优秀的销售谈判与沟通协调能力，能在商务合作中快速推进并达成共识； 4、具有5-10人团队的组建与管理经验； 5、思维敏锐，具备较强的市场信息整合与判断能力，能够准确把握消费者心理及市场发展趋势。

招聘：小时工 薪资：15元/时 · 月结 18-50周岁，有经验者优先考虑 上班时间5:00-13:00 16:00-20:00

岗位职责： 1、负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，拓展新客户资源，扩大产品销售覆盖区域； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，表达清晰，普通话标准，语音表达具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，愿意接受挑战； 3、拥有良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度

薪资福利： 1.试用期1-3个月，表现突出可提前转正，底薪5500+五险+住宿+晋升机制=综合收入8000-10000+；转正后享受底薪+提成+奖金+年终奖，平均月薪8000以上（业绩优异者可达80000-10000元），属于公司基层管理岗位，收入稳定有保障 2.免费提供住宿，居住环境为小区房，环境优美，室内干净整洁，生活舒适 3.拥有公开透明的晋升通道，为员工搭建完善的职业发展体系（晋升路径：专员-总监-副经理-经理） 4.年度优秀员工可享1-2次国内或海外旅游培训机会，家属可同行，费用由公司承担 5.团队年轻有活力，工作氛围轻松自由，无强制加班，定期组织趣味游戏竞赛活动 6.办公地点紧邻地铁口，通勤便捷，兼顾高效工作与个人生活空间 7.入职即安排免费住宿，并量身制定职业成长计划与晋升方案 岗位要求： 1.不限专业背景与工作经验，入职前提供带薪系统培训，主管全程指导 2.有想法、有责任心，经企业培养后具备团队管理潜力 3.学习能力强，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系 4.踏实肯干，主动融入企业文化，理解组织架构，注重实际成果输出 5.面试地址：金保中心2104室