1.安保招聘：18----45周岁 2.招聘要求：身高要求 165cm 以上。 3.薪资待遇:保底6000 全勤奖200 绩效奖350-500 夜班补贴300。综合工资6500-6800元。 每月15号发工资，员工需持有本人实名银行卡 如没有可在单位统一办理。 4.初中以上学历、形象端正，身体健康。 5.有保安工作经验，退伍军人优先。 6.排休每周一次，月休四天，如特殊情况有加班会提前通知。 一、岗位职责： 1.负责车间安检、员工出入秩序管理、以及厂内巡检。 2.负责厂区内秩序维护、治安保卫、全管理和消防管理，维护辖区内的人身安全，和财产安全，保证正常的工作生活和交通秩序。 3.协助处理其他服务事宜。 二、岗位时间规划 工作时间：8:30-12:00 吃饭时间：12:00-13:40 工作时间：13:40-17:00 吃饭时间：17:00-17:40 工作时间：17:40-20:30 三、吃住待遇 住宿免费4-6人间，空调/热水/宿舍水电费均摊！ 免费工作餐，入职后可到职工食堂吃饭中餐晚餐免费！

一、条件要求：18-45 岁，身高170cm以上，会使用智能手机； 二、工作内容：外来人员车辆管控登记、出门物料盘查报备、现场安全文明秩序维护监督； 三、薪酬待遇：包吃包住两班倒，宿舍岗位均有空调，工作地点可就近酌情安排； 四、公司直招，不提前收取任何费用，中介、同行、事精、骗子勿扰，谢谢！ 五、退伍军人、有保安证、消控证，有工作经验者优先录用并可适当放宽条件要求； 六、身体健康，入职需体检。

招人了️️️️️ 浙江诸暨市小区保安招聘保安若干名 一、条件要求：18-50岁，身高170cm以上，会使用智能手机，身体无残疾或重大疾病； 二、工作内容：外来人员车辆管控登记、出门物料盘查报备、现场安全文明秩序维护监督； 三、薪酬待遇：包吃包住两班倒，宿舍岗位均有空调，工作地点可就近酌情安排； 四、公司直招，不提前收取任何费用，中介、同行、事精、骗子勿扰，谢谢！ 五、退伍军人、有保安证、消控证，有工作经验者优先录用并可适当放宽条件要求。 六、工资私聊[加油][加油][加油][加油][加油]

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园区室外卫生清扫，日工作8小时。详情电话联系:

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及节前大扫除工作 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与整洁形象 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应早晚班轮值及重复性劳动强度 3.有基础清洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守规章制度，服从管理安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄一般在20-60周岁之间，符合岗位实际用工需求

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类 2. 清洁卫生间、茶水间等公共区域，保持设施整洁无异味 3.定期擦拭门窗、玻璃、墙面及办公家具，确保无污渍、无灰尘 4.按规范使用清洁工具与药剂，做好设备日常维护与保管 5. 配合完成临时性清洁任务及上级安排的其他相关工作 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无学历限制，有保洁工作经验者优先 4. 遵守规章制度，服从工作安排，注重团队协作 5.具备基本沟通能力，能按要求完成清洁标准 全职阿姨，底薪3800加提成，月公休4天 兼职阿姨，计件

招聘小区物业保安员 薪资详情 6000元-7000元/月 社保类型五险，奖金补贴工龄奖，年终奖，法定节假日三薪，高温补贴 工作要求 18-43岁，不限经验，希望你有团队意识、无不良嗜好、无犯罪记录 1、文化程度：初中文化水平、无不良犯罪记录）2 .身高：173cm以上（退伍军人可适当放宽）岗位上两人一岗，一个小时休息一个小时，实际在岗时间6小时。 3.健康状况：身体健康，五官端正 三、工作福利 1、节假日（支付应有的三倍加班费 四、工资福利待遇 1、入职签订劳动合同，年底年终奖，月休2-4天 2、满一年可享受带薪年休假5天，满三年可享受探亲假15天3、夏季福利：高温费每月300（6-9月） 5、住宿条件：包吃午餐，包住，所有岗位均提供住宿，宿舍内有空调、热水器，无线网等生活设施。 6、晋升空间：依据个人工作能力不定期晋升职位，不限入职长短，只限工作能力 工作地址 杭州市余杭区良渚街道 电话：

学校楼层保洁月休4天，包住，有年终奖，有高温补贴

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宿舍环境良好。每月公休2天。包含绩效、全勤、提成等各种奖项。工资面议。

宿舍管理员工作地址:钦州市钦北区负责学生宿舍日常巡查、纪律管理、安全隐患排查等住宿管理工作；做好学生住宿服务与安全教育，服从学校后勤统一管理，完成日常相关工作等。45周岁以下，50周岁以下，入职需提供入职体检报告单、无犯罪记录证明，持有保安证、消防证者优先录用。

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