岗位职责： 1. 负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理入住、退宿登记及宿舍分配，及时更新人员信息台账 3. 协调处理住宿员工的报修、投诉及突发情况，做好记录与反馈 4. 监督宿舍公共区域卫生与设施使用规范，开展定期安全检查 5. 配合企业开展宿舍文化建设与基础生活服务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，能熟练进行文字录入与信息登记 2. 责任心强，有良好的沟通协调能力和服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班或夜间应急响应工作安排 4. 无不良记录，身体健康，能长期稳定在岗 5. 有物业、后勤或公寓管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责中高端小区，日常保洁工作，如客厅，卧室扫地拖地，擦桌，卫生间厨房台面清洁等基础保洁任务； 2. 工作时间：每天8小时，早上8:00-12:00，下午14:00-18:00； 3.，就近派单，多劳多得。 薪资福利： 综合收入：7000-10000元/月。

流浪动物基地招打扫卫生保洁师傅一名。工资4000元，包住宿（住宿基地里面）不包吃，有浴室，空调。年龄45—60岁，师傅最好是不抵触小动物，也是喜欢小动物的。（注:拒手脚行动有障碍受限制的）。 工作范围:打扫划拨规定的区域卫生，打杂以及协助处理一些突发事件。具体面谈。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及节前大扫除工作 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与整洁形象 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应早晚班轮值及重复性劳动强度 3.有基础清洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守规章制度，服从管理安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄一般在20-60周岁之间，符合岗位实际用工需求

保洁洗碗工，年龄60岁一下，工资4200一个月，月休息4天。

自建房，85平方，共3层半，家具部分

无不良嗜好，讲卫生爱干净，工作负责，吃苦耐劳，身体素质良好

岗位职责 1、负责中高端住宅居家日常保洁除尘、全屋清洁整理服务； 2、专注室内居家清洁作业，保障服务清洁标准达标； 3、常规每日安排2单服务，单单服务时长4小时，日常作息参考早8:00-18:00，实行做六休一排班制； 4、系统就近匹配住址周边订单，统一调度派单，无需自主抢单，按预约直接上门服务 任职要求 1、零基础新手可入职，提供4天免费岗前培训，安排资深师傅跟岗带教3天，跟岗期间享有跟单补贴； 2、识字，熟练使用智能手机导航出行； 3、普通话沟通顺畅，服务意识强，踏实肯干、吃苦耐劳； 4、身体健康，体能良好，能适应日常保洁体力工作，能长期稳定从业 薪资福利 1、薪资按服务订单结算，叠加好评奖励、月度绩效奖励，多劳多得、收入上不封顶，日常综合月收入8000-9000元； 2、，日常清洁耗材由公司统一免费申领； 3、薪资按月结算，每月准时打卡发放至本人银行卡； 4、公司统一投保商业意外险，从业安全有保障； 5、表现优秀、综合能力突出者，可往运营管理、带队督导方向晋升发展； 感兴趣可直接投递简历沟通详情

单休，法定节假日正常休息；每日工作8小时；提供住宿及餐补；要求有相关工作经验，责任心强，做事认真负责。

[烟花]嘉兴大桥附近，大龄工保洁员，早八晚五，做六休一 岗位要求：，60 岁以内都可以 福利待遇：吃饭先吃后补，10元/天。住宿暂无 综合薪资：3500元/月 上班时间：7.30-16.30 工作地址：嘉兴大桥附近

杭州市钱塘区招叉车工

杭州市余杭区招铝板安装、2名

杭州市招工地小工扫地，150块

杭州萧山招强电,水电

力工，往楼上搬运材料一桶20公斤，要吃苦耐劳的，受不了的不要打电话了，6楼

招聘公寓宿管人员。年龄要求在65岁左右，需无犯罪记录。招工人数为10名。工作地址为山东华宇工程学院。

璧山学校招一名收银员，7点半到下午4点半下班，晚班下午4点半到1点半到下班，一个月3300一3500元，，要求阿姨40岁以下，另外招一名宿管，7点半到下午4点半，下午4点半到1点半下班，一个月3000一3300元，要求阿姨50岁以下，休四天，要上班的赶快联系报名上班了，电

招聘公寓管理员，工作地点位于华中街宏亿商务酒店旁。岗位职责包括清扫卫生、登记住宿及抄水电。薪资为3500元。年龄要求为55至65岁。工作时间为9点至12点，14点30分至21点。

招聘生活老师。岗位要求：年龄在50周岁以下。有爱心、有责任心、善于沟通、形象气质佳。可接受全天24小时在学校，学校提供宿舍一间。有教师、学校生活老师、政教管理等相关工作经验者优先。能吃苦、有耐心、亲和力强、能与学生休息同步，月末大休一次。遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，热爱教育服务行业。身心健康，无不良嗜好、无传染性或重大疾病，能适应校园岗位工作节奏，服从管理。工作职责：负责学生日常起居管理，督促学生按时作息、整理内务。负责本楼层公共区域卫生。关注学生身心健康，做好心理沟通疏导及突发问题应急处理。维护宿舍纪律与安全，开展卫生检查及夜间安全巡查。保持与班主任的密切沟通，协同做好学生管理工作。每位生活老师负责一个楼层，责任到人。薪资福利：学校提供宿舍一间。招工人数：6名。应聘者需提供相关资料：身份证复印件及无犯罪记录证明。面试通过后，须持县级以上医院出具的近期健康体检报告上岗。工作地址：孝义市迎宾北路84号（崇文街和迎宾路交叉口东南角）。

招聘宿管1名。年龄要求：25-45周岁，条件优秀的可适当放宽。薪资待遇：4000-4500。岗位要求：能适应工作日在校驻点，享受国家法定假日及学校寒暑假。有从业经验的优先！联系方式：王先生

瑞新物业望江山院区招聘 一、保洁员3人 1. 岗位职责 负责医院指定病区内的日常保洁工作，保障病区环境卫生符合医院防疫及服务标准。 2. 岗位待遇 - 薪资3000元、3500元、4500元三档薪资。 . 应聘要求 身体健康，63岁以内，能适应病区工作环境，具备责任心和基本卫生意识，有相关保洁工作经验优先 另招：机动工一名，薪资3200元，做六休一

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供日常陪伴、情绪疏导与行为引导服务 2. 协助完成早教互动、阅读启蒙、手工游戏等益智活动 3. 关注儿童身心发展状况，及时与家长沟通反馈成长情况 4. 协助处理儿童起居照料、饮食安排及安全看护工作 5. 配合家庭需求，灵活调整服务内容与节奏 任职要求： 1. 热爱儿童教育与照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础儿童心理学或早期教育知识者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，持有健康证 4. 无不良记录，品行端正，具备良好沟通能力 5. 接受岗前培训与公司统一管理，服从工作调配

岗位要求55岁以内 1、工作时间：仓前校区07:15-11:15，13:30-17:00；做六休一，寒暑假带薪轮休。 2、工作内容：负责学生公寓楼的公共区域卫生保洁。。 3、小学文化及以上，身体健康，能吃苦耐劳。 福利待遇1.五险一金2.员工疗休养3.年节福利、慰问4.寒暑假轮休5.员工宿舍6.员工小厨房7.员工食堂 上班地点，杭州余杭区仓前师范大学

招聘民宿管家。薪资福利面议。提供五险、旅游、带薪年假、员工餐厅及生日福利。工作地点位于龙门秘境景区，具体地址为临安区/城中街632号。

杭州诺富酒店招聘客房经理待遇8k联系人汤总

办公楼形象岗，站岗，早八晚八，站一小时休一小时个别时间可以休息两个小时（组员自行安排），一天234，一个月保底6K，一周会有两天加班（可转给别的队员），加班一次60，包住不包吃。住宿地点离工作地点400米，。 要求:175以上，身材匀称，有形象岗经验，退伍军人优先

工作职责： 1.遵守监控室的各项规章制度； 2.熟悉和掌握监控系统的工作原理和操作规程，能够熟练操作； 3.外来人员进入监控中心需经安全经理或服务中心经理同意后，并在《外来人员登记表》登记后进入； 4.设备功能运行情况检查，及时发现和处理设备故障，并填写《监控室值班记录》； 5.受理同学录像查看需求，告知同学查看监控申请流程完成后，协助同学回放监控录像，需拷贝录像时需经服务中心经理或阿里行政安全负责人同意，并做好记录； 6.负责电话热线业务的需求受理和转接工作； 7.接到消防报警电话或接收到其它报警信息后，应立即通知当值巡逻人员到现场确认并通过监控画面跟进； 8.负责对监控中心配备的消防器材进行管理，发现损坏、遗失等情况应及时上报处理； 9.负责对安防监控设施的监视和运用，做好日常检查和操作等工作； 10.每日检查设备功能运行状态，发现设备故障及时报修/处理； 11.异常情况的监控，监控室各类设备报警信息的接收、处理； 12.监控岗位相关的工作文档记录填写、登记、存档等。负责部门文件管理，各类文件的收集、汇总、装订、归档等； 13.公共区域钥匙的借用管理，经安全经理同意后登记借用并督促归还，重点部位钥匙需安全领班以上人员全程跟进，并保证记录完整性。

白班 保安都有 老余杭宝塔山 需要保安证 18-50

岗位职责： 1. 全面负责保洁团队的日常管理与工作调度，确保服务区域清洁达标 2. 制定并落实保洁作业标准、检查流程及质量考核机制 3. 组织员工培训，提升服务意识、操作技能与安全规范执行力 4. 协调对接物业、甲方等外部单位，及时响应并处理服务反馈 5. 控制保洁耗材及人力成本，定期提交运营分析与优化建议 任职要求： 1. 具备保洁主管或相关管理岗位工作经验，熟悉商业/办公类项目保洁运作 2. 具备基础管理能力，能独立带团队、排班、质检与复盘 3. 责任心强，沟通协调能力好，具备问题解决与应急处置能力 4. 身体健康，能适应一线巡查与现场指导工作节奏 5. 有大型物业或高端服务项目管理经验者优先

杭州金贝母月嫂公司：（杭州市母婴护理专项委员会主任单位）：诚信招聘，月嫂、育婴师、有经验的面试考核过后马上安排接单，无经验者岗前免费培训后马上安排实习接单，考试证书全免费，年龄要求25至45岁之间。 选择我们的优势： 金贝母培训讲师都是浙江省家政专家库培训讲师、杭州本地品牌有各种资源优势、公司业务量大就业不用等、公司提供住宿、有员工食堂、上下单有员工专车接送、不定时团建聚餐。 入职要求： 年龄在25至45岁之间，身体健康，形象干净整洁，普通话标准，手脚麻利，有沟通能力，有责任心，喜欢小孩。 做月嫂的待遇： 高端月嫂实习过后到手工资是9000至21000元之间。 做育婴师的待遇： 高端育婴师实习期过后，正式上单在10000元至16000元之间。 就业优势保隙： 1、金贝母月嫂常年跟多家妇幼保健院保持战略合作关系，有自己直营月子中心，住家月嫂服务单量现在以年超一千家客户，育婴师服务客户以达七百余家，接单年增长率在百分之三十五左右，每年需要大量的月嫂及育婴师前来加入我们共同发展。 2、这个行业包吃住，开销省、过节有加班费、过年三倍工资、客户好评公司外加好评奖利、不怕失业、工作相对稳定又自由、还能实现经济独立。 工作内容： 1、月嫂工作就是照顾产妇坐月子，负责产妇和新生儿的常规护理，月子餐的制作，和产妇的交流沟通。 2、育婴师工作是护理0至3岁之间的宝宝，宝宝辅食制作、情趣培养、早教等。 注意事项： 您好！对想加入母婴护理行业赚高工资的新人来说，找到一家靠谱的家政公司是成功的关键，市场上打着家政招聘的幌子拉人头的很多，现在月嫂和育婴师是国家承认的高技能行业了，工资是高、但相对的要求也比较高，入职也是有一定要求的，肯定要接受系统全面的岗前培训才能胜任的，你在没有一点技能基础的情况下，什么速成班、视频培训课、都是忽悠人的，是学不会的，根本是就不了业的，请谨慎选择避免上当。