招聘学生宿舍管理岗位。要求应聘者处于劳动年龄段内，已进行求职登记并持有《就业创业证》，且被公共就业服务机构认定为就业困难人员。需具备良好的职业道德、事业心和责任感，身体健康，具有履行岗位职责的能力素养。薪资待遇不低于当地最低工资标准，并按规定购买相关保险。

岗位职责： 1. 负责写字楼出入口及公共区域的秩序维护与安全巡查 2. 对进出人员、车辆进行登记、核验与引导，确保楼宇出入规范有序 任职要求： 1. 40岁以下，身高172cm以上，身体健康，无不良记录 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 形象端正，无纹身，退伍军人或有物业安保经验者优先 上班时间：早班：7：00— 12:30，中班12:30—18:00，每天上半天班，今天上早班明天就上中班，倒班制。 薪资： 3100+入职购买社保

1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。2具备良好的沟通能力和团队协作意识。3可接受短期工作安排，服从项目调配。

小区现在还没得业主，刚修好，岗位超级轻松 白班保安8-20.00，工资120一天包住不包吃周结每周三结上周 夜班保安20.00-8工资110一天包住不包吃周结每周三结上周

秩序员数名，年龄58岁以下 工资2800-3000元/月 月休四天，法定节假日增加休息时间。有寒暑假 联系人：张经理 工作地点：石室联合中学（金沙校区）

招聘保安，18岁一60岁以内，身高1.65米以上，月休4天，管吃管住，工资2800一3000元，试用期一个月。 临时工、暑假工也行，管吃住100元一天，。。。联系电话

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、打点，值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3.配合处理突发事件 4.协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5.完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备良好沟通能力，入职需提供入职体检报告，身高168以上 2.吃苦耐劳，头脑灵活，具有一定基础文化知识，夜间执勤工作安排 3.退伍军人、持保安员证者优先 4.具备基本应急处置能力和团队协作意识 5. 学历不限，年龄30岁-48周岁 如果你够优秀，公司一定会给你提供你想要的舞台，怕的就是眼高手低的人

【岗位职责】 - 负责巡逻、站岗或坐岗等日常安保工作 - 维护现场秩序，保障安全 【职位要求】 - 年龄：50岁以下，无经验要求，男女不限 - 无犯罪前科，无纹身 - 能适应全职工作， 【工作时间】 - 每日08:00至20:00(20：00至08：00） 【薪资福利】 - 薪资3400-3600元/月 - 包吃-包住

1.长白班、长夜班月休4 2.包吃包住 3.长期的有责任心、工作认真 4.负责小区门岗、巡逻岗、车道岗。

招聘金牛9小时安保（保底1个月），白班两个班次 早班8.30-17.30 中班：12-20.30 工资110-120/天 都是包吃住 一顿 住宿自带床上用品 及黑色皮鞋 工资每十天发一次。 工作内容：负责场馆安全巡查 人员要求：净身高不低于172Cm ，18-40岁以下，无犯罪记录，无染发。[庆祝][庆祝][庆祝]

招门窗学徒，主要工作门窗，护栏，彩钢瓦，要求18岁-30岁，工作地址：资阳市雁江区

260-280左右/天，招聘产品贴标签，收物料，检测，组装，质检，贴膜均是坐岗 【时间】：每天工作8-10小时，上六休一，月休4天 【待遇】：26-28/小时，每月10号发薪 【要求】：年龄18-44岁，男女不限，身体健康 【吃住】：自带床上用品，提供吃住，有食堂，电梯宿舍，空调，热水器，洗衣机

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招聘宿舍管理员工作：宿舍门禁、安全巡查、卫生检查、登记外来人员信息。要求：45岁内，责任心强，能值夜班。待遇：3200起，包吃，上一休一地点：长春尚德华园小区附近电话：_

招聘宿舍管理员1至2名。要求工作踏实认真、耐心细致、责任心强，热爱教育服务工作；身体健康，服从学校排班及日常管理安排，能胜任宿舍值守工作；遵守校纪校规，有中小学宿管、后勤服务工作经验者优先。工作内容包括：全面负责宿舍楼日常卫生工作，确保楼道、走廊、公共卫生间等区域干净整洁；负责宿舍楼内务整理指导、学生作息管控、日常纪律维护；做好宿舍楼安全巡查、水电排查、晚归登记，及时排查安全隐患，保障学生住宿安全；及时处理学生住宿期间的各类日常问题，积极配合教官完成寄宿常规管理工作；维护宿舍文明和谐氛围，引导学生养成整洁卫生、规律作息的良好生活习惯。薪资待遇面议。工作地址位于洛阳市涧西区芳华路207号。

招聘学生公寓宿舍管理员。要求年龄在50至55周岁，身体健康，能适应倒班和夜班住校值班。需熟练使用电脑，可完成信息录入及简单登记统计工作。学历要求高中及以上，大专及以上学历者优先。有宿管、班主任或校园后勤管理经验者优先。要求工作认真负责、耐心踏实、吃苦耐劳，爱护学生，服从工作安排。岗位职责包括负责学生公寓日常值班、安全巡查、卫生与纪律督导，处理公寓日常突发情况，配合学校做好宿舍管理服务工作。

大连理工大学招聘宿管员：1、工资：大舍2150元/月，小舍2100元/月。干48休482、年龄：60岁以内，退休人员3、要求：身体健康，有相关工作经验优先录用。4、联系电话：

经开区初级中招聘工作地点：经开区试验中学（新107与北仓路交叉口西北角，吴唐营村斜对过）年龄55岁以下有工作经验的可延长，以身份证为准。一、宿管员2、区域和职责：宿舍学生协管工作。3、工作时间：上午11点20至下午2点，8点半至次日7点半，月公休8天。4、待遇：一天85元＋月安全奖30和轮流值班一天40三、福利：中秋节和春节。四、保险：公司负责给员工上雇主责任险。招聘单位：河北企信物业联系电话：

招聘酒店房务部经理要求高中以上学历有两年及以上酒店管理经验优先工资待遇：7500元/月，购买五险。工作地点:安岳县城南新实验校区附近联系电话:（）

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等宾客服务 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及日常账务核对 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、设备等物资规范管理 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作

四川资阳招聘包房管家。要求形象气质佳，年龄适中，具备较强的沟通能力，服从管理。有工作经验者优先考虑。薪资范围为每月1万至两万元。

诚招杭州至乐至副驾一名，四天一圈，俩头休息时间充足，，

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招聘押运员，薪资为3500-5500元/月。岗位职责包括：严格按照公司规章制度及勤务流程完成武装押运任务，保持高度警惕，保障押运物资及勤务安全；规范执行执勤纪律，不携带无关物品，不擅自触碰非执勤设备；服从上级指令，遵守保密制度，不泄露涉密信息；负责重要库区武装值守，排查安全隐患。任职要求：高中及以上学历，退伍军，身体素质优异者可放宽条件；品行端正，无违法犯罪记录、无吸毒史，无纹身及纹身疤痕，征信良好；身体健康，五官端正，具备良好身体素质和应急处置能力；具备职业素养和服务意识，工作认真严谨；有责任心、保密意识和纪律意识，服从管理。工作时间根据中队排班安排，每月休假8天。工作地点主要为安岳，雁江区意向人员需能接受前往安岳上班。

办公楼秩序维护员（形象岗）：1.年龄35岁以下；；3.身高：175CM及以上；4.月休4天；5.形象气质佳，无纹身；6.薪资：4000+；7.购买五险。联系人：尹联系电话：

招聘招聘乐至生活广场，招聘保安，，58岁以下，55岁以下，常白班要求：有保安证，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，有休息，有安检机证优先，工资3800元联系电话石队长

招聘物业秩序主管，薪资为4800-6000元/月。岗位职责包括：1.秩序管理统筹：负责小区或园区内治安、消防、车辆停放等秩序维护工作的整体规划与日常管理，制定规章制度与应急预案，并监督落实。2.团队管理与培训：组织秩序维护员的排班、考核，定期开展安防技能、消防知识、礼仪规范等培训，提升团队服务水平。3.日常巡查与监督：每日巡查各岗位执勤情况，检查门禁管理、巡逻路线执行、监控设备运行，及时发现并处理安全隐患与违规行为。4.应急事件处理：协调处理突发安全事件，如盗窃、火灾、纠纷等，启动应急预案，配合公安、消防等部门工作，并做好事件记录与上报。5.消防与设施管理：牵头管理园区内消防设施设备，定期组织消防检查、演练，确保消防通道畅通、消防器材完好有效；监督停车场、道闸等设施正常运行。6.客户沟通与协作：受理业主关于秩序维护方面的投诉与建议，及时反馈处理结果；协调与物业其他部门的工作，提升协同效率。7.台账与报表管理：建立并完善秩序维护工作台账，记录每日执勤情况、事件处理结果，按时提交工作报表与总结。8.合规与安全管控：确保秩序维护工作符合国家相关法律法规及物业行业标准，杜绝安全责任事故。任职要求：1.物业管理、安全工程、消防工程等相关专业优先；具备物业管理员、建（构）筑物消防员等相关资格证书者优先。2.具备2年以上物业秩序管理相关工作经验，有同岗位管理经验者优先；熟悉住宅小区、商业综合体等物业类型的秩序维护工作流程。3.熟悉国家及地方关于治安、消防、停车管理等方面的法律法规和行业标准；掌握应急预案制定、消防设施设备操作、安全隐患排查等专业技能；具备基本办公软件操作能力，能独立完成台账记录与报表编制。4.具备较强的团队管理、组织协调及应急处置能力，能妥善处理各类突发安全事件；具有良好的沟通表达能力，可高效对接业主、公安消防等相关方；工作严谨负责，执行力强，无违法违纪记录。5.身体健康，无不良嗜好，服从公司统一管理安排。6.无经验者请勿联系。