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身体健康，60岁以下

急需岗位：保洁师30人 专业培训，持证上岗 就近安排订单 上六休一，每天八小时不加班 月薪6000—10000+(多劳多得) 购买成都社保，养老有保障。 年终奖，分红分润奖金，地推奖，招聘奖，佣金等 条件:年龄18-48岁，身体健康，会智能手机，吃苦耐劳 整个成都就近安排工作，欢迎加入我们吧! 有意者可微信联系 联系电话：

成华区第六人民医院招保洁数名工作时间8小时，工作量不大，长期稳定月休4天天工资2700～3200

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等 2. 定期对公共设施（如门窗、扶手、灯具）进行擦拭与消毒 3. 按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境整洁 4.及时发现并上报设施损坏或安全隐患 5. 配合完成临时性清洁任务及上级交办的其他工作 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

民宿保洁，平均一天工作2-3小时

工作要求： 1、年龄65岁以下，男女不限，身体必须健康； 2、吃苦耐劳，认真踏实、服从安排； 3、有无相关经验均可，有人带教； 4、岗位轻松，较为固定，薪酬与岗位面积相关； 5、提供无犯罪记录证明 工作福利： 1、节假日及寒、暑假有假期，轮流值班； 2、特殊加班有调休； 3、常规月休4天，周一至周五原则上不休，周末统一轮流排休

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按标准使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境整洁 3. 定期检查公共设施完好情况，及时上报异常问题 4. 配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污渍处理等 5. 保持清洁用品规范存放，做好交接班记录 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应基础体力劳动 2.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 无不良从业记录，服从工作安排，遵守用工单位规章制度 4.有保洁相关经验者优先，接受应届生及长期稳定求职者 5. 具备基本沟通能力，能按要求完成标准化清洁流程

凉山市越西县招油漆工

请问有没有合适的厨师或者开餐馆的师傅，我们托管班需要从周一到周五订餐，愿意承接的餐厅或者老板请及时联系董老师详谈细节，联系电话：

招聘小工一名，年龄要求40岁左右，薪资3000左右。工作地址位于宁南县城。

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凉山彝族自治州盐源县招工地小工/杂工

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宿管阿姨年龄50-56周岁，体健貌端，无不良嗜好，无犯罪记录工作环境良好，上24休24。工作地址:天津津南海教园

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招聘滨州实验中学招聘宿管一名，年龄55岁左右，要求身体健康，有管理能力，会操作智能手机熟练打字。不吸烟（面试需提供无犯罪证明和个人征信）宿管每天工作5个半小时11:40—14:1021:00—24:00，需要轮值夜班。工资面议工作地点：长江五路渤海二十一路联系电话：

招聘：【西湖镇大田集】宿管（下班早+接受大龄）薪资：2500-3000元/月岗位要求上班时间早7:30晚5:30，年纪大的也可以做。

招聘：夜知味招聘服务员薪资：面议【夜知味招聘服务员】1：招多名服务员，夜宵营业，主要负责点餐、传菜、收台、店内卫生2：招聘一名洗碗工可接受新手，有夜宵经验优先需要能上夜班，能吃苦薪资面议，包吃。地址：果场路110号铂金对面联系：（同步）（）

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会东有没有做家政的 要过年了 给家里面打扫一下卫生 保洁一下

招聘：保洁（全勤奖+工龄工资+生日补贴+年终奖）薪资：2000-2400元/月岗位职责：1.负责酒店公共区域的日常清洁工作，包括但不限于大厅、走廊、楼梯等，确保环境整洁卫生。2.对客房进行定期清扫，整理床铺、更换布草，清洁卫生间等，为客人提供舒适的居住环境。3.及时清理垃圾，保持垃圾桶清洁并定期更换垃圾袋，维护酒店整体环境卫生。4.协助维护酒店公共区域的设施设备，发现问题及时上报。5.配合完成酒店临时性的清洁任务和特殊活动的场地清洁布置。任职要求：1.具备酒店保洁工作经验者优先。2.能够熟练使用各类清洁工具和清洁剂，保证清洁工作高效完成。3.工作认真负责，注重细节，有良好的服务意识，能为宾客提供优质的环境体验。4.具备团队合作精神，服从工作安排，可适应酒店的工作节奏。5.拥有相关清洁技能证书者优先考虑。上班时间；面议、

保洁招聘 【任职要求】 1. 身体健康，能吃苦耐劳，做事认真踏实 2. 有保洁相关工作经验优先 3. 服从工作安排，责任心强 【薪资待遇】 薪资面议，月休4天，工作稳定 有意者请联系：吴小姐

1.负责酒店的接待工作。客人预抵前打预抵电话。看客人对房型有无特殊要求，根据他们的要求分配房间。 2.接听酒店内电话，回答客人的相关问题。处理客人的需求。 3.与其他部门同事高度配合，确保每一位客人都能住的安心。 4.当班期间密切关注每一位客人，如有需要特殊关注的客人会做好交接班，引起每一位工作人员的注意。 5.客人离店时会进行一个好评邀约，离店后会进行一个离店回访。 6.管家的主要工作流程是今日预抵房会进行一个查房工作，确保能有一个干净舒适的环境让客人入住。 7.客人到店时会带客人进房间，并介绍房间的相关用品。 7.后面处理一些机动事宜，如客人需要房间的消耗品。 8.处理相关客诉。 9.给客人推荐周边的游玩攻略，协助前台邀约好评，确保每一位客人都满意离店。 底薪3500+好评和旅游提成，综合薪资4000+上不封顶 两人轮班，一般上一休一，也可以两人商量上二休二，坐班到晚上12点，满房可以提前休息