现急需4-5名医院保洁员，招聘条件如下: 1.服从管理和领导安排 2.身体健康，无特殊疾病 3.服务意识强，有团对意识 4.无违法乱纪，遵守规章纪律 月休四天，节假日有福利 现岗位:门急诊和住院部 工作地址:青海省第五人民医院

早上7-11.30 下午1.30-5.30

七一路省委招聘保洁人员4人，年龄50岁左右，薪资2400元/月，管吃管住， 活儿很轻松，月休5天，联系电话

招聘保洁若干名，要求55岁以下，工资2400元，每周日休息，可以提供住宿，公司有食堂，节日有福利，有意者电话联系。

城北招聘: 主管：5500-6000 迎宾：4500-4800 吧台：4500-4800 服务员：4500-4800 传菜生： 4500-4800 保洁:3800 后厨: 面点：6000-8000 刨肉师:5500-6000 切配师：4500-5000 打锅师：4500-5000 洗碗工：3800 联系电话：

招聘办公楼保洁，，年龄55岁以下，上班时间7：30一17：30，每周日休息，节日有福利，有工作经验者优先，工资面议。

本人家新装修有落地窗户要擦，能擦的人联系

认真干活

办公室打扫卫生

某单位招聘综合维修工、水工、电工，泥瓦工，工资4000-4500，招聘室外保洁、绿化工，工资2200-2800元。要求年龄55岁以下，每周休息一天，单位提供住宿。工作地点:西宁大通县。联系电话

诚聘平地机驾驶员，工资12000以上，要求技术过硬，<br/>岗位职责:<br/>1. 运转记录、台时油耗故障交接事记好<br/>2. 验收整改跟到底、闭环<br/>3. 油污、废件按现场规定存放<br/>4. 遇雷雨、大雾等按项目规定暂停<br/>5. 顶班、带班时对当班平整质量与安全负责<br/>6. 参与设备点检、周检，对发现问题签字确认

找个2字头挖机司机活在曲玛河一个月技术要硬<br/>岗位职责:<br/>1. 新场地、新活先问清再干<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 临时故障能说清现象、配合修

玉树招小挖机司机一名，工资电话详谈，二八刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>2. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 开工前查车况、油水制动，不合格不开<br/>5. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>6. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留

青海玉树州找75驾驶员电话<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>4. 进度、质量、要料如实说<br/>5. 验收整改跟到底、闭环

需要个挖机司机长期<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 临时故障能说清现象、配合修<br/>3. 高温、寒冬个人防护做好

招公寓保洁员及宿管员, 薪资2000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘蔚云

学生公寓宿舍管理员 、年龄要求在 50 至 55 周岁 2.可以熟练使用计算机 3.高中以上学历，高职高专、大专以上优先考虑 4.有班主任或学生宿舍管理工作经验者优先考虑 5.认真负责，耐心细致，吃苦耐劳 工作时间：值班员倒班制，夜班需要住宿；劳务派遣项目储备人员

学校夜班宿管 ，，20 - 50岁，责任心强，服从安排，无犯罪前科 薪资福利:3000+元/月 招工人数:1名 工作地址:兴仁市巴铃镇

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招聘：宿舍管理员薪资：2200元岗位职责：负责学生宿舍日常管理、安全巡查、卫生监督、纪律维护，处理宿舍日常事务，保障住宿秩序与安全。任职要求：工作认真负责，有耐心，服从管理有宿管相关工作经验者优先能适应岗位工作时间，责任心强薪资待遇：月薪2200元，法定节假日正常休息。

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青海省玉树州杂多县一家酒店需要餐厅早餐厨师一名，男女不限，年龄20_55岁。有厨师证的优先考虑。前台一名，男女不限，年龄18-35要求形象良好 具有良好的沟通和表达能力；亲切，热情，有礼貌，要懂双语，具有优秀的服务态度；能够承受较大的工作压力和工作负荷；具有工作经验者优先考虑。不去挖虫草的，男女不限，月薪底线+提成。年龄1835岁，包吃包住。联系电话：

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招聘：产品管培生 【岗位定位】 作为公司核心战略管培生，你将由CEO亲自带教，通过“产品+供应链+销售落地”的多元培养，挖掘差异化产品定位，深度参与从源头到终端的商业闭环，快速成长为具备全链路的业务人才。 【岗位职责】 1. 产品差异化探索：聚焦生鲜及冻鲜非标品赛道，通过市场调研与竞品分析，挖掘消费者需求。 2. 供应链深度协同：重点深入供应链上游，参与供应链全链路，深入生鲜与冻鲜非标品领域，实现产品与供应链的联动。 3. 全链路项目管理：协助推进新品从概念到上市的全过程，深度参与产品、供应链及业务团队工作。 4. 业务双向汇报与轮岗：参与公司安排的跨部门轮岗，理解前端业务逻辑与客户需求，定期进行跨部门业务汇报。 【任职要求】 1. 学历与专业：2026届、2027届本科及以上学历应届毕业生。食品科学与工程、食品质量与安全、供应链管理、国际经济与贸易等相关专业优先。 2. 软性素质： 1）极强的探索欲：对生鲜行业充满热情，乐于在非标品领域寻找新的突破口。 2）优秀的学习力：具备快速吸收新知识的能力，能迅速适应复杂多变的业务环境。 3）严密的逻辑力：思维清晰，具备良好的数据分析与结构化表达能力。 4）

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