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招聘医院门急诊打扫卫生的保洁员，一周一天休，每日工作8小时

办公室打扫卫生

鱼卡二矿二十二冶项目部现在需要一名打扫卫生的，要求身体健康，干活麻利，50岁以下。要求是。月工资4500，详谈请联系，徐总。

西宁市省军区物业保洁五名，工资2400元，联系电话

招聘办公楼保洁，，年龄55岁以下，上班时间7：30一17：30，每周日休息，节日有福利，有工作经验者优先，工资面议。

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 无不良记录，遵守规章制度，具备基本沟通能力 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点：城西区 6. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

物业保洁，55 岁以内。

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-55周岁之间

招聘办公楼保洁，上班时间：7：30一17：30，每周日休息。

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【最新招聘】陶然居附近大众饭馆急招一名长期服务员，25~40岁，要勤快，踏实，能吃苦，有责任心的，能识字，管吃不管住，工资一个月3800+200全勤，联系方式：

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因工作需要，本校招聘宿舍管理一名 1、具体要求：年龄50周岁以下（有类似工作经历者，年龄可适当放宽）。 2、品行端正，身体健康，工作细致，能吃苦耐劳。 3、工作时间和工资面议。 联系人：邱老师，电话： 地址：南海路1199号（龙信广场对面）。 南通市海门实验学校 2026年8月4日

一、岗位职责 1. 负责学校日常学生纪律管理、校园秩序维护、课间巡查。 2. 负责校园安全巡查、宿舍纪律、出入秩序管理。 3. 配合学校完成日常德育、文体活动、应急秩序维护等工作。 4. 服从学校统一管理，认真完成领导安排的各项工作。 二、任职要求 1. 年龄18—40周岁，身体健康、无纹身、无犯罪记录。 2. 品行端正、吃苦耐劳、责任心强、服从管理。 3. 退伍军人、有学校教官经验者优先录用。 4. 语言文明、心态端正，善于沟通，耐心管理学生。 三、薪资待遇 1. 月薪：3200元（稳定保底）休息根据学校假期进行，基本是周六周天（干满半年后享受假期补贴 生日红包） 2. 全程包吃包住，生活无忧。 （床上用品公司承包 免费 不收取任何费用 押金） 3. 个人能力突出、工作认真、责任心强、管理效果好者，薪资可上调、可晋升。 4. 工作稳定、校内环境简单、长期稳定岗位。 四、工作地点 贵州省毕节市织金县正规普通学校校内 五、应聘优势 工作轻松稳定、校内单纯、不用风吹日晒、适合长期发展； 表现优秀可晋升带班教官、带队骨干、管理岗位。

招聘启事因单位日常物业服务工作需要，现面向社会公开招聘工作人员，具体岗位要求如下：一、招聘岗位及要求1.保洁员（若干名）-招聘人数：若干-年龄要求：25周岁—45周岁-户籍、，身体健康，吃苦耐劳，能够服从工作安排，有保洁相关工作经验者优先录用。2.宿舍管理员（若干名）-招聘人数：若干-年龄要求：25周岁—45周岁-户籍、，责任心强，做事细心，善于沟通，能做好宿舍秩序管理、卫生巡查等工作，有宿管相关工作经验者优先。二、薪资待遇薪资待遇面议，按照单位用工标准发放，工作环境稳定。三、报名咨询方式咨询电话：有意向的求职者可在合理时间段致电咨询岗位详情，非求职相关请勿随意致电打扰，感谢配合。

招聘一、公寓管理员要求：年龄25-55岁，高中以上学历，有相关学校公寓管理经验，有责任心，需要住校，退休教师或退伍军。（工作地点：红灯笼体育场附近）联系电话：杨先生

同德居果木烤鸭招聘服务经理（有大店服务经验的优先，，身高163以上）底薪5500+满勤500+提成=6500～7000+2天休假优秀服务员底薪4000+满勤500+休假+提成＝5500～6000+2天休假传菜员底薪3500+满勤500+休假+提成＝4000～4500+2天休假酒水员底薪3000+500满勤+休假+提成＝4000～4500+2天休假保洁员底薪2800+满勤200+1天休假服务嫂底薪3500+满勤300+2天休电话

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招聘：保安员一名工作地址：共和县工商银行要求：年龄57岁以内，开具无犯罪记录证明，身体健康，有工作经验者优先，月休四天，工资2700联系电话：

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